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基于績(jī)效考評(píng)的高校圖書(shū)館人力資源管理創(chuàng)新
闡釋了高校圖書(shū)館人力資源管理創(chuàng)新的必要性,分析了高校圖書(shū)館實(shí)行績(jī)效考評(píng)的意義和作用,探討了高校圖書(shū)館員績(jī)效考評(píng)體系建立的原則、基本內(nèi)容及實(shí)施辦法.指出了進(jìn)行績(jī)效考評(píng)時(shí)應(yīng)該注意的問(wèn)題.
作 者: 易程 YI Cheng 作者單位: ?诮(jīng)濟(jì)學(xué)院圖書(shū)館,海南海口,570203 刊 名: 科技情報(bào)開(kāi)發(fā)與經(jīng)濟(jì) 英文刊名: SCI-TECH INFORMATION DEVELOPMENT & ECONOMY 年,卷(期): 2009 19(7) 分類號(hào): G258.6 關(guān)鍵詞: 高校圖書(shū)館 人力資源管理 績(jī)效考評(píng)【基于績(jī)效考評(píng)的高校圖書(shū)館人力資源管理創(chuàng)新】相關(guān)文章:
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