審計的畢業(yè)論文
【摘要】在事業(yè)單位中，會計核算是會計信息，的基礎，會計核算質量關系到事業(yè)單位會計管理水平，加強事業(yè)單位會計核算，對于規(guī)范事業(yè)單位財務管理具有重要作用。自2013年新《事業(yè)單位會計制度》實施以來，適應財政改革也成為當前需要。因此，本文就以事業(yè)單位會計核算為切入點，著重分析了事業(yè)單位會計核算中存在的理由，并提出進一步規(guī)范事業(yè)單位會計核算工作的主要措施。
【關鍵詞】事業(yè)單位 會計 核算
近年來，隨著我國社會經濟的快速發(fā)展，事業(yè)單位作為我國國家機構的重要組成部分，會計核算環(huán)境也日益復雜，當前事業(yè)單位會計核算還存在著較多理由，使得事業(yè)單位會計核算目前狀況不容樂觀。為了進一步適應我國社會主義市場經濟發(fā)展的需要，保障會計信息質量，應針對事業(yè)單位會計核算中的理由探索相應的解決措施。
一、事業(yè)單位會計核算中存在的理由
(1)會計基礎工作不規(guī)范。會計基礎工作不規(guī)范，是事業(yè)單位會計核算存在的理由之一。在事業(yè)單位會計核算中，往往存在著會計基礎工作不規(guī)范的現(xiàn)象，就其理由，主要存在四個方面的制約因素：一是原始憑證填寫不完整。在事業(yè)單位會計核算中，部分事業(yè)單位在進行會計核算過程中，對原始憑證的填寫存在著漏填、少填、不填的現(xiàn)象，這都是不符合原始憑證填寫要求的，不完整的原始憑證，使得事業(yè)單位會計核算的會計信息不準確。二是原始憑證存在虛假現(xiàn)象。在事業(yè)單位中，會計原始憑證的填寫必須與實際發(fā)生的項目內容相符合。就目前而言，有些事業(yè)單位的原始憑證還存在虛假現(xiàn)象，違規(guī)編制虛假的自制原始憑證的情況時有發(fā)生。三是記賬憑證不規(guī)范。在事業(yè)單位中，記賬憑證不規(guī)范，直接影響著會計信息的準確性，如會計科目名稱不規(guī)范，就會對會計核算造成影響。四是賬簿設置書寫不規(guī)范。事業(yè)單位的會計核算，由于賬簿設置書寫不規(guī)范，有的挖補、涂抹、刮擦，數字書寫錯誤等，影響了各明細賬的核對，這都是由于會計基礎工作的不規(guī)范造成的。
(2)會計內部制約制度不建全。
會計內部制約制度不建全，也在一定程度上制約著事業(yè)單位會計核算。在事業(yè)單位會計核算中，很多事業(yè)單位受傳統(tǒng)體制的影響，普遍存在著會計內部制約制度不健全的現(xiàn)象。在事業(yè)單位內部，對內部制約制度的意識也不高，忽視了會計內部制約的重要性，沒有健全的內部制約制度，使得事業(yè)單位會計核算較為混亂，無章可循，事業(yè)單位會計核算流于形式。
(3)會計監(jiān)督檢查機制不力。
在事業(yè)單位會計核算中，會計監(jiān)督檢查機制不力也是事業(yè)單位會計核算的瓶頸。事業(yè)單位對會計核算的監(jiān)督，由于沒有和社會、國家監(jiān)督部門形成合力，使得當前的事業(yè)單位監(jiān)督檢查機制無法取得較好效果。監(jiān)管部門對各項管理制度執(zhí)行情況的督促、檢查不夠及時，對資金的管理、使用情況監(jiān)督不夠嚴格，對違紀違規(guī)理由的處罰力度不夠，致使事業(yè)單位的財務理由長期得不到糾正，甚至出現(xiàn)財務犯罪的嚴重理由。
(4)會計從業(yè)人員素質不高。
會計從業(yè)人員素質不高，也使得事業(yè)單位會計核算陷入困境。對事業(yè)單位而言，事業(yè)單位會計核算的具體工作主要由相應的會計從業(yè)人員完成，由于事業(yè)單位的會計從業(yè)人員素質不高，使得在處理具體會計事務時，難以發(fā)揮會計核算的作用，直接影響了事業(yè)單位會計核算效率。加之部分會計工作人員職業(yè)道德不高，中飽私囊，利用手中職權，想方設法從中獲利，不僅嚴重影響了事業(yè)單位會計信息的準確性，還形成了不正之風，甚至危害我國社會主義事業(yè)的健康發(fā)展。
二、事業(yè)單位會計核算完善措施
(1)完善會計基礎工作。完善會計基礎工作，是解決事業(yè)單位會計核算理由的關鍵。在事業(yè)單位會計核算中，會計基礎工作是事業(yè)單位會計核算的重要組成部分，強化會計基礎工作，有利于提高會計核算質量。完善會計基礎工作，必須規(guī)范事業(yè)單位會計從業(yè)人員對原始憑證的填寫，力求原始憑證填寫完整，杜絕原始憑證弄虛作假。對于記賬憑證和賬簿的書寫，也應規(guī)范化，確保會計信息的準確，以便于事業(yè)單位進行會計核算。
(2)加強會計內部制約。加強會計內部制約，也是加強事業(yè)單位會計核算的有效途徑。事業(yè)單位要重視內部制約制度的作用，建立健全的內部制約制度，使事業(yè)單位會計核算做到有章可循。具體說來，加強會計內部制約，首先要規(guī)范各種程序流程，制定崗位對應的職責，以工作范圍、性質和內容為基點，建立統(tǒng)一的內部管理制度。其次，預算部門和核算部門之間要及時溝通交流，制定的計劃要細致準確且不能隨意改動，與其他部門也要緊密交流。再次，還應從各個事業(yè)單位的實情出發(fā)制定具體制度分支，實現(xiàn)所有行為規(guī)范有序。如在事業(yè)單位推行會計集中核算制度，這樣可以在不轉變單位會計責任主體、不減少各部門財務職能的情況下，按照新出臺的部門預算、國庫集中收付等財政改革政策，使得財務管理的職能進一步加強。另外，還要提高財務部門應變彈性，在具體實踐中出現(xiàn)理由能夠迅速適應并找到解決辦法。
(3)加大會計監(jiān)督檢查。加大會計監(jiān)督檢查，在事業(yè)單位會計核算中的作用也不容小覷。對事業(yè)單位而言，事業(yè)單位事業(yè)單位會計核算工作完善措施芻議提供,助您寫好論文.應加強和社會、國家監(jiān)督部門的合作協(xié)調能力，使事業(yè)單位會計監(jiān)督檢查形成合力，有效發(fā)揮監(jiān)督部門的作用，開展定期或不定期的監(jiān)督檢查，包括對事業(yè)單位會計基礎工作是否規(guī)范、會計核算工作程序是否符合要求、財務會計制度是否健全進行全面檢查、監(jiān)督和指導。除此之外，事業(yè)單位應嚴格按照《會計法》的有關規(guī)定和現(xiàn)行財務制度要求，建立、健全財務信息披露制度，依法公開財務信息，以規(guī)范事業(yè)單位會計核算。
(4)提高會計人員素質。提高會計人員素質，是事業(yè)單位會計核算的必定要求。事業(yè)單位提高會計人員素質可以從兩個方面采取措施，一方面，應加強對現(xiàn)有會計從業(yè)人員的培訓，開展短期、高效、具有針對性的崗位培訓和業(yè)務學習，不斷提高事業(yè)單位會計從業(yè)人員的會計理論知識和會計核算水平，以便更好地開展會計核算工作。另一方面，還應在道德教育方面下工夫，加強職業(yè)道德教育，提高會計人員的職業(yè)道德水平。與此同時，各相關部門和單位要不斷建立健全各項規(guī)章制度，約束會計人員的工作行為，從根本上樹立誠信為本、愛崗敬業(yè)、堅持準則、客觀公正的思想意識。
三、結語
總之，事業(yè)單位會計核算是一項綜合的系統(tǒng)工程，具有長期性和復雜性。事業(yè)單位面對越來越復雜的財務關系，在進行會計核算時應結合事業(yè)單位的實際情況，完善會計基礎工作、加強會計內部制約、加大會計監(jiān)督檢查、提高會計人員素質，及時作出相應的調整，只有這樣，才能不斷改善和規(guī)范事業(yè)單位的會計核算，提高事業(yè)單位會計核算水平，促使事業(yè)單位的財務工作向更科學、更合理的方向發(fā)展。
參考文獻：
[1]曹麗萍.改善事業(yè)單位會計核算的幾點深思[J].現(xiàn)代經濟信息，2011，(11).
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