試用期內(nèi)員工工作總結(精選5篇)
時光荏苒,白駒過隙,一段時間的工作已經(jīng)結束了,回顧這段時間的工作,在取得成績的同時,我們也找到了工作中的不足和問題,是時候抽出時間寫寫工作總結了。怎樣寫工作總結才更能吸引眼球呢?以下是小編為大家收集的試用期內(nèi)員工工作總結(精選5篇),僅供參考,大家一起來看看吧。
試用期內(nèi)員工工作總結1
時光飛逝,不知不覺我在企業(yè)工作已滿三月了;叵朊嬖嚨哪且惶,李總的誠懇和藹都還歷歷在目。從我進企業(yè)的第一天起,趙師的親切,同事們的熱情都讓我這個剛畢業(yè)的初入社會的年輕人感到溫暖。隨后的工作中,我深刻地體會到了企業(yè)從老總到同事踏實認真的工作態(tài)度,值得一提的是周總做事的認真謹慎,讓我更加的警惕自己,把工作做好做細。每個企業(yè)的制度和規(guī)定在細節(jié)上雖稍有區(qū)別,但大體方向和宗旨卻都相同。所以,很快的我就適應了這里的工作規(guī)則,盡量配合大家的工作。雖然也有一些不當之處,但是我都積極改正,避免再犯。所以,很快的我就融入公司這個大家庭,并認真做好自己的本職工作。我覺得很喜歡這里,并且很愿意把這里當作鍛煉自己的平臺和企業(yè)共同發(fā)展,做出自己最大的貢獻。
對我而言,不論在哪里,在哪個企業(yè),只要我能有幸成為其中的一員,我都將以飽滿的熱情,認真的態(tài)度,誠懇的為人積極的工作融入其中。這是作為一個員工基本的原則,團隊精神是每個企業(yè)都倡導的美德。我認為,企業(yè)要發(fā)展,彼此的合作協(xié)調(diào)是很重要的。沒有各個部門和各位同仁的相互配合,企業(yè)的工作進程要受到阻礙,工作效率會大打折扣,企業(yè)效益自然會受損。這樣對企業(yè)和個人都無益處。
因為現(xiàn)在的工作是我剛剛開始接觸的,在產(chǎn)品知識和應用上的知識還要和前輩們多多學習,在接下來的實踐工作中,我將不斷改進、努力做到最好。公司,我主要的職責是銷售渠道。通過三個月的學習和工作實踐,我覺得做銷售渠道是一項很鍛煉人的工作。因為只要你多做一天的工作,你就會不斷發(fā)現(xiàn)更好的渠道,永遠沒有最好,這樣很有挑戰(zhàn)性?梢圆粩嗟奶岣咦约旱臉I(yè)務水平。在自己進步的同時,使得企業(yè)的利潤和成交機率得到提高,可以說是“兩全其美”的事情。
至于跟同事和老總的溝通方面,目前為止還沒有出現(xiàn)任何問題。我想只要我用心努力的去理解,溝通,隨著彼此的熟悉,溝通方面的障礙將會越來越小。跟客戶交流是比較重要的,因為這涉及到價格,客戶關系等問題。很久以前我就深刻的認識到了這一點,所以我一直不斷的去學習去完善,和爭取做到最好。
其實上天對每個人都是公平的。作為企業(yè)也一樣,因為企業(yè)是一個大家庭,每個人在企業(yè)的位置不同,工作不同,作用不同,自然待遇會有所不同。所以,這些方面我并不會放在心上。惟一值得關心的就是自己本職的工作是否能做好。自己是否拿到了自己應得的報酬。而在這點上,我認為只要努力做好自己的本職工作,企業(yè)會給予相應合理的待遇的。
有首歌唱得好“看成敗人生豪邁,只不過是從頭再來。”我對它的理解就是;如果成功了,不要驕傲、繼續(xù)努力、以便取得更大的成功;如果失敗了也不要氣餒,總結失敗教訓,爭取下次成功。不論怎樣,在工作和生活中要始終保持積極樂觀的態(tài)度,才能工作的更好,生活的更精彩。
試用期內(nèi)員工工作總結2
來到__有限公司已經(jīng)三個月了,目前的工作是前端開發(fā),我是一名應屆畢業(yè)生,之前沒有過工作經(jīng)驗,在剛來到__這個大家庭的時候,我就被那里的工作氣氛深深地吸引,之前常聽人說做一名程序員每一天就是代碼代碼,頭發(fā)都變沒了,看來那些傳言都是子虛烏有,太夸張了,在學校的時候我便對自我未來的工作充滿著向往,此刻正式上崗了才明白每一份工作都是幸苦的,可是在工作一段時間后必定會有不少收獲,經(jīng)過了公司這三個月的試用期面臨最終面臨轉正,我甚是歡喜,在這三個月里我也有很過感悟,語體會,現(xiàn)將這三個月來的前端工作匯報一下:
一、工作上遇到的難題與解決方案
在來來公司上班的時候,其實有很多東西不懂,這些知識跟在學校學的完全不一樣,在學校學的那一套其實早就過時了,比如說在學校還是用的table表格,可是這種早就過時了,此刻外面用的都是div,所以對我的工作造成了必須的難度,再一個就是JavaScript這一塊我之前接觸到的知識就是冰山一角,在現(xiàn)實工作中有很多難題題,在設計過程中由于公司的需求,對特效這一塊需要高一點的要求,可是我在設計過程中對特效這一塊的知識掌握還遠遠不夠,以上這些問題經(jīng)過這三個月的試用期我不斷的學習跟專業(yè)知識上的加強,在公司的日常工作中已經(jīng)沒有任何問題了,下班后我一個人在公司自學,在工作中只要遇到不會的必須會去請教公司的前輩們,大家都十分的熱情,看我理解知識的本事十分強都毫不吝嗇的教我一些比較高級的操作,在同事們這么熱情的對待下我工作本事一天比一天強。
二、在工作中取得的成績
1、在這三個月中我應客戶的要求,設計出了大小十幾個網(wǎng)站,并且此刻全部都上傳在運行中了。
2、完成了公司大型網(wǎng)站的項目開發(fā),并且在開發(fā)過程中取得了必須成就,收到了總監(jiān)的大力表揚。
3、完成了公司分配給我的月度目標。
4、在工作中我吃苦耐勞,經(jīng)常都是公司最終一個下班的,只是為了更好的鍛煉自我,學到更多的知識,強大自身。
三、小結
三個月的時間讓我明白了知識是無限的,人僅有不斷的學習才會與時代提高,工作也是一樣,我們不能只局限于自我已經(jīng)掌握的東西,還要去接觸自我不會的東西,這樣才能提高自我。
試用期內(nèi)員工工作總結3
我叫XXX,20xx年x月畢業(yè)于湖北民族學院化學工程與工藝專業(yè),20xx年x月進入研發(fā)部實驗室,負責產(chǎn)品及原材料的檢測。時間匆匆而過,三個月的試用期即將結束,在轉正之際,特將這幾個月來思想上的轉變、工作中的收獲及對未來的展望總結如下,敬請各位領導提供寶貴意見。
一、從思想上蛻變
初入社會,一切都顯得比較陌生。經(jīng)過這幾個月的工作與學習,在領導和同事們的關心與支持下我從蒙昧無知和急于求成的苦悶里掙脫出來,由一個青澀的學生轉變成一個合格的職員,完成了人生角色的重大轉變,收獲了期盼成長與成熟的無數(shù)喜悅。通過新員工入職培訓和個人不斷的學習與總結比較系統(tǒng)和深入的了解了公司的企業(yè)文化、管理制度、發(fā)展歷史、經(jīng)營理念和方針,著重學習了對員工素養(yǎng)的要求,使自身思想上開始轉變、意識上漸漸成熟、行為上不斷規(guī)范,使自己的綜合素質(zhì)不斷得到提高,在公司企業(yè)文化的感染下不斷進步。
二、工作中的收獲
進入實驗室,在公司前輩們的幫助和指導下先后完成了對紅外分光光度計+紅外顯微鏡、離子色譜、原子吸收分光光度計、能量彌散X射線探測器、電感耦合等離子體發(fā)射光譜儀、電子萬能測試機、微波消解儀、粒度儀、接觸角測試儀等測量儀器的測試原理和操作規(guī)程的學習,認真、按時、高效的協(xié)助各部門同事完成了一系列檢測工作。并通過檢測和校準實驗室認可準則及文件管理、編寫的培訓與實驗室所有成員一起為使我們實驗室得到中國實驗室國家認可委員會的認可而努力著。
在后期的工作中,我將與同事們一起一如既往的踏實、認真的工作,把實驗儀器的測試原理學習得更加透徹,操作技能掌握得更加熟練,使得檢測結果更加精確,檢測過程更加完善。
三、自身感受
開始工作之后,給我感受最深的就是研發(fā)部同事們工作時的嚴謹認真,辦公室工作氛圍的輕松和諧,以及前輩們對我們新同事的關心和幫助。研發(fā)部儼然一個和諧的大家庭,把我們?nèi)谌肫渲校刮覀冊诠ぷ髦袑W習、進步。我很慶幸,踏入社會后第一份工作就融入到這樣一個集體,我堅信,通過我們不斷的努力,在自身成長的同時也會為公司貢獻更多的力量。
另外,我深知,作為實驗室檢測員,是從思想到行動,從理論到實踐的不斷超越。檢測工作精細瑣碎,需要我們不斷的提高自己的理論水平、綜合素質(zhì)以及操作技能,以便能夠熟練圓滿的完成檢測工作,我定當精益求精,使得檢測結果更精確。
人的成長是一個螺旋式前進的過程,舊的問題解決了新的問題又會出現(xiàn),但我堅信,在不斷的學習和自我總結中,在各位領導及同事的關心和幫助下,所有的問題都將迎刃而解。日后的工作中,我將充分發(fā)揮自己的潛能,永遠保持一顆積極向上、不斷進取的心,忌氣盛、忌心滿、忌行莽,虛心學習,追求進步。
以上是我對近三個月來的個人工作總結,有不妥之處,希望各位領導批評指正。謝謝!
試用期內(nèi)員工工作總結4
去年x月,我有幸進入了xx集團工作。我所在的崗位是設備廠工藝技術人員,到目前為止我已經(jīng)在這里工作了快3個月時間了,回顧這3個月的試用期,感慨萬千。
記得剛開始到初到崗位時,看到大量的設備和許多努力工作的工人,而我卻對這些設備很陌生,但是對工作濃厚的興趣和熱愛使我很快投入到這個大家庭中。公司領導和一些老員工也給我進行了詳細的講解和熱心的幫助,工作起來心情真的很好。
隨著時間的推移,我對工作慢慢的熟悉起來,同時也接觸了大量的設備,看了很多圖紙資料,了解了設備的工作原理和作用。逐漸進入到了自己的角色里,但是生產(chǎn)中一些具體的細節(jié)問題還有待在以后的工作中繼續(xù)努力學習,并且開動腦筋多思考,多鉆研。
我們的產(chǎn)品是很有前景的,我們要想走得更遠,首先就需要重視產(chǎn)品的質(zhì)量。因此有必要對產(chǎn)品出現(xiàn)問題的`地方進行統(tǒng)計分析,明確生產(chǎn)過程中存在的問題以及發(fā)生的原因,更好地進行管理追溯,從根源上有針對性的對這些問題采取預防糾正措施,并把這些措施作為日后生產(chǎn)相同或類似產(chǎn)品進行有效控制質(zhì)量的寶貴經(jīng)驗。
其次,生產(chǎn)工藝文件及檢驗文件標準化。特別值得一提的是作業(yè)指導書等。因為它是員工進行作業(yè)的最直觀的依據(jù)和標準。我們很多生產(chǎn)沒有適用于細化到每個崗位、每個作業(yè)員的作業(yè)步驟和注意事項。作業(yè)員的作業(yè)沒有指導書或者是不能及時獲得有效具體的作業(yè)指導書,是導致作業(yè)失誤的重要原因。因此,這方面的工作完善需要包括我們在內(nèi)的各個相關部門及人員的共同努力。
第三,記錄的完善。我們在生產(chǎn)過程中的任何有價值的品質(zhì)改善的驗證均應形成記錄,特別是一些重大質(zhì)量問題的預防糾正措施的驗證記錄。還有生產(chǎn)記錄,為我們提供很多有用的產(chǎn)品實現(xiàn)過程信息。這些記錄的完善,有利于我們更好地進行質(zhì)量追溯,不斷完善我們質(zhì)量控制的力度與作用。第四,工裝夾具的改進,有利于我們提高工作效率,降低生產(chǎn)成本。最后,正確的圖紙是生產(chǎn)得以保證的前提,必須嚴格有序的管理圖紙。以上是我這段時間內(nèi)發(fā)現(xiàn)并正在實施的事情。
當然,自己在工作中也存在不足之處。一是對圖紙的有些細節(jié)還不是很熟悉,比如有些零件說出它的零件名稱,還不能馬上反應出他的裝配位置和具體尺寸等;二是對公司的產(chǎn)品整體性的認識不足,整體使用過程有待加深了解。為了使自己的工作更進一步,我仍需在以后的日子里,加強自身學習,提高自身素質(zhì)。一是向書本學習,不斷充實自己,端正態(tài)度,改進方法,廣泛汲取各種“營養(yǎng)”;二是向周圍的同事學習,工作中我始終保持謙虛謹慎、虛心求教的態(tài)度,學習他們?nèi)蝿谌卧、求真務實的工作作風和處理問題的方法;三是向?qū)嵺`學習,把自己的知識運用于實際工作中,在實踐中檢驗真理。
如今,我馬上就要成為xx集團的正式員工了,能夠成為正式員工我感到非常高興,今后我會在“工作快樂,快樂工作”的理念下,團結一切力量,與公司共發(fā)展。
試用期內(nèi)員工工作總結5
光陰荏苒,時間一晃而過,在領導和同事們的悉心指導和幫助下,我恪盡職守,基本上完成了各項工作,現(xiàn)將具體情況匯報如下:
一、通過這段時間的工作加深了對公司的認識。
記得初到公司時,對公司的認識僅限于網(wǎng)站的介紹,比較膚淺。隨著具體工作的逐步深入,通過對規(guī)章制度的學習,以及與各部門的接觸,特別經(jīng)過兩天的培訓,使我對公司團結協(xié)作,勤奮敬業(yè),艱苦奮斗,誠信可靠,共同發(fā)展的企業(yè)文化有了更深的認識,對公司的產(chǎn)品和未來發(fā)展方向有了更清晰的把握。在這段時間里,感謝您們給予我的足夠支持和幫助,我為能成為公司一份子而感到幸運。
二、領悟崗位職責,提升工作能力。
根據(jù)工作安排和崗位要求,試用期間主要工作是:
。1)與各部門溝通,收集匯總人員需求,為人員編制和規(guī)?刂铺峁┬畔⒅С帧
。2)維護、拓展招聘渠道,篩選簡歷,電話通知,面試,跟蹤落實面試人員任用情況。在這段時間,共面試復試170多人次,入職16人。
(3)與各部門溝通,修訂完善崗位說明書。
。4)協(xié)助組織入職培訓。
(5)領導安排的其他工作。
通過上述工作,使我認識到一個稱職的人力資源工作者不盡要具備對人力資源事務性工作的嫻熟處理能力,還要具備良好的語言能力、較強的溝通協(xié)調(diào)能力、敏感的組織變革能力和準確的分析判斷能力,除此之外,充分了解各部門各崗位的工作職責和勝任資格尤其重要,特別是在我們這樣的高新技術企業(yè)。目前,我還有些欠缺,需要堅持不懈的努力學習,全面提升自身能力,做一個稱職的人力資源管理者。
三、立足公司,服務公司,與公司共同發(fā)展。
通過這段時間的充實工作,使我更加認識到了我選擇的正確性。每個人都向往富足的生活,可是這一切并不是憑空得到的,個人的勤奮努力固然重要,如果沒有發(fā)揮個人能力的平臺,也是一種設想而已。既然有公司為依托,我們唯有努力工作,才能實現(xiàn)公司和個人的共贏。
新的行業(yè),新的同事,充滿了挑戰(zhàn),在今后的工作中,我將完善提高自身綜合能力,克服不足,明確以下前進方向:
一)、新能源行業(yè)前途大好,方興未艾,作為這行的新人,要努力學習,更新知識,充分熟悉了解公司各部門各崗位的工作,做到有的放矢,為工作的順利展開打下基礎。
二)、努力提高專業(yè)技能,豐富自身處理復雜問題的經(jīng)驗,提升管理水平,從大處著想,小處著手,做好具體工作。
三)、恪守工作職責,不斷提高自己解決實際問題的能力,在工作過程中克服急躁情緒,多換位思考,積極、熱情、細致地的對待每一項工作。
四)、人力資源工作既是管理又是服務,既要做好領導的助手,為公司的發(fā)展出注意,想辦法,又要服務好員工,善待他人,今后將以領導和同事的滿意度為標準,努力工作。
基于以上所述,我申請轉正,懇請領導予以批準。
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