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物業(yè)經理試用期轉正工作總結

時間:2024-06-24 13:36:38 維澤 轉正工作總結 我要投稿
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物業(yè)經理試用期轉正工作總結(精選10篇)

  一段時間的工作在不經意間已經告一段落了,回顧這段時間以來的工作,收獲頗豐,是時候認真地做好工作總結了。那么一般工作總結是怎么寫的呢?下面是小編收集整理的物業(yè)經理試用期轉正工作總結,歡迎大家分享。

物業(yè)經理試用期轉正工作總結(精選10篇)

  物業(yè)經理試用期轉正工作總結 1

  近年來,我所任職的物業(yè)園區(qū)開展了保安轉正工作。在此期間,我作為一名保安員,有幸參與了轉正流程,深刻體會到了這個過程給我們帶來的機會和挑戰(zhàn)。

  一、轉正的機會

  保安員是園區(qū)物業(yè)保安服務的重要組成部分,富有挑戰(zhàn)性。在轉正過程中,作為一名保安員,擁有了展現自我的機會。首先是生產工作的表現。通過每天的巡邏、安全防范等基礎工作,保安員必須能夠發(fā)揮出自己的業(yè)務能力,保證園區(qū)業(yè)務的安全和正常運營。同時,還需具備良好的心理素質和溝通能力,處理好園區(qū)內部的矛盾和協(xié)調各方面的關系,提升保安員的管理水平。這些表現和能力也會直接影響到他們在轉正過程中的表現。

  其次是學習與成長的.機會。在保安員轉正過程中,需要學習很多課程,如法規(guī)、安保知識以及應急處置等方面的科目。這些是提升保安員技能的必要要素,同時也是對提升保安員綜合素質的支持。一方面學習這些知識可以完成工作,同時也有利于保安員成為多才多藝的人才。另一方面,學習的過程可以促進保安員相互交流,增加他們之間的友誼,幫助他們增強團隊意識。

  二、轉正的挑戰(zhàn)

  轉正的過程需要保安員持續(xù)努力,面對許多困難和挑戰(zhàn)。首先,是實踐中的問題和困惑。保安員在工作中可能會遇到挑戰(zhàn)、會有困難,隨之而來的解決方案可以考慮與其他保安員相互交流,分享經驗,或征詢園區(qū)其他服務人員的心得。這個過程中,注意直接的溝通,加速信息的傳遞和反饋,同時讓不同的保安員之間可以互相了解對方,并享受到合作、支持和幫助。

  第二是考核的挑戰(zhàn)。在轉正的過程中,保安員需要在各種考核中表現出色。學習和實踐的成果都需要在考核中得到體現,每個保安員都希望成為一個出色的專業(yè)人才。因此,在這個關鍵時刻,大家都需要表現最好的一面,以最高分數通過每一項考核,最終成功轉正。

  結論

  保安員轉正是一個挑戰(zhàn)和機遇并存的過程。這個過程已經讓我更加注重職業(yè)發(fā)展,明確職業(yè)目標。同時也學會了如何與人相處和溝通,體會到溝通對于人際關系的優(yōu)化和整合的重要作用。這個過程中,充滿了汗水和歡欣,同時也為我未來的職業(yè)生涯打下了堅實的基礎。

  物業(yè)經理試用期轉正工作總結 2

  引言:

  自從我加入這家物業(yè)公司以來,我一直積極參與各項工作,努力提升自己的專業(yè)能力和服務水平。感謝公司給我提供了一個機會,讓我在物業(yè)客服崗位上有所成長和進步。以下是我的入職轉正總結,希望與大家分享我的成長歷程與所取得的成就。

  工作內容:

  物業(yè)客服是一個非常重要的崗位,涉及到各種日常管理和服務工作。我的主要工作內容包括接聽、登記和處理客戶的來電、來訪;協(xié)助解決客戶投訴和問題;協(xié)調和安排維修工作;處理物業(yè)管理和安全事務;定期進行巡視和檢查等。通過這些工作,我有機會與各種人群進行溝通和交流,鍛煉了我的應變能力和處理問題的能力。

  個人成長:

  入職后,我努力學習和適應工作,通過與主管和同事的交流和合作,我逐漸掌握了物業(yè)管理的基本知識和技能。我學會了如何高效地處理客戶投訴和問題,如何與維修人員協(xié)調,如何安排和管理物業(yè)設施的維護。同時,我也積極參加公司組織的培訓和學習活動,不斷提高自己的專業(yè)素質和服務水平。

  團隊合作:

  在團隊合作方面,我始終保持積極的態(tài)度,主動與同事合作,共同解決問題。我注意傾聽和尊重他人的意見,積極提出建議和改進措施。在工作中,我與同事們互相支持和幫助,共同推動工作的`順利進行。通過團隊合作,我學會了如何與不同性格和背景的人合作,培養(yǎng)了良好的溝通能力和團隊合作精神。

  服務質量:

  作為物業(yè)客服,提供優(yōu)質的服務是我工作的核心。我時刻保持耐心和友好的態(tài)度,傾聽客戶的需求并及時解答和處理。我注重細節(jié)和效率,努力為客戶提供滿意的解決方案。在工作中,我積極收集客戶的反饋和建議,并及時加以改進和反饋。在客戶和同事的認可下,我的服務質量不斷提升,成為了團隊的驕傲。

  自我反思:

  在入職的過程中,我也遇到了一些困難和挑戰(zhàn)。在處理一些復雜問題時,我有時會感到無所適從和困惑。但通過不斷學習和積極請教他人,我逐漸克服了這些困難,提高了自己的解決問題的能力。同時,我也意識到自己在溝通和協(xié)調方面還有提升空間,所以我會繼續(xù)努力學習和改進。

  結語:

  通過這段時間的工作和成長,我深刻體會到了物業(yè)客服工作的重要性和挑戰(zhàn)。我將繼續(xù)努力提升自己的專業(yè)能力和服務水平,為客戶提供更好的服務。同時,我也希望能夠在團隊合作中發(fā)揮更大的作用,與同事們共同進步。我相信,通過不斷學習和努力工作,我一定能夠在這個崗位上發(fā)揮更大的潛力,為公司的發(fā)展做出更大的貢獻。

  物業(yè)經理試用期轉正工作總結 3

  隨著城市的快速發(fā)展和人們對生活質量要求的不斷提高,物業(yè)環(huán)境管理在城市運營中扮演著越來越重要的角色。作為一名物業(yè)環(huán)境管理人員,我在近期的工作中不斷努力,取得了一些成績,因此成功轉正。下面我將詳細總結一下這段工作經歷。

  首先,我明確了自己的職責和目標。作為一名物業(yè)環(huán)境管理人員,我深知自己的工作職責是確保小區(qū)內環(huán)境的整潔和安全。因此,我將這一目標貫徹始終,時刻關注小區(qū)內的衛(wèi)生狀況和公共設施的維護情況。我與業(yè)主和其他住戶建立了良好的溝通渠道,及時收集他們的意見和建議,并根據實際情況采取相應的措施。我也積極參加培訓和研討會,不斷提升自己的專業(yè)知識和管理能力,以更好地應對日常工作中的問題。

  其次,我注重團隊合作。物業(yè)環(huán)境管理需要與其他部門和機構密切合作,例如清潔公司、保安公司等。我與他們保持良好的協(xié)作關系,定期開會交流工作,共同制定工作計劃和解決方案,確保小區(qū)環(huán)境的整體管理水平。在日常工作中,我也注重與團隊成員之間的配合和合作,確保任務的高效完成。我?guī)椭聛淼耐率煜すぷ髁鞒,與他們分享自己的經驗,并共同解決工作中的難題。通過團隊的力量,我們取得了很多突破,為小區(qū)創(chuàng)造了一個更美好的生活環(huán)境。

  另外,我不斷提升自己的管理能力。作為一名物業(yè)環(huán)境管理人員,提高自己的管理水平是關鍵。因此,我積極參加管理培訓和課程,學習相關的管理知識和技巧。我善于分析問題,并制定解決方案,以有效應對各種突發(fā)事件和緊急情況。我也注重提高自己的溝通能力和領導能力,以更好地與上級、下屬、同事和業(yè)主進行交流。我鼓勵團隊成員提出自己的意見和建議,為他們提供支持和幫助,激發(fā)他們的工作潛力。

  此外,我還注重維護小區(qū)的公共設施。公共設施的維護對于小區(qū)的整體環(huán)境管理至關重要。我與維修公司建立了良好的合作關系,定期巡查和維護公共設施,確保正常運轉。我還通過與業(yè)主和住戶的溝通,了解他們的需求和意見,及時解決公共設施方面的問題,提高小區(qū)的居住質量。

  通過這段時間的工作,我取得了一些成績。小區(qū)的環(huán)境整潔和安全得到了明顯改善,得到了許多業(yè)主的贊揚和肯定。我的團隊合作能力也得到了提高,團隊成員之間的協(xié)作效率和滿意度明顯增加。同時,我也不斷提升自己的管理能力和專業(yè)知識,更好地應對工作中的各種挑戰(zhàn)。

  在未來的工作中,我將繼續(xù)努力,進一步提高自己的.能力和水平。我將繼續(xù)關注行業(yè)的最新動態(tài)和發(fā)展趨勢,不斷學習和掌握新的管理技巧和方法。我將繼續(xù)加強與團隊成員、上級和住戶之間的溝通,建立更緊密的合作關系,以更好地滿足他們的需求和期望。我也將繼續(xù)注重小區(qū)的公共設施維護,提高其運行效率和使用壽命。通過不斷提高自己的管理水平,我將為小區(qū)的環(huán)境管理工作做出更大的貢獻,為居民創(chuàng)造更舒適、安全和美好的居住環(huán)境。

  在總結中,我對自己這段時間的工作成果感到滿意,也感謝團隊和領導們的支持和幫助。我承諾將繼續(xù)努力,為物業(yè)環(huán)境管理工作做出更大的貢獻,實現個人與團隊的共同發(fā)展。

  物業(yè)經理試用期轉正工作總結 4

  隨著社會的不斷發(fā)展,各行各業(yè)都在不斷地完善和改進,后勤物業(yè)部也不例外。在長期的實踐中,我們深刻認識到,后勤物業(yè)部要能夠持續(xù)發(fā)展,必須具備自我反省能力,不斷總結經驗,逐漸完善自己。在此次轉正總結中,我們將結合自身經驗和實際情況,對這一問題進行探討。

  一、轉正的意義

  后勤物業(yè)部作為一個實踐性很強的部門,在不斷的實踐中總會遇到各種問題,但是與其在問題面前彷徨,不如把時間和精力花在思考如何解決問題上,這也正是轉正總結的初衷。

  總結是一種思維和認知方式,其目的在于對已完成的工作進行反思和評估,找出存在的問題和不足之處。而轉正總結更是將總結的成果和對工作質量的認識作為起點,得出對工作的規(guī)劃和指導,為持續(xù)發(fā)展和提高工作質量奠定基礎。

  二、存在的問題

  在后勤物業(yè)部的`實踐中,我們發(fā)現了存在的問題。首先,部門中的人員組成和配備不合理。由于每個部門的內部結構和業(yè)務范圍不同,所必需的人員崗位以及規(guī)模會有所不同。因此,后勤物業(yè)部在招聘人員時,應該根據自己的實際情況來確定需求崗位數量和崗位要求。其次,我們發(fā)現部門人員之間的協(xié)調及合作存在問題。該問題主要是由于各種原因導致的,例如人員之間思想觀念的差異、互相之間了解不足等。這不僅損害了工作的正常運轉,更是影響了部門的工作效率和工作質量。

  三、解決問題的辦法

  針對存在的問題,我們可以采取一些措施來解決。首先,應該根據實際情況調整和優(yōu)化人員崗位以及數量,保證工作效率和流程的暢通。其次,部門應該注重加強人員之間的溝通與協(xié)作,開展一些有利于人員之間相互了解和協(xié)調的活動。這樣可以提高部門的整體協(xié)作能力和減少出現摩擦和沖突的可能性,從而提高工作效率和工作質量。

  四、對于轉正總結的思考

  在轉正總結的過程中,我們應該深刻反思自己的工作及存在的問題,并采取針對性的措施進行改進。同時,我們也應該深入和全面地了解業(yè)務的發(fā)展動態(tài)及自身情況,不斷地學習和提升自己,加強自身的優(yōu)勢與特長,逐漸完善自己。只有通過不斷地總結和進步,我們才能不斷地發(fā)展,成為一個優(yōu)秀的后勤物業(yè)部,更好地為社會發(fā)揮貢獻。

  總之,后勤物業(yè)部轉正總結是我們努力工作的一個重要環(huán)節(jié),希望大家通過自我反省和總結,找到自己的不足之處,并繼續(xù)努力,不斷提高自己的工作質量,成為一個創(chuàng)新和發(fā)展的有力支撐。

  物業(yè)經理試用期轉正工作總結 5

  隨著科技的發(fā)展和現代城市的不斷建設,物業(yè)保安行業(yè)越來越成為城市管理的重要環(huán)節(jié)之一。保安服務的質量不僅是企業(yè)形象的體現,也關乎居民和商戶的生命財產安全。作為物業(yè)保安領班,我深切的意識到了這一點。三年的工作經歷,讓我在這個崗位上有了較為豐富的實踐經驗,也讓我成長為一位更優(yōu)秀的物業(yè)保安領班。

  一、工作態(tài)度

  作為一名物業(yè)保安領班,要起到模范帶頭作用。工作中,我始終以較高的工作標準要求自己,積極主動服務員工和客戶,盡心盡責地完成本職工作。常常主動承接各類任務和班長應當完成的工作,并在工作中發(fā)現問題及時上報,上級指示即時付諸實施。工作中力求做到用心、用愛、用智的態(tài)度,并以認真的態(tài)度對待每一個人每一件事。

  二、團隊建設

  作為一個團隊的領袖,團隊建設是非常重要的。我承擔起公司銷售業(yè)務方面的工作,全方位地協(xié)助公司完成銷售任務,也積極承擔部門內部的文員、記錄員、班組長以及公安、保潔、垃圾清運等工作。在建設集體的過程中不斷妥善處理班組人員之間的關系,團結在一起協(xié)助公司較好地完成任務,并且在各方面中得到更好的鍛煉和提升。

  三、技能提升

  技能提升是一個人成長的不二法門。在物業(yè)保安崗位的工作經歷,我協(xié)助公司不斷地完善新人員性質的培訓計劃,以整改和改進為宗旨,推進全員教育,增進員工技能水平,探索員工能力不足的問題并進行專項培訓,提高員工的素質水平。自己也不斷磨煉自己的能力,掌握和運用相關法律法規(guī)和保安業(yè)務知識,為自己的職業(yè)崗位和隊伍的發(fā)展提供動力。

  四、管理經驗

  在團隊協(xié)作環(huán)境中,管理經驗往往成為載體之一。在參與公司的.內部管理的過程中,我多方面參與管理和運營工作,發(fā)揮了教練的作用,調動了員工的積極性,推動了部門的工作進度。同時還積極參加公司改善信息化的努力,不斷探尋隱藏管理問題,提高管理水平,更有力地提高服務質量。這些都是我管理經驗方面的體現。

  通過本篇總結,我認為我在工作態(tài)度,團隊建設,技能提升以及管理經驗等方面,都有了非常顯著的提升。在今后的工作中,我會更加注重科學發(fā)展,不斷學習和前進,不斷發(fā)揮自己的作用,為公司的發(fā)展和進步做出更大的貢獻。

  物業(yè)經理試用期轉正工作總結 6

  作為一個剛剛轉正的物業(yè)工作人員,我有幸在過去的一年中,深入了解了物業(yè)管理領域的各種工作內容、管理理念和管理技能,也逐漸形成了自己的管理經驗和管理思維。在這里,我想簡單總結一下自己在工作中所學到的東西。

  一、不斷增強服務意識

  在物業(yè)服務行業(yè)中,服務是最重要的一環(huán)。針對不同業(yè)主的需求,做到及時響應、有效解決、細致周到的服務,才是物業(yè)服務的成功之關鍵。因此,作為一個物業(yè)工作人員,要時刻將服務放在首位,為業(yè)主提供貼心、周到、滿意的服務。具體來說,可以通過定期裝修小區(qū)環(huán)境、修繕設施設備、加強保安巡邏、開展安全宣傳等多種形式提升物業(yè)服務水平。

  二、不斷提升管理能力

  物業(yè)管理工作涉及到的人員、設備、資金等要素十分復雜,因此,需要具備扎實的管理知識和管理能力。作為一個物業(yè)工作人員,要不斷提升自己的管理能力,將管理思想和管理技術融合到自己的實際工作中。例如,可以通過參加各種物業(yè)管理培訓班、研討會、閱讀物業(yè)管理類書籍等多種方式提升自己的管理水平。

  三、持續(xù)加強協(xié)調溝通

  在實際工作中,物業(yè)工作人員需要時刻協(xié)調業(yè)主之間的利益關系,并且與業(yè)主保持良好的溝通和合作。因此,一個成功的`物業(yè)工作人員需要具備優(yōu)秀的溝通和協(xié)調能力。例如,在與業(yè)主溝通時,應統(tǒng)籌考慮各方面的利益,講求方式方法,以達到和諧、友好、互利的效果。

  四、注重業(yè)務學習

  物業(yè)行業(yè)涉及到的業(yè)務領域較為廣泛,常需處理各種瑕疵和突發(fā)事件,要求物業(yè)工作人員必須擁有全面、豐富的業(yè)務知識。因此,作為物業(yè)工作人員,經常參加業(yè)務和技能培訓,了解行業(yè)前沿動態(tài),掌握先進技術和方法,提升業(yè)務水平,是不可或缺的工作內容。

  在整個工作崗位的轉正過程中,我收獲了許多,不僅在工作中深入了解了物業(yè)管理領域的各種工作內容、管理理念和管理技能,而且更加清晰地意識到自己跨足物業(yè)管理行業(yè)的責任和使命。最后,我想告訴大家,只有在不斷學習、不斷拓展自己的能力范圍,不斷提升服務意識和管理能力,才能成為一名優(yōu)秀的物業(yè)管理人員。

  物業(yè)經理試用期轉正工作總結 7

  近日,我很榮幸地得以轉正為物業(yè)工程助理,這是我一直以來努力奮斗所得到的結果,同時也是對我工作成績的肯定。在這里,我將回顧自己成長的歷程,總結工作中的經驗和體會,并表示對未來的展望和計劃。

  一、回顧成長歷程

  作為一名物業(yè)工程助理,我從進入公司的那一天起就開始了我的職業(yè)生涯。一開始,由于缺少實際的工作經驗,我感覺自己并不符合公司的要求。但后來,在公司前輩們的幫助和指導下,我逐漸開始掌握了一些基本的知識和技能,為公司的工作做出了一些貢獻。比如,我曾在填寫物業(yè)檢查表單方面起到了一定的作用,同時也為公司維保管理的文件整理做出了一些貢獻。

  隨著工作的不斷深入,我也逐漸開始參與到一些項目技術指導中。通過和團隊成員的協(xié)作和合作,我成功地協(xié)助完成了一些樓道照明的.改造項目,并在項目完成后得到了公司領導的表揚。在工作的同時,我也開始加強自己的學習和提高自身技能。參加公司內的技能培訓班和學習工程維護知識,我不斷積累工作經驗和知識,為公司工作的順利推進提供了支持和幫助。

  二、總結工作經驗和體會

  在這段時間的工作中,我獲得了一些寶貴的工作經驗和體會,這些經驗都將成為我今后繼續(xù)工作和提高自身的支持和幫助。首先,我懂得了珍惜時間,把握機會。我們的工作十分重要,需要密切關注細節(jié)和工作中的各個環(huán)節(jié),時刻關注物業(yè)的建設和維護。因此,我會讓自己的工作有條有理,盡量減少無效的浪費和邊角的損失。同時,我也學會了與他人合作,充分地交流和溝通,尊重團隊成員的意見,不斷與團隊成員協(xié)作,使工作更加得心應手。

  此外,我也發(fā)現在工作中需要學會不斷地學習和進步。我們這個行業(yè)的發(fā)展日新月異,需要我們密切關注市場動態(tài)和最新的技術知識。因此,不斷地提高自身技能和學習技術知識,是我今后繼續(xù)工作的重要方面。

  三、對未來的展望和計劃

  經歷了這段時間的工作和學習之后,我對未來的展望和計劃也更加清晰。首先,在工作中我將更加努力,為公司的工作貢獻自己的力量。在這個行業(yè)中,我們需要不斷地學習新的知識和技能,掌握新的技術,這也是我將來繼續(xù)前進的一種動力。

  其次,在未來的工作中,我也需要加強自己的責任心和工作能力。每一天工作都要追求更高的水平和質量,為公司帶來更多的貢獻,取得更加出色的成績。因此,我會更加嚴謹對待工作,認真完成每一個任務,讓自己的工作和提高能力更加得到提升。

  最后,我希望在未來的工作中能夠成為一個更為優(yōu)秀的物業(yè)工程助理,為公司的發(fā)展和建設做出更大的貢獻。同時也希望通過自己的努力和不懈的追求,為自己的職業(yè)生涯做出突破和成就。

  總之,作為一名物業(yè)工程助理的成長歷程充滿了經驗的積累和收獲的喜悅。我將迎接一個更加充滿挑戰(zhàn)的未來,為公司的發(fā)展和建設實現夢想和貢獻自己的力量。

  物業(yè)經理試用期轉正工作總結 8

  在3個月的試用期內,我成長了很多,但仍然有很多缺點、在接下來的工作中,我會總結經驗,吸取教訓,做出更大的努力,以更加扎實的工作作風投入工作、

  在試用期內,通過工程現場實踐的培訓,積累了一定的現場工作經驗,主要得益于工程管理部領導的關心和培養(yǎng),以及同事們的熱心幫助、我的項目是—,建筑面積45683平方米、工作期間主要做了以下工作,現在做工作總結:

  一、項目質量管理

  積極巡視、監(jiān)督、檢查施工現場的施工質量,及時將發(fā)現的質量問題反饋給部門負責人,并通知施工單位,防止各施工階段容易出現的質量隱患,確保工程施工質量、平時輪流值班檢查一期各樓樁的質量、

  二、項目進度管理

  將施工單位提交的總進度、周工作進度與實際進度進行對比,要求施工單位分析滯后原因,及時反饋發(fā)現的問題,便于施工單位調整后期施工計劃,增加人力物力,加快施工進度,確?偸┕みM度按期完成、

  三、施工安全管理

  積極加強對施工現場的檢查,對現場存在安全隱患的地方及時通知施工單位采取防護措施,對正在施工但存在安全隱患的地方進行整改、在安全隱患未消除前,不允許進行下道工序施工,以保證施工安全、

  第四,檢查工程量

  嚴格按照現場測量和合同約定,參與現場實際工程量和核定工程量的核實,并對施工單位發(fā)生的工程量進行核實和驗收、

  五、現場材料檢驗工作

  對施工現場的材料進行檢查,與監(jiān)理單位一起對施工單位進場的材料進行檢查、取樣和發(fā)送,并監(jiān)督混凝土攪拌站添加劑的添加、未送檢或檢驗不合格的材料不允許使用,以保證施工材料不影響施工質量、

  不及物動詞工程數據管理

  日常工作中,對簽字不全、有歧義的材料,施工單位應予以退回、及時發(fā)布工程聯(lián)系單,改進數據、寫施工日志,現場拍照,每天記錄現場發(fā)生的事情、

  在之前的工作中,我還是有很多不足的項目管理部的領導給了我機會和指導,同事們也給了我很多幫助、領導在工作中指出的錯誤,我也認真地進行了反思和糾正、我會努力改變自己的性格缺陷,以后會以更好的`心態(tài)融入工作、

  在今后的工作中,我將加大對施工現場的巡視、監(jiān)督和檢查力度,在完成好工作的同時,進一步提升自己的專業(yè)技能和自我價值、在

  在做好本職工作的基礎上,不斷學習、鉆研,努力提高自己的專業(yè)水平和綜合素質,以適應時代和企業(yè)的發(fā)展,與公司共同進步、共同成長、

  以上為本人在試用期期間的工作小結,不對之處請領導批評指正、

  物業(yè)經理試用期轉正工作總結 9

  物業(yè)秩序主管轉正個人工作總結時光荏苒,歲月如梭,從去年五月進入麗島物業(yè)這個溫馨的大家庭至今已將近一年。在這一年中,我在領導的`關懷及同事的幫助下,努力學習公司文化及崗位職責,提高自身職業(yè)素養(yǎng)和管理能力,從一名秩序維護員做到實習主管,都讓我感觸頗深。

  以下是我對這段時期的工作情況總結:

  1.嚴于律己,身先士卒。作為一名秩序主管,更應該嚴格要求自己遵守公司的各項規(guī)章制度,事事都要以身作則,在工作中以自己的實際行動潛移默化的影響和帶動全體隊員。

  2.重視大樓安防工作。寫字樓人員出入主要集中在幾個時間段,如早上08:00-09:00,中午11:00-12:00及下午17:00-18:30。這幾個時間段更應該加強人員出入和來訪人員管理,做到所有人員“憑證出入”。

  3.加強秩序隊員培訓。秩序部隊員流動性較大,人員更替頻繁,培訓更顯重要,包括崗前培訓,崗位職責培訓,軍事體能訓練,公司BI禮儀培訓等,需要結合各分中心實際情況開展。

  4.關心隊員日常生活,及時與隊員溝通。隊員工作中遇到困難或者對工作有情緒,主管應及時與隊員溝通交流,解決隊員困擾,讓隊員真正感受到“公司是我家”。

  5.管理中還存在不足。由于從事管理方面工作時間不長,管理經驗稍顯不足,應加強這方面鍛煉;培訓方面,隊員培訓的力度和效率未達到理想標準,應學習相關培訓知識。

  物業(yè)經理試用期轉正工作總結 10

  我于20xx年8月28日進入公司工作,成為公司的一名試用員工,擔任公司部門經理一職,主要職責是負責處理物業(yè)工程維修事務。很感謝公司全體同仁對我工作的大力支持和幫助,也感謝公司為我提供了一個施展才能的舞臺。作為公司一個部門的經理,我深感肩上的任務沉重,責任重大,壓力更大,甚至有時也會深怕自己不能完成公司給予的任務,不能實現總經理對我的期望。但,有壓力才有動力。也正是基于這樣的壓力,才給了我努力工作的動力,讓我時時刻刻都想把自己的工作做到最完美的程度,慢慢尋找到了工作的自信。在工作的過程當中,公司同仁們給了我很大的幫助,讓我在很短的'時間里就能夠了解公司情況,熟悉公司所處環(huán)境,使得我可以順利地開展各項工作,公司的制度也正有條不紊地走上規(guī)范化道路。以下是我近期對項目的了解程度:

  1、園區(qū)主要建筑共計16棟樓,另有1棟10KV高壓配電室、1棟2層物業(yè)辦公樓、1棟未移交的辦公樓(物業(yè)中心)、及招商中心、東西門崗、垃圾站等附屬服務性建筑。

  2、供電:雙路10KV高壓引入園區(qū)高壓配電室(2臺20xxKVA變壓器,另預留4臺增容位置),經1#、2#變壓器轉換成低壓380V后分到各個樓內,其中1、2、3、6、7、8、12、15、16號樓內各一路(2號西電纜丟失)。10號樓分雙路供到南、北兩側的低壓配電室后再次分供到各層各戶,各戶均有電表計量。4、9號樓雙電纜供電。13、14樓共用1根電纜。5、11號樓因未施完工,所以沒有布電纜。

  3、供水:園內環(huán)形雙路供水。園區(qū)南側8#樓南側和西門口各一個總閥及總水表,在園區(qū)內形成環(huán)路供到各個樓內(因園區(qū)內無高層建筑,所以是市政直接供水),其管路上方布有消防栓接合器。每棟樓前地面井內均有閥門、水表控制各棟樓的用水。

  4、供暖:市政蒸汽經東門進入地下泵站及10#樓二層泵站、招商中心泵房,二次交換后分別供到各個終端用戶。

  5、消防(已經癱瘓):由市政自來水供到地下泵站的消防水池經消防泵二次加壓供到各個樓內消防栓。樓外側設消防水泵接合器。

  6、安防系統(tǒng)正在改造。

  7、電梯:10#樓2部貨梯。12#樓2部客梯。15#樓3部客梯。16#樓2部客梯、1部食梯。14#樓在建2部客梯。

  在這段時間的工作過程中,我盡職盡責地完成各項任務,期間主要工作如下:

  1、配合項目經理做藥谷一號項目的工程部預算。

  2、配合招商工程部對園區(qū)改造部分進行施工(安保宿舍、監(jiān)控、園林等)。

  3、在接手時沒有圖紙的情況下,組織新老員工進行實地摸清管路并繪制圖紙,以便對園區(qū)能夠了如指掌。

  4、組織維修工對園區(qū)的路燈、草坪燈進行維修、保養(yǎng)。

  5、組織維修工對噴泉、水系維修調試。

  6、組織物業(yè)工程部對供暖系統(tǒng)大修后調試檢修外網主管、閥門等,系統(tǒng)補水、加壓、試運行,做好供暖前期準備工作。

  7、統(tǒng)計16號樓公寓3、4、5層的水、電維修所需材料。

  8、接手12-16號樓的物業(yè)維修工作,安排員工進行交接、熟悉現場環(huán)境。

  9、去國家電網北京大興供電公司咨詢高壓配電室停1臺變壓器及過戶問題。

  10、協(xié)調電梯維修、年檢、過戶等問題。

  11、組織維修工對設備房內設備進行保養(yǎng)、粘貼標識。

  12、維修物業(yè)樓頂太陽能熱水系統(tǒng)。

  13、統(tǒng)計1#、2#、3#、4#樓內電纜丟失數量。

  14、客戶退租時對租賃區(qū)域進行驗收移交。

  15、每月組織申購材料計劃,以便及時維修。

  16、每月組織水電工抄客戶租賃區(qū)域用水、用電表底數。

  17、組織對客戶保修的問題及時進行維修。

  18、領導安排的其他臨時性工作。

  以上是我近期工作小結,我會繼續(xù)用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來!

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