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另眼看人生創(chuàng)業(yè)五階段
每一個人在不同的年齡段,有著不同的心態(tài)、認知、思維、能力、優(yōu)勢、資源及價值觀和人生觀.要使自己的一生能量得以充分的發(fā)揮和利用,首先需要用心去認識和把握自己人生中每一個階段的優(yōu)勢和劣勢,然后,正確做好人生中每一個階段的成長與發(fā)展抉擇.一旦方向和路線已定,就不要害怕山高路遠,道路曲折,就要正視現(xiàn)實,揚長避短,化短為長,發(fā)揮優(yōu)勢.如此,才能在人生每一個階段中創(chuàng)造出斐然的成績.
優(yōu)勢就是競爭力.在一定程度上說,人生的成功過程就是一個不斷挖掘優(yōu)勢、培養(yǎng)優(yōu)勢、發(fā)揮優(yōu)勢的過程.然而,不同的年齡段,卻有著不同的優(yōu)勢.過了這個村,也就沒有那個店了.因此,每一個人都需把握好自己每一個人生階段與生具有的優(yōu)勢,并借助一切可以利用的資源,將這種優(yōu)勢發(fā)揮到極致.從心理和生理的視角看,學(xué)習力和創(chuàng)造力最佳年齡段,一般認為是20歲至45歲左右.根據(jù)1500年至1960年近500年的統(tǒng)計數(shù)據(jù)表明,在世界1249名杰出科學(xué)家和1228項重大科研成果中,40歲以前做出第一項重大發(fā)明創(chuàng)造的占1/3,世界上重大發(fā)明中的60%是40歲以前的人創(chuàng)造的.美國學(xué)者萊曼在統(tǒng)計數(shù)千名科學(xué)家、文學(xué)家、藝術(shù)家、教授的年齡和成就的背后發(fā)現(xiàn),創(chuàng)造發(fā)明最佳年齡段為25～45歲之間,中國科學(xué)院1978--1979年統(tǒng)計數(shù)據(jù)顯示,獲重大科技成果獎的人當中,30-50歲的人占88%.
古代有這么一個說法,三十而立,四十不惑,五十知天命,六十花甲子,七十古來稀.處在不同年齡段,自己在事業(yè)、閱歷、智慧、經(jīng)驗等方面也都各不相同.從廣泛意義上看,創(chuàng)業(yè)是每一個人的生命和生活的重要組成部分.但人生每一階段的創(chuàng)業(yè)成績的大與小、優(yōu)與劣,與其在相對應(yīng)的年齡段所具備的優(yōu)勢能否得以充分發(fā)揮有著一定的關(guān)聯(lián)性.從心理發(fā)展的角度來看,人生創(chuàng)業(yè)大致可以劃分為“奠基期”、“沖刺期”、“鼎盛期”、“平穩(wěn)期”及“享受期”等五個階段,簡稱為“人生創(chuàng)業(yè)五階段”.
（一）創(chuàng)業(yè)奠基階段:20歲---29歲
有點像老虎.對世上所有的事情產(chǎn)生極大的興趣和期待,并希望馬上就能負起責任,激情奔放,虎視眈眈,高瞻遠矚,很有一番抱負,很想干一番大事.雄心勃勃,虎虎生風,以證實自己還行.敢冒風險,敢挑重擔,敢于競爭,勇往直前.體力、智力和精力都處于增長期,腦瓜靈活,敢做敢闖,創(chuàng)新力和學(xué)習力都很旺盛.但這個階段做事往往缺乏理性思考、容易沖動,方向不明確,顯得不成熟、不穩(wěn)健,同時不乏為生活中的金錢和愛情所煩惱.
不管是創(chuàng)業(yè),還是職業(yè),這個階段的重心應(yīng)放在學(xué)習上,從書本上學(xué),從實踐中學(xué),學(xué)習理論知識,磨礪技能本事,改善心智模式,提升人格品質(zhì).從實踐中不斷學(xué)習和感悟創(chuàng)業(yè),積累創(chuàng)業(yè)資源（如人脈、客戶、資金、經(jīng)驗、項目等資源）,修煉創(chuàng)業(yè)能力（如判斷、社交、溝通、計劃、組織、指揮、監(jiān)管、協(xié)調(diào)、銷售、策劃、承壓等能力,以及發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力）,培養(yǎng)創(chuàng)業(yè)精神和創(chuàng)業(yè)心態(tài),積淀創(chuàng)業(yè)實力,甚至創(chuàng)造機會,開展一系列模擬創(chuàng)業(yè)活動.但處于這個階段的人們,往往會心浮氣躁、急于求成,忽略了創(chuàng)業(yè)力鑄造的過程,光憑著一腔熱情,匆匆地去創(chuàng)辦了企業(yè).
建議:處于這一階段的人們不要急于籌錢去創(chuàng)辦企業(yè),首先應(yīng)去尋找或創(chuàng)造機會,完成模擬創(chuàng)業(yè)的過程,并從模擬創(chuàng)業(yè)過程中,悟出項目甄選和項目運轉(zhuǎn)之中的道理,以及真正認識自我,在全面審視自身已有的資源之后,才去工商注冊企業(yè).或許,有人會問,如何去找模擬創(chuàng)業(yè)的機會和平臺?其實,這種機會和平臺是十分之多的,只要自己轉(zhuǎn)變觀念,可以把工作崗位視為自己創(chuàng)辦的小企業(yè),然后,有效地整合各方資源優(yōu)勢,用心地經(jīng)營好這個崗位.如果能夠出色地把所在的工作崗位經(jīng)營好,并創(chuàng)造出崗位價值,甚至創(chuàng)造不可替代的崗位價值時,也就能出色地把一個企業(yè)經(jīng)營好.一旦創(chuàng)造出了不可替代的崗位價值,不僅獲得了創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗、創(chuàng)業(yè)思維及價值認可,更能像一塊磁鐵一樣聚集各種各樣的資源,如人脈、項目、資金、團隊、市場等.
（二）創(chuàng)業(yè)沖刺階段:30歲---39歲
很像狼.體力、智力和精力均處于充沛期.孔子說過,三十而立.三十以后才明白,該干的事一定要干.對人生的思考發(fā)生了巨大變遷,主要聚焦于“能人與庸人”,最典型的特點是男人把自己當做尺子去與別人比對,女人則把自己的丈夫或孩子當作尺子.如何出人頭地、某事件的成敗、某人與某人在發(fā)展上的對比等話題,已成為老生常談.
面對殘酷的現(xiàn)實和自己的年齡、職業(yè)、條件和壓力,不甘落后,不能再失去機會,這個階段又感時間緊迫,光陰似箭,不敢懈怠,否則將會被淘汰,將碌碌一生.不惜身體、感情和生命,爭強好勝,不畏艱險,拼死拼活,有餓狼撲食之勇,眼冒藍光,生殺掠奪,力求為自己的后世和后人打下堅實的基礎(chǔ),此可謂:“狗走天邊也吃s,狼到天邊也吃肉”.
這個階段是最艱難的,也是最精彩的.有了“創(chuàng)業(yè)奠基期”扎下的基礎(chǔ),不僅是在創(chuàng)業(yè)知識和經(jīng)驗得以積累,創(chuàng)業(yè)能力得以磨礪,而且創(chuàng)業(yè)資源得到了很大的積淀,具備較強的創(chuàng)業(yè)實力.在對自身的優(yōu)勢、劣勢及機會和威脅充分認識和解析之后,確實需要集中一切可以發(fā)揮的精力、調(diào)動一切可以調(diào)動的力量,全力以赴地把項目運轉(zhuǎn)起來、把事業(yè)推向一個高度,創(chuàng)造人生價值和社會價值.如果一個人到了三十四、五歲,還看不出一點點成功的倪端,甚至還在摸索、彷徨的話,根據(jù)一些行業(yè)研究專家的觀點,那么,他的前途大致已定.
（三）創(chuàng)業(yè)鼎盛階段:40歲---49歲
有點像馬.體力、智力和精力處于充沛向平穩(wěn)傾斜期.孔子說,四十而不惑.對社會、生活及人生都有了較為深刻的認識和理解,以及對萬事萬物都形成了自己的一套理性評判標準.人很成熟老道了,為了自己認為值得一拼的事情,仍然還會如同前二十年一樣,依然兇猛頑強,勢頭不可擋,充滿沖勁;相反,自認為不值得去做的事情,即便前面有著巨大的誘惑,也會三思而后行了,絕不會因一時沖動去做一件事情.但對于情感、家庭、朋友,則顯現(xiàn)出柔弱的一面,好像經(jīng)過了幾十年的沙漠風塵后,又見到了似曾相識的綠洲,如此地渴望與珍惜,如此地留戀與多情,不再像年輕時的桀驁不馴和自重寡情了.
有了“創(chuàng)業(yè)沖刺期”創(chuàng)造的成績,再加上創(chuàng)業(yè)沖勁尚未減弱,繼續(xù)有目標、有計劃、有步驟地向前奔跑,此時,人生的事業(yè)將出現(xiàn)高峰.根據(jù)調(diào)查研究表明,一個真正有實力的人,到這一階段不僅幾乎可以獨當一面,而且成就一番大業(yè).
（四）創(chuàng)業(yè)穩(wěn)健階段:50歲---59歲
很像家狗.體力、智力和精力處于穩(wěn)定期.此階段最大特點,可以用一個“忠”字概括.不僅會忠于一切,并付諸于實際行動,而且以忠為核心價值取向,去要求他人,去衡量他人、去批判他人.圍繞以“忠”為中心,去分辨和區(qū)分“好人”與“壞人”,因為這個年齡段的人已經(jīng)拋棄了所有不切合實際的幻想,更多地從自身的角度去思考問題,更多地回憶逝去的過去,更多地總結(jié)和感悟人生路,自然就會把各種各樣的人以“好人”與“壞人”進行分類.但仍需要發(fā)揚創(chuàng)業(yè)精神,保持事業(yè)處于穩(wěn)健發(fā)展狀態(tài),以贏得可持續(xù)地發(fā)展.
（五）創(chuàng)業(yè)享受階段:60歲---
有點像豬.體力、智力和精力處于疲憊期和衰退期.一生基本定型了,也沒有了大奢望.往往會以“活人”和“死人”為主題,去思考人生的意義,最常見的、最典型的方式,就是“有些人活著與死亡沒有什么差別;而有些人已經(jīng)死了,但卻影響著一代活人”!
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