試用期工作總結(jié)【通用9篇】
總結(jié)是指對(duì)某一階段的工作、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗(yàn)或情況進(jìn)行分析研究，做出帶有規(guī)律性結(jié)論的書(shū)面材料，它能幫我們理順知識(shí)結(jié)構(gòu)，突出重點(diǎn)，突破難點(diǎn)，因此十分有必須要寫(xiě)一份總結(jié)哦�？偨Y(jié)一般是怎么寫(xiě)的呢？下面是小編為大家收集的試用期工作總結(jié)，希望能夠幫助到大家。
試用期工作總結(jié)1
兩個(gè)月前的今天，我很榮幸以公司人力資源中心招聘規(guī)劃師的身份加入xx公司�，F(xiàn)在試用期快結(jié)束了。在這段時(shí)間里，我努力工作，虛心學(xué)習(xí)，對(duì)公司有了詳細(xì)的了解，對(duì)工作也得心應(yīng)手。以下是實(shí)習(xí)階段的自我總結(jié)。
第一，熟悉公司所有崗位。入職后的第一個(gè)工作目標(biāo)是了解公司的組織架構(gòu)，熟悉所有擬招聘崗位的基本要求，以及公司內(nèi)部招聘流程。經(jīng)過(guò)一周的工作，我對(duì)以上問(wèn)題有了大致的了解，開(kāi)始獨(dú)立工作。
第二，各中心招聘需求匯總和意見(jiàn)征詢(xún)。由于公司人員編制接近飽和，為了有效調(diào)整剩余人員編制，在張總經(jīng)理的支持下，我完成了對(duì)各中心招聘需求的匯總和分析。并在后續(xù)工作中，有效控制人員配備。
第三，人員配置表的分解和動(dòng)態(tài)更新。根據(jù)新的`錄用、辭職、人員調(diào)動(dòng)和晉升趨勢(shì)，調(diào)整人員配置表，并于每月5日前上報(bào)集團(tuán)。此外，根據(jù)人員盤(pán)點(diǎn)的需要，對(duì)報(bào)表進(jìn)行了設(shè)計(jì)和分解，重新制定了基于管道的人員明細(xì)，為各類(lèi)人員統(tǒng)計(jì)提供了方便的參考。
第四，建立招聘系統(tǒng)的分析賬戶(hù)。很多人會(huì)用錯(cuò)誤的觀念來(lái)看待招聘，往往會(huì)以招聘時(shí)間的長(zhǎng)短來(lái)衡量招聘的效率。其實(shí)招聘中有50%以上的浮動(dòng)因素，涉及社會(huì)政治、人才市場(chǎng)、行業(yè)趨勢(shì)、重大節(jié)氣等諸多方面。其中，任何一個(gè)因素的波動(dòng)都會(huì)直接影響招聘效果，簡(jiǎn)歷稀缺、中層人才隱匿等問(wèn)題就是快直接的體現(xiàn)。招聘系統(tǒng)分析賬的建立可以全面了解每天的招聘動(dòng)態(tài)，通過(guò)匯總分析表可以更直觀的分析招聘效率。因此，它反映了真實(shí)的工作價(jià)值和勞動(dòng)成果。目前這個(gè)系統(tǒng)賬號(hào)經(jīng)過(guò)多次調(diào)整已經(jīng)正式投入使用。
第五，起草了《大學(xué)生培養(yǎng)操作規(guī)程》手稿，秉承公司優(yōu)秀的企業(yè)文化，把人才作為企業(yè)發(fā)展的重大戰(zhàn)略。我公司制定了《大學(xué)生培訓(xùn)操作規(guī)程》，旨在選拔培養(yǎng)下一代業(yè)務(wù)骨干，為大學(xué)生提供良好的發(fā)展途徑，幫助他們深化企業(yè)文化，掌握公司業(yè)務(wù)的各種知識(shí)和技能，逐步培養(yǎng)一批會(huì)業(yè)務(wù)的優(yōu)秀青年人才，努力實(shí)現(xiàn)全面成才。
試用期工作總結(jié)2
三個(gè)月的試用期轉(zhuǎn)眼間就過(guò)去了。這是我人生中一次重大的角色轉(zhuǎn)變，從一個(gè)學(xué)生，到一名職員。這段時(shí)間中，領(lǐng)導(dǎo)和同事們給了我極大地幫助、支持與寬容，讓我逐漸適應(yīng)了這種全新的生活。
首先來(lái)談一下這三個(gè)月以來(lái)的工作吧。我所在國(guó)際法務(wù)部，是一個(gè)很年輕的部門(mén)，不僅指部門(mén)剛成立不過(guò)兩年多，也是說(shuō)我們的成員也都很年輕。這樣的一個(gè)部門(mén)，不僅擁有法律人的沉穩(wěn)，也兼具了年輕人的激情與活力。
工作是從學(xué)習(xí)合同模板開(kāi)始的，初是比較簡(jiǎn)單的諒解備忘錄與保密協(xié)議，之后逐步開(kāi)始學(xué)習(xí)更復(fù)雜的合同。記得開(kāi)始的那段時(shí)間每天我都打印一份合同模板，然后坐在辦公桌前，一手拿著合同，另一只手在電腦上查著資料，不光要查很多專(zhuān)業(yè)術(shù)語(yǔ)，就是很多合同涉及的涉外法律知識(shí)也需要從合同中挑出來(lái)，逐個(gè)吃透。有的合同語(yǔ)言比較通俗，不必費(fèi)太多力氣就能看懂，有一些合同涉及到比較重要的業(yè)務(wù)，經(jīng)常會(huì)使用一些長(zhǎng)句，一個(gè)分句連一個(gè)分句的足足占了好幾行。遇到這樣的情況，經(jīng)常會(huì)感到很困擾，不知道如何下手，因?yàn)檫@種句子往往在整個(gè)條款中表達(dá)了核心的意思，是不能回避的。
于是，我請(qǐng)教了幾位合同方面經(jīng)驗(yàn)豐富的同事，他們很熱情的幫助我分析句子結(jié)構(gòu)，并找出了很多相關(guān)的范例，教給我如何結(jié)合上下文以及合同的定義、一般規(guī)定等條款來(lái)讀懂條文。同事們的熱情講解帶給我很大啟發(fā)，他們教給我的方法，在之后的工作中，幫助我解決了許多困難。
專(zhuān)項(xiàng)的合同模板學(xué)習(xí)持續(xù)了大半個(gè)月，便迎來(lái)了公司統(tǒng)一的應(yīng)屆生培訓(xùn)。為期十天的培訓(xùn)是由公司的培訓(xùn)學(xué)院組織的，來(lái)自全國(guó)各地各個(gè)工業(yè)園的比亞迪新人們匯聚在坪山，共同接受成為一名比亞迪人所需要具備的基礎(chǔ)知識(shí)與行為規(guī)范，當(dāng)然更重要的是對(duì)企業(yè)文化和公司氛圍的認(rèn)同，對(duì)比亞迪夢(mèng)想的認(rèn)同。
夢(mèng)想，是BYD之所以能夠有現(xiàn)在這般實(shí)力的決定性因素，王總給我們的演講也在反復(fù)提到這個(gè)詞。BYD是一個(gè)有夢(mèng)想的企業(yè)，所以才能夠不斷地超越，不斷地前進(jìn)。從初的電池大王，再到汽車(chē)界的黑馬，到如今新能源的綠色夢(mèng)想，正是這一個(gè)個(gè)夢(mèng)想帶領(lǐng)著B(niǎo)YD不斷開(kāi)拓，避免了傳統(tǒng)企業(yè)發(fā)展中的瓶頸與掣肘。王總評(píng)價(jià)BYD的特色：高成長(zhǎng)、高機(jī)會(huì)、技術(shù)性、創(chuàng)新性、多元化。因此，對(duì)我們這些新人而言，也正是因?yàn)楣镜牟粩嗤卣�，才為我們�?chuàng)造了無(wú)限的個(gè)人發(fā)展空間與機(jī)遇，因此我們也要有夢(mèng)想。我們都是帶著夢(mèng)想來(lái)到比亞迪的。
培訓(xùn)結(jié)束之后，我們也正是進(jìn)入了工作狀態(tài)，當(dāng)然合同的學(xué)習(xí)依然是工作的重點(diǎn)，這段時(shí)間里具有針對(duì)性的合同培訓(xùn)在部門(mén)內(nèi)部開(kāi)始了，具有豐富合同審閱經(jīng)驗(yàn)的同事們將我們之前學(xué)習(xí)過(guò)的合同用專(zhuān)業(yè)的觀點(diǎn)進(jìn)行剖析，并通過(guò)理論結(jié)合實(shí)例的方式讓我們對(duì)相應(yīng)類(lèi)型的合同有了更直觀和更深入的了解。與此同時(shí)，我們也開(kāi)始接觸一些具體的事務(wù)性工作，比如審閱公司的新型車(chē)輛的使用手冊(cè)，翻譯資料等等，雖然都是一些很簡(jiǎn)單的事情，但是對(duì)我來(lái)說(shuō)卻是很有意義的，因?yàn)檫@意味著我終于開(kāi)始為公司做貢獻(xiàn)了。
八月份，很幸運(yùn)的遇到兩家律所的來(lái)訪(fǎng)，幾位來(lái)自美國(guó)的資深律師給我們帶來(lái)了兩場(chǎng)講座，介紹了許多國(guó)外的法律特色和商業(yè)法律實(shí)踐情況，讓我們的視野得到了一定的拓展，同時(shí)也是對(duì)自身業(yè)務(wù)能力的一定提升。
時(shí)間到了九月份，慢慢的開(kāi)始接觸我所在科室的專(zhuān)業(yè)工作，及涉外糾紛，說(shuō)通俗點(diǎn)就是開(kāi)始參與案子。也許是巧合，也許是注定的挑戰(zhàn)，初接觸的幾個(gè)案子都是很復(fù)雜的大Case，各種證據(jù)材料和案卷卷宗一大堆，為了了解案情，就要仔細(xì)的閱讀每一份訴狀、報(bào)告、律師函等等。往往這些材料的語(yǔ)言都很?chē)?yán)謹(jǐn)，但也很晦澀，對(duì)于剛剛起步的我來(lái)說(shuō)，確實(shí)有不小的難度，但這就是工作，行就是行，不行就是不行，是無(wú)法逃避的，因此每天加班加點(diǎn)也要把材料看完，看懂。在案件工作中，領(lǐng)導(dǎo)一直教育我要細(xì)致，關(guān)注細(xì)節(jié)，所有的材料要詳細(xì)分類(lèi)，編號(hào)，列出證據(jù)目錄，也要根據(jù)案件的進(jìn)展不斷地更新、改進(jìn)。
隨著案件工作的進(jìn)展，我也開(kāi)始接觸商務(wù)人員與工程師，通過(guò)與他們的交流獲取案件的背景信息，并收集證據(jù)材料。多虧比亞迪的同事都很熱情，我的工作得到了他們的大力支持，對(duì)于一個(gè)初學(xué)者而言，這是十分重要的。
除了與公司內(nèi)部同事的交流，我也參與了雇用律所的'工作，首先是面試律所，根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的推薦，與律師聯(lián)系，約定會(huì)議時(shí)間，申請(qǐng)公司的電話(huà)會(huì)議系統(tǒng)，還要計(jì)算好時(shí)差，與律師進(jìn)行電話(huà)會(huì)議。在會(huì)議之前，一定要準(zhǔn)備好問(wèn)題清單，作為整個(gè)會(huì)議的提綱。這些問(wèn)題既要關(guān)注目前的案情，又要注意保守公司秘密，要通過(guò)對(duì)律師的提問(wèn)，拓展自己對(duì)案件處理上的思路，同時(shí)針對(duì)律師的回答，了解所面試的律師的工作經(jīng)驗(yàn)及辦案能力，這對(duì)保證公司在訴訟中的勝率具有很大意義。
終于，我的試用期就要結(jié)束，試用期考核開(kāi)始了，從合同評(píng)審，到案件報(bào)告，再到試用期工作匯報(bào)，一個(gè)接一個(gè)的考驗(yàn)。終，我通過(guò)了這些考核，但成績(jī)很慘淡。這讓我感到了很大壓力，不過(guò)這種壓力也是很大的推動(dòng)力，考核中出現(xiàn)問(wèn)題，總比出現(xiàn)在工作中要好，既然還有機(jī)會(huì)，就要努力克服這些問(wèn)題，持續(xù)改進(jìn)，力爭(zhēng)在短的時(shí)間內(nèi)實(shí)現(xiàn)自己的提升。
試用期的結(jié)束，不是真正的結(jié)束，這應(yīng)該是一個(gè)新的開(kāi)端，后面有更多的工作在等著我，有更多的東西要學(xué)習(xí)，一定要抓緊時(shí)間提高效率，在有限的時(shí)間里實(shí)現(xiàn)更高的跨越，決不讓領(lǐng)導(dǎo)和同事失望！
試用期工作總結(jié)3
還有三天，就標(biāo)志著我已經(jīng)正式上班四個(gè)月了。這段還算是比較長(zhǎng)的日子，讓我感慨良多�；厥淄m沒(méi)有轟轟烈烈的戰(zhàn)果，但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗(yàn)和磨礪。
工作這么久，也寫(xiě)了很多份的總結(jié)，按說(shuō)，定期對(duì)自己進(jìn)行一番盤(pán)點(diǎn)，也是對(duì)自己的一種鞭策吧。
因?yàn)樽约哼�在試用期，沒(méi)有定崗，因此到目前為止還算實(shí)在輪崗。本來(lái)按照公司制定的目標(biāo)書(shū)安排，這個(gè)月的下旬開(kāi)始，我要去配料倉(cāng)開(kāi)始學(xué)習(xí)。但由于目前面輔料倉(cāng)正處于一年中忙的時(shí)候，人手不夠，我就只在配料倉(cāng)待了一周的時(shí)間來(lái)大概了解其工作內(nèi)容和流程。不過(guò)從開(kāi)始我一直待在面輔料倉(cāng)，借這個(gè)機(jī)會(huì)我可以熟悉兩個(gè)不同倉(cāng)庫(kù)它們不同的操作流程和側(cè)重點(diǎn)。這也算是這個(gè)月我大的收獲。
配料倉(cāng)其實(shí)要分類(lèi)的話(huà)，它跟面輔料倉(cāng)一樣，應(yīng)該歸于原材料倉(cāng)。衣服上除了面料以外的所有東西都屬于配料，這就造成了配料倉(cāng)所儲(chǔ)存的東西量小品種多，管理起來(lái)更復(fù)雜。試想一下，九千多款的物料，要保證在每天都進(jìn)出的情況下不出現(xiàn)一點(diǎn)兒錯(cuò)誤，該有多難！在這一周的時(shí)間里，配料倉(cāng)的同事們給我大的感受就是他們工作起來(lái)真的很認(rèn)真。從他們身上讓我看到了很多難以用語(yǔ)言來(lái)表達(dá)的東西，也許這就是所謂的只可意會(huì)不可言傳吧。
在配料倉(cāng)的第一天，我主要跟著胡哥學(xué)習(xí)發(fā)料、調(diào)料。通過(guò)學(xué)習(xí)，我發(fā)現(xiàn)除了發(fā)的東西不一樣外，它的操作流程和工作方法其實(shí)跟面料的發(fā)放一樣。差不多也就是下單、倉(cāng)庫(kù)撿料、系統(tǒng)出庫(kù)這幾個(gè)步驟；但值得注意的是，配料倉(cāng)沒(méi)有預(yù)領(lǐng)料之說(shuō)，它們都必須是檢測(cè)合格入庫(kù)后才可以發(fā)料，這就引出下面我將要寫(xiě)的配料倉(cāng)與面輔料倉(cāng)側(cè)重點(diǎn)大的不同。
眾所周知，面輔料從進(jìn)入倉(cāng)庫(kù)到出庫(kù)，大概分為收貨、實(shí)驗(yàn)室檢測(cè)、外觀檢測(cè)、入庫(kù)、出庫(kù)這幾個(gè)步驟；其中每個(gè)步驟都有相應(yīng)的人來(lái)負(fù)責(zé)。而配料倉(cāng)就不一樣了，它們負(fù)責(zé)收貨的人同時(shí)也肩負(fù)著檢測(cè)和入庫(kù)的重任。因此這就導(dǎo)致后面的組織形式也不一樣了。它們每個(gè)品牌的收貨負(fù)責(zé)人跟其發(fā)料人為搭檔，這樣安排的好處就是兩個(gè)人可以互幫互助，同時(shí)對(duì)本品牌的所有事宜特別熟悉。當(dāng)時(shí)我發(fā)現(xiàn)了這種組織形式后，特別興奮，考慮面輔料倉(cāng)是不是也應(yīng)該這樣做。但靜下心來(lái)仔細(xì)想想之后，發(fā)現(xiàn)不可行；面料跟配料大的不同就是體積大，所需要耗費(fèi)的人力也就多，單靠一個(gè)人就完成多項(xiàng)步驟的形式是不可能實(shí)現(xiàn)的，它必須要多人的通力合作才可能保質(zhì)保量的完成。而配料雖然數(shù)量上比較多，但它體積小，多人合作可能反而影響效率，這就從根本上導(dǎo)致兩者完全不同的工作形式和側(cè)重點(diǎn)。
說(shuō)實(shí)話(huà)，在沒(méi)去配料倉(cāng)之前，我自認(rèn)為通過(guò)這幾個(gè)月的學(xué)習(xí)，已經(jīng)大概掌握了倉(cāng)庫(kù)工作的一般流程和組織形式。但去了之后，我才發(fā)現(xiàn)自己以前的想法是多么的幼稚，同時(shí)也為自己坐井觀天的`行為而羞愧。所謂天外有天，人外有人，如果一直活在自己的世界中，不走出去，遲早會(huì)被社會(huì)所遺棄。而現(xiàn)在的我，幸運(yùn)的跳出井外，看到了更為廣闊的天空，明白了今后努力的方向。
期間我也去條碼打印室學(xué)了一天。那里的工作總的來(lái)說(shuō)比較簡(jiǎn)單，但要求仔細(xì)，不能馬虎。貼紙和洗水嘜有一部分需要自己維護(hù)，只要按著作業(yè)指導(dǎo)書(shū)上的流程來(lái)操作，很快就可以上手。但怎樣在很忙的時(shí)候保質(zhì)保量的完成工作，這就很考驗(yàn)一個(gè)人的工作能力。
十月份大多數(shù)的時(shí)間我還是待在面輔料倉(cāng)的�，F(xiàn)在我開(kāi)始真正自己負(fù)責(zé)一方面的工作了，學(xué)了這么久，也是時(shí)候接受考驗(yàn)了�，F(xiàn)在胡明教我?guī)У膯�，還有到貨表的登記，板報(bào)也該換新一期的了…現(xiàn)在感覺(jué)時(shí)間越來(lái)越不夠用了，雖然可能下班晚了點(diǎn)兒，但當(dāng)自己真正投入了，卻反而感覺(jué)生活也比之前充實(shí)了很多，每天都忙得很開(kāi)心。
每月末的這個(gè)時(shí)候，我很期待，也很懼怕。期待的是可以靜靜的坐下來(lái)，好好回憶一下這個(gè)月自己所經(jīng)歷的酸甜苦辣，時(shí)而會(huì)心一笑，亦或暗暗鼓勁。而懼怕的則是當(dāng)自己坐在這兒回想的時(shí)候，卻可悲的發(fā)現(xiàn)自己壓根兒就沒(méi)有可回想的東西，那該是多么悲哀的一件事。
所以，現(xiàn)在我想，十月份對(duì)于我來(lái)說(shuō)，應(yīng)該還算是值得期待的吧！
試用期工作總結(jié)4
兩個(gè)月前的今天我榮幸的加入xx公司成為公司人力資源中心招聘規(guī)劃師中的一名員工，現(xiàn)在實(shí)習(xí)期馬上就到過(guò)了，在這段時(shí)間里，我努力工作，虛心學(xué)習(xí)，對(duì)公司有了比較詳細(xì)的理解，對(duì)工作也得心應(yīng)手，下面是實(shí)習(xí)階段的自我總結(jié)。
第一是熟悉公司各個(gè)崗位。
入職后的第一項(xiàng)工作目標(biāo)是了解公司組織架構(gòu)、熟悉各個(gè)待招聘崗位的基本要求、以及公司內(nèi)部的招聘流程等。通過(guò)一周的工作，我已對(duì)上述問(wèn)題有了大致的了解，開(kāi)始獨(dú)立工作。
第二是各中心招聘需求匯總及意見(jiàn)征詢(xún)。
由于公司的在編人員接近飽和，為了有效的調(diào)節(jié)剩余人員編制，我在張總的扶持下，完成了各中心的招聘需求匯總及分析。并在后續(xù)的工作中，有效的控制了人員編制。
第三是《人員編制表》的分解和動(dòng)態(tài)更新。
根據(jù)入職、離職、人事調(diào)動(dòng)及晉升的新動(dòng)態(tài)，調(diào)整《人員編制表》，并于每月5日前上報(bào)集團(tuán)。另外，根據(jù)人員盤(pán)點(diǎn)的需求，又對(duì)報(bào)表進(jìn)行了設(shè)計(jì)和分解，重新制定了以管線(xiàn)為單位的人員明細(xì)，給各項(xiàng)人員統(tǒng)計(jì)工作提供了便捷的參考。
第四是建立了招聘系統(tǒng)分析臺(tái)帳。
很多人都會(huì)帶著錯(cuò)誤的觀念去審視招聘工作，他們往往會(huì)以招人時(shí)間的長(zhǎng)短去衡量招聘工作的效率。其實(shí)，招聘工作有著50%以上的浮動(dòng)因素，這些因素涉及到社會(huì)政治、人才市嘗行業(yè)動(dòng)態(tài)、以及重大節(jié)氣等諸多方面，其中，任何一項(xiàng)因素的波動(dòng)，都會(huì)直接影響到招聘的效果，簡(jiǎn)歷數(shù)量稀少、中段人才隱匿等問(wèn)題就是快、直接的體現(xiàn)。建立招聘系統(tǒng)分析臺(tái)帳，可以全面的了解日常招聘動(dòng)態(tài)，通過(guò)其中的匯總分析表，更能直觀的分析招聘效率。從而，體現(xiàn)出真正的工作價(jià)值和勞動(dòng)成果。目前，這套系統(tǒng)臺(tái)帳經(jīng)過(guò)多次了調(diào)整之后，已經(jīng)正式的投入使用。
第五是起草《大學(xué)生培養(yǎng)操作規(guī)程》文稿，秉承公司優(yōu)秀的企業(yè)文化，把人才作為企業(yè)發(fā)展的一大戰(zhàn)略。
我司制定了《大學(xué)生培養(yǎng)操作規(guī)程》，并以挑選及培育下一代業(yè)務(wù)骨干為目標(biāo)，為大學(xué)生提供一條良好的發(fā)展途徑，協(xié)助他們深入企業(yè)文化、掌握公司業(yè)務(wù)的多方面知識(shí)及技能，逐步培養(yǎng)出一批會(huì)做生意的優(yōu)秀青年人才，為實(shí)現(xiàn)自從今年4月進(jìn)入x學(xué)院工作以來(lái)已接近3個(gè)月，在這3個(gè)月的工作和學(xué)習(xí)中，剛剛走出學(xué)校象牙塔的我第一次踏入社會(huì)，深深體會(huì)到了從1個(gè)學(xué)生到1個(gè)社會(huì)人的不小轉(zhuǎn)變。
作為一個(gè)技術(shù)工作者，面對(duì)的挑戰(zhàn)是如何將自己所學(xué)的知識(shí)應(yīng)用到實(shí)際的.工作中去。所幸的是，圖書(shū)館領(lǐng)導(dǎo)和其他老師給了我足夠的寬容和耐心，給了我很大的幫助和鼓勵(lì)。在這個(gè)月中，我熟悉了圖書(shū)館各個(gè)藏館每天日常工作；包括上書(shū)，分類(lèi)以及如何處理逾期圖書(shū)、罰款。漸漸掌握了與圖書(shū)館藏書(shū)信息緊密相關(guān)的內(nèi)務(wù)管理軟件的使用方法，如何給新到的圖書(shū)上館藏?cái)?shù)據(jù)等等。
無(wú)論是思想上還是工作上我都得到了很大的鍛煉和提高，在為自己的成長(zhǎng)歡欣鼓舞的同時(shí)，我也明白自己尚有不少缺點(diǎn)需要改正。圖書(shū)館工作本身就是一項(xiàng)團(tuán)隊(duì)工作，作為其中的一分子，我與其他老師在交流與溝通上還不是很夠，這個(gè)也是我自身所缺乏的一項(xiàng)，希望在今后的工作中，能樹(shù)立比較好的高度的責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)精神，為我們圖書(shū)館的建設(shè)盡自己的綿薄之力。
試用期工作總結(jié)5
我加入青島xxxx公司擔(dān)任報(bào)價(jià)工作至今已經(jīng)有兩個(gè)月了，在這段日子里，我從內(nèi)裝產(chǎn)品的零部件報(bào)價(jià)著手，直到獨(dú)立完成整車(chē)內(nèi)裝金屬部件的成本核算，逐漸的了解了本公司報(bào)價(jià)的工作流程、核算方式和任務(wù)編制等，也從中體會(huì)到了報(bào)價(jià)工作的重要性，現(xiàn)簡(jiǎn)要敘述如下：
在兩個(gè)月的工作中，公司領(lǐng)導(dǎo)包括田總、何經(jīng)理、蔡工以及部門(mén)同事、采購(gòu)中心同事等給予了我莫大的支持和幫助，讓我深刻地感受到了xxx這個(gè)大家庭的溫暖。尤其是作為我進(jìn)入公司的師傅蔡工，更是盡心竭力，將所掌握的報(bào)價(jià)方法、相關(guān)的報(bào)價(jià)資料、數(shù)據(jù)等詳盡地傳授給我，使我能夠在一個(gè)全新的工作環(huán)境中盡快適應(yīng)并及時(shí)調(diào)整好自身的工作狀態(tài)，使我能盡快的了解公司管理、了解報(bào)價(jià)工作流程。我為自己有幸成為xxx的一份子更為能夠結(jié)識(shí)蔡工這樣的師傅而高興。并由衷的希望能夠通過(guò)自身的努力為公司貢獻(xiàn)自己的一份力量。
進(jìn)入公司以來(lái)，無(wú)論從工作協(xié)助還是崗位培訓(xùn)等方面，都得到了公司相關(guān)部門(mén)大量的支持，使我能夠及時(shí)認(rèn)識(shí)自身的不足，在工作的同時(shí)能夠不斷汲取專(zhuān)業(yè)方面的知識(shí)來(lái)充實(shí)自己，從而確保了自身優(yōu)質(zhì)的工作質(zhì)量和良好的工作狀態(tài)的保持。
在初期的內(nèi)裝報(bào)價(jià)工作中，蔡工教導(dǎo)我，由淺入深，先是從產(chǎn)品零部件的報(bào)價(jià)著手，了解零件成本價(jià)格的分項(xiàng)構(gòu)成、公式計(jì)算、糾錯(cuò)方法等，逐漸的，由進(jìn)行一個(gè)產(chǎn)品分項(xiàng)的核算，到整車(chē)內(nèi)裝金屬項(xiàng)目的報(bào)價(jià)工作。在報(bào)價(jià)中，也曾經(jīng)遇到過(guò)一些較為棘手的問(wèn)題，例如：由于技術(shù)部門(mén)進(jìn)行了相關(guān)零部件圖號(hào)的更新而未能及時(shí)下達(dá)更改，在核算一個(gè)項(xiàng)目時(shí)，對(duì)于其中的零件圖紙資料等無(wú)從查考技術(shù)圖號(hào)，在經(jīng)過(guò)大量的圖紙資料查閱和電腦查詢(xún)后，仍然找不到結(jié)果，后，與技術(shù)部門(mén)的工程師進(jìn)行相關(guān)的溝通后，才獲取到技術(shù)更改信息，得以正確的開(kāi)展報(bào)價(jià)工作。在報(bào)價(jià)過(guò)程中，每逢遇到難解的問(wèn)題，我均習(xí)慣進(jìn)行必要的思考，無(wú)法想通的，都會(huì)積極向領(lǐng)導(dǎo)和同事請(qǐng)教，以期在報(bào)價(jià)中遇到的不清楚的問(wèn)題能夠全部得到解決，吃透、理解透，如實(shí)的反映產(chǎn)品的成本價(jià)格。
作為一名合格的報(bào)價(jià)員所應(yīng)當(dāng)具備的素質(zhì)，我認(rèn)為，不僅僅是對(duì)于行業(yè)知識(shí)的了解，對(duì)于行業(yè)工作技能的掌握程度，更為重要的，是實(shí)事求是，細(xì)心謹(jǐn)慎的工作態(tài)度。報(bào)價(jià)員的工作崗位，是為公司董事長(zhǎng)及業(yè)務(wù)部門(mén)提供確切的產(chǎn)品成本數(shù)據(jù)，以期使公司對(duì)客戶(hù)的投標(biāo)活動(dòng)和產(chǎn)品價(jià)格談判能夠順利的完成，保證業(yè)務(wù)訂單的順利接收。報(bào)價(jià)數(shù)據(jù)如果不合理，過(guò)高，則客戶(hù)訂單無(wú)法順利接收；過(guò)低，則有可能接單后給公司造成虧損，無(wú)法順利的達(dá)成預(yù)期的效益。所以，報(bào)價(jià)工作的準(zhǔn)確性、合理性，就顯得尤為重要。如何做到準(zhǔn)確、合理的.報(bào)價(jià)，在這個(gè)過(guò)程中，信息溝通的不暢達(dá)，大量的特殊材料應(yīng)用，市場(chǎng)價(jià)格的不規(guī)律變動(dòng)等，一直是困擾報(bào)價(jià)工作準(zhǔn)確性的重要因素，這樣一來(lái)，對(duì)于現(xiàn)場(chǎng)物料的落實(shí)，虛心請(qǐng)教公司包括技術(shù)、采購(gòu)、生產(chǎn)、工藝等相關(guān)部門(mén)，以期得到第一手關(guān)于材料的準(zhǔn)確資料，就顯得格外重要。記得在一次座椅的報(bào)價(jià)中，對(duì)于座椅材料的構(gòu)成方面，不了解，都是以前沒(méi)有經(jīng)歷過(guò)的物料，例如：硅膠泡沫座墊、氯丁泡沫座墊，腦海中沒(méi)有明確的對(duì)于此類(lèi)材料的報(bào)價(jià)概念，后來(lái)，通過(guò)領(lǐng)導(dǎo)在給我審核報(bào)價(jià)的一次交談中，我意識(shí)到了現(xiàn)場(chǎng)實(shí)地查看的重要性，認(rèn)識(shí)到自身的不足，在項(xiàng)目報(bào)價(jià)過(guò)程中，我多次到現(xiàn)場(chǎng)了解實(shí)際工藝狀況、物料損耗情況，通過(guò)向生產(chǎn)人員請(qǐng)教，結(jié)合自身的了解，加之必要的判斷分析，定量、定性的核算相關(guān)材料成本，在報(bào)價(jià)項(xiàng)目完成時(shí)，自身對(duì)于座椅的整個(gè)成本構(gòu)成也有了一個(gè)較為詳盡的了解，從而為將來(lái)新的項(xiàng)目的跟進(jìn)打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
應(yīng)當(dāng)說(shuō)，我加入xxx公司，是比其他的新同事有更加深層的需要我加倍珍惜這個(gè)工作崗位的理由，如果自身的工作方面出現(xiàn)疏失，就會(huì)辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的期望。所以，每一次報(bào)價(jià)，無(wú)論是老項(xiàng)目還是新項(xiàng)目，我均要求自己認(rèn)真對(duì)待，力求將所有相關(guān)的資料查考完備，掌握了產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)特點(diǎn)后進(jìn)行報(bào)價(jià)。所以，報(bào)價(jià)時(shí)，均認(rèn)真進(jìn)行材料查詢(xún)、詢(xún)價(jià)、結(jié)構(gòu)研究以及報(bào)表制作等方面。通過(guò)全面了解項(xiàng)目、不斷積累經(jīng)驗(yàn)，積累報(bào)價(jià)素材，結(jié)合自身對(duì)于專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域掌握的工作經(jīng)驗(yàn)技能，使我在現(xiàn)有的工作崗位上循序漸進(jìn)，進(jìn)而，也為能夠早日實(shí)現(xiàn)“既快又準(zhǔn)確地報(bào)價(jià)”的工作目標(biāo)打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
試用期工作總結(jié)6
三個(gè)月的試用期轉(zhuǎn)眼就要過(guò)去了。于xx年6月5日進(jìn)入xxx有限公司，在貨物招標(biāo)部主要從事招標(biāo)業(yè)務(wù)的相關(guān)工作。
在試用期期間，我在領(lǐng)導(dǎo)及同事們的關(guān)心與幫助下，業(yè)務(wù)知識(shí)和技術(shù)能力得到不斷充實(shí)并提高。在此，我就實(shí)習(xí)期所做的工作向各位領(lǐng)導(dǎo)做如下總結(jié)：
一、認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，履行崗位職責(zé)，服從領(lǐng)導(dǎo)安排。
作為一名公司的新進(jìn)員工，我時(shí)刻鞭策自己，在工作中恪守招標(biāo)守則，不斷學(xué)習(xí)公司文件，了解公司全新的經(jīng)營(yíng)理念和管理模式，明確自己的崗位職責(zé)。在第一周對(duì)招投標(biāo)常用法律法規(guī)學(xué)習(xí)，國(guó)際國(guó)內(nèi)貨物招標(biāo)流程學(xué)習(xí)，并完成了公司的測(cè)試。
二、主動(dòng)熱情，以端正的工作的態(tài)度對(duì)待每一份工作。
到x貨物招標(biāo)部以后，部?jī)?nèi)的全體人員對(duì)我格外照顧，關(guān)心無(wú)微不至，使我在這里感覺(jué)到了家庭的溫暖，從而能夠使我能夠很快的進(jìn)入工作角色。
主要從事工作如下：參與技術(shù)交流的項(xiàng)目，參與標(biāo)書(shū)審查的項(xiàng)目，參與標(biāo)前會(huì)的項(xiàng)目，在以上的工作中我按照各位師傅的的吩咐，對(duì)招標(biāo)中的每一個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行嚴(yán)格的操作；使我受益匪淺，不僅從領(lǐng)導(dǎo)過(guò)硬的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)、良好的組織協(xié)調(diào)能力，也學(xué)到了招標(biāo)行業(yè)良好的職業(yè)道德及工作中踏實(shí)肯干的工作作風(fēng)。
三、虛心求教，不斷改進(jìn)、不斷積累自身業(yè)務(wù)技能。
作為一名年輕的招標(biāo)工作者，可能由于經(jīng)驗(yàn)不足而帶來(lái)較多麻煩，但我針對(duì)招標(biāo)中出現(xiàn)問(wèn)題向師傅虛心求教，積極總結(jié)處理方法，并熱衷于對(duì)問(wèn)題處理方案的積累。
例如在xx的指導(dǎo)下獨(dú)立完成x項(xiàng)目，包括前期技術(shù)交流，標(biāo)書(shū)審查，編寫(xiě)招標(biāo)文件，發(fā)布公告，跟蹤購(gòu)標(biāo)，開(kāi)標(biāo)等一系列的工作。而期間遇到很多困難，只有家購(gòu)買(mǎi)標(biāo)書(shū)，向市機(jī)電辦申請(qǐng)家開(kāi)標(biāo)，抽取評(píng)委時(shí)，在x網(wǎng)限定的'次數(shù)內(nèi)未抽到足夠的評(píng)委，兩次向機(jī)電辦申請(qǐng)重抽專(zhuān)家。
開(kāi)標(biāo)前夕得知其中一家臨時(shí)決定不參與投標(biāo)，造成流標(biāo)。同時(shí)由于我的經(jīng)驗(yàn)不足，在網(wǎng)上的誤操作，在投標(biāo)截止時(shí)間到之前就修改公告，造成無(wú)法提交兩家開(kāi)標(biāo)備案，在咨詢(xún)了工作人員后，及時(shí)與上海市機(jī)電辦溝通，彌補(bǔ)了之前的錯(cuò)誤。
總之，在這3個(gè)月的實(shí)習(xí)期內(nèi)我深深的感受著公司的人性化管理，感受到了公司蓬勃向上的動(dòng)力和體貼關(guān)心員工的暖暖深情。同時(shí)我迫切希望能得到公司領(lǐng)導(dǎo)的肯定，按期轉(zhuǎn)正，我會(huì)用我的實(shí)際行動(dòng)為x有限公司的發(fā)展做出自己的一份貢獻(xiàn)。
試用期工作總結(jié)7
時(shí)間一晃而過(guò)，轉(zhuǎn)眼間試用期已接近尾聲。這是我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷，也給我留下了精彩而美好的回憶。在這段時(shí)間里您們給予了我足夠的寬容、支持和幫助，讓我充分感受到了領(lǐng)導(dǎo)們“海納百川”的胸襟，感受到了帥新集團(tuán)人“不經(jīng)歷風(fēng)雨，怎能見(jiàn)彩虹”的豪氣，也體會(huì)到了帥新集團(tuán)人作為拓荒者的艱難和堅(jiān)定。在對(duì)您們肅然起敬的同時(shí)，也為我有機(jī)會(huì)成為帥新集團(tuán)的一份子而驚喜萬(wàn)分。
幾個(gè)月前，一群大膽創(chuàng)新、勇于開(kāi)拓的團(tuán)隊(duì)來(lái)到東莞這片土地上，開(kāi)始了艱難的旅程，而我也希望能成為這艱難孤獨(dú)旅程上一分子。我會(huì)用我的樂(lè)觀豁達(dá)為將這艱難的攀登變得輕松活潑，將這孤獨(dú)的旅程變得甜美珍貴而奉獻(xiàn)自己的所有力量。
在這三個(gè)月的時(shí)間里，在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下，通過(guò)自身的不懈努力，各方面均取得了一定的進(jìn)步，現(xiàn)將我的工作情況作如下匯報(bào)。
記得初次應(yīng)聘時(shí)，我對(duì)帥新集團(tuán)的認(rèn)識(shí)僅僅局限于企業(yè)的聚集地，對(duì)招商人員一職的.認(rèn)識(shí)也僅局限于招商家過(guò)來(lái)經(jīng)商。除此之外，便一無(wú)所知了。所以，試用期中如何去認(rèn)識(shí)、了解并熟悉自己所從事的行業(yè)，便成了我的當(dāng)務(wù)之急。
一、通過(guò)理論學(xué)習(xí)和日常工作積累使我對(duì)帥新集團(tuán)有了較為深刻的認(rèn)識(shí)。
記得初到帥新集團(tuán)時(shí)，我拿到的第一份資料就是帥新集團(tuán)的一期招商資料，然而對(duì)于黃教授致辭的理解也僅停留在字面上，這里所有的一切對(duì)于我來(lái)說(shuō)，既新鮮也處處存在挑戰(zhàn)。不懂就學(xué)，是一切進(jìn)步取得的前提和基礎(chǔ)。在這段時(shí)間里我認(rèn)真學(xué)習(xí)了帥新集團(tuán)的各相關(guān)資料，閱讀了《招商引資運(yùn)作全攻略》、《成功的引資》并從網(wǎng)絡(luò)上攝取了大量的有用素材，再加上日常工作積累使我對(duì)帥新集團(tuán)有了較為深刻的認(rèn)識(shí)。
二、堅(jiān)持政治、經(jīng)濟(jì)學(xué)習(xí)讓我的思想理論素養(yǎng)不斷得到提高。
一直以來(lái)，我始終堅(jiān)持學(xué)習(xí)建設(shè)有中國(guó)特色的社會(huì)主義理論，關(guān)心我國(guó)的民主政治進(jìn)程，在工作生活中注意攝取相關(guān)的政治經(jīng)濟(jì)政策，注重學(xué)習(xí)與工作有關(guān)的各經(jīng)濟(jì)法律法規(guī)，注重經(jīng)濟(jì)大環(huán)境走向�！靶侣�?wù){(diào)查”、“經(jīng)濟(jì)半小時(shí)”等欄目都是攝取該類(lèi)知識(shí)不錯(cuò)的途徑。通過(guò)上述學(xué)習(xí)，使我堅(jiān)定了中國(guó)民主政治的信念，使自身的政治經(jīng)濟(jì)理論素養(yǎng)得到了進(jìn)一步的完善。勤勉精神和愛(ài)崗敬業(yè)的職業(yè)道德素質(zhì)是每一項(xiàng)工作順利開(kāi)展并終取得成功的保障。在這三個(gè)月的時(shí)間里，兢兢業(yè)業(yè)做好本職業(yè)工作，從未遲到早退，并積極自覺(jué)利用節(jié)假日參與帥新集團(tuán)的加班加點(diǎn)工作。用滿(mǎn)腔熱情積極、認(rèn)真地完成好每一項(xiàng)任務(wù)，嚴(yán)格遵守帥新集團(tuán)的各項(xiàng)規(guī)章制度，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，自覺(jué)按章操作；平時(shí)生活中團(tuán)結(jié)同事、不斷提升自己的團(tuán)隊(duì)合作精神。一套拿破倫希勒的《成功學(xué)》讓我豪情萬(wàn)丈，一種積極豁達(dá)的心態(tài)、一種良好的習(xí)慣、一份計(jì)劃并按時(shí)完成竟是如此重要，并終決定一個(gè)的人成敗。這本書(shū)讓我對(duì)自己的人生有了進(jìn)一步的認(rèn)識(shí)，渴望有所突破的我，將會(huì)在以前的工作和生活中時(shí)時(shí)提醒自己，以便自己以后的人生道路越走越精彩。
三、認(rèn)真學(xué)習(xí)崗位職能，工作能力得到了一定的提高。
為了讓自己做一個(gè)稱(chēng)職的招商人員，我閱讀了網(wǎng)上的部分策劃案例，以便在以后的策劃工作中有所幫助。
試用期工作總結(jié)8
在過(guò)去的20xx年里，從初進(jìn)xx公司至現(xiàn)今，足有十個(gè)月的時(shí)間。在這十個(gè)月的時(shí)間里面，個(gè)人能力飛躍性的提升，暫且不論。但是，個(gè)人成長(zhǎng)還是有的。這也得力于公司的信任和培養(yǎng)。下面對(duì)個(gè)人工作職責(zé)作一些簡(jiǎn)單的總結(jié)和評(píng)價(jià)。
在公司里，本人擔(dān)任內(nèi)務(wù)的職位，主要負(fù)責(zé)開(kāi)單與出納工作。還有其他一些展廳日常工作的監(jiān)督，也在個(gè)人的'工作范疇內(nèi)，分類(lèi)總結(jié)如下：
1、開(kāi)單
此項(xiàng)工作需要做到足夠的仔細(xì)、認(rèn)真、謹(jǐn)慎。對(duì)于產(chǎn)品的專(zhuān)業(yè)知識(shí)也要有一定的認(rèn)知。如此一來(lái)，就能避免很多工作上的失誤。還需特別注意數(shù)據(jù)方面的。對(duì)于這份工作，我需要提升的地方還有很多，例如：應(yīng)更仔細(xì)認(rèn)真，盡量避免出錯(cuò)；網(wǎng)效率的提升，仍需加強(qiáng)。做到更快更準(zhǔn)，才是終目標(biāo)！
2、出納
展廳日常收支工作管理，做到數(shù)目清晰明確，日清月結(jié)。做好登記明細(xì)，以免出現(xiàn)疏漏。當(dāng)天收支情況及時(shí)輸入電腦。在過(guò)去的半年里，做得未夠好，來(lái)年必須完善。
以上是職責(zé)范圍內(nèi)主要的工作，毋需置疑，必需竭盡所能做到好！此外，還有很多展廳的日常工作需要注意。包括：早會(huì)記錄、展廳人員出入登記、客流量登記、電腦日常工作的維護(hù)、公司q群信息的及時(shí)傳達(dá)。另外還有展廳樣板的維護(hù)：樣板的出倉(cāng)，必須經(jīng)過(guò)公司的審批，做好登記以及相關(guān)的手續(xù)，展廳的出倉(cāng)樣板，需及時(shí)作好補(bǔ)充。還有展廳衛(wèi)生的維護(hù)，屬于個(gè)人負(fù)責(zé)的衛(wèi)生區(qū)域，必須每天做到位，龍頭、五金配件的維護(hù)，每月至少打蠟一次。這些工作盡管瑣碎，但是，卻高度體現(xiàn)個(gè)人的工作責(zé)任心。力所能及的事，更需要在細(xì)節(jié)上完善。因此，養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣，非常必要。
以上不盡詳細(xì)，并且，日常工作中也有諸多疏漏的地方。希望在這次對(duì)于過(guò)往工作的審視中，獲得經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，來(lái)年逐步完善！
試用期工作總結(jié)9
時(shí)光飛速流轉(zhuǎn)，轉(zhuǎn)眼間距離我進(jìn)入xx幼兒園已經(jīng)過(guò)去三月有余了，我的試用期也隨之悄然結(jié)束，真正成為了xx幼兒園不可或缺的一份子，跟各位老師也已經(jīng)相處成很要好的姐妹，跟園長(zhǎng)的關(guān)系也極為和諧，跟幼兒園的小朋友也相處的極為融洽，彼此感情很好，幾乎沒(méi)有什么隔閡，也沒(méi)有學(xué)生抵觸我。這就很好的促使了我在工作上的順利發(fā)展，很平緩的度過(guò)了三個(gè)月的試用期，主要還是因?yàn)槠渌蠋煹臒嵝膸椭�，還有園長(zhǎng)對(duì)我工作的大力支持�；剡^(guò)頭來(lái)看，這三個(gè)月的工作，我自己還是很滿(mǎn)意的，我也有信心在轉(zhuǎn)正后，能在自己的崗位上繼續(xù)發(fā)光發(fā)熱。
我在xx幼兒園負(fù)責(zé)教孩子們舞蹈，在xx幼兒園我是的一個(gè)舞蹈老師，也因?yàn)槲业牡絹?lái)學(xué)校多開(kāi)設(shè)了一門(mén)舞蹈課，教學(xué)設(shè)備、需要的道具、衣服園里花了斥巨資購(gòu)買(mǎi)；園長(zhǎng)也盡量給我多安排了幾節(jié)舞蹈課，教學(xué)資源都往我這邊傾斜；找不到其他的舞蹈老師，就給我配備了一個(gè)小幫手，也有一點(diǎn)舞蹈的基礎(chǔ)，目前還是實(shí)習(xí)老師，剛從師范學(xué)院出來(lái)的“小朋友”，來(lái)協(xié)助我的舞蹈教學(xué)工作，有了她的幫助，我會(huì)輕松很多，我一個(gè)老師上全園小朋友的舞蹈課著實(shí)有點(diǎn)。因?yàn)閳@里一直缺乏舞蹈老師，所以一直沒(méi)有開(kāi)設(shè)舞蹈課，對(duì)這方面的經(jīng)驗(yàn)有所不足，所以我的意見(jiàn)園長(zhǎng)還是會(huì)著重考慮的，這為我的工作帶來(lái)了極大的便利，我知道園長(zhǎng)是想把孩子們舞蹈方面的能力趕上來(lái)，我也不會(huì)懈怠，盡自己所能，園長(zhǎng)都對(duì)我的.工作這么大力支持了，我肯定的做出點(diǎn)效果出來(lái)，不然怎么對(duì)的起園長(zhǎng)。所幸經(jīng)過(guò)三個(gè)月的辛苦教學(xué)，在上周的兒童節(jié)文藝會(huì)上，呈現(xiàn)了很好的舞臺(tái)效果，孩子們都表現(xiàn)的很好，我也獲得了家長(zhǎng)們的肯定。
在工作中，我剛開(kāi)始給孩子們上課，第一節(jié)課就給他們表演了一段舞蹈，并問(wèn)他們想不想學(xué)，他們對(duì)我的到來(lái)充滿(mǎn)興奮，都十分配合我的教學(xué)工作，小孩子就是小孩子，對(duì)舞蹈的熱情絲毫不比我的少，非常積極，可能是因?yàn)槲业囊?jiàn)面舞蹈他們都很容易的接受了我，因?yàn)槲抑坝羞^(guò)很長(zhǎng)時(shí)間的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，知道怎么去親近小朋友，所以我們很快了打成一片了，他們都親切的叫我“劉媽媽”，因?yàn)槲倚談�，我也不知道這是哪個(gè)孩子提出來(lái)的，不過(guò)他們這樣一口一個(gè)交的是真的甜，“劉媽媽?zhuān)蚁牒人恕薄皠寢專(zhuān)蚁胄”懔恕薄蚁脒@個(gè)幼兒園我會(huì)一直待下去了吧，這里的工作環(huán)境，人和事都那么的中我意，為了這群孩子，我也會(huì)不辭艱辛的教他們舞蹈。我相信我會(huì)在未來(lái)的工作中變得更加成熟，把教學(xué)工作做得更好！
【試用期工作總結(jié)】相關(guān)文章：
試用期工作總結(jié)范文 “試用期工作總結(jié)”09-17
試用期工作總結(jié)10-27
試用期的工作總結(jié)03-03
試用期工作總結(jié)05-08
試用期的工作總結(jié)06-04
it試用期工作總結(jié)07-20
試用期工作總結(jié)06-12
試用期工作總結(jié)07-18
試用期工作總結(jié)07-19
試用期工作總結(jié)07-19