項目安全生產(chǎn)的工作總結
安全工作總結在xxx領導的正確領導下，把“安全責任重在落實”的安全生產(chǎn)理念，貫穿與生產(chǎn)、經(jīng)營全過程，在工作中堅持“誰主管，誰負責”和“安全第一”的工作原則，現(xiàn)將安全工作總結如下：
一、完善管理。
確保安全一年來，在安全生產(chǎn)施工管理方面認真貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，完善強化施工現(xiàn)場的安全生產(chǎn)管理，確保安全生產(chǎn)正常運行。積極響應國家政策、法令、法規(guī)，并按照上級和分局有關安全生產(chǎn)的相關要求，從實際出發(fā)，不斷完善安全生產(chǎn)管理制度措施。在生產(chǎn)施工各項環(huán)節(jié)中，由始至終把安全工作放在第一位，緊緊圍繞“生產(chǎn)必須安全、安全促進生產(chǎn)”的原則，做到“管生產(chǎn)的同時必須管安全”。每月根據(jù)生產(chǎn)任務，按時召開廠隊的安全專題會，落實解決生產(chǎn)中的安全問題，做好新任務安全技術交底工作，使作業(yè)層人員主動正確進行防護和預防。同時做好監(jiān)督監(jiān)護管理工作。并利用一切手段，開展多方位、多形式的安全生產(chǎn)宣傳教育和培訓力度，提高全廠員工安全素質，培養(yǎng)安全意識做好超前預防工作，使全隊從上至下尋求共識，做好施工過程中的預防工作為宗旨。一年來，我隊始終把安全工作貫穿到生產(chǎn)實際過程中，確保生產(chǎn)過程中每一個環(huán)節(jié)安全，嚴格要求規(guī)范治理，責任到位，落實到人。把生產(chǎn)現(xiàn)場安全管理工作放到首位，為保證施工過程人員、設備、財產(chǎn)安全做了大量的實質性的工作。為實現(xiàn)本年度安全指標打下了良好堅實的基礎。根據(jù)自身特點，不斷建立完善我隊安全生產(chǎn)管理組織保證體系及各項安全管理規(guī)章制度，以安全管理工作為基礎，以完善安全技術措施為手段，以有效的制度和標準體系為保障，建立完善的機械加工綜合隊安全生產(chǎn)的長效機制。
二、XX年安全工作簡要回顧。
1、員工安全培訓、教育11次、安全操作規(guī)程學習10次、安全法規(guī)學習9次、e&ohsz體系學習5次。
員工安全培訓、教育11次：中華人民共和國安全生產(chǎn)法（12人）、女職工保護管理規(guī)定（12人）、黨存文局長在XX年安全生產(chǎn)會議第一次安委會上的講話（15人）、環(huán)境與職業(yè)健康安全管理（66人）、人身安全防護規(guī)定（67人）、中華人民共和國安全法學習（34人）、施工現(xiàn)場安全規(guī)定（57人）、安全部門的職能學習（29人）、預防觸電事故的措施（36人）、防洪度汛管理規(guī)定及常用氣瓶安全要求（35人）、常用個體防護用品及其使用（40人）、冬季施工教育（44人）。
安全操作規(guī)程學習10次：金屬焊接、切割作業(yè)操作規(guī)程（18人）、鋼筋加工機械操作規(guī)程（35人）、電氣安全規(guī)則（41人）、金屬加工機械操作規(guī)程（56人）、焊接作業(yè)（25人）、腳手架作業(yè)（25人）、高空作業(yè)安全操作規(guī)程（33人）、起重設備操作規(guī)程（38人）、焊接與切割安全操作規(guī)程（43人）、消防安全管理規(guī)定學習（59人）。
安全法規(guī)學習9次：安全生產(chǎn)法（17人）、《中央企業(yè)安全生產(chǎn)禁令》（15人）、中華人民共和國消防法（29人）、XX年5月起執(zhí)行的酒駕重罰新規(guī)定（38人）、工傷保險條列（57人）中華人民共和國治安管理處罰條列（29人）、中華人民共和國職業(yè)病防治法（36人）、中華人民共和國道路交通安全法（37人）、水電施工企業(yè)安全生產(chǎn)管理辦法（8人）。
體系學習5次：消防管理控制程序（12人）、施工用電管理控制程序（32人）、女職工保護管理控制程序（9人）、勞動防護用品管理控制程序（32人）、識別及評價法律、法規(guī)及其它要求管理程序（45人）。
通過這些安全方面的學習，著力提高了職工安全意識和安全技能。在不斷建立健全安全生產(chǎn)管理制度的基礎上，深入開展了安全生產(chǎn)、職業(yè)衛(wèi)生防護的宣傳教育培訓和安全文化建設活動，安全知識競賽等，還多次組織觀看安全錄像等宣教活動，這些活動的開展，使大家學知識、重技術、保安全的意識明顯增強，廣大職工從“要我安全”轉變?yōu)椤拔乙踩�，達到了“我會安全”。另外還對所有特殊工種作業(yè)人員都按照國家有關規(guī)定參加政府相關部門的培訓取證，促進了安全生產(chǎn)法制化管理。在安全生產(chǎn)、職業(yè)衛(wèi)生防護的宣傳教育培訓和安全文化建設上，公司結合生產(chǎn)實際，堅持定期為全公司職工進行職業(yè)病健康專項檢查，按照有關規(guī)定為職工配備了絕緣鞋、口罩、防塵面具等勞動防護用品，并就矽肺、塵肺等常見職業(yè)病的預防知識進行普及宣傳。公司印發(fā)的《中國水利水電第四工程局有限公司安全生產(chǎn)責任制度》和《中國水利水電第四工程局有限公司職業(yè)病防治管理辦法》，加大了對職工安全教育和安全防護用品使用知識的學習宣傳力度。同時也將所有人身傷害以及與人員責任有關的不安全現(xiàn)象，整理匯編成冊下發(fā)到班組學習。
2、安全檢查根據(jù)施工局安排，結合施工生產(chǎn)實際情況，開展了各類安全檢查。
�。�1）開展了月安全專項檢查9次，查出安全隱患18項，整改完成18項，整改完成率100%。
�。�2）特種設備專項檢查1次，未查出安全隱患。
�。�3）開展春季安全檢查1次，查處安全隱患6項，整改完成6項，整改完成率100%。
�。�4）進行兩節(jié)安全檢查1次，查處安全隱患1項，整改完成1項，整改完成率100%。
（5）進行日常檢查250次以上，查出安全隱患全部整改完成，整改完成率100%。
�。�6）參加分局組織的月安全檢查9次，檢查出的安全整改項全部完成整改。
�。�7）進行消防檢查1次，查處安全隱患1項，整改完成1項，整改完成率100%。
3、全年安全培訓教育情況全年根據(jù)分局和施工局的有關安排，結合自身實際生產(chǎn)情況，開展了如下安全培訓工作：
入場職工三級安全教育學習2次：人身安全防護規(guī)定（9人）、新入場人員安全教育（2人）。
消防培訓學習2次：消防安全管理規(guī)定學習（59人）、中華人民共和國消防法（29人）。
通過這些安全方面的學習，加大了對職工的入場安全教育和消防培訓的學習，著力提高了職工安全意識。
4、安全投入的情況全年為施工人員配發(fā)安全網(wǎng)、安全帶、安全繩、密目網(wǎng)等用品，具體投入情況見附錄一，從實際情況看，勞動防護用品完全滿足現(xiàn)有施工。
5、安全活動的開展情況今年結合自身實際生產(chǎn)情況，開展有目的和有計劃的各類活動：在XX年4月參加施工局“安康杯”競賽，參加人數(shù)90%；XX年5月參加施工局“安全生產(chǎn)年”及“安全生產(chǎn)心中有數(shù)”活動參加認識90%。。XX年6月參加施工局“安全生產(chǎn)年”活動參與人數(shù)90%，XX年9月參加施工局“反習慣違章專項活動”的活動參與人數(shù)100%。通過這一系列安全文化活動，宣傳灌輸我隊安全文化，引導全體從業(yè)人員的安全態(tài)度與安全行為，形成良好的“我要安全”氛圍�；顒悠陂g采取宣傳欄、專項教育講座、多媒體、發(fā)放安全資料、開展知識競賽等形式大力宣傳安全生產(chǎn)的方針政策、法律法規(guī)、安全知識及重大舉措，開展警示教育，增強職工安全生產(chǎn)意識。普及事故災難預防、避險、報警、自救、互救知識，提高職工安全生產(chǎn)自我防范能力；
6、隱患排查治理把隱患排查治理作為安全生產(chǎn)年的工作重心，做到隱患排查治理工作制度化、經(jīng)常化，除日常巡查、每周周檢、綜合月檢查等常規(guī)檢查外，組織了各項聯(lián)合檢查、專項檢查、節(jié)假日檢查、開工前檢查等一系列檢查活動，督促廠隊、外協(xié)隊開展各項自檢自查自改活動。
全年累計排查一般安全隱患18項，見附錄二，每一起安全隱患都按照第一分局安全生產(chǎn)管理規(guī)定限期整改完成；對考核中，提出的改進建議都及時改進完善充實，做到良性持續(xù)發(fā)展。對生產(chǎn)施工現(xiàn)場安全巡視檢查到位，下發(fā)的整改通知單均能按要求進行落實完善。
通過安全檢查工作的開展，從管理制度，從業(yè)人員安全責任、體系運行到現(xiàn)場監(jiān)督管理進行了全面細致的自查，本單位的安全管理運行正常。
7、抓好各級安全生產(chǎn)責任制的落實。
為了使安全工作責任落實、人員落實、措施落實，不斷提高全員安全生產(chǎn)意識，加強文明施工管理，以安全的工作環(huán)境保證生產(chǎn)的順利進行，在工作中堅持“誰主管，誰負責”和“安全第一”的工作原則，要求了各中隊、各車間領導切實提高對安全生產(chǎn)重要性、緊迫性的認識，切實加強了對安全生產(chǎn)工作的領導，落實了安全生產(chǎn)責任制，克服形式主義，采用強有力的措施解決當前安全生產(chǎn)工作中存在的隱患和問題；把安全生產(chǎn)責任制做到分解落實。做到每個新開工工程都落實公司與施工局、施工局與班組、班組與民工簽訂安全生產(chǎn)責任書，形成公司、施工局、班組三級安全生產(chǎn)管理體系，從而做到從上到下層層落實，層層分解的安全生產(chǎn)責任。
為了能夠進一步做好安全生產(chǎn)責任制的落實，“安全生產(chǎn)年”活動領導小組在內(nèi)部進行了分工，明確了每個人所負責的每一部分，分段劃定責任區(qū)進行責任制管理，做到層層落實，責任到人，各負其責。使安全生產(chǎn)有制度、有檢查、有措施、有督促，并使工作有效地運行。
8、年初制定的計劃、指標完成情況XX年安全生產(chǎn)管理目標的控制指標：
（1）死亡事故為：0人；
�。�2）重傷事故為：0人；
（3）輕傷不超過：0人；
�。�4）不發(fā)生較大及以上的分包商生產(chǎn)性責任事故（包含負主要監(jiān)管責任的事故）；
（5）不發(fā)生重大及以上負主要責任的交通事故、自然災害事故；
�。�6）不發(fā)生重大設備、火災及財產(chǎn)損失事故；
（7）不發(fā)生造成重大影響的安全事故和群體性職業(yè)病危害事故；
（8）不發(fā)生重大環(huán)境事故。
建立和完善安全生產(chǎn)責任制，完善了管理制度，使安全保證體系和監(jiān)督體系協(xié)調運轉，互為補充，確保了環(huán)境與職業(yè)和健康安全管理體系在本單位有效。同時我隊參加安全培訓專題會的參與人數(shù)90%。通過這一系列安全培訓的專題會，宣傳灌輸我隊安全文化，引導全體從業(yè)人員的安全態(tài)度與安全行為，形成了良好的“我要安全”的氛圍。
三、改進措施XX年度在安全生產(chǎn)方面。
通過所有人員共同努力取得了可喜成績，但同時也存在著一定的不足，同無違章、無隱患管理目標還有很大差距，我們將通過回顧認真總結、完善不足把安全管理工作做好作扎實。通過對本隊員工采取多樣化的教育和培訓工作，不斷提高了員工安全意識、安全技能與防護能力，使每位員工自覺遵守安全操作規(guī)程，杜絕違章操作現(xiàn)象，做好“三不傷害”的落實工作。
上一年安全工作主要存在不足，一是在生產(chǎn)中有時出現(xiàn)的隱患，由于種種因素，整改落實工作有時出現(xiàn)滯后，不能及時進行整改完善，二是安全宣傳教育工作資料過少單一，缺少趣味性和生動性，對從業(yè)人員再教育時間次數(shù)偏少。在新的一年里，我們將加大安全教育培訓的安排、制定計劃，使本隊全體從業(yè)人員通過安全教育學習，共享企業(yè)安全文化。同時對新增項目在施工前，承擔施工任務的單位，必須認真進行安全技術措施交底會，同時做好會議記錄，施工中隨施工過程，對存在的危險源點應及時辨識和控制。
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