【推薦】工會(huì)活動(dòng)方案錦集四篇
為了確保事情或工作有序有效開(kāi)展，常常需要提前進(jìn)行細(xì)致的方案準(zhǔn)備工作，方案是綜合考量事情或問(wèn)題相關(guān)的因素后所制定的書(shū)面計(jì)劃。怎樣寫(xiě)方案才更能起到其作用呢？下面是小編精心整理的工會(huì)活動(dòng)方案5篇，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
工會(huì)活動(dòng)方案 篇1
一、 項(xiàng)目介紹
(一)、主辦及協(xié)辦單位
眉山市東坡區(qū)第二屆運(yùn)動(dòng)會(huì)由中共眉山東坡區(qū)委、區(qū)人民政府舉辦，由東坡區(qū)文體局、東坡區(qū)教育局、東坡區(qū)直屬機(jī)關(guān)工委、東坡區(qū)總工會(huì)承辦，各相關(guān)單位協(xié)辦，三蘇酒業(yè)將作為本次運(yùn)動(dòng)會(huì)賽事冠名首席贊助。
(二)、比賽時(shí)間、規(guī)模及項(xiàng)目介紹
運(yùn)動(dòng)會(huì)擬定于20xx年4月25——4月29日之間舉行，共有超過(guò)50個(gè)工人團(tuán)體參加比賽，比賽項(xiàng)目主要以象棋、乒乓球、拔河、跳繩、接力賽、羽毛球?yàn)橹鳌?/p>
(三)、宣傳重點(diǎn)
1、 弘揚(yáng)團(tuán)結(jié)拼搏，進(jìn)取向上的體育精神，倡導(dǎo)體育健身。
2、 展現(xiàn)我市職工文化。
3、 展示我市工人體育發(fā)展成果。
4、 三蘇文化、蘇東坡酒文化融入到比賽氛圍中。
5、 主推蘇東坡紅狀元、黃金甲酒。
二、 廣告投放
(一)、投放地點(diǎn)
1、 激情廣場(chǎng)
2、 東坡金城
3、 應(yīng)林健身中心
4、 紅星路
5、 三蘇雕像
6、 市政府大轉(zhuǎn)盤(pán)、激情廣場(chǎng)小轉(zhuǎn)盤(pán)
7、 環(huán)湖路東延段
8、 杭州路中段
9、 詩(shī)書(shū)路北段
(二)廣告投放形式
1、 彩虹門(mén)
2、 氣球(空飄)
3、 標(biāo)語(yǔ)
4、 展板
5、 彩旗
(三)具體投放情況
1、 激情廣場(chǎng)
舞臺(tái)、背景、音響、盆景
彩虹門(mén)2個(gè)，面對(duì)南北干道的兩個(gè)路口
空飄20——28個(gè)，圍繞廣場(chǎng)一圈
桁架 2組 規(guī)格3米*6米，開(kāi)幕式現(xiàn)場(chǎng)兩邊。
道旗預(yù)計(jì)200面
2、 東坡金城
橫幅3面，賽場(chǎng)一面，府街口一面，凌云家電口一面
3、 應(yīng)林健身中心
籃球場(chǎng)地、羽毛球場(chǎng)地、橫幅各兩幅，展板各一個(gè)，門(mén)口橫幅1面，停車(chē)場(chǎng)展板一個(gè)。共計(jì)橫幅5面，展板3個(gè)。
4、 紅星路
護(hù)攔廣告兩面預(yù)計(jì)80個(gè)，跨街橫幅整個(gè)路段
5、 三蘇雕像
桁架一個(gè) 護(hù)欄10個(gè)
6、轉(zhuǎn)盤(pán)、 各4個(gè)展架
7、環(huán)湖路東延段 跨街橫幅整個(gè)路段
8、杭州路中段 跨街橫幅整個(gè)路段
9、詩(shī)書(shū)路北段 跨街橫幅整個(gè)路段
二Oxx年二月二十三日四川省三蘇酒業(yè)有限責(zé)任公司
工會(huì)活動(dòng)方案 篇2
一、活動(dòng)目的：
秉承公司“創(chuàng)新”的企業(yè)文化，鼓勵(lì)員工用發(fā)現(xiàn)的眼光尋找創(chuàng)造非凡的契機(jī)，在設(shè)計(jì)、工程、營(yíng)銷(xiāo)、服務(wù)、管理的各個(gè)環(huán)節(jié)中，利用技術(shù)、流程、工藝、材料、服務(wù)、管理等方面的創(chuàng)新及改進(jìn)，并借助公司的推廣行為，帶來(lái)財(cái)務(wù)表現(xiàn)、滿意度、公司品牌或管理效能的提升，使之成為一種長(zhǎng)期可持續(xù)的公司文化。金點(diǎn)子內(nèi)容可涉及以下方面：
設(shè)計(jì)：通過(guò)規(guī)劃、設(shè)計(jì)、選材等方面的優(yōu)化、改進(jìn)、創(chuàng)新，提升產(chǎn)品品質(zhì)及性價(jià)比；
工程：通過(guò)工程進(jìn)度、工程技術(shù)、工程質(zhì)量、安全文明施工等管理優(yōu)化，提升工程質(zhì)量、進(jìn)度、優(yōu)化工程環(huán)境；
營(yíng)銷(xiāo)：營(yíng)銷(xiāo)手段及渠道創(chuàng)新、客戶關(guān)系維護(hù)等；
服務(wù)：服務(wù)流程改進(jìn)，提高客戶服務(wù)效率或客戶滿意度；
公司管理：流程優(yōu)化或再造，改善工作方式方法，提升員工士氣、管理水平。
二、活動(dòng)時(shí)間：
20xx年4月1日-20xx年1月15日
三、活動(dòng)內(nèi)容：
1、各城市公司將推薦的點(diǎn)子參考統(tǒng)一格式（見(jiàn)附件）形成文字，集團(tuán)將以季度為周期收集所有城市公司的金點(diǎn)子，并由評(píng)審團(tuán)評(píng)選出當(dāng)季度的金點(diǎn)子；
2、季度金點(diǎn)子不限數(shù)量，凡是通過(guò)評(píng)審會(huì)評(píng)審都將成為季度金點(diǎn)子；
3、所有季度金點(diǎn)子將在年終參加年度十佳金點(diǎn)子評(píng)選。
四、實(shí)施流程：
1、活動(dòng)啟動(dòng)
3月20日-3月31日，通過(guò)郵件、海報(bào)、OA、雙周紀(jì)事啟動(dòng)“金點(diǎn)子”活動(dòng)。
2、宣傳及點(diǎn)子收集
截止時(shí)間：每季度最后一月即6月、9月、12月20日前；
推廣：對(duì)收集到的第一個(gè)點(diǎn)子進(jìn)行分享，同時(shí)進(jìn)行每月點(diǎn)子分享，制作城市龍虎榜；
季度評(píng)審結(jié)束后，7月、10月、1月5日前以郵件及海報(bào)形式分享評(píng)審結(jié)果，并對(duì)每位參與者給予反饋。
3、季度評(píng)審
評(píng)審時(shí)間：每季度最后一月即6月、9月、12月30日前
評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)：所有點(diǎn)子將按照分類(lèi)遞交對(duì)應(yīng)專(zhuān)業(yè)評(píng)審會(huì)評(píng)審，并按照以下標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行評(píng)審，未通過(guò)評(píng)審的點(diǎn)子反饋給城市公司。
1）創(chuàng)新性。從具體實(shí)施、人力管理、點(diǎn)子本身等方面看是否創(chuàng)新；
2）可行性。從公司內(nèi)外部管理、能力條件、資金和人力等資源，是否具有可執(zhí)行性；
3）可持續(xù)性。團(tuán)隊(duì)人員及資源的自我延續(xù)性；團(tuán)隊(duì)行動(dòng)產(chǎn)生的.效果和影響的可持續(xù)，即行動(dòng)結(jié)束后其產(chǎn)生的效果和影響能夠繼續(xù)發(fā)揮甚至不斷擴(kuò)展；
4）可推廣性。此點(diǎn)子行動(dòng)模式能夠在相似的區(qū)域或群體間較快、較好的推廣；
5）公司效益：考慮人力、資本的投入與其產(chǎn)生的可預(yù)見(jiàn)的社會(huì)價(jià)值之間的比例。每個(gè)項(xiàng)目產(chǎn)生的社會(huì)價(jià)值，包括對(duì)現(xiàn)實(shí)問(wèn)題的解決和同時(shí)起到的宣傳、帶動(dòng)等作用；
評(píng)審辦法（2選1）：
1）打分制。由評(píng)審會(huì)按照以上五個(gè)評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行評(píng)分，每個(gè)標(biāo)準(zhǔn)滿分為10分，每個(gè)點(diǎn)子平均分35分或以上即為季度金點(diǎn)子；
2）投票制。評(píng)審會(huì)直接以投票方式得出，評(píng)審員2/3通過(guò)即為季度金點(diǎn)子。
5、推廣跟進(jìn)
對(duì)已通過(guò)且評(píng)星的金點(diǎn)子提報(bào)管委會(huì)討論，確定是否進(jìn)行推廣及推廣范圍（城市試點(diǎn)、區(qū)域、全集團(tuán)）。對(duì)確認(rèn)進(jìn)行推廣的金點(diǎn)子進(jìn)行跟進(jìn)，在推廣后兩個(gè)月了解推廣情況，由各試點(diǎn)公司反饋（困難、改進(jìn)、效果），匯總后統(tǒng)一反饋給管理會(huì)。
6、年度金點(diǎn)子評(píng)選
評(píng)審時(shí)間：20xx年1月10日前
評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)：同季度評(píng)審
評(píng)審辦法：由管委會(huì)投票選出年度十佳金點(diǎn)子
五、評(píng)審會(huì)
季度金點(diǎn)子評(píng)審會(huì)成員由專(zhuān)業(yè)委員會(huì)成員組成，按照類(lèi)別分為工程、產(chǎn)品、市場(chǎng)三個(gè)評(píng)審會(huì)；
年度十佳金點(diǎn)子評(píng)審會(huì)成員由管委會(huì)成員組成。
七、獎(jiǎng)勵(lì)設(shè)置
季度金點(diǎn)子獎(jiǎng)金500元
金點(diǎn)子證書(shū)
年度十佳金點(diǎn)子水晶獎(jiǎng)杯
參加集團(tuán)年會(huì)機(jī)會(huì)
工會(huì)活動(dòng)方案 篇3
為了進(jìn)一步提高職工家庭的文明素質(zhì)。夯實(shí)精神文明建設(shè)基礎(chǔ)，推動(dòng)我站精神文明建設(shè)工作的深入發(fā)展，增強(qiáng)職工群眾的文明意識(shí)，扎實(shí)有效的開(kāi)展好文明道德教育工作，通過(guò)宣傳教育提高職工隊(duì)伍的整體素質(zhì)。特制定五好家庭方案如下：
一、指導(dǎo)思想
以黨的十六屆四中會(huì)會(huì)精神為指導(dǎo)。以著重提高廣大職工的思想道德素質(zhì)為目的，進(jìn)一步加強(qiáng)社會(huì)公德教育。大力提倡愛(ài)林區(qū)，建設(shè)家庭，尊老愛(ài)幼。勤儉持家。為搞好家庭經(jīng)濟(jì)建設(shè)。為加快發(fā)展共建小康充分發(fā)揮廣大職工家屬的聰明才智。做到鄰里團(tuán)結(jié)，家庭合睦，保護(hù)環(huán)境，崇尚科學(xué)的家庭美德，組織動(dòng)員全站職工家庭積極參加創(chuàng)建五好家庭競(jìng)賽活動(dòng)，通過(guò)競(jìng)賽活動(dòng)教育和引導(dǎo)職工群眾以文明治家，以勤勞富家，推進(jìn)我站各項(xiàng)工作向縱身發(fā)展，提高職工群眾的思想道德素質(zhì)，促進(jìn)職工文明道德教育工作的發(fā)展。
二、五好家庭評(píng)選內(nèi)容及標(biāo)準(zhǔn)
1、愛(ài)企業(yè)，愛(ài)林區(qū)，能夠充分發(fā)揮主人翁精神，為企業(yè)獻(xiàn)計(jì)，出力，分憂解難，能夠愛(ài)崗敬業(yè)，無(wú)私奉獻(xiàn)，處處志模范帶頭作用。
2、家庭成員勤奮勞動(dòng)，在自力奔小康建設(shè)活動(dòng)中能夠起帶頭搞好家庭經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。自食其力，發(fā)揚(yáng)勤儉持家的好傳統(tǒng)，不鋪張浪費(fèi)，不擺闊氣，家庭生活美滿充實(shí)。
3、自覺(jué)遵守國(guó)家法律，法規(guī)，遵守公共道德，無(wú)任何違紀(jì)違法行為，積極參加普法學(xué)習(xí)，家庭成員沒(méi)有受行政處分，受治安管理?xiàng)l例處罰的。
4、積極參加林業(yè)生產(chǎn)，帶頭發(fā)展三種經(jīng)濟(jì)依法勤勞致富，科學(xué)致富，家庭人均收10000元以上，掌握市場(chǎng)，了解信息，不斷開(kāi)發(fā)壯大家庭致富項(xiàng)目。發(fā)揮模范帶頭作用，能自富幫貧，帶動(dòng)職工群眾共同致富。
5、積極響應(yīng)國(guó)家號(hào)召，帶頭搞好計(jì)劃生育達(dá)到晚婚晚育，做到一對(duì)夫婦一個(gè)孩子。
6、家庭夫妻合睦，互敬互愛(ài)，贍養(yǎng)老人，尊老愛(ài)幼，鄰里之間團(tuán)結(jié)友愛(ài)，互幫互敬，助人為樂(lè)。
7、履行公民義務(wù)，堅(jiān)持正義，主持公道，樂(lè)善好施，不求索取，積極參加各項(xiàng)義務(wù)勞動(dòng)和社會(huì)性奉獻(xiàn)活動(dòng)。
8、堅(jiān)持居室內(nèi)經(jīng)常性衛(wèi)生，積極主動(dòng)搞好門(mén)前三包達(dá)到庭院整潔，板杖整齊，畜禽圈養(yǎng)。
9、倡導(dǎo)文明健康的'生活方式，崇尚科學(xué)反對(duì)封建迷信，不，不酗酒。積極參加各種健康向上的有益活動(dòng)，關(guān)心企業(yè)和國(guó)家大事。
三、活動(dòng)方法
為使五好家庭建設(shè)活動(dòng)順利實(shí)施，確保競(jìng)賽活動(dòng)有序開(kāi)展，創(chuàng)造活動(dòng)分為三個(gè)階段：
第一階段：16月份
在多年來(lái)開(kāi)展五好家庭的基礎(chǔ)上我們進(jìn)一步的充分利用各種宣傳形式進(jìn)行廣泛宣傳，不斷提高職工參與，熱情對(duì)創(chuàng)建工作的認(rèn)識(shí)。
第二階段：611月份
全面實(shí)施階段。創(chuàng)建文明家庭活動(dòng)是群眾性活動(dòng)，要充分調(diào)動(dòng)群眾的積極性，想念群眾依靠群眾，積極參與，全面實(shí)施。
第三階段：12月份評(píng)比階段
�。ㄒ唬┦怯筛鞴そM組長(zhǎng)負(fù)責(zé)評(píng)選出本組五好家庭上報(bào)到站工會(huì)。
�。ǘ┦怯烧军h政班子成員總評(píng)。
四、幾點(diǎn)要求
1、利用多種宣傳形勢(shì)大張旗鼓地對(duì)五好家庭內(nèi)容進(jìn)行宣傳，努力達(dá)到家喻戶曉，戶戶參賽，宣傳面要達(dá)到100%，參賽面要達(dá)到100%。
2、各工組要認(rèn)真學(xué)習(xí)，高度重視此方案，各車(chē)間負(fù)責(zé)人要精心組織，每戶家庭要積極參賽，迅速掀起競(jìng)賽熱潮。
3、五好家庭活動(dòng)要與做六好主人競(jìng)賽活動(dòng)和我局開(kāi)展的強(qiáng)、鑄、樹(shù)活動(dòng)有機(jī)的結(jié)合起來(lái)，以小賽促大賽，以大小賽保大賽，使文明風(fēng)氣蔚然成風(fēng)。
工會(huì)將通過(guò)經(jīng)常檢查，臨時(shí)抽查，到期復(fù)查等形式，實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，對(duì)獲得五好家庭稱號(hào)站里要進(jìn)行表?yè)P(yáng)。
xxxxxx工會(huì)
工會(huì)活動(dòng)方案 篇4
各區(qū)（市）縣總工會(huì)（辦事處），產(chǎn)業(yè)工委（會(huì)），基層工會(huì)：
按照省總女職委《關(guān)于開(kāi)展20xx年xx省女職工維權(quán)行動(dòng)月活動(dòng)的通知》（x工女委〔20xx〕x號(hào)）要求，成都市總工會(huì)女職工部決定在20xx年“三八”國(guó)際勞動(dòng)?jì)D女節(jié)期間開(kāi)展女職工維權(quán)行動(dòng)月活動(dòng)，將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、活動(dòng)目標(biāo)
今年是《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》（以下簡(jiǎn)稱《特別規(guī)定》）頒布實(shí)施周年，為進(jìn)一步加大推動(dòng)《特別規(guī)定》貫徹落實(shí)工作力度，加強(qiáng)工會(huì)女職工勞動(dòng)保護(hù)工作，更好地維護(hù)女職工合法權(quán)益和特殊利益，各級(jí)工會(huì)女職工委員會(huì)要廣泛開(kāi)展女職工權(quán)益保護(hù)法律法規(guī)宣傳普及活動(dòng)，大力推進(jìn)女職工權(quán)益保護(hù)專(zhuān)項(xiàng)集體合同（以下簡(jiǎn)稱“女職工專(zhuān)項(xiàng)集體合同”）工作，著力加強(qiáng)機(jī)制建設(shè)，創(chuàng)新載體手段，推動(dòng)《特別規(guī)定》貫徹落實(shí)，依法維護(hù)女職工合法權(quán)益和特殊利益，促進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系和諧和社會(huì)穩(wěn)定。
二、活動(dòng)主題
推動(dòng)《特別規(guī)定》貫徹落實(shí)，依法維護(hù)女職工合法權(quán)益和特殊利益。
三、活動(dòng)時(shí)間
20xx年月
四、活動(dòng)內(nèi)容
�。ㄒ唬┏掷m(xù)推進(jìn)，開(kāi)展女職工權(quán)益保護(hù)法律法規(guī)宣傳活動(dòng)。要結(jié)合本地實(shí)際，充分運(yùn)用各類(lèi)新聞媒體，持續(xù)開(kāi)展女職工權(quán)益法律法規(guī)政策的宣傳普及工作，將《特別規(guī)定》作為重點(diǎn)宣傳內(nèi)容，著力推動(dòng)《特別規(guī)定》宣傳進(jìn)企業(yè)、進(jìn)車(chē)間、進(jìn)班組。通過(guò)對(duì)企業(yè)管理者的宣傳培訓(xùn)，加強(qiáng)用人單位增強(qiáng)守法意識(shí)；組織開(kāi)展女職工權(quán)益保護(hù)法律法規(guī)知識(shí)競(jìng)賽等活動(dòng)，引導(dǎo)女職工學(xué)法、懂法、自覺(jué)守法、遇事找法、解決問(wèn)題靠法；在工會(huì)干部隊(duì)伍的培訓(xùn)中強(qiáng)化法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，注重工會(huì)干部對(duì)法律法規(guī)的理解和掌握，進(jìn)一步推動(dòng)社會(huì)各界形成保障女職工合法權(quán)益的'良好環(huán)境。
（二）積極作為，做實(shí)女職工專(zhuān)項(xiàng)集體合同簽訂及履約工作。各級(jí)工會(huì)女職工組織要將女職工專(zhuān)項(xiàng)集體合同簽訂及履約工作納入20xx年度集體協(xié)商“集中要約月”活動(dòng)統(tǒng)一安排，深入企業(yè)、行業(yè)（區(qū)域）一線開(kāi)展調(diào)查，以中小非公企業(yè)和女職工相對(duì)集中行業(yè)為重點(diǎn),大力推進(jìn)女職工專(zhuān)項(xiàng)集體合同簽訂工作。對(duì)未簽訂女職工專(zhuān)項(xiàng)集體合同及合同到期未續(xù)簽企業(yè)集中開(kāi)展要約行動(dòng)，加強(qiáng)對(duì)本地重要支柱產(chǎn)業(yè)、特色產(chǎn)業(yè)、新興產(chǎn)業(yè)以及更多知識(shí)密集型產(chǎn)業(yè)、工業(yè)園區(qū)的指導(dǎo)工作，推動(dòng)協(xié)商、簽約、履約程序制度化、規(guī)范化，保障女職工的知情權(quán)、參與權(quán)、表達(dá)權(quán)、監(jiān)督權(quán)，有效提升女職工專(zhuān)項(xiàng)集體合同簽約質(zhì)量、增強(qiáng)履約實(shí)效。
（三）加強(qiáng)協(xié)作，深入開(kāi)展女職工勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查。積極參與地方人大和政府有關(guān)部門(mén)開(kāi)展的相關(guān)執(zhí)法監(jiān)督工作。以非公及中小微企業(yè)為重點(diǎn)，將《特別規(guī)定》貫徹落實(shí)情況納入監(jiān)督檢查的范疇。對(duì)違反《特別規(guī)定》、侵害女職工權(quán)益的用人單位提出督促整改意見(jiàn)，監(jiān)督落實(shí)整改措施。對(duì)逾期不整改的，各級(jí)工會(huì)組織要及時(shí)介入?yún)f(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系三方，可直接提請(qǐng)人力資社會(huì)保障部門(mén)責(zé)令其限期改正。積極參與侵害女職工權(quán)益案調(diào)查處理，及時(shí)反映女職工利益訴求，提出工會(huì)女職工組織意見(jiàn)主張，依法維護(hù)女職工合法權(quán)益和特殊利益。
五、活動(dòng)要求
�。ㄒ唬┘訌�(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各級(jí)工會(huì)要進(jìn)一步提高思想認(rèn)識(shí)，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，按照本通知要求，結(jié)合地方實(shí)際，制定活動(dòng)方案，細(xì)化活動(dòng)內(nèi)容，認(rèn)真組織實(shí)施，確保女職工維權(quán)行動(dòng)月活動(dòng)有效開(kāi)展。
�。ǘ┩怀龉ぷ髦攸c(diǎn)。以一線女職工特別是女農(nóng)民工、女勞務(wù)派遣工為重點(diǎn)對(duì)象，深入基層、深入女職工，深入了解掌握女職工勞動(dòng)權(quán)利、特殊勞動(dòng)保護(hù)、生育待遇落實(shí)等權(quán)益實(shí)現(xiàn)情況，著力推動(dòng)解決女職工權(quán)益維護(hù)中存在的突出問(wèn)題和實(shí)際困難。
�。ㄈ﹦�(chuàng)新活動(dòng)方式。主動(dòng)適應(yīng)新媒體,廣泛應(yīng)用和職工生活方式深刻變化的新趨勢(shì)，注重樹(shù)立“互聯(lián)網(wǎng)+”思維，探索創(chuàng)新活動(dòng)組織和宣傳方式，推進(jìn)網(wǎng)下工作與網(wǎng)上工作深度融合，著力拓展用人單位和女職工參與面，擴(kuò)大活動(dòng)影響力。
�。ㄋ模┘皶r(shí)報(bào)送材料。
1活動(dòng)期間，請(qǐng)及時(shí)報(bào)送活動(dòng)信息、圖片資料，市總工會(huì)女職工部將在市總網(wǎng)站實(shí)時(shí)發(fā)布各地活動(dòng)啟動(dòng)和開(kāi)展情況。
2各級(jí)工會(huì)要總結(jié)年本地區(qū)各級(jí)工會(huì)女職工組織推動(dòng)《特別規(guī)定》貫徹落實(shí)、維護(hù)女職工權(quán)益的典型經(jīng)驗(yàn)（如不同類(lèi)型用人單位和區(qū)域性、行業(yè)性女職工專(zhuān)項(xiàng)集體合同工作的有益經(jīng)驗(yàn)、參與調(diào)查處理侵犯女職工權(quán)益典型個(gè)案的有效做法等），市總女職工部將適時(shí)開(kāi)展經(jīng)驗(yàn)交流活動(dòng)，通過(guò)先進(jìn)典型的引領(lǐng)示范作用，推動(dòng)女職工工作的開(kāi)展。
按照工作安排,各級(jí)工會(huì)要積極組織開(kāi)展女職工權(quán)益保護(hù)法律法規(guī)知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)，填報(bào)活動(dòng)情況表并報(bào)送。（女職工權(quán)益保護(hù)法律法規(guī)知識(shí)競(jìng)賽題目見(jiàn)附1）。
4請(qǐng)于20xx年月24日前將本地區(qū)年女職工組織維權(quán)典型經(jīng)驗(yàn)（具體要求見(jiàn)第2點(diǎn)）、女職工權(quán)益保護(hù)法律法規(guī)知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)情況表及開(kāi)展女職工維權(quán)行動(dòng)月活動(dòng)總結(jié)、圖片報(bào)送至市總女職工部。
xx市總工會(huì)
20xx年2月7日
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