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淺談《C++程序設(shè)計(jì)》課程考核方式的改革
【摘要】《C++程序設(shè)計(jì)》課程是計(jì)算機(jī)專業(yè)重要的專業(yè)基礎(chǔ)課,是培養(yǎng)學(xué)生程序設(shè)計(jì)能力的基礎(chǔ)課程。在教學(xué)過(guò)程中可采用改革考核方式等措施改善教學(xué)效果。
【關(guān)鍵詞】程序設(shè)計(jì);考核方式;基本原則;形成性考核
1.《C++程序設(shè)計(jì)》課程的性質(zhì)及地位
在軟件技術(shù)迅猛發(fā)展的今天,作為高職高專的軟件技術(shù)專業(yè)應(yīng)該重點(diǎn)培養(yǎng)應(yīng)該培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)崗位能力包括:程序設(shè)計(jì)能力、Windows應(yīng)用開(kāi)發(fā)能力、Web應(yīng)用開(kāi)發(fā)能力、用戶界面設(shè)計(jì)能力、數(shù)據(jù)庫(kù)應(yīng)用與開(kāi)發(fā)能力和組件開(kāi)發(fā)能力。而《C++程序設(shè)計(jì)》課程主要是培養(yǎng)學(xué)生的程序設(shè)計(jì)能力,因此《C++程序設(shè)計(jì)》課程是軟件技術(shù)專業(yè)的能力核心課程。
如此重要的一門課程,如何把它建設(shè)好,是擺在我們面前的重任。
我們對(duì)軟件行業(yè)現(xiàn)狀進(jìn)行了分析和調(diào)研,通過(guò)對(duì)企業(yè)軟件人員需求了解,在課程目標(biāo)定位上我們力求貼近學(xué)生實(shí)際情況和高職教育的發(fā)展現(xiàn)狀。我們的教學(xué)目標(biāo)是:以夠用為度,主要培養(yǎng)高職學(xué)生運(yùn)用計(jì)算機(jī)進(jìn)行邏輯思維的能力,并運(yùn)用C++語(yǔ)言編程來(lái)解決崗位工作中實(shí)際問(wèn)題的方法和步驟,全面提高學(xué)生IT職業(yè)素質(zhì)修養(yǎng),使學(xué)生具有良好的職業(yè)道德和編程習(xí)慣,具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和人際交往能力。
2.課程內(nèi)容
以職業(yè)崗位要求為導(dǎo)向,遵循學(xué)生職業(yè)能力培養(yǎng)的規(guī)律,整合教學(xué)內(nèi)容,特別強(qiáng)調(diào)內(nèi)容要根據(jù)行業(yè)發(fā)展態(tài)勢(shì)和社會(huì)實(shí)際最新要求不斷更新,并充分注重任務(wù)的選取要引起學(xué)生的興趣。
(1)課程的總體設(shè)計(jì)思路
《C++程序設(shè)計(jì)》教學(xué)學(xué)時(shí)為70,理論內(nèi)容以“夠用為度”的原則,按照程序設(shè)計(jì)能力,通過(guò)一個(gè)項(xiàng)目“學(xué)生成績(jī)管理系統(tǒng)”為主線,介紹C++語(yǔ)言基本概念、三種基本程序結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、類和對(duì)象、類的繼承與封裝等重點(diǎn)內(nèi)容,最后完成項(xiàng)目“學(xué)生成績(jī)管理系統(tǒng)”綜合設(shè)計(jì)題目。設(shè)計(jì)題目也可以參考實(shí)際項(xiàng)目,按照實(shí)際工作過(guò)程進(jìn)行模擬設(shè)計(jì),學(xué)生可以真實(shí)掌握實(shí)際工作方法,進(jìn)一步提高程序設(shè)計(jì)能力。
(2)內(nèi)容組織
構(gòu)建以職業(yè)崗位作業(yè)流程為導(dǎo)向課程體系和課程內(nèi)容,本課程共有7個(gè)典型工作任務(wù):即問(wèn)題分析、算法設(shè)計(jì)、數(shù)據(jù)類型的應(yīng)用、典型數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、類和對(duì)象的應(yīng)用及類的繼承與封裝。四個(gè)技能模塊即C++語(yǔ)言基礎(chǔ)、三種基本結(jié)構(gòu)、類和對(duì)象、類的繼承與封裝。
3.以往C++程序設(shè)計(jì)課程考核方式的弊端
以往C++語(yǔ)言的過(guò)程考程主要包括平時(shí)成績(jī),上機(jī)考試,筆試三部分,上機(jī)考試和筆試一般都在期末進(jìn)行,學(xué)生往往采用期末突擊形式迎接考試,平時(shí)上課學(xué)習(xí)熱情不高,主動(dòng)性不夠,知識(shí)掌握的不扎實(shí)。處于只為了考試及格而學(xué)習(xí),效果不理想;谶@種情況我認(rèn)為加大平時(shí)的學(xué)習(xí)過(guò)程考核變得尤為重要。
4.《C++程序設(shè)計(jì)》課程新的考核方式
新的考核方式改變單一的終結(jié)性評(píng)價(jià)方法,考核采取形成性考核方式進(jìn)行,由形成性考核的各項(xiàng)過(guò)程成績(jī)組成,總成績(jī)由平時(shí)出勤、學(xué)習(xí)態(tài)度、課堂參與、課內(nèi)任務(wù)、課外任務(wù)、實(shí)踐考核、理論考試組成,其中實(shí)踐考核分為三個(gè)階段。具體各部分考核比例及標(biāo)準(zhǔn)參見(jiàn)表1。
表1 總成績(jī)?cè)u(píng)定表
考核項(xiàng)目 各部分所占考核比例 考試方式
平時(shí)出勤 10% 每次課考核一次
學(xué)習(xí)態(tài)度 10% 每次課考核一次
課堂參與 10% 每次課考核一次
課內(nèi)任務(wù) 10% 每個(gè)任務(wù)考核一次
課外任務(wù)(課外作業(yè)) 10% 以試題庫(kù)為主
實(shí)踐考核 30% 分三個(gè)階段進(jìn)行上機(jī)考核
理論考試 20% 期末筆試
形成性考核具體內(nèi)容及評(píng)分標(biāo)準(zhǔn):
(1)平時(shí)出勤標(biāo)準(zhǔn)(10分)
基本原則:滿分10分,表現(xiàn)不好累計(jì)減分至0分,如果遲到、早退、曠課次數(shù)等違紀(jì)扣分超過(guò)總分值,則在期末總評(píng)分里酌情扣分。
具體實(shí)施:無(wú)缺席或在2%以下10分;缺席在5%以下9分;缺席在10%以下8分;缺席在15%以下7分;缺席在30%以下6分。
特殊說(shuō)明:以上缺席是在請(qǐng)假情況下的計(jì)算,如果曠課一次扣一分,每遲到、早退兩次按一次缺席處理。
(2)學(xué)習(xí)態(tài)度標(biāo)準(zhǔn)(10)
基本原則:基本分10分,能認(rèn)真聽(tīng)老師講課,態(tài)度積極,不睡覺(jué),不打游戲,配合教師的教學(xué)活動(dòng)。
扣分項(xiàng)目:玩游戲一次扣1分,三次以上本項(xiàng)得分為0;睡覺(jué)一次扣0.5分;影響課堂秩序的行為如說(shuō)話等一次扣0.5分。
(3)課堂參與(10分)
基本原則:基本分6分,總分為10分;配合教師的教學(xué)活動(dòng),有與教師一起進(jìn)行同步練習(xí),能提出個(gè)人不同想法。
加分項(xiàng)目:正確回答問(wèn)題一次加0.2分;主動(dòng)回答問(wèn)題一次加0.3分;在課堂上能起積極引導(dǎo)作用加0.5分,主動(dòng)演示程序加0.5分。對(duì)程序提出不同的解法加0.5。
說(shuō)明:加分項(xiàng)目加滿為止。
(4)課內(nèi)任務(wù)(10分)
記分方法:每次任務(wù)基本分7分,總分10分,最后成績(jī)?yōu)槊看稳蝿?wù)的平均分。
基本原則:能夠綜合運(yùn)用相關(guān)教學(xué)單元知識(shí)較好完成單元實(shí)踐任務(wù),能夠在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成實(shí)踐能積極主動(dòng)地發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、分析問(wèn)題和解決問(wèn)題并有一定的溝通能力。得7分。
加分項(xiàng)目:能出色完成課外任務(wù),解決問(wèn)題的過(guò)程中具有創(chuàng)新精神,采用了最優(yōu)化的問(wèn)題解決方法。一次加1分;具有很好的溝通能力,能給帶本組其他同學(xué)出色完成課外任務(wù)一次加1分;能給本組其他同學(xué)講解算法一次加1分;對(duì)任務(wù)提出兩種以下的解法加1分。
扣分項(xiàng)目:每次任務(wù)完成不認(rèn)真,在基本分下扣1分,每個(gè)課內(nèi)任務(wù)不完成1次,本次6次不完成,本項(xiàng)目最后為0分。
評(píng)價(jià)方式:教師評(píng)價(jià)與小組評(píng)價(jià)相結(jié)合。
說(shuō)明:加分項(xiàng)目加滿為止。 。5)課外任務(wù)(10分)
記分方法:每次任務(wù)基本分7分,總分為10分,最后成績(jī)?yōu)槊看稳蝿?wù)的平均分。
基本原則:能夠綜合運(yùn)用相關(guān)教學(xué)單元知識(shí)較好完成課外拓展練習(xí),能夠在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成實(shí)踐。可得7分。
加分項(xiàng)目:能出色完成課外任務(wù),解決問(wèn)題的過(guò)程中具有創(chuàng)新精神,采用了最優(yōu)化的問(wèn)題解決方法。一次加1分;具有很好的溝通能力,能給帶本組其他同學(xué)出色完成課外任務(wù)一次加1分;對(duì)任務(wù)提出兩種以下的解法加1分;
扣分項(xiàng)目:每次任務(wù)完成不認(rèn)真,在基本分下扣1分,每個(gè)課外任務(wù)不完成1次,本次6次不完成,本項(xiàng)目最后為0分。
評(píng)價(jià)方式:教師評(píng)價(jià)與小組評(píng)價(jià)相結(jié)合。
說(shuō)明:加分項(xiàng)目加滿為止。
(6)實(shí)踐考核分三個(gè)階段:即基本技能考核、編程技能考核,綜合能力考核。每個(gè)階段上機(jī)考核一次,每次10分,總計(jì)30分。
(7)理論考核占20分,按學(xué)習(xí)情境的各個(gè)知識(shí)點(diǎn)進(jìn)行考核,形式為筆試,閉卷,在期末進(jìn)行考核。
本考核方式的特點(diǎn)是注重實(shí)用性及可行性、可操作性,從而能夠更全面考核學(xué)生的真實(shí)水平。
實(shí)踐性教學(xué)是《C++程序設(shè)計(jì)》課程的特色與亮點(diǎn):通過(guò)教學(xué)做一體化的教學(xué)模式,形成了以提高學(xué)生職業(yè)能力和素養(yǎng)為主線,強(qiáng)化技能訓(xùn)練為特色的實(shí)踐教學(xué)體系。
在《C++程序設(shè)計(jì)》課程的建設(shè)過(guò)程中還有很多值得我們?nèi)パ芯刻接懙膯?wèn)題,希望本門課程的教學(xué)可以點(diǎn)燃學(xué)生對(duì)計(jì)算機(jī)學(xué)科領(lǐng)域的學(xué)習(xí)熱情,能夠養(yǎng)成學(xué)生良好的編程習(xí)慣,具有一定的面向?qū)ο蟪绦蛟O(shè)計(jì)能力,為以后專業(yè)課程的進(jìn)一步學(xué)習(xí)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
參考文獻(xiàn)
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作者簡(jiǎn)介:
李玉梅(1971—),女,吉林公主嶺人,教授,研究方向:計(jì)算機(jī)應(yīng)用及軟件開(kāi)發(fā)。
孫艷波(1970—),女,吉林四平人,副教授,研究方向:計(jì)算機(jī)應(yīng)用及嵌入式開(kāi)發(fā)。
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