慶三八婦女節(jié)活動方案范文
篇一、慶三八婦女節(jié)活動方案范文
一、活動主題
公司慶�！叭�.八”國際婦女節(jié)“快樂參與，我心飛翔”卡拉OK比賽
二、比賽時間
20xx年3月8日
三、參賽對象
公司職工
四、比賽地點
另行通知
五、比賽辦法
1、由各支部書記指定人員負責報參賽曲目以及參賽人數(shù)（每個支部三個節(jié)目）歌唱形式不限，獨唱、對唱歌伴舞均可。
2、評分
�、俨捎冒俜种�；內容2分，表演技巧及衣著2分，聲樂技巧4分，總體效果2分。
�、谶x手上場順序由抽簽產生。
�、塾稍u委現(xiàn)場打分、取平均值作為選手最終得分，現(xiàn)場亮分。
3、比賽評委由下列人員組成：
xxx、xxx、xxx、xxx
4、記分員：xxx、xxx
六、參賽要求：
�、龠x手參賽歌曲內容須健康、積極向上。
�、趨①惽孔赃x，并于比賽當天上午將歌曲的伴奏帶貼好標簽后交付秋萍手中。
�、蹍①愡x手于比賽當日下午1點到達比賽場地候場，按抽簽順序比賽。
�、軈①愡x手比賽當天的服裝、化妝自行準備。
七、評獎辦法
比賽按得分高低評定一等獎1名、二等獎1名、三等獎1名、優(yōu)秀獎1名，并頒發(fā)獎品。
篇二、慶三八婦女節(jié)活動方案范文
一、活動目的：
為慶�！叭恕惫�(jié)，讓女教師度過一個歡樂祥和的節(jié)日，同時為活躍女教職工課余文化生活，減輕工作壓力，激發(fā)青春活力，提高廣大女教師的身體素質、增進友誼，根據(jù)學校工會計劃，經校務會研究決定舉辦慶“三八”女教職工體育娛樂活動。
二、比賽時間：
20xx年3月8日 下午2：30
三、活動地點：
學校操場
三、組織部門：
Xx三小工會
四、參加對象
全體女教師
五、活動內容：
�。ㄒ唬┒c投籃
方法：每個教師站在規(guī)定的投籃點上，連續(xù)投籃五次。
獎勵辦法：以投進籃匡的`多少來取名次。
一等獎：20名；二等獎：20名；三等獎：30名。
�。ǘ┐蝻w鏢
方法：每個教師站在2米線外，連續(xù)打飛鏢五次。
獎勵辦法：以打飛鏢的環(huán)數(shù)的總和的多少來取名次。
一等獎：20名；二等獎：20名；三等獎：30名。
篇三、慶三八婦女節(jié)活動方案范文
各基層分工會：
今年是“三八”國際勞動婦女節(jié)xxx周年，為體現(xiàn)公司對女工的關愛，進一步提升女工團隊凝聚力，激勵廣大女工弘揚“四自”精神，立足崗位，創(chuàng)先爭優(yōu)，圓滿完成公司20xx年生產經營目標，更好地推動公司可持續(xù)和諧發(fā)展，公司女工委將在“三八”節(jié)期間組織開展主題鮮明、內容豐富、形式多樣的紀念活動。現(xiàn)將有關事項通知如下：
一、 開展政策法規(guī)宣教活動
各基層分工會女工主任要組織女工學習《婚姻法》、《四川省人口與計劃生育條例》、《四川省女職工大病互助保險相關條例》、《生育保險條列》等法律法規(guī)，增強女工法制意識和自我保護意識，引導女工知法、守法。
二、開展關愛女工活動
一是在“三八”前夕，組織各基層分工會女工主任為女工及其直系親屬辦理《女職工大病互助保險》，各基層分工會女工主任要在女工中做好宣傳，確保讓每位女工知曉。二是邀請公司蘭草心理咨詢中心趙迎君女士舉行一次以“快樂工作·幸福生活”為主題的講座，并為有心理咨詢需求的女工進行免費咨詢，幫助女工提升幸福指數(shù)，促使其更好的工作。三是將邀請市人民醫(yī)院乳腺外科專家，于2月29日舉辦女性健康知識講座，提供病例咨詢，進行病情診斷。
三、 開展“我愛媽媽”親子活動
公司女工委將通過獻給媽媽的歌、共同表演、互動游戲、媽媽我想對您說、聽媽媽的話等環(huán)節(jié)，對員工子女進行情感教育，引導員工子女學會關心、體貼媽媽，增進女工與其子女的感情。各基層分工會女工主任需將本部門報名參加此項活動的人員名單于2月29日前報公司女工委，活動開展時間與地點，將根據(jù)報名情況作另行通知。
四、 開展“講文明、樹新風”活動
各基層分工會女工主任要充分利用“第十一個公民道德宣傳月”活動契機，積極倡導文明和諧、低碳環(huán)保的理念，引導女工推廣禮貌用語、遵守交通規(guī)則、維護公共秩序、愛護企業(yè)環(huán)境，進一步提高女工自身文明素質，不斷鞏固公司文明創(chuàng)建成果。
五、 開展豐富多彩的女工風采展示活動
各基層分工會女工主任要結合本部門實際，認真策劃、精心組織開展各類主題鮮明、內容豐富、形式新穎的'慶�；顒�，努力營造濃厚的節(jié)日氣氛，使廣大女工在愉悅身心、陶冶情操的同時，充分展示自身開拓進取、朝氣蓬勃、奮發(fā)向上、勇攀高峰的時代風采。活動期間，要特別重視安全工作，確保女員工過一個歡樂、祥和的節(jié)日。此外，各基層分工會女工主任要及時將本部門慶“三八”活動開展情況形成書面總結，于3月15日前報公司女工委，公司女工委將把慶三八活動開展情況作為本季度對各基層分工會女工主任考核依據(jù)。
六、開展評選先進，選樹典型活動
（一）先進候選人推薦指標
1、推薦“優(yōu)秀女工”。根據(jù)20xx年工作實績，由基層分工會女工主任推薦“優(yōu)秀女工”候選人。具體推薦名額見附件1；
2、“先進女工集體”、“優(yōu)秀女工干部”的評選，由公司女工委根據(jù)各基層女工委20xx年女工工作開展情況、女工信息報送情況等綜合評定，其中擬評先進女工集體5個，優(yōu)秀女工干部5名。
�。ǘ┖蜻x人需準備材料
1、候選人個人申報表1式2份；
2、候選人先進事跡材料（500字左右）1式2份。要求實事求是，言之有物，嚴禁弄虛作假，并附上50字以內的獲獎感言；
3、候選人先進事跡材料、申報表于2月27日前報公司女工委。
�。ㄈ┫冗M評選條件
1、“先進女工集體”評選條件
�。�1）認真貫徹執(zhí)行公司黨委、工會的決議、決定，積極組織開展女工工作。
�。�2）努力為員工辦實事，辦好事，積極調解員工家庭糾紛，工作成效顯著。
（3）堅持抓好對女工的教育、管理和監(jiān)督，積極宣傳、貫徹《中華人民共和國婚姻法》、《中華人民共和國計劃生育法》等法律法規(guī)。
�。�4）認真組織開展各級“巾幗文明崗”的創(chuàng)建工作。
2、“優(yōu)秀女工干部”評選條件
（1）熱愛公司，模范遵守公司規(guī)章制度，堅持原則，作風正派。
（2）熱愛本職工作，服從管理，在本部門工作中起到了模范帶頭作用。
�。�3）做好基層女工工作，積極配合公司女工委組織本部門女工開展各項活動。
3、“優(yōu)秀女工”評選條件
�。�1）熱愛公司，模范遵守公司規(guī)章制度，堅持原則，作風正派。
（2）熱愛本職工作，服從管理，出色地完成生產、工作任務。
�。�3）在本部門工作中起到了模范帶頭作用。
4、有關要求
各基層分工會女工主任要嚴格按照評選條件，堅持原則，實事求是，真正把事跡突出的先進典型推薦出來。要廣泛征求各方面意見，力求所推薦的對象具有一定的先進性、代表性，并做好宣傳，充分發(fā)揮先進女工的示范引領作用。
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