一级毛片免费不卡在线视频,国产日批视频免费在线观看,菠萝菠萝蜜在线视频免费视频,欧美日韩亚洲无线码在线观看,久久精品这里精品,国产成人综合手机在线播放,色噜噜狠狠狠综合曰曰曰,琪琪视频

大學(xué)寒假兼職陷阱實例

時間:2024-09-24 02:34:00 資料大全 我要投稿
  • 相關(guān)推薦

大學(xué)寒假兼職陷阱實例

  一個月左右的寒假開始了,部分學(xué)校放假時長可達(dá)40天,多數(shù)大學(xué)生會選擇寒假兼職打工,下面是應(yīng)屆畢業(yè)生小編為大家收集的關(guān)于大學(xué)寒假兼職陷阱實例,歡迎大家閱讀!

  案例一:試用陷阱

  ●有些企業(yè)在招聘時,并不明確告知試用期,試用期的工資往往很低,企業(yè)承諾轉(zhuǎn)正后工資會大幅度上漲,

大學(xué)寒假兼職陷阱實例

。但是,試用期即將結(jié)束時,企業(yè)便以各種理由炒求職者的“魷魚”。

  危害:

  ●如果長期耗在某個企業(yè)的試用期內(nèi),不僅會讓求職者蒙受很大經(jīng)濟(jì)損失,同時也對求職者的職業(yè)發(fā)展不利。

  如何規(guī)避:

  ●在確定去這家公司之前,最好找到該公司的員工打聽消息,詢問那里的工作情況。如果已經(jīng)去了該公司,更應(yīng)該主動多和同事交流這些情況,及時采取措施避免做“冤大頭”。一般同一單位在短時間內(nèi)連續(xù)發(fā)布相同的招聘廣告,說明該企業(yè)招聘的人數(shù)多且急,求職成功的可能性較大。若一個單位數(shù)周后再次發(fā)布同樣的廣告,說明該單位可能在用人方面存在一定問題。

  ●招聘單位在招聘廣告上把職位寫成是“市場總監(jiān)”、“保險事業(yè)部經(jīng)理”,結(jié)果到了崗位,應(yīng)聘者卻發(fā)現(xiàn)其實是去做“業(yè)務(wù)員”、“保險代理員”等。有的單位也會以“到基層先鍛煉鍛煉”為幌子,欺騙求職者,使他們繼續(xù)工作下去。

  危害:

  ●粉飾招聘崗位使得求職者就職后往往大失所望,心理落差很大。但是有些求職者由于種種原因,可能選擇了安于現(xiàn)狀,繼續(xù)這份工作,從而對自己的職業(yè)生涯產(chǎn)生很大負(fù)面影響。

  如何規(guī)避:

  ●求職的時候要搞清楚職位的具體內(nèi)容,仔細(xì)分析,詢問工作細(xì)節(jié)。某些用人單位提供的虛而不實的職位,常常冠以好聽的頭銜,但是卻強(qiáng)調(diào)無需經(jīng)驗,這里面肯定大有文章,

資料共享平臺

大學(xué)寒假兼職陷阱實例》(http://www.oriental01.com)。有一些招聘單位雖在招聘廣告中列出要招聘的多種職位,其實這些職位都是做業(yè)務(wù)的,甚至是沒有底薪的業(yè)務(wù)。

  案例二:工資縮水

  ●在某職業(yè)技術(shù)學(xué)院讀文秘專業(yè)的李某去年年底,通過朋友的介紹,在市區(qū)一家私營企業(yè)找了份工作,為公司作前臺接待、打印資料、整理文檔等。面試時與老板口頭約定每月報酬是800元。李某非常認(rèn)真地對待這份工作,工作一個月后,她卻只拿到了600元的工資,而老板的理由是李某在一個月中遲到兩次,故扣除200元。而公司在面試時從未向她提及相關(guān)事宜。8月28日,李某看假期即將結(jié)束,就找到老板,提出自己干到月底湊夠一個月后便辭職返校。然而李某未曾想到,老板當(dāng)即將她辭退,只給她發(fā)了400元的工資,她向老板提出質(zhì)疑,得到的答復(fù)卻是,“突然離開導(dǎo)致公司人手不足,急需高薪招工”,老板以此為由,拒絕為她補(bǔ)齊工資。“工作了兩個月,從未足額拿到工資。”因為著急返校,又拿不出工資約定的憑證,李某最后只得忍氣吞聲,“沒幾家 用人單位同意與我們簽訂書面協(xié)議,多是口頭協(xié)議敷衍,我們的合法權(quán)益根本得不到保障。而且即使有證據(jù)起訴,我們也沒那么多費(fèi)用和精力。”

  案例三:被騙中介費(fèi)

  ●小蘇家住谷城,是湖北文理學(xué)院大二學(xué)生。前不久,小蘇在校園內(nèi)看到一則暑期招聘啟事啟事上稱,一個月基本工資150元,全勤獎200元,生活補(bǔ)貼30元。小蘇心里一盤算,一個暑假可掙一學(xué)期的生活費(fèi),急忙撥通了招聘啟事上的電話。

  ●電話撥通后,一自稱是王老師的人在電話里告訴她,要先面試。于是,雙方約好見面,地點在學(xué)校附近的一店面。王老師介紹,該店面是租用的臨時辦公地點。

  ●在簡單地詢問小蘇 的個人信息后,王老師讓她回去等通知。3天后,小蘇接到通知稱,已被錄用,但要預(yù)交車費(fèi)及中介費(fèi)用等,共計200元。小蘇填寫了一張表格,交了200元錢,對方通知她20日出發(fā),去廣東東莞一工廠上班。就在出發(fā)的前兩天,小蘇接到電話。王老師說,之前聯(lián)系的工廠不招人了, 他們會再聯(lián)系一家?纱撕髱滋,王老師給小蘇介紹的工作與招聘啟事上宣傳的待遇相去甚遠(yuǎn)。

  ●由于遲遲找不到理想工作,小蘇要求退中介費(fèi),對方卻稱,并不是沒給小蘇提供工作,只是她不愿意去,錢不能退。幾天后,小蘇再次來到對方的辦公地點時,發(fā)現(xiàn)已是人去樓空。

【大學(xué)寒假兼職陷阱實例】相關(guān)文章:

國慶兼職小心陷阱10-18

大學(xué)生暑期兼職打工 如何防止黑色陷阱05-21

大學(xué)生寒假兼職報告08-13

暑期兼職陷阱多,求職需謹(jǐn)慎10-22

暑期兼職要警惕4大陷阱07-26

大學(xué)生暑期兼職及找工作請注意這些求職陷阱10-03

大學(xué)生兼職寒假實踐報告范文09-07

暑期兼職陷阱多 看證件辨“黑職介”05-26

學(xué)生寒假求職陷阱多08-06

畢業(yè)季找工作、假期兼職,如何避免陷阱07-25