找到一份喜歡又收入可觀的工作的方法
前些天我在豆瓣發(fā)了一條小事：我有一份很奇怪的工作，不用每天朝九晚五的去上班，拿著高薪，有平臺也有權(quán)利，每年都要去國外出差，老板不在也不管我，放任自由。可是我壓力好大。
隨后回復(fù)者一下子有好多，大部分都問我，還招人不？沒有人問我做什么，也沒有人問我壓力是什么，也沒有人問我是如何找到這樣的工作的。
其實現(xiàn)在很多人都希望有一份這樣的工作：時間是自由的，收入是可觀的，最好眼界還能廣闊些，能讓人常常出（lǚ）差（yóu）的，還要一個深明大義很照顧人的老板。很多人會說，別瞎比比了，哪有這樣的工作呢。
我很慶幸，我現(xiàn)在的工作環(huán)境就是這樣的，包括我身邊幾個朋友的工作狀態(tài)甚至比我還要好。
那么，我們到底要一份怎樣的工作呢？我們又是如何找到這份工作的呢？
這篇文章我就先說一下我自己的工作經(jīng)歷。
大學(xué)畢業(yè)以后，我先進(jìn)入了一家家庭作坊類型的公司工作，每個月撇開社保公積金，到手3000，年底看老板心情發(fā)獎金，拿多拿少隨老板。何為家庭作坊類型的公司？公司一共13個人，其中3個是老板的親外甥，外甥女和侄子，另外2個是跟了老板將近10年的老員工。何為老員工？就是老板明知道她在外面拿回扣但是照樣給她很多獎金并且任由其作為的員工。還有幾個是老板外甥女的同學(xué)，老板朋友的兒子，剩下的就是幾個小平民。
公司里全是穿著黃馬褂的，所以我這個別人介紹進(jìn)來的，其實和平民也沒什么區(qū)別。每周都要去一些很破的地方出差看產(chǎn)品找產(chǎn)品，沒有人教我也沒有人帶我，當(dāng)然也沒有人使喚我。公司所有的有效客戶都被牢牢的抓在老板和他外甥女的手里，其他人只要被吩咐做事就可以了。
公司里的幾個女人，都是已婚孩子還小的，她們覺得這份工作很好，至少能讓她們照顧到家庭和孩子。像我這樣的，對未來充滿斗志并要求上進(jìn)的年輕人一共有仨，但是我們沒事做。
每天都是逛淘寶看小說，可是這樣下去不行。我開始去看公司的一些各類合同和以前的訂單；出差的時候我開始有意識的去分辨不同產(chǎn)品的類型區(qū)別；我還特意去書店買了與這個行業(yè)相關(guān)性的英文類書籍開始閱讀；并且在我得知自己可以去參加展會的時候，開始學(xué)習(xí)報價，只不過沒有人愿意教我。所以后來這最后一項技能，我沒有學(xué)會。
就在那個時候我去培訓(xùn)考試參加了我上篇提到的《你也可以教老外學(xué)中文》對外漢語教學(xué)，希望能在無聊的工作之余教老外學(xué)中文增加生活激情和額外收入。畢竟說實話，3000塊打牙祭都不夠我花的，就別指望能存下錢了。
4個月不到，我就辭職了。我覺得我待在這里會變成溫水里的青蛙，就算不被煮死，我也失去了跳躍能力。恰巧當(dāng)時有一家上海的服裝品牌公司找我去做營銷，公司里有很多老外，辦公環(huán)境也非常的洋氣。我辭了職第二個禮拜就去了上海工作。
我所在的部門是進(jìn)出口采購部，頂頭上司是一個西班牙人。他是我這輩子遇到過最好的上司沒有之一！公司有自己的品牌，設(shè)計部和實體店。我們部門的工作內(nèi)容是根據(jù)設(shè)計部開發(fā)的產(chǎn)品，我們?nèi)鴥?nèi)外找到他們所需的面料，服裝樣式等，還有供應(yīng)商。
當(dāng)然我的第二份工作和第一份工作都是在同一個行業(yè)內(nèi)的。
根據(jù)老板的要求，我除了做一些文書翻譯工作以外，主要工作是與歐洲20幾家供應(yīng)商做對接。將確認(rèn)的設(shè)計圖紙發(fā)給供應(yīng)商，一次次的修改和調(diào)整，付款要求的談判以及樣品的選擇。
另外，還需要與商品部，營銷部和設(shè)計部溝通，要了解上一季度哪一款銷量最好，也要了解這一季度的賣點(diǎn)是什么，另外商店里有客人投訴退回來的產(chǎn)品需要處理給出答復(fù)。要跑遍很多展會去尋找符合設(shè)計師要求材質(zhì)的面料及服裝。
而且這一類的大公司，內(nèi)部的勾心斗角是不可避免的。我需要打起精神避讓。
進(jìn)公司的頭兩個月試用期，我的工資是3000，正式員工入職以后是4000，人事說因為我沒有工作經(jīng)驗。不過當(dāng)我正式入職第三個月的時候，人事和老板提出給我漲了1000，原因是我的工作量大于公司大部分人，并且我的工作橫跨了好幾個部門。
解釋一下，因為我們設(shè)計部的設(shè)計師都是老外，所以他們都配備助理輔助他們的工作。比如在設(shè)計部與其他部門溝通時需要助理翻譯，或者在老板需要設(shè)計師整理所有設(shè)計圖紙歸類時，通常也是需要設(shè)計助理做的�？墒�，設(shè)計部助理不愿意。所以設(shè)計師就問我的上司來借人——借我來替他們做這些工作。
我們每天9點(diǎn)上班，晚上規(guī)定是6點(diǎn)下班。通常我都是9-10點(diǎn)左右才會離開公司。因為與歐洲有時差，所以晚上是與歐洲供應(yīng)商溝通的最佳時機(jī)。大概在這個公司待到滿一年的時候，我由于長期的高強(qiáng)度工作身體受到了影響，除了自帶瘦身效果以外，還出現(xiàn)了淋巴結(jié)腫大的問題。我就辭職回家休養(yǎng)去了。
大概休養(yǎng)了一個月。我又開始蠢蠢欲動想要出去找工作，但是我父母不同意。我就在家里附近走路5分鐘能到的地方找到了一家小公司打工，也是這一個行業(yè)內(nèi)的。但是公司很小，加老板一共4個人。所以一條龍所有的工作都需要我一個人承擔(dān)。當(dāng)時經(jīng)理大概教了我一些內(nèi)容后我還是與已存在的20個各國客人聯(lián)系，發(fā)郵件，討論產(chǎn)品細(xì)節(jié)等。公司每天8點(diǎn)45分上班，5點(diǎn)半下班，一般情況不加班，工資到手4000沒有社保沒有公積金，只要是自己談下的客戶，給利潤的3%提成。
后來公司連續(xù)走了兩個員工，老板失去了安全感，提出扣押每個月1000的工資到年底統(tǒng)一發(fā)，另外之前所提出的提成也消失不見了。所以，畢業(yè)工作一年半以后，我的所有收入又變成了三千塊！
我想辭職了。那時候我媽跟我說，你想清楚了。這里分工不細(xì)，優(yōu)勢是你可以學(xué)到更多的東西。而你現(xiàn)在這個階段和年紀(jì)，收入不是你考慮的范圍。你想跑得快，你首先得先學(xué)會走路。
聽了我媽媽的話，我又留下了。面對著難搞的老板，我又忍耐了一段時間，當(dāng)然我在網(wǎng)上也放了簡歷。直到有一家外企來找我的時候，我立馬堅決果斷的辭掉了這里的工作。
在這家外企里，待遇是13薪，每個月到手6000，8點(diǎn)上班，5點(diǎn)下班，中午吃飯一個小時。每天干不完的活兒。老板是美國版處女座。我們常常要早上6點(diǎn)多到公司與美國開視頻會議，如果老板來中國的話，我們周末就都需要來公司加班干活。公司平時有一個大總管，不是特別友善，老員工會常常欺負(fù)新員工讓他們打雜，總管也視而不見。
你問我們忙到什么程度？和我一同進(jìn)來工作的一個女生，后來例假不會來了，差不多2,3個月來一次例假，而且口腔潰瘍是長期不見好轉(zhuǎn)的。公司沒有胖的女生，每個人都是拼了命的工作，但是即便是這樣活兒也干不完。每個人都配備了手提，方便回家繼續(xù)深夜工作。
我手頭上跟了幾個上百萬美金的生意，跟供應(yīng)商長期干架，討價還價，每天還要做一堆的文書工作，面對的不是密密麻麻的excel表格，就是各類系統(tǒng)數(shù)據(jù)輸入，還要和檢測公司打交道。
每天早上8點(diǎn)多到公司我就開始一個個給那群大老粗供應(yīng)商打電話，催貨，催樣品，催時間表。晚上8點(diǎn)多的時候，又要再給那一撥兒人打電話直到有些人接到我的電話直接就說，好了好了，你的東西馬上好了。
在這樣高強(qiáng)度的工作環(huán)境中我堅持了1年多左右因為一件很重要的私事我打算辭職。
辭職以后，其中一個供應(yīng)商打電話給我，問了為什么沒在公司。在了解我辭職以后，慎重的向我發(fā)出了邀請，希望我能做他新開的第二家公司的大內(nèi)總管，負(fù)責(zé)所有的公司內(nèi)容，他絕不干涉并且放權(quán)，他說公司每年都一定會去北美洲和歐洲參加各類會議和展會，老板并承諾會給我分紅及提成，當(dāng)然前提是我能拿出有效的業(yè)績來。每個月工資是近萬。
后來公司成立，所有的手續(xù)都是我和老板一起弄的，老板還是去管理了自己的大公司，而我來管理這家子公司。我不用每天都去公司上班，老板配備了手提，我只要處理好需要做的事就可以了，他也不管我每天在哪里。
上段時間我們一起去美國出差，最后一天工作結(jié)束老板直接帶我去購物，而且還不讓我掏錢。前天我和老板一起在做申根簽證，結(jié)束以后老板送我到了火車站讓我小心回家。
后來問老板，我才入行3年，還是個菜鳥，你為什么會選我做你的大內(nèi)總管？
老板說，因為你很努力。你家里條件應(yīng)該不錯，但是你還是很努力，常常晚上9,10點(diǎn)還跟我打電話說工作上的事。而且非常負(fù)責(zé)，我看有些事應(yīng)該是你們采購部的.事，但是你能搞定的你也都自己來跟我要求了。這年頭，靠譜的年輕人不多了。而且你很穩(wěn)定，雖然你說了你的跳槽經(jīng)歷，但是我覺得你辭職的理由還是能讓人接受的。
我大概的把自己畢業(yè)后的工作經(jīng)驗都講了一下，我發(fā)現(xiàn)有幾點(diǎn)我是非常明確的。
首先，我雖然在3年期間一共換了4份工作不包括現(xiàn)在這份但是我一直都在同一個行業(yè)甚至是同一類型的崗位上，工作職責(zé)是一樣的。所以我的工作經(jīng)驗還是不停的在累積。其次，在之前的四份工作中，雖然我遇到了不同的困境，但還是盡我所能的去做好了每件我應(yīng)該做的小事。最后也是最重要的是，你必須確定你在做的工作是你所喜歡的，因為只有這樣，無論遇到什么困難，你才有力量堅持下去！
當(dāng)你想要收入豐厚時，首先要想到老板為什么要給你這樣的工資待遇？你所創(chuàng)造的價值是不是值得老板為你付出那么多？
我寫了那么多工作經(jīng)歷，其實是想說，我曾經(jīng)的工作環(huán)境也是如此苦逼的，誰都不會有一份與生俱來的好工作。
我知道很多大城市的起底工資都是上萬的，我就有在上海的同學(xué)跟我說沒有1w+的工資他不要去之類的抱怨。所以我的工資其實也不算高，但是相對于我的自由待遇還有提成，說實話這樣的工資其實也不低了。另外就是我并不在大城市，我所在的只是很普通安定的二線城市，我們這里的人均工資年薪大概也就在5-7W左右。
再次套用一下我的名言：你走不走心其實明眼人是看得出來的。
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