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做自己的職業(yè)規(guī)劃師
職業(yè)規(guī)劃的過程,是知己知彼的過程,
做自己的職業(yè)規(guī)劃師
。在職場我們要做自己的規(guī)劃師!知己,即認(rèn)知自己。
知彼,即認(rèn)識(shí)外界。
它首先是一個(gè)知己的過程,其次才是知彼的過程。
對于每個(gè)職場人,在職業(yè)發(fā)展中,會(huì)面臨階段性職業(yè)選擇、階段性職業(yè)瓶頸,如何做好每一次選擇,如何應(yīng)對好每個(gè)瓶頸,關(guān)系著后續(xù)的職業(yè)發(fā)展的順暢程度,而知己,又是職業(yè)規(guī)劃中最關(guān)鍵的一步,所以,我們要學(xué)會(huì)為自己做職業(yè)規(guī)劃,做自己的職業(yè)規(guī)劃師。
一、知己
做過職業(yè)規(guī)劃的朋友都知道,咨詢+測評,是職業(yè)規(guī)劃采用的必要手段。通過這些手段,可以讓老師全方位認(rèn)知職場中的你,進(jìn)而為你提供職業(yè)的適應(yīng)、發(fā)展等方面的咨詢、輔導(dǎo)、判斷、建議以及解決辦法。
其實(shí),最了解自己,和最不了解自己的,往往是自己!我們首要做的是認(rèn)知自己。
1)內(nèi)。簭男愿瘛⑻亻L、能力、愛好、職業(yè)興趣、職業(yè)價(jià)值觀、以及人生觀、世界觀等各個(gè)方面,認(rèn)知自己,可以通過一系列的測評題來幫忙,網(wǎng)上有很多,可以去下載,書店也有很多類似的書籍,可以去借閱或者購買閱讀。
2)自查:對自己有了認(rèn)知,需要為自己的定位,要知曉自己需要什么,想要什么,終極目標(biāo)是什么,
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《做自己的職業(yè)規(guī)劃師》(http://www.oriental01.com)。有了定位,需要明了自己當(dāng)前狀況與預(yù)期目標(biāo)的差距。3)探索:人的潛能可以挖掘,往往會(huì)在某個(gè)偶然時(shí)候,激發(fā)你的潛能,所以,要不斷的探索自己,不斷的挖掘自己。
這是一個(gè)認(rèn)知方法論,當(dāng)然不可能憑借寥寥數(shù)語就可以掌握,它是一個(gè)長期的、有意識(shí)的、自主的、或者介入性的過程。
二、知彼
職場狀態(tài)、職業(yè)氛圍、職業(yè)發(fā)展空間、與政策相關(guān)性、以及涉及的崗位要求、標(biāo)準(zhǔn)等,需要與自身進(jìn)行匹配。
往往當(dāng)局者受限于閱歷、經(jīng)驗(yàn)、學(xué)識(shí)、專業(yè)技能可能會(huì)產(chǎn)生困惑、迷茫,此時(shí),需要的是同行前輩的幫忙。
通過對前輩親身經(jīng)歷的了解、對職業(yè)受政策法規(guī)影響、以及在組織職業(yè)生涯中的發(fā)展定位,了解職業(yè)發(fā)展的趨勢、發(fā)展的空間,進(jìn)行選擇、調(diào)整、并描繪職業(yè)通道,制定達(dá)成預(yù)期目標(biāo)的階段性計(jì)劃及實(shí)施方法。
三、執(zhí)行
在職業(yè)通道上,知己知彼的過程是一個(gè)迭代的過程,它需要不斷地對自己的內(nèi)省、自查、探索;不斷地認(rèn)知職場環(huán)境;不斷地調(diào)整方法或更改通道。
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