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新學(xué)年學(xué)校紀(jì)檢部工作計(jì)劃

時(shí)間:2024-10-08 04:47:38 資料大全 我要投稿
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新學(xué)年學(xué)校紀(jì)檢部工作計(jì)劃

  工作總結(jié)就是把一個時(shí)間段的工作進(jìn)行一次全面系統(tǒng)的總檢查、總評價(jià)、總分析、總研究,并分析成績的不足,從而得出引以為戒的經(jīng)驗(yàn),

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  新學(xué)年學(xué)校紀(jì)檢部工作計(jì)劃

  新的學(xué)年即將開始,紀(jì)檢部將在老師的指導(dǎo)和學(xué)生干部的組織、領(lǐng)導(dǎo)下,開始新的工作。作為學(xué)生會的九大部門之一,紀(jì)檢部將承前啟后致力于加強(qiáng)紀(jì)律、學(xué)風(fēng)和日常管理工作。因此,我部特?cái)M以下工作計(jì)劃:

  一、干事的培養(yǎng)

  1、改善例會氣氛,整頓內(nèi)部秩序

  在以前例會制度的基礎(chǔ)上,讓干事自我介紹,表達(dá)出自己的優(yōu)勢和劣勢,以及自己擅長、喜歡做的某項(xiàng)興趣、愛好。用自己的興趣、愛好說明自己適合哪類辦活動中需要做的任務(wù),并加以合理、分配;而劣勢則妥善處理好。例會期間,制定紀(jì)律制度。干事的出勤、早退將給予一定的獎懲性。

  2、加強(qiáng)內(nèi)部交流

  為了使工作順利有序,干事在每月結(jié)束之時(shí),相互交流,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),提高工作效率,提出工作上的困難和問題,并找出解決方案,在一學(xué)期結(jié)束后,寫一份工作心得!要求干事嚴(yán)格要求自己,多做批評和自我批評,表現(xiàn)出我部較強(qiáng)的組織紀(jì)律觀念和團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神。

  3、增強(qiáng)外部溝通和了解

  我部計(jì)劃在例會期間與各部門,互相交流與溝通,以便擴(kuò)大紀(jì)檢部與其他各部分之間的合作性,促進(jìn)各干事之間信息交流,使我們的隊(duì)伍更團(tuán)結(jié)、更融洽,

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新學(xué)年學(xué)校紀(jì)檢部工作計(jì)劃》(http://www.oriental01.com)。


  4、強(qiáng)化服務(wù)意識

  為了使每項(xiàng)活動都能順利完成,培養(yǎng)我部干事“自我教育、自我管理、自我服務(wù)”的意識,積極配合我系各部門開展的相關(guān)工作,做好各項(xiàng)活動的監(jiān)察工作

  二、干事工作的指導(dǎo)

  1、早、晚自習(xí)出勤情況

  我部計(jì)劃在原有的自習(xí)檢查的基礎(chǔ)上,檢查人員可選擇不定期的檢查各班的出勤情況,對于曠課、早退,等現(xiàn)象,本著“公平,公正,公開”的原則認(rèn)真貫徹執(zhí)行定期進(jìn)行匯報(bào),向大家公開,以便大家核對,增加工作的透明度。

  2、指導(dǎo)干事培養(yǎng)自身的積極性

  我部計(jì)劃當(dāng)各部門有活動時(shí),鼓勵干事積極參與各項(xiàng)活動,以便更加努力最好學(xué)生會工作。

  3、紀(jì)律維持和活動考勤

  我系各部門舉辦活動時(shí),對于活動期間的紀(jì)律維持將避免干事無事可做、有事不做的現(xiàn)象。指導(dǎo)干事做好自己分內(nèi)的事。否則給予一定的懲罰制度!而活動考勤則以簽到的方式記錄出勤情況,活動期間有擾亂秩序的個人或群體先給以警告,否則登記上報(bào),并給予相應(yīng)的紀(jì)律處理!

  4、指導(dǎo)干事培養(yǎng)自身的創(chuàng)新能力

  我部將了解各干事對于舉辦的活動提出意見或建議,提出問題,并說出自己的想法,并考慮活動的創(chuàng)新性,干事及干部分析其活動的實(shí)行性,若可實(shí)行,我部將計(jì)劃舉辦新的活動,讓我系更加斑斕一新!

  總之,本學(xué)年,我部將展示新的一面,盡職盡責(zé),努力工作!

  三、主要活動

  校園模擬招聘大賽:

  目的:通過與用人單位面對面,幫助學(xué)生熟悉和了解面試的流程和形式,提前與用人單位進(jìn)行溝通與接觸,提高準(zhǔn)畢業(yè)年級學(xué)生對職業(yè)世界的了解和認(rèn)識,明晰用人單位招聘需求和對人才的能力素質(zhì)要求,增強(qiáng)擇業(yè)競爭意識,明晰求職方向,增長求職經(jīng)驗(yàn)。

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