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安徽今年擬選拔300名選調(diào)生 網(wǎng)上報(bào)名將于3月15日開始
3月12日，安徽省人社廳發(fā)布2014年選拔選調(diào)生公告，今年，安徽省繼續(xù)開展選調(diào)優(yōu)秀高校畢業(yè)生到基層培養(yǎng)鍛煉工作，全省計(jì)劃選調(diào)300名普通高校大學(xué)本科以上學(xué)歷優(yōu)秀畢業(yè)生，其中面向應(yīng)屆畢業(yè)生選調(diào)200名，面向服務(wù)基層項(xiàng)目人員選調(diào)100名。網(wǎng)上報(bào)名將于3月15日開始。
三分之二崗位為應(yīng)屆生準(zhǔn)備
據(jù)悉，選調(diào)對象為省內(nèi)外部分普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生和服務(wù)基層項(xiàng)目人員（不含定向生、委培生、獨(dú)立學(xué)院畢業(yè)生、專升本畢業(yè)生等）。服務(wù)基層項(xiàng)目人員為我省有關(guān)部門統(tǒng)一組織到我省農(nóng)村基層服務(wù)的高校畢業(yè)生，具體包括省選聘工作辦公室組織選聘的大學(xué)生村官、省教育廳組織招聘的特崗計(jì)劃教師、省“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室組織招聘的“三支一扶”畢業(yè)生、省大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃項(xiàng)目管理辦公室組織招募的西部計(jì)劃志愿者等項(xiàng)目高校畢業(yè)生。
報(bào)考人員除應(yīng)符合公務(wù)員錄用規(guī)定的條件外，還應(yīng)符合下列條件：應(yīng)屆本科生年齡在24周歲以下，碩士研究生年齡在27周歲以下，博士研究生年齡在30周歲以下，服務(wù)基層項(xiàng)目人員年齡相應(yīng)放寬3歲；應(yīng)屆畢業(yè)生在大學(xué)本科或研究生期間擔(dān)任一年以上學(xué)生干部。
服務(wù)基層項(xiàng)目人員聘用手續(xù)完備，目前在崗，未入行政事業(yè)編制，截至2014年9月30日服務(wù)年限滿2年以上，服務(wù)基層項(xiàng)目人員工作表現(xiàn)良好，年度考核均為稱職（合格）以上等次。
網(wǎng)上報(bào)名將于3月15日開始
本次考試采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式，報(bào)名網(wǎng)站為安徽省人事考試網(wǎng)，報(bào)名時間為2014年3月15日9:00至3月19日24:00。報(bào)考人員可通過安徽先鋒網(wǎng)（www.ahxf.gov.cn）、安徽教育網(wǎng)（www.ahedu.gov.cn）、安徽省人力資源和社會保障廳網(wǎng)（www.ah.hrss.gov.cn）、安徽省人事考試網(wǎng)（www.apta.gov.cn）等網(wǎng)站查詢選調(diào)職位。
考生在報(bào)名時，需仔細(xì)閱讀報(bào)考指南并簽訂誠信承諾書，每位報(bào)考人員限報(bào)一個職位，報(bào)名與考試時使用的身份證必須一致。報(bào)考人員提交的申請材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、規(guī)范。提供虛假報(bào)考信息的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照有關(guān)規(guī)定給予處理。
考生于報(bào)名后至3月21日16:00前，登錄安徽省人事考試網(wǎng)查詢是否通過了資格審查。通過審查的，不能再報(bào)考其他職位；尚未審查或未通過審查的，可在3月21日16:00前改報(bào)其他職位。被取消招考職位的報(bào)考人員，可于3月25日9:00—16:00改報(bào)其他職位。資格審查工作貫穿選調(diào)生選拔過程，省選調(diào)生主管部門實(shí)行全程監(jiān)督。
16個地市均設(shè)考點(diǎn)
選調(diào)生選拔筆試將于4月12日舉行，本次考試在安徽省16個省轄市設(shè)置考場，筆試考點(diǎn)由考生在報(bào)名時自主選擇�？忌鷳�(yīng)按照準(zhǔn)考證上確定的時間和地點(diǎn)參加考試，并同時攜帶準(zhǔn)考證和身份證入場。
此次考試普通崗位招考比例不低于5:1，急需專業(yè)職位確認(rèn)報(bào)考人數(shù)與招考計(jì)劃數(shù)的比例不低于3:1。達(dá)不到規(guī)定開考比例的，取消或者相應(yīng)核減該職位招考計(jì)劃數(shù)，考生開考前需留意相關(guān)網(wǎng)站。筆試成績于5月12日公布，考生可登錄安徽省人事考試網(wǎng)查詢。省選調(diào)生主管部門統(tǒng)一劃定筆試總成績和行政職業(yè)能力測試成績最低合格分?jǐn)?shù)線�？忌幸豢茻o成績的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
省選調(diào)生主管部門根據(jù)面試人選與招考計(jì)劃數(shù)的3:1比例，從筆試達(dá)線人員中按照筆試成績從高分到低分的順序確定各職位進(jìn)入面試的人選。不足規(guī)定比例的按實(shí)際人數(shù)確定面試人選。最后一名有多名考生筆試成績相同的，一并確定為面試人選。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方法進(jìn)行，面試結(jié)束后，按筆試總成績占60%和面試成績占40%計(jì)算考試綜合成績。
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