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以人為本與高校院(系)辦公室管理
本文以黨的十七大"堅持以人為本,樹立全面協(xié)調(diào)可持續(xù)的科學發(fā)展觀,促進經(jīng)濟社會和人的全面發(fā)展"精神為指導(dǎo).闡述了新形勢下高校院(系)辦公室管理中樹立"以人為本"管理理念的意義和必要性.要求在管理中以尊重教職員工為基礎(chǔ)、以關(guān)注教職員工為核心、以發(fā)展教職員工為目的,并結(jié)合工作實際,對高校院(系)辦公室管理如何堅持"以人為本"進行了粗淺的探索.
作 者: 郁斌 郁翔 作者單位: 郁斌(南通大學化學化工學院辦公室)郁翔(南京大學金陵學院經(jīng)濟與管理學系)
刊 名: 產(chǎn)業(yè)與科技論壇 英文刊名: INDUSTRIAL & SCIENCE TRIBUNE 年,卷(期): 2009 8(4) 分類號: G47 關(guān)鍵詞: 以人為本 高校院(系) 辦公室管理【以人為本與高校院(系)辦公室管理】相關(guān)文章:
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