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班級實習鑒定意見

時間:2023-04-29 13:00:44 班級鑒定 我要投稿
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班級實習鑒定意見

  實習是我們人生的必經階段,作為實習指導老師或者實習實習單位的領導,我們怎么給實習生寫實習鑒定意見評語呢?下面是小編帶來的班級實習鑒定意見,希望對你有幫助。

班級實習鑒定意見

  班級實習鑒定意見 篇1

  實習是每一個大學畢業(yè)生必須擁有的一段經歷,它使我們在實踐中了解社會、在實踐中鞏固知識;實習又是對每一位大學畢業(yè)生專業(yè)知識的一種檢驗,它讓我們學到了很多在課堂上根本就學不到的知識,既開闊了視野,又增長了見識,為我們以后進一步走向社會打下堅實的基礎,也是我們走向工作崗位的第一步。

  一、實習目的

  在經歷了四年的大學學習生活之后,通過對《商務談判》、《國際金融》、《國際貿易實物》、《商務英語/口語》、《電子商務》及《網頁制作》的學習,可以說對商務這一塊,算是有了一個大概的'統(tǒng)籌了解、耳目能熟了,所學的專業(yè)基礎知識、基本理論、基本方法和語言溝通,我也基本掌握,但這些似乎都只是紙上談兵,當我真的將這些理論性極強的東西搬上實際上應用,我還真不知該何從下手,一竅不通。于是在堅信“實踐是檢驗真理的唯一標準”下,認為只有把從書本上學到的理論知識應用于實際的會計實務操作中去,才能真正掌握這門知識。因此,我作為一名商務英語專業(yè)的學生,在XX年的8月29號,乘上了揚州去深圳的k94次列車,大約25個小時后我已踏在了濱海城市――深圳的土地上。非常榮幸的在深圳市嘉達思電子有限公司參加了為期四個月的專業(yè)實習。

  二、實習單位情況

  嘉達思電子有限公司創(chuàng)立與1995年,專注于電子產品的開發(fā)和制造,主要產品涵蓋液晶移動數(shù)字電視,數(shù)字移動dvd,數(shù)碼相框,mp3,mp4,cd播放機,收音機和收錄機等。大部分產品擁有ce,gs,rohs,ul,fcc和ccc證書。公司的生產基地、研發(fā)中心設在中國大陸-深圳。

  三、實習主要過程

  初來乍到,對于嘉達思這家外貿公司所經營的產品并不是很了解,雖說在學校時,我們院學生會給“魅族”mp3做過校園總代理。但對于它的實質性技術含量還是不甚了解的。而嘉達思正是經營這一類最具時代潮流先鋒的電子類產品。面試應該是即將走上社會的每個在校大學生都要經歷的吧,而象我們外語系的學生就更不會少了與老總用英文交流、介紹、溝通等等方面了,會議室里跟陳總東南西北的談了很多,談話中,我對這位美籍華僑老板有了一個初步的認識――他親近,但不泛嚴肅,他老練,但不泛人情,他是華僑,但又算是我半個老鄉(xiāng),因為他是揚州人,總之他給了我一個既親近又很busineman的第一印象。

  班級實習鑒定意見 篇2

  時光飛逝,一轉眼我們?yōu)槠谒闹艿氖钇趯嵙曇呀浗Y束了。在實習指導老師的帶領和指導下,在全班同學的共同努力下,我們順利完成了此次暑假實習。暑假實習是我們在大學階段最后一個非常重要的實踐教學環(huán)節(jié),我們都非常珍惜這次實習機會。通過實習,我們在社會實踐中接觸到了與本專業(yè)相關的實際工作,增強了感性認識,培養(yǎng)和鍛煉了我們綜合運用所學的基礎理論和專業(yè)知識去獨立分析和解決實際問題的能力,為我們畢業(yè)后走上工作崗位打下了一定的基礎。

  一、實習總體情況

  從入學伊始,大家就對此次實習期待著,憧憬著。終于,在20xx年的7月份,本班10名同學懷著激動的心情迎來了期待已久的假期專業(yè)實習。本次實習的具體時間為20xx年7月15日至20xx年8月15日。根據老師的安排,我班有3名同學到石家莊石門制造實習并學習酒店管理的相關業(yè)務與知識,另有8名同學在經過老師的同意后,分別前往自己聯(lián)系的實習單位進行實習,其中孫士慶、張福星、史海燕同學到石家莊石門制造實習,孫志遠、范獻洲同學到波司登邢臺分公司實習,閆鳳琦同學到浦發(fā)銀行石家莊分行實習,宋增濤、張華將同學到電動車公司實習,其余同學在假期中也分別進行了實踐活動。

  同學們熱情高漲,懷著激動的心情進行了為期一個月的暑期實習,他們所在的公司都是經過自己精心挑選與慎重考慮之后確定的實習去向,因此也是今后有待于進一步發(fā)展的目標地與工作意向,因此對于此次實習同學們態(tài)度認真,熱情洋溢,得到了公司同事們和上級領導們的一致好評,為學校也爭得了榮譽,也得到了校領導的鼓勵與贊賞。

  二、實習收獲

  實習是一個檢驗學習成果的舞臺,同時也是豐富和完善自己知識結構和專業(yè)技能的必經階段。對于即將走入工作崗位的.我們,通過這次集體實習,我們不僅學習到了很多專業(yè)知識,豐富了自己的知識結構,發(fā)現(xiàn)了自己的不足之處,而且意識到要做好一名管理者,尤其是在施工現(xiàn)場這樣復雜多變的環(huán)境中的管理者,就要做到以下幾點:

  (1)要注重工作隊伍思想意識層面的培養(yǎng)。對于施工現(xiàn)場的安全管理工作,一直是施工現(xiàn)場的薄弱環(huán)節(jié),雖然施工單位采取了一些安全措施,但是如果施工

  人員自己沒有安全意識,這些安全措施就如同虛設。在這種情況下,作為管理人員的我們可以在施工現(xiàn)場盡可能多的設立一些安全標語,不斷的強調安全,以增強施工人員的安全意識。

  (2)要加強施工隊伍文化的形成,高品質不僅僅從質量上體現(xiàn)。現(xiàn)在我們一再強調要進行安全文明施工,其實安全文明施工本身就是一種文化,如果我們的隊伍形成了自己的隊伍文化,那么我想施工現(xiàn)場的安全文明施工也就不會成為施工中的一個問題。

  (3)對于每項工作都要有系統(tǒng)性。就以現(xiàn)澆混凝土柱的質量為例,大多數(shù)的管理人員可能只會注意混凝土柱澆筑過程和養(yǎng)護過程中的質量保護,而在以混凝土柱為施工基礎的工作中就不在重視混凝土柱的質量保護,這其實是不對的,雖然混凝土柱澆筑和養(yǎng)護后已經符合質量要求,但是如果在后續(xù)工作中不注意它的保護,很可能會造成混凝土柱的損害,那么之前所做的努力也就付諸東流了。

  (4)還要注意對施工人員的人文關懷。要得到一項好的工程項目不是只要有一個優(yōu)秀的管理者就行了,是要施工人員和我們管理人員共同配合努力才能實現(xiàn)。這里的配合是指在工作上和情感上兩個方面,而工作上的配合其實很大程度上依賴于情感上的配合,由此可見管理人員注重與施工人員情感的培養(yǎng)有多么的重要。

  (5)標準要高于要求。一般人我們對于要達到的要求都會有一個偏差范圍,但是出于人的惰性,我們都只會達到要求的最低偏差,這就會造成最終我們的得到的并沒有達到我們的總要求,出于這方面的考慮,我們在制定標準時應該高于要求。

  不僅如此,此次實習不僅在專業(yè)領域給了大家一個實踐的機會,也為大家接觸更多學科范疇提供了一個平臺。同學們在實習過程中豐富了自己的社會閱歷,鍛煉了自己的社會活動和交往能力,為自己走入社會完成了一個很好的過渡。如果說同學們以前的社交圈主要限于老師、同學、親友,那么在實習過程中,我們的社交圈一下子變大了很多,我們需要與上級領導、同事相互溝通,這樣同學們與社會打交道的能力、與人打交道的能力就在潛移默化中得到了提升。

  當同學們帶著豐碩的實習成果返回學校的時候,大家身上都發(fā)生了一些變化。同學們在實習中找到了自己的定位,找準了自己的方向,開始對自己嚴格要求,努力改正和彌補自己身上存在的缺點和不足,不斷地完善自己,提高自身素質和能力水平。此次實習帶給我們的是多方面綜合的收獲,這將是我們一生的財富。

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