教師管理工作總結(jié)(通用6篇)
時間乘著年輪循序往前,一段時間的工作已經(jīng)結(jié)束了,回顧這段時間的工作,一定有許多的艱難困苦,是時候認真地做好工作總結(jié)了。怎樣寫工作總結(jié)才更能吸引眼球呢?下面是小編收集整理的教師管理工作總結(jié)(通用6篇),僅供參考,希望能夠幫助到大家。
教師管理工作總結(jié)1
秋去春來,一年的時光轉(zhuǎn)瞬即逝。在過去的時光中,有過辛酸,有過歡樂;有過彷徨,也有收獲,在荊棘中坎坷而行。在各級領(lǐng)導的關(guān)心幫助下,在老師們的大力支持下,我較好的完成了我的本職工作。為了能在以后的工作中更好的發(fā)揮自己的優(yōu)勢,及時經(jīng)驗,吸取教訓,前段工作如下:
首先在思想方面,我忠誠黨的領(lǐng)導,熱愛黨的教育事業(yè),發(fā)揚奉獻精神,嚴格執(zhí)行教育方針,盡職盡責,教書育人;同時面向全體學生,熱愛、尊重、了解和嚴格要求學生,不歧視、挖苦他們,循循善誘,誨人不倦;要求學生做到的,自己首先做到,以身作則,為人師表。同時處處以《教師職業(yè)道德規(guī)范》來約束自己的言行,認真的參加政治學習,不斷的提高自身的政治素質(zhì)。
其次,本人能夠嚴格執(zhí)行學校的作息時間,不早退,不遲到,做到了早出晚歸,按時上下班,從不因為個人問題耽誤上課,出滿勤,干滿點,給學生做了極好的表率。
第三,在教育教學工作中,本人積極認真學習新大綱、新教材,將教材、教法、學法進可能完美的結(jié)合,積極、認真?zhèn)浜妹恳粋教案,上好每一節(jié)課,充分發(fā)揮課堂40分鐘的作用,盡可能減輕學生的課業(yè)負擔,同時積極學習鉆研名師、專家的教育、教學理論,探索適合班級的教育方法、教育模式。與此同時,向身邊的有經(jīng)驗的教師學習,積極參加聽課、評課活動,努力提高自己的教育理論水平;同時在業(yè)務(wù)上精益求精,積極探索多媒體、網(wǎng)絡(luò)教學,拓寬教學新思路;與此同時,采用靈活多變的.方法,例如朗誦會、讀書活動等活動,調(diào)動學生學習積極性,提高學生的學習成績。
在班主任工作方面,首先注重思想政治和道德教育。第二,抓好學習方法的轉(zhuǎn)變。第三,搞好班級衛(wèi)生,樹良好形象,第四,積極穩(wěn)妥地展開班級競選活動,將競爭納入工作軌道,同時借鑒他校的經(jīng)驗,采用成績名次與日常學習等相結(jié)合的方式,對學生進行量化,分組競爭,給個人加減分,期末總評。與此同時,積極開展各類班級文化娛樂活動,活躍班級氣氛,融洽師生感情。第五,積極會同各學科教師積極備好學生,探討教育學生的方法,同時采用交流冊的方式積極同家長聯(lián)系,及時了解、掌握學生情況,共同管理教育學生。應(yīng)該說,班級管理達到了一定的高度。
第四,成績方面:上半年本人擔任初二語文教學工作以及五班的班主任工作,班級的文體活動及學習成績都走在級部前列。
下半年擔任初三兩個班的語文教學工作并擔任五班的班主任工作。期中考試所教語文學科也到達了優(yōu)秀,班級總平均分第一;五科競賽的學科成績也較期中有了很大進步。
在秋運會中,班級總分獲級部第二名,在政教處組織的“日常行為規(guī)范教育月”活動中,被評為優(yōu)秀班級;在校團委組織的“網(wǎng)絡(luò)與中學生成長的利與弊”的大討論中,班級獲得優(yōu)秀組織獎,班級還參加了辯論會的決賽,崔琦惠同學獲得了最佳辯手稱號。
當然,成績的取得,離不開同學們的努力,更離不開領(lǐng)導的指導和各位同事的支持。
五、廉:廉潔奉公、遵紀守法,不做有損教師職業(yè)道德的事
總之,本人在過去的一年中,有過收獲,也有失落!奥仿湫捱h兮,吾將上下而求索!蔽覍⒗^續(xù)努力,力爭佳績。
教師管理工作總結(jié)2
班主任的工作對象是有思想、有自尊心的學生。實踐證明,要做好班級工作,必須從了解和研究學生著手。了解和研究學生,包括了解學生個體和集體兩個方面。班主任需要了解和研究學生個體的思想品質(zhì)、學業(yè)成績、興趣愛好、特長、性格特征、成長經(jīng)歷以及家庭情況、社會環(huán)境等等。對學生個體進行綜合了解、全面分析就能夠了解學生集體。了解學生集體,除德、智、體、美、勞幾方面的情況外,還要重視研究班集體的發(fā)展情況、干部狀況等。具體方法可從以下六個方面入手。
1.要充滿愛心和信任
要想了解和研究學生,首先就要熱愛學生、信任學生,這也是教師應(yīng)遵循的最基本的道德。從學生的心理需要上講,愛和信任是他們最渴望得到的東西。學生渴望在充滿愛心和信任的環(huán)境中成長。如果班主任能以發(fā)自內(nèi)心的愛和信任對待學生,那么學生就會把你做為知心朋友,有什么心事就會向你訴說,讓你幫他出主意、想辦法,你也會從中了解他們的性格特點以及在日常學習、生活中的興趣、愛好等,從而尋找出最佳的教育方法。班主任對每一個學生都應(yīng)一視同仁,要善于發(fā)現(xiàn)每個學生的長處,看到他們的閃光點,尤其是差生,當他們有了進步,那怕是一點進步,都要及時給予表揚和肯定,幫他們樹立自信心,從而促使學生在良好的發(fā)展軌道上邁進。
2.要熟悉每個學生
學生學習、生活的良好情緒很大程度來源于師生之間良好感情的交流。為此班主任要抽出一定的時間接近學生。如果班主任總是以尊者形象出現(xiàn)在學生面前,那么,即使是一個學期、一個學年也難以熟悉自己的學生,更談不上結(jié)合實際對學生進行教育了。如果班主任能夠在很短時間內(nèi)了解學生的各方面情況,把握他們的性格特征、興趣愛好等,就能為建立良好的師生關(guān)系打下基礎(chǔ),從而能夠順利地對學生開展各方面的教育工作。
3.要善于觀察學生
在學習、生活中通過言行必然要表現(xiàn)出他們的真實行為和思想。因此,洞悉學生的內(nèi)心世界,需要長時間的、不動聲色的觀察,并進行多方面的驗證。班主任在對學生進行觀察時要注意有目的、有計劃、有針性地進行,切記主觀臆斷,以免對學生心靈造成傷害。只有這樣,才能掌握第一手材料,并在此基礎(chǔ)上采取靈活有效的教育方法。
4.要與學生交心
班主任必須經(jīng)常深入到學生的學習、校內(nèi)外生活中去,與學生廣泛地接觸,了解他們的內(nèi)心世界、思想動態(tài),做他們的知心朋友,幫助他們克服學習生活中的困難。班主任與學生交心要善于選擇方式、技巧以及態(tài)度,并且營造恰當?shù)臍夥,以消除學生的緊張拘束感,使學生無所顧慮地傾吐真實的`心理活動。這樣,再進行全面的分析研究,才能有的放矢地對他們進幫助和教育。
5.要重視學生的書面材料
學生的書面材料是班主任了解和研究學生有力憑證。學生日常的作業(yè)與日記最能反映學生的情況。盡管學生的個性心理差異較大,但也有共性方面。他們處于世界觀、人生觀形成的過渡時期,可塑性大。班主任可根據(jù)掌握的第一手材料,不失時機地引導、說服和感化他們。研究學生的書面材料要建立在對學生尊重、信賴的基礎(chǔ)上。發(fā)現(xiàn)問題要認真研究分析其產(chǎn)生的內(nèi)因和外因,找出解決問題的辦法。
6.要爭取班干、家長和社會的配合
要了解和研究學生,就不可忽視外在因素對學生的影響。學生生活環(huán)境主要是學校,但社會環(huán)境和家庭環(huán)境對學生的影響有時甚于學校教育。學生成長期正是世界觀逐漸形成的重要時期,雖然他們要求上進,但由于年齡小,缺乏經(jīng)驗,因而不善于辨別是非、善惡、美丑和真?zhèn),甚至還可能沾染一些壞思想、壞習氣。所以,班主任就要向?qū)W生干部、家長、科任老師以及社會群眾做調(diào)查了解,爭取各方面的配合,找到恰當?shù)慕逃龑W生的辦法,以迅速有效地提高班主任工作的水平。
教師管理工作總結(jié)3
又一次走上這個我們再熟悉不過的講臺,又一次真誠交流我們的工作經(jīng)驗,我們的教學史又將翻過一頁,心情猶如春夏秋冬般冷暖交雜,這一年我在磕磕碰碰中進行修修補補,無盡的感慨,無盡的收獲,又讓我加深了對教師責任的領(lǐng)略。當春風拂面,當夏日炎,當秋高氣爽,當冬日嚴寒,我們經(jīng)過四季的考驗,風雨的洗禮,收獲了四季的'果實,現(xiàn)將每天的耕耘,化作此時的字里行間…
一、管理是主線
結(jié)合我校今年的工作思路:加強關(guān)愛力度,提高師生素質(zhì),實施精細管理,提高育人質(zhì)量。特別把實施精細管理放在了重中之重的地位。所以在今年的管理上,我的底線是安全,要求是精細,精細到他們的一言一行,精細到他們的衣食住行。
1、衣
由于一年級大多都是六、七歲的孩子,對衛(wèi)生觀念很弱,所以我經(jīng)常告訴他們,要做干凈的小白兔,不做不講衛(wèi)生的小花貓,你是不是個講衛(wèi)生的孩子,你的衣服會告訴老師的,如果到了換洗衣服的時候,督促他們每個人都必須換,并且一一檢查,對有些藏在柜子里的臟衣服,我也要把它們找出來,做到身上常穿凈衣服,柜子不留臟衣服。
在夏季時,都容易出汗,學校專門安排了洗衣課,起先,我有些低估孩子,覺得這么小的孩子肯定洗不了,可是試了一次,我在旁邊邊給她們講,邊做示范,發(fā)現(xiàn)有些發(fā)黑的衣服竟然被她們的小手洗得干干凈凈,真的讓我對她們刮目相看。接著幾次的洗衣課,孩子已經(jīng)完全學會給自己洗衣服了,先洗衣領(lǐng),再洗衣袖,最后搓胸襟,我想他們自己勞動洗的衣服穿在身上,會更加愛惜吧!
由于每個季節(jié)不同,對孩子的添減衣服也要十分在意,天冷了及時加,天熱了按時減,讓他們的身體盡量不受委屈。
2、食
每天三次的餐廳吃飯,不管是進出餐廳,還是吃飯情況,那種齊刷刷的陣勢都讓人拍案叫絕,而這種效果的背后必然有我們努力的結(jié)果,在班會上我們認真學習《文明安全用餐制度》以及《禮儀制度》,并給他們講各種蔬菜的營養(yǎng),讓他們從小就認識到吃飯也是一種大學問,把那些文明用語、用餐順序以及突發(fā)情況都耐心地講給孩子,再讓他們付諸行動,養(yǎng)成文明用餐的良好習慣。
教師管理工作總結(jié)4
我校積極響應(yīng)國家有關(guān)住校學生的管理文件精神和縣、教育局領(lǐng)導講話精神,積極為學校路途較遠的學生解決住宿問題,并安排專門的老師負責住校學生的管理。本學期,我校共有住宿學生80人,其中女生41人,一學期以來,學生未出現(xiàn)一例安全事故,較好的完成了領(lǐng)導安排的工作,現(xiàn)將本學期具體所做工作總結(jié)如下。
一、做好入住學生的登記管理
開學初,我與各年級班主任積極溝通,統(tǒng)計了各班住宿學生的人數(shù),然后登記造冊,統(tǒng)一分配住宿房間,盡量將一個班級的學生分在同一宿舍,方便他們平時的.學習交流。
二、規(guī)范住宿學生宿舍
學生入住情況穩(wěn)定后,首先給每個宿舍制作了統(tǒng)一美觀的宿舍牌,上面注明了學生的姓名、社長和每個學生的床號;接著將每個學生的詳細信息制作成表,張貼在宿舍比較顯眼的位置,上面有學生的家庭住址,家長姓名及聯(lián)系電話,便于學生在遭遇突發(fā)狀況時及時與家長溝通;第三是在宿舍顯眼位置張貼住校學生管理公約,從住校紀律、文明禮貌、衛(wèi)生打掃、作息制度等方面對他們規(guī)范要求;第四是要求學生自己美化宿舍,愛舍如家。
三、做好住宿學生的教育及安全檢查
住宿學生離開父母,加之他們畢竟年齡較小,因此必須對他們傾注全面的關(guān)心和愛護。為此,我每天利用放學站隊集合的時機對他們進行教育,每天提醒他們那些事情做得好,給予表揚,那些事情做得不對,需要改正。而且,每天晚上對全體住校學生進行檢查,登記每天晚上學生住宿情況,有無卻少,并和學生談話,了解他們有什么心理問題。學生經(jīng)常出現(xiàn)生病的情況,有時候是半夜突然發(fā)高燒,不管是什么時候,我都帶學生去衛(wèi)生院看醫(yī)生,并給燒水喝藥。
在對住宿學生的管理中,我始終以做他們的父母的態(tài)度關(guān)心和愛
護每一個孩子,照顧他們的衣食起居,也正因為如此,學生對我充滿了信任,所以,本學期,我較好的完成了對住宿學生的管理工作。
教師管理工作總結(jié)5
本學期以來,學校依法辦學,依法治校,全面完成布局調(diào)整工作,進一步完善學校辦學條件,強化學生良好行為習慣的養(yǎng)成教育,不斷深化學校內(nèi)部管理,創(chuàng)設(shè)良好的師德師風和文明校風,使學校管理工作由規(guī)范化向示范化邁進,教育質(zhì)量穩(wěn)步提升。
(一)以人為本,抓好隊伍建設(shè)。
1、抓好教職工的思想作風建設(shè)。本學期,學校要求廣大黨員干部特別是中層領(lǐng)導干部要堅持把解決思想問題和工作實際結(jié)合起來,注重學以致用,以用促學。把學習管理和改革的實際緊密聯(lián)系來,把理論武裝和指導實踐有機結(jié)合起來,健全領(lǐng)導班子學習制度,堅持自學與集體學習相結(jié)合,注重通過學習研究解決實際問題。以實際行動踐行“努力辦好人民滿意的教育”的思想,用發(fā)展的眼光看問題、研究問題、解決問題,不斷增強教職工的自律意識,領(lǐng)導教師團結(jié)一心,共同為學校的良性發(fā)展攜手奮進。
2、切實加強教師隊伍師德建設(shè),著力塑造我校教師的良好形象。我們繼續(xù)加強教師職業(yè)道德建設(shè),充分發(fā)揮黨支部的組織教育作用,開展“辦人民滿意的教育、做人民滿意的教師”為主題的承諾活動。通過召開師生座談會、班主任工作會議,撰寫心得體會,提高活動效果,使《教師職業(yè)道德規(guī)范》變?yōu)槊恳晃唤處煹淖杂X行動。同時積極引導廣大教師確立“敬業(yè)愛崗、樂于奉獻、廉潔從教”的師表風范。尊重、熱愛學生,言傳身教,教書育人,自覺遵守教師職業(yè)道德規(guī)范,進一步開展“忠誠履責、愛生樂教”師德主題教育活動,增強教師“校興我榮、校衰我恥”的憂患意識和“一切為了學生、為了學生一切”的責任意識和質(zhì)量意識,以高尚的情操引導學生德、智、體、美全面發(fā)展。
3、加強學習培訓,努力“鍛造”學校“名師”。我們進一步加強校本培訓工作,本學期來共選派18人次參加省級、市級和縣級學科研討及學習培訓,回校后積極開展校本教研活動,促進教師的專業(yè)發(fā)展;創(chuàng)建學習型教師群體,堅持周四的教研活動和每周開展的課堂教學展示活動,切實提高教師教育教學業(yè)務(wù)水平,實現(xiàn)全方位、高要求的過程培養(yǎng)。本學期,高艷紅代表學校參加縣上組織的課堂教學模式創(chuàng)新大賽榮獲一等獎,代表金塔縣參加全市的數(shù)學課觀摩活動榮獲二等獎。
(二)堅持德育為首,養(yǎng)成訓練得到進一步加強。
1、堅持正確導向,促進學生思想道德素質(zhì)的良性發(fā)展。
結(jié)合勞動節(jié)、兒童節(jié)、建黨節(jié)等重大節(jié)日,以學校少先隊組織為依托,開展爭當“四好少年”等豐富多彩的德育活動,同時通過校園小廣播、板報、班隊會、國旗下講話等形式,培養(yǎng)少先隊員的愛國主義熱情,自覺接受愛國主義教育。
2、以周主題德育教育為載體,狠抓學生行為習慣的養(yǎng)成。
學校在開校初,結(jié)合學生和學校實際就確定了德育教育的周主題,班主任教育工作就圍繞周主題開展活動,周末在班內(nèi)進行總結(jié),值周組也在值周工作中進行總結(jié)、評比。通過此項活動的開展,學生良好的行為習慣正在逐步形成,校園內(nèi)見到老師主動問好、行禮,亂扔雜物的行為也已經(jīng)絕跡,學生良好人際交往氛圍也正在形成。
3、以“守則”、“規(guī)范”》為抓手,促進了“規(guī)范”的內(nèi)化。
開校初,堅持開展了以守則、規(guī)范、一日常規(guī)要求、校容校貌標準要求等為主要內(nèi)容的學習教育活動,培養(yǎng)學生形成講文明、懂禮貌、守紀律的良好行為習慣。在貫徹《小學生守則》和《小學生日常行為規(guī)范》的基礎(chǔ)上,實施自我管理、自我教育、自主學習的“三自”常規(guī)管理模式,讓學生明確每周常訓練規(guī)重點及每周常規(guī)訓練要點,進行強化訓練,收到良好的效果。同時,結(jié)合“文明班級”、“文明宿舍”評選活動,有力的促進了班級管理。充分發(fā)揮少先隊監(jiān)督崗的作用,通過對學生在衛(wèi)生、禮儀、集隊、紀律、兩操幾方面實行管理、評價、反饋,對綜合表現(xiàn)好的班級發(fā)放流動紅旗。學生逐步從“要我這樣做”轉(zhuǎn)變?yōu)椤拔乙@樣做”,良好的行為要求內(nèi)化為學生的自覺行動。調(diào)動了學生的積極性,形成了優(yōu)良的校風、班風和學風。
4、創(chuàng)新活動載體,規(guī)范學生行為。
紅領(lǐng)巾廣播臺堅持每天三次播音,播報學生的優(yōu)秀作文、對學生有教育意義的詩文篇章,讓學生每天耳聞經(jīng)典,接受熏陶感染,從中聽有所獲。在少先大隊組織開展了校園之聲唱歌比賽、經(jīng)典誦讀比賽和六一兒童節(jié)文藝節(jié)目表演中班主任熱心組織,學生積極參與,涌現(xiàn)出來許多關(guān)心集體、熱愛集體的同學。
(三)質(zhì)量意識進一步增強,教學管理進一步深化。
1、校本研究有實效。學校舉辦了不同層次的課堂教學和研究活動,全體教師都要上教學實踐課,其中教學骨干要上“匯報課”,青年教師要上“過關(guān)課”,中年教師要上“示范課”……積極為教師創(chuàng)設(shè)學習的平臺,為教師的成長發(fā)展搭橋鋪路,讓更多的教師走上講壇,使業(yè)務(wù)能力和專業(yè)理論有效融合,在交流中不斷成長和發(fā)展。
2、實施課題實驗,提煉有效教學方法。
本學期,我校繼續(xù)進行數(shù)學能力提升和攀登英語兩個實驗項目的研究,課題組老師在嘗試、實踐、改進、交流、收獲中體驗到了分層教學、分層評價在課堂教學中發(fā)揮的最大效益,分層教學的理念從此逐漸深入人心,分層測試卡在課堂中的運用也更加廣泛和得心應(yīng)手。隨著理念的滲透和實驗的深入,課題組對如何高效適時使用《數(shù)學分層測試卡》的一些成功做法進行了及時的總結(jié)歸納,從而為我校課題組實驗積累了一些鮮活、有效的經(jīng)驗。在研究過程中不斷地提煉、推廣有效教學的方法,豐富學校的教育理念,提升學校教學的質(zhì)量。由于實驗項目結(jié)果優(yōu)秀,在教學大會上,我校被評為“教育科研先進!薄
3、加強畢業(yè)年級的管理,保質(zhì)保量完成教學任務(wù)。
學校領(lǐng)導、教導處多次深入畢業(yè)班教師中,與教師探討學生管理、輔導提高、思想教育等工作,指導畢業(yè)班的復習迎考。了解師生思想情況,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正解決。在抓緊抓好教學質(zhì)量的'同時,注重學生綜合素質(zhì)的培養(yǎng),本學期教育局的抽測中,英語全縣第六名、數(shù)學第七名,語文十一名,綜合第七名,被教育局命名為教育質(zhì)量良好學校,受到了教育局的表彰獎勵。
4、強化教學過程管理,實行“推門聽課”制度。
學校領(lǐng)導、教研組長不定期到班聽課,并隨堂檢查該教師的常規(guī)性工作,開拓創(chuàng)新,深化教研教改工作,積極開展教學教研活動,深入鉆研探討教材教法及課堂教學藝術(shù),本期開展了青年教師課堂教學達標活動,人人爭取上優(yōu)質(zhì)課,成為學校教學的中堅力量。
5、構(gòu)建教學模式,優(yōu)化課堂教學。
學校積極圍繞提高課堂教學質(zhì)量的工作中心,面對學校教學改革的實際需要,針對課堂教學存在的問題,倡導教師通過自學教育教學的先進理論、互學、聽課、看教學實錄、聽專家講評等形式尋找存在的問題的癥結(jié),積極構(gòu)建有效的學科教學模式。通過一系列活動,逐步改變了“以教師為中心、課堂為中心和書本為中心”的課堂教學局面,大多開始運用“自主、探索與合作”的學習方式,實踐“20+20”的時間分配模式,強調(diào)形成積極主動的學習態(tài)度,使學生主動參與、樂于探索、勤于動手,使獲得基礎(chǔ)知識和基本技能的過程同時成為學生學會學習的過程、形成正確價值觀的過程和構(gòu)建學生精神生命的過程。
同時,通過組織好教師之間的教學經(jīng)驗交流,抓好資源共享,智慧共享、強調(diào)了行動的全員化、多元化,提高了教師研討的時效性,提高了教師適應(yīng)新課程的水平。每位教師積極嘗試按自身優(yōu)勢來選擇合適的教學行為、設(shè)計自己個性化的教學、創(chuàng)造獨特的教學風格,為大面積提高教育教學質(zhì)量尋找到了新的支撐點。
(四)突出安全第一思想,強化安全工作。
、偌訌娦@的晝夜值班巡邏和門房坐班制;
、谇袑嵓訌姲踩婪堆菥;
③召開交通安全專題教育會,協(xié)助相關(guān)部門治理使用違規(guī)車輛接送學生和超載現(xiàn)象;
、芗訌妼κ程煤烷T市部食品安全的監(jiān)督檢查,堅持原料的定點采購;
、荻ㄆ趯W校校舍、活動器械、電路等進行全面的安全排查;
、迖栏駡(zhí)行食堂和學生活動場所的消毒、滅蠅工作,切實做好各種傳染病的預(yù)防和教育工作。
、邎猿纸拘麄鹘逃,并通過學生廣泛宣傳,鞏固學校教育效果。
一年來,在全體師生的共同努力之下,學校未發(fā)生一起安全責任事故。
教師管理工作總結(jié)6
二十一世紀的教育不在是單純對孩子們知識的授予,更多的是對孩子們?nèi)烁竦呐囵B(yǎng),對孩子習慣形成的教育。身為班主任的我們更肩負著這責無旁貸的重任。三年級孩子處于打基礎(chǔ)的重要階段,作為班級體中的領(lǐng)導者,組織者的我們更應(yīng)把工作做得細致,到位,確保學生在自己的引航中,都能樹立正確的世界觀,人生觀以及是非觀念等。一年下來自己的班主任工作有了點滴收獲,成功的做法跟老師們共勉,不足的也希望各位班主任能出謀獻策,讓我們的孩子都能勝在起跑線上。
一、培養(yǎng)學生良好的習慣,樹立榜樣,以點帶面。
中年級是良好習慣形成的關(guān)鍵期,整個班級的班貌就要從培養(yǎng)習慣開始,我緊抓此關(guān)鍵的教育時機,逐步樹立我們班的班風。根據(jù)學校為我們創(chuàng)造的教育環(huán)境——對校園“規(guī)則意識”的學習。
首先,利用晨會、班會和隊會等教育時間,運用多種孩子們喜聞樂見的活動形式,如,講故事悟道理,看圖片辯對錯,小知識競賽等等,讓“規(guī)則意識”深入孩子的心坎,使每人都產(chǎn)生積極的向往心理,“相當一位文明好學生”。
在此基礎(chǔ)上,結(jié)合學校評選文明好孩子的號召,我們班注意培養(yǎng)正確的集體輿論,善于引導學生對班級生活中、學習中的一些現(xiàn)象進行討論、評價,形成“好人好事有人夸,不良現(xiàn)象有人抓”的風氣。
我注重學生的行為規(guī)范,抓典型,樹榜樣,在班級中開展評比激勵機制,形成良性的互爭互賽的競爭氛圍,讓孩子們通過競賽、爭章等活動看到自己的閃光點,明白自己的不足和今后努力的方向。如我們班的何雪純、朱香頌、陳庭宇等好學生,通過班級表彰,表揚讓學生明白好榜樣應(yīng)該怎樣,形成了“力爭上游”的良好風氣,使得我們班在紀律上,還是良好習慣上都能初步形成。
如,“課間不追逐打鬧的規(guī)則”中,三年級的孩子,由于精力旺盛,要形成此習慣必須有一段不短的時間,于是我讓孩子們自己討論,談?wù)動惺裁蠢祝⒔Y(jié)合學校的評比讓學校明白形成此習慣的重要性:
1、保護自己,創(chuàng)建幽靜環(huán)境給同學們課間休息。
2、與同學們一起多玩有意義的活動,讓自己的身體活動起來。
班級活動都是孩子們自己討論出來的,孩子把自己當成了班級的小主人就能努力克服困難,有同學無意犯了就熱情地提醒幫助,讓整個班級形成良好的課間紀律規(guī)范。
二、關(guān)心孩子,與他們連成一片,加強班級的凝聚力。
"誰愛孩子,孩子就會愛他,只有用愛才能教育孩子。"班主任要善于接近孩子,體貼和關(guān)心學生,和他們進行親密的思想交流,讓他們真正感受到老師對他的親近和"愛"。這是我們順利開展一切工作的基礎(chǔ)。在學習中,不讓一個學生掉隊。如我班池東祥同學,每次上課發(fā)呆,不做作業(yè),我沒有忽略她,而是手把手的教他寫字,抓住他的點滴進步,不斷鼓勵他,在學生面前夸獎她是個聰明的孩子。漸漸的,他不但能完成作業(yè),而且成績也有了進步。在生活上,我更是無微不至地關(guān)心每個學生,幫他們收拾書包、提醒學生按時吃藥、幫學生點眼藥水,和學生一起動手做小制作。如今我們班的學生下課了,老愛拉著我的手問東問西,跟我說知心話。通過聊天我了解班風、學風,了解全班主要的優(yōu)缺點并分析其原因所在,了解家長普遍的文化層次,找到亟待糾正的弱點。
在親近與研究學生的過程中,我們要努力展現(xiàn)自身廣博的文化與高尚的道德情操,使學生對你"既親近又崇拜",既認定你是值得信賴的老師,又把你當作好朋友,樹立起班主任崇高的威望。那么,你的教育可能取得事半功倍的效果。
三、協(xié)調(diào)與科任老師和家長的關(guān)系,建立豐富的信息網(wǎng)絡(luò)。
班主任只憑自己的威信和力量是不可能取得教育成功的,必須力爭本班科任老師和家長對學生有一致的要求和態(tài)度,并時常同他們交換意見。"三人行,必有我?guī)?。更何況我們面對著如此眾多的家長,他們來自社會的各個階層,不乏各種人才,有中學教師,有管理干部……他們對孩子的教育也很有經(jīng)驗。家長會是學校與家長聯(lián)系的重要途徑,我意識到必須應(yīng)高度重視,確保會議質(zhì)量,盡量與家長取得共識。會上請個別優(yōu)秀家長介紹成功教育孩子的經(jīng)驗,并進行作業(yè)展覽或者請家長談學校對家庭教育的建議。要充分調(diào)動家長的積極性,配合學校教育好孩子,班主任工作才能更加順利輕松。從而建立起豐富的信息網(wǎng)絡(luò),隨時掌握與調(diào)控學生的思想行為動向。
我班的何雪純、朱香頌、陳庭宇等家長均提出各種好建議,經(jīng)反思實施收效極好。這些家長與老師的精誠協(xié)作,發(fā)揮的參與作用是不可低估的。對我們班的建設(shè)都起著舉足輕重的作用。
不足之處:
一、在教育培養(yǎng)班干部方面。
我們?nèi)昙壍膶W生能力還不強,由于這種種原因使我沒有放心逐步放手給孩子們充分發(fā)揮的.機會。通過對我級兩位老師的觀察,和他們班的班干部相比,我們班的能力明顯弱很多,我就明白這是自己在班干部培養(yǎng)上出了問題。逐步我認識到小干部不能只是使用,還應(yīng)該進行教育和培養(yǎng)。要教育他們樹立為集體服務(wù)的光榮感和責任感,要求他們努力學習、團結(jié)同學、以身作則,鼓勵他們既要大膽工作,又要嚴格要求,注意工作方法。當然,選出的干部畢竟不是完人,因此對他們不能過分苛求、指責,特別是在工作出現(xiàn)失誤的時候。
此外,我還應(yīng)堅持定期召開班干部會議,組織他們學會制訂計劃及具體措施,檢查落實情況,總結(jié)得失,并加以改進,還要教會他們?nèi)绾畏直媸欠,及時阻止同學中的不良行為。而對于班干部在班級中的不良行為,決不姑息,鼓勵他們以身作則并帶動其他同學,促進整個班級的管理工作。這是我下學期刻不容緩要做的,希望孩子們能在班干部的帶領(lǐng)下不斷進步。
二、做事情要細致,落實。
有句話說:”抓在細微處,落在實效中”,班主任工作只有細致入微,才能使班級管理見成效,而在細致管理基礎(chǔ)上還應(yīng)充分發(fā)揮民主。班主任要有意識的讓學生參與管理,創(chuàng)設(shè)各種表現(xiàn)機會,充分調(diào)動全班每個同學的積極性,形成民主管理氣氛使學生自我表現(xiàn)心理得到滿足,民主意識得到培養(yǎng),管理能力得到增強。班干部既要有管理能力,又要民主管理。因此每個干部都要清楚地明白自己的職責,及時認真的完成每一項工作。而我在此方面還是會有越俎代庖的情況,使孩子們的能力沒有及時地鍛煉出來。
在班干部中,還應(yīng)定期開展批評和自我批評,讓大家意識到當班干部不是為了一時的光榮,應(yīng)該更加以身作則,成為班級中各方面的示范。對于各方面不太自覺的同學,還要組成由小干部和他們結(jié)成手拉手小伙伴,班干部進步的同時也要幫助這些后進生一同進步,效果會比較明顯。但我在考核、評選等過程工作還沒有細致落實,使得此活動沒有很好地開展,并有明顯的效果。
總結(jié)以上不足,下個學期我就更有目標與針對性地管理我們班級,使他們成為更優(yōu)秀的班級。
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