財務(wù)部職責(zé)[經(jīng)典]
財務(wù)部職責(zé)1
1、負(fù)責(zé)營收核算系統(tǒng)的月度關(guān)賬、ERPPAPC模塊日常運行管理;
2、負(fù)責(zé)財務(wù)數(shù)字化中營收核算相關(guān)流程及信息系統(tǒng)的`方案設(shè)計、實施、持續(xù)優(yōu)化;
3、負(fù)責(zé)LTC端到端業(yè)務(wù)流程中與財務(wù)相關(guān)流程及IT系統(tǒng)的方案設(shè)計、實施及持續(xù)優(yōu)化。
財務(wù)部職責(zé)2
聯(lián)系部門:
酒店各部門
工作職責(zé):
一、協(xié)助財務(wù)部經(jīng)理組織和領(lǐng)導(dǎo)酒店的財務(wù)會計工作,對各項財務(wù)會計工作進行布置和核查監(jiān)督財務(wù)計劃的實施,及時了解,計劃執(zhí)行中存在問題,解決實際問題。
二、根據(jù)酒店的'實際情況制定有關(guān)財務(wù)管理制度和實施細(xì)則,監(jiān)督各項財力制度,財經(jīng)紀(jì)律和會計規(guī)則的正確執(zhí)行。
三、參加酒店有關(guān)經(jīng)營管理活動的會議,協(xié)助財務(wù)部經(jīng)理進行企業(yè)決策,審檢每日銷售日報表,向酒店領(lǐng)導(dǎo)提供財會住處財務(wù)指導(dǎo)和改善酒店經(jīng)營管理的建議。
四、參與酒店編制財務(wù)預(yù)算,制定工作程序和財力管理措施;組織編制企業(yè)財務(wù)會計報表和統(tǒng)計報表。
五、制定和審查酒店有關(guān)費用開支的手續(xù)程序,制定有效的會計核算系統(tǒng),制止違反財務(wù)制度的現(xiàn)象發(fā)生。
六、保護酒店的財產(chǎn)和物品財產(chǎn)管理的規(guī)定和報批手續(xù),檢查規(guī)定的執(zhí)行情況。
七、負(fù)責(zé)財務(wù)部員工的人事安排和工資歷,獎勵的評定,負(fù)責(zé)財務(wù)人員的思想教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
財務(wù)部職責(zé)3
1.1負(fù)責(zé)組織公司日常財務(wù)核算工作,及時提供真實、準(zhǔn)確的財務(wù)報表;
1.2制定公司各項財務(wù)制度、操作流程和規(guī)范,并監(jiān)督實際執(zhí)行情況;
1.3負(fù)責(zé)協(xié)完成企業(yè)各項報表、計劃、預(yù)算的編制;
1.4負(fù)責(zé)定期組織固定資產(chǎn)、存貨的'盤點及物資處置工作;
1.5主導(dǎo)公司成本核算及分析工作;
1.6主導(dǎo)公司稅收整體籌劃和管理,降低企業(yè)經(jīng)營成本;
1.7負(fù)責(zé)組織年度會計報表的審計及匯算清繳;
1.8負(fù)責(zé)指導(dǎo)監(jiān)督所屬下級的各項工作,對日常業(yè)務(wù)進行輔導(dǎo)、培訓(xùn);
1.9負(fù)責(zé)部門員工的績效考核工作;
1.10完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
財務(wù)部職責(zé)4
1、負(fù)責(zé)集團財務(wù)信息化系統(tǒng)及相關(guān)接口的系統(tǒng)運維工作,包括系統(tǒng)基礎(chǔ)資料維護、系統(tǒng)流程配置、系統(tǒng)參數(shù)設(shè)置、系統(tǒng)問題處理等;
2、負(fù)責(zé)編寫財務(wù)系統(tǒng)等相關(guān)系統(tǒng)操作手冊、培訓(xùn)PPT等,培訓(xùn)和指導(dǎo)用戶正確操作系統(tǒng);
3、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
財務(wù)部職責(zé)5
1、根據(jù)公司財務(wù)制度,與銷售人員及客戶核對開票數(shù)據(jù);
2、客戶發(fā)票的`開具和發(fā)票數(shù)據(jù)系統(tǒng)的維護;紅票紅沖與作廢;供應(yīng)商發(fā)票的認(rèn)證;
3、發(fā)票的申購、整理、裝訂和保管;
4、部門的行政事務(wù)性工作。
財務(wù)部職責(zé)6
1. 負(fù)責(zé)每日銀行存款日記賬制作
2. 負(fù)責(zé)每日銀行賬戶余額與ERP系統(tǒng)對賬工作,并制作銀行余額調(diào)節(jié)表
3. 負(fù)責(zé)每日按時支付各類款項包括工程款及員工報銷
4. 負(fù)責(zé)外幣支付設(shè)備款,材料款,服務(wù)費 等
5. 負(fù)責(zé)每月底及時完成銀企對賬工作
6. 負(fù)責(zé)收款收據(jù)開具
7. 支票管理
財務(wù)部職責(zé)7
1、建立健全公司財務(wù)系統(tǒng)的組織結(jié)構(gòu),設(shè)置崗位,明確職責(zé),保障財務(wù)會計信息質(zhì)量,降低經(jīng)營管理成本,保證信息通暢,提高工作效率;
2、對公司的經(jīng)營目標(biāo)進行財務(wù)描述,為經(jīng)營管理決策提供依據(jù),并定期審核和計量公司的經(jīng)營風(fēng)險,采用有效的措施予以防范;
3、建立健全公司內(nèi)部財務(wù)管理、審計制度并組織實施,主持公司財務(wù)戰(zhàn)略的制定、財務(wù)管理及內(nèi)部控制工作;
4、協(xié)調(diào)公司同銀行、工商、稅務(wù)、統(tǒng)計、審計等政府部門的`關(guān)系,維護公司益;
5、審核財務(wù)報表,提交財務(wù)分析和管理工作報告;參與投資項目的分析、論證和決策;跟蹤分析各種財務(wù)指標(biāo),揭示潛在的經(jīng)營問題并提供管理當(dāng)局決策參考;
6、確保公司財務(wù)體系的高效運轉(zhuǎn);組織并具體推動公司年度經(jīng)營/預(yù)算計劃程序,包括對資本的需求規(guī)劃及正常運作。
財務(wù)部職責(zé)8
1、 審核原始憑證、記賬憑證的真實性,規(guī)范性及合理性,確保賬目正確性及賬本基礎(chǔ)工作運行;
2、審核應(yīng)收付,費用核算,折舊計提,工資核算,成本結(jié)轉(zhuǎn),盤盈盤虧等賬目工作;
3、月末組織財務(wù)報表的出具及其它結(jié)賬工作;
4、 稅務(wù)規(guī)劃以及監(jiān)督審核對外涉稅事項;
5、內(nèi)部報表的'制定搭建,打造符合公司實際情況有財務(wù)報表以及財務(wù)報表分析;
6、分析公司財務(wù)狀況,并對企業(yè)各類資產(chǎn)負(fù)債成本費用等大類進行深度分析,制定公司預(yù)算,成本,控制,反饋,調(diào)整等一系列分析報表;
7、組織部門獨立核算,并出具每月部門財務(wù)報表,如實反饋公司各部門盈利情況,提升企業(yè)數(shù)據(jù)化管理和企業(yè)核心競爭力;
8、協(xié)助經(jīng)理建立健全財務(wù)管理體系,完善各項財務(wù)管理制度;
9、協(xié)助經(jīng)理建立和完善內(nèi)部控制體系,定期檢查財務(wù)運行情況;
10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
財務(wù)部職責(zé)9
一總則
1、財務(wù)部基本任務(wù)是:做好各項財務(wù)收支的計劃、控制、核算、分析和考核工作;參與經(jīng)營投資決策;有效利用公司各項資產(chǎn);努力提高經(jīng)濟效益。
2、本制度適用于有限公司的全體財務(wù)部員工。
二財務(wù)部門組織結(jié)構(gòu)圖
三財務(wù)部工作職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司資金的籌措運用、資本營運、會計核算和成本核算工作。
2、負(fù)責(zé)編制并執(zhí)行公司年度、月度財務(wù)收支計劃。
3、負(fù)責(zé)各類經(jīng)濟合同的審核,按規(guī)定的程序和條件核付各類款項。
4、負(fù)責(zé)內(nèi)部費用的支出報銷,及時辦理職工各類社會保險。
5、負(fù)責(zé)組織財產(chǎn)清查工作,建立各類財務(wù)輔助臺帳。
6、負(fù)責(zé)組織債權(quán)債務(wù)的清理和催收工作。
7、負(fù)責(zé)與銀行、審計、稅務(wù)及社保等相關(guān)部門的.業(yè)務(wù)聯(lián)系工作。
8、定期整理、裝訂、備份會計憑證和報表等資料并妥善保管。
9、定期分析、比較有關(guān)資料,及時編制月份、季度、年度分析報告。
10、參與公司投資項目的可行性研究。
11、參與制定公司中長期發(fā)展計劃、項目開發(fā)計劃,參與編制年度、季度、月度經(jīng)營工作計劃。
12、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
財務(wù)部職責(zé)10
1、搭建財務(wù)團隊,梳理財務(wù)流程;
2、負(fù)責(zé)完成日常報銷單據(jù)審核,編制會計憑證,定期編制會計報表;
3、負(fù)責(zé)納稅申報及其他稅務(wù)資料的申報工作;
4、負(fù)責(zé)會計憑證、會計帳簿和會計報表的保管、歸檔工作;
5、固定資產(chǎn)、存貨定期進行盤點,對盤點差異進行追蹤;
6、按時完成分公司經(jīng)營數(shù)據(jù)的統(tǒng)計表和分析報表;
7、及時完成總分公司內(nèi)部對接工作;
8、獨立完成外部工作的.對接;
9、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
財務(wù)部職責(zé)11
1、按照財務(wù)制度的規(guī)定,進行財務(wù)核算和編制財務(wù)報告
2、定期編制分公司收入、成本、費用、利潤預(yù)算計劃;定期分析分公司各項預(yù)算完成執(zhí)行情況。
3、為分公司債權(quán)債務(wù)的清理工作提供數(shù)據(jù)、執(zhí)行監(jiān)督,及時了解掌握實際催討進程,負(fù)責(zé)提出合理化建議和相應(yīng)措施。
4、根據(jù)公司有關(guān)制度,妥善保管應(yīng)由財務(wù)保管的會計憑證、財務(wù)報表、其他會計檔案等
5、依法負(fù)責(zé)分公司的納稅申報、繳納;及時了解搜集當(dāng)?shù)囟悇?wù)法規(guī)信息并反饋至公司財務(wù)部;負(fù)責(zé)養(yǎng)老保險金和住房公積金的'計算繳納工作。
6、 負(fù)責(zé)對應(yīng)財政、稅務(wù)及其他政府職能部門的檢查和監(jiān)督
財務(wù)部職責(zé)12
1. 依據(jù)法律、法規(guī)、公司的財務(wù)制度進行會計核算,實行會計監(jiān)督,拒絕不合理支出;
2. 根據(jù)公司要求進行財務(wù)數(shù)據(jù)收集;嚴(yán)格把控收入成本匹配;
3. 負(fù)責(zé)審核、提報各項費用支出,編制財務(wù)(費用類)追蹤表;
4. 定期編制收入確認(rèn)表、RQ報表、傭金表等各類報表;
5. 現(xiàn)金的管理
6. 定期給現(xiàn)場進行培訓(xùn);
財務(wù)部職責(zé)13
1.每日核對銀行對賬單,核對門店營業(yè)款存回情況,編制存款差異表。
2.按規(guī)定時間核對銀聯(lián)及其他合作電商的回款情況。
3.按規(guī)定時間整理裝訂各分公司門店的解現(xiàn)單,以及清點門店回收的券卡數(shù)量。
4.月初結(jié)賬配合加班,完成收入組的`相關(guān)表單。
5.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
財務(wù)部職責(zé)14
1.嚴(yán)格執(zhí)行國家頒布的各項財經(jīng)法規(guī)和財務(wù)制度。制訂、督促并貫徹執(zhí)行公司各項財務(wù)管理制度,做好財務(wù)保密工作。
2.負(fù)責(zé)編制公司年度生產(chǎn)、經(jīng)營財務(wù)計劃;參與公司各項經(jīng)營管理活動,做好公司管理費用、生產(chǎn)(經(jīng)營)成本的控制、監(jiān)督和核算工作,經(jīng)常性地提出財務(wù)對策和措施,當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手。
3.積極收集國家投資政策法規(guī)和投資經(jīng)營信息,及時提供可行的投資與資本運營建議。
4.負(fù)責(zé)公司會計核算和統(tǒng)計工作,按時編制、上報各類財務(wù)、統(tǒng)計報表和計劃,確保會計資料及信息的準(zhǔn)確和可靠性。
5.負(fù)責(zé)公司投資項目的前期準(zhǔn)備、可行性論證、財務(wù)測算和經(jīng)濟效益分析,參與公司投資項目的對外談判、論證與策劃。
6.負(fù)責(zé)各給排水工程建設(shè)項目的財務(wù)核算、資金上報、審批、支付和竣工決算等工作。加強工程款回籠的監(jiān)督與控制,保證資金按期回籠,做好各工程建設(shè)項目的'財務(wù)分析工作。
7.合理調(diào)度資金,負(fù)責(zé)資金籌措、周轉(zhuǎn)及財務(wù)收支計劃編制等管理丁.作,按計劃組織、落實各項資金。
8.負(fù)責(zé)公司會計核算和統(tǒng)計工作,按時編制、上報各類財務(wù)、統(tǒng)計報表和計劃。
9.負(fù)責(zé)編制、申報、跟蹤、落實各項環(huán)保、城建、計經(jīng)和財政等專項資金,最大限度地多渠道、多方式爭取并落實各項資金及優(yōu)惠政策。
10.負(fù)責(zé)對公司營業(yè)窗口和物資管理部相關(guān)業(yè)務(wù)工作的指導(dǎo)、監(jiān)督與管理工作。
11.做好ISO9001/ISO14001/OHSAS18001質(zhì)量/環(huán)境/職業(yè)健康安全管理體系中涉及的相關(guān)工作及在本部門的推導(dǎo)與實施工作。
12.負(fù)責(zé)財務(wù)檔案管理,按期歸檔保存。
13.負(fù)責(zé)本部門廉潔自律和資金(現(xiàn)金)安全、消防、計劃生育、優(yōu)質(zhì)服務(wù)等綜合管理工作。
14.完善本部門內(nèi)部科學(xué)、合理的管理運作機制,負(fù)責(zé)本部門員工思想和業(yè)務(wù)素質(zhì)的引導(dǎo)、教育和培訓(xùn)等工作。改進管理措施,不斷提高員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)和服務(wù)水平。
15.加強與上下級之間、部門之間的聯(lián)系和溝通,拾遺補缺,不斷提出和解決問題,推動公司整體工作水平的提高。
16.負(fù)責(zé)本部門年、月度工作計劃的編制和實施丁.作,做好公司下達(dá)的部門目標(biāo)責(zé)任歸口考核和本部門員工目標(biāo)責(zé)任考核工作,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時工作任務(wù)。
財務(wù)部職責(zé)15
1.負(fù)責(zé)項目會計核算和財務(wù)管理工作;
2.負(fù)責(zé)全盤賬目操作;審核供應(yīng)商及員工付款單據(jù);
3.負(fù)責(zé)編制財務(wù)報表,提供財務(wù)管理所需的`數(shù)據(jù)分析與報告;
4.負(fù)責(zé)組織公司的成本管理、材料管控工作,定期盤查各工地材料進出情況,對項目部庫管人員定期培訓(xùn),制定公司材料管控計劃實施辦法并貫徹落實;
5.月底費用的對比分析報告;擬定并完善公司預(yù)算管理制度,組織公司年度預(yù)算編制;
6.負(fù)責(zé)每年的匯算清繳工作;配合會計師事務(wù)所、工商、稅務(wù)等部門的工作。
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