面試的十八項禁口話題

    面試什么該說什么不該說，哪些是進口的話題，你都知道嗎？

    應(yīng)試者要想在面試答辯中獲得成功，必須注意以下幾個問題：

    1.先前雇主產(chǎn)權(quán)性機密資料，

面試的十八項禁口話題

　　2.最近離婚的“驚悚”細(xì)節(jié)。即使一切屬實，提到這個話題則會顯示你這個人不夠謹(jǐn)慎。

　　3.內(nèi)心的性別或種族偏見。你或許以為面試官與你志同道合因而大書特書，其實這樣不啻是自掘墳?zāi)�，職場里不容許性別和種族歧視存在，

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　　4.政治話題。

　　5.宗教話題。

　　6.心愛的明星球隊或運動員。你最喜歡的可能是面試官最討厭的，即使官憑這一點就反對你很不合理性，可是也無可厚非。

　　7.子女或?qū)O子女甚至到自吹自擂的地步。即使面試官桌上擺著自己的家庭照，你的口袋里塞滿成疊小孩照片頗不符合面試的場合。

　　8.為面試官取得某物或某種特殊商品的提議。舉例來說，“我能為你買到批發(fā)價”或許是事實，或換了個場景會表現(xiàn)出你待人的熱忱，可是在面試則格格不入，而且會顯得你在賄賂面試官。

　　9.談到你剛搬離之某地區(qū)的天氣或交通，或任何風(fēng)土人物，你把它們批評得體無完膚。(你也許碰巧批評到面試官的家鄉(xiāng)，而面試官又正巧深感懷鄉(xiāng)之情。)

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