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行政后勤職責(zé)

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行政后勤職責(zé)

行政后勤職責(zé)1

  1. 建立健全的'固定資產(chǎn)管理制度,統(tǒng)籌管理、檢查、指導(dǎo)系統(tǒng)內(nèi)各公司固定資產(chǎn)管理工作;

行政后勤職責(zé)

  2. 建立健全的合同管理制度,統(tǒng)籌管理公司合同工作;

  3. 負(fù)責(zé)企業(yè)辦公用品采購(gòu),統(tǒng)籌管理工作;

  4. 負(fù)責(zé)門店端行政事務(wù)對(duì)接;

  5.負(fù)責(zé)門店人員住宿管理;

  6. 完成上級(jí)安排的其他工作。

行政后勤職責(zé)2

  1、行政費(fèi)用的臺(tái)帳登記,費(fèi)用支出合理性分析;

  2、員工飯?zhí)贸銎、食材的管?宿舍人員入住、退宿的登記,安全、衛(wèi)生等日常管理;

  3、負(fù)責(zé)廚房食材的`出、入庫登記,日常接待工作的跟進(jìn);

  4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。

行政后勤職責(zé)3

  一、行政管理

  1、熱愛公司,愛崗敬業(yè),自覺維護(hù)公司的和諧、團(tuán)結(jié)和穩(wěn)定,自覺維護(hù)公司良好形象。

  2、在總經(jīng)理及部門主管安排下,負(fù)責(zé)組織辦公會(huì)議及每日晨會(huì)議程,并做好會(huì)議記錄,發(fā)布會(huì)議紀(jì)要,檢查落實(shí)情況并回饋部門主管;

  3、配合部門主管組織起草公司綜合性工作計(jì)劃、請(qǐng)示、報(bào)告、總結(jié)、規(guī)劃、通知、函電;

  4、負(fù)責(zé)文件、文檔、材料的修改、打印、復(fù)印和管理;負(fù)責(zé)文電傳遞處理; 負(fù)責(zé)公司文件的歸檔和保密, 定期收集、整理公司重要檔案文書,保持檔案的整潔。并制定適合本公司特點(diǎn)的.制式表格方案等,協(xié)助業(yè)務(wù)部制作方案并打印裝訂;

  5、負(fù)責(zé)對(duì)外各種來信、來訪的接待、聯(lián)系;

  6、負(fù)責(zé)行政值班安排和檢查工作;

  7、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作;

  二、人事管理

  1、負(fù)責(zé)檢查、監(jiān)督規(guī)章制度的落實(shí)情況;

  2、配合部門主管負(fù)責(zé)公司員工招聘、培訓(xùn)、簽訂勞動(dòng)合同、上崗、干部任免、解聘的管理工作;建立健全員工檔案;

  3、配合部門主管負(fù)責(zé)公司各部門、各崗位員工勞動(dòng)紀(jì)律、休假制度的總體監(jiān)督、檢查和問題的處理;

  4、負(fù)責(zé)公司考勤、考核的匯總上報(bào)工作;在次月三個(gè)個(gè)工作日內(nèi)將上月考勤及考核匯總并交本部門主管備案;

  三、總務(wù)后勤管理

  1、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的登記、盤點(diǎn)、管理工作和低值易耗品、辦公用品的購(gòu)置、調(diào)配,使用等管理工作;對(duì)于領(lǐng)用的辦公用品要造冊(cè)登記;

  2、負(fù)責(zé)公司辦公通訊設(shè)備的購(gòu)置安裝及費(fèi)用繳納工作管理;

  3、負(fù)責(zé)公司環(huán)境衛(wèi)生、保潔、養(yǎng)護(hù)等物業(yè)安排管理工作,制定值日排班表,并監(jiān)督落實(shí)衛(wèi)生的清潔情況,按時(shí)定期養(yǎng)護(hù)花卉;

  4、負(fù)責(zé)公司員工生活后勤保障工作。不定期檢查公司水、電、天然氣的用度并及時(shí)補(bǔ)充,在保障公司辦公環(huán)境正常運(yùn)轉(zhuǎn)的前提下勤儉節(jié)約;

行政后勤職責(zé)4

  行政部崗位職責(zé):

  行政部主要工作:對(duì)公司行政后勤、總務(wù)、保衛(wèi)秘書等工作的指揮、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、管理的權(quán)力

  人力資源部崗位性質(zhì):負(fù)責(zé)全面主持本部的勞資、人事方面的管理工作,對(duì)人員的招聘培訓(xùn)\考核等工作.

  1. 行政總監(jiān)

  直接上司:總經(jīng)理

  主要工作:規(guī)劃、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)公司行政服務(wù)支持等各項(xiàng)工作,組織管理下屬人員完成本職工作。對(duì)公司行政后勤、總務(wù)、保衛(wèi)秘書等工作的指揮、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、管理的權(quán)力 崗位職責(zé):(具體工作)

  (1)組織制定行政部工作發(fā)展規(guī)劃、計(jì)劃與預(yù)算方案;

  (2)組織制定行政管理規(guī)章制度及督促、檢查制度的貫徹執(zhí)行;

  (3)組織、協(xié)調(diào)公司年會(huì)、員工活動(dòng)、市場(chǎng)類活動(dòng)及各類會(huì)議,負(fù)責(zé)外聯(lián)工作及辦理公司所需各項(xiàng)證照;

  (4)起草及歸檔公司相關(guān)文件;

  (5)搜集、整理公司內(nèi)部信息,及時(shí)組織編寫公司大事記; (6)管理公司重要資質(zhì)證件;

  (7)組織好來客接待和相關(guān)的'外聯(lián)工作;

  (8)主持部門內(nèi)部的建設(shè)工作,建設(shè)及維護(hù)內(nèi)部網(wǎng)絡(luò); (9)協(xié)調(diào)公司內(nèi)部行政人事等工作; (10)對(duì)控制成本的方法提出建議。 職位要求:

  ◆熟練的中英文寫作、口語、閱讀能力;

  ◆優(yōu)秀的外聯(lián)與公關(guān)能力,具備解決突發(fā)事件的能力;

  ◆較強(qiáng)的分析、解決問題能力,思路清晰,考慮問題細(xì)致;

  ◆熟練使用辦公軟件、辦公自動(dòng)化設(shè)備。

  ◆做事客觀、嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)、踏實(shí)、敬業(yè);

  ◆具有很強(qiáng)的人際溝通、協(xié)調(diào)、組織能力以及高度的團(tuán)隊(duì)精神,責(zé)任心強(qiáng)。

  2. 行政經(jīng)理

  直接上司:行政總監(jiān)

  主要工作:規(guī)劃、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)公司行政服務(wù)支持等各項(xiàng)工作,組織管理下屬人員完成本職工作。對(duì)公司行政后勤、總務(wù)、保衛(wèi)秘書等工作的指揮、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、管理的權(quán)力 崗位職責(zé):(具體工作)

  (1). 負(fù)責(zé)主持本部的全面工作組織并督促部門人員全面完成本部職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作任務(wù);

  (2). 貫徹落實(shí)本部崗位責(zé)任制和工作標(biāo)準(zhǔn),加強(qiáng)與有關(guān)部門協(xié)作配合;

  (3). 負(fù)責(zé)組織行政后勤、保衛(wèi)工作管理制度的擬訂、檢查、監(jiān)督和執(zhí)行;

  (4). 負(fù)責(zé)組織行政年、季、月度行政后勤、保衛(wèi)工作計(jì)劃。本著合理節(jié)約的原則,編制后勤用款計(jì)劃,搞好行政后勤預(yù)算工作;

  (5). 做好公司生活用房及財(cái)產(chǎn)管理工作。建立生活用房屋固定資產(chǎn)帳冊(cè)、員工宿舍等用于行政后勤生活服務(wù)的財(cái)產(chǎn)帳冊(cè);

  (6). 負(fù)責(zé)公司內(nèi)部治安管理工作。維護(hù)內(nèi)部治安秩序,搞好治安綜合治理,預(yù)防犯罪和治安災(zāi)害事故的發(fā)生;

  (7). 負(fù)責(zé)做好公司用水、電的管理工作。認(rèn)真抓好水、電的計(jì)量基礎(chǔ)管理工作,定期檢查和維修計(jì)量器具,搞好電器設(shè)備和線路的保養(yǎng)維修工作;

  (8). 負(fù)責(zé)組織部門人員的培訓(xùn)教育工作。協(xié)同人事部做好各項(xiàng)工作,定期開展崗位優(yōu)質(zhì)服務(wù)和業(yè)務(wù)競(jìng)賽評(píng)比活動(dòng);

  (9). 有權(quán)向主管領(lǐng)導(dǎo)提議下屬人選,并對(duì)其工作考核評(píng)價(jià);

  (10). 按時(shí)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦其他工作任務(wù)。

行政后勤職責(zé)5

  1、負(fù)責(zé)行政部門人員的排班安排。處理日常行政工作(電話接聽、訪客接待、日常采購(gòu)、固定資產(chǎn)盤點(diǎn)等);

  2、辦理報(bào)名繳費(fèi)手續(xù);

  3、日常設(shè)施設(shè)備等維護(hù)與更新;

  4、配合公司營(yíng)銷活動(dòng)布置現(xiàn)場(chǎng);

  5、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。

行政后勤職責(zé)6

  1.策劃、組織、協(xié)調(diào)公司大型活動(dòng)的舉辦及各類會(huì)議的'召開;

  2.制定及完善行政管理規(guī)章制度,督促、檢查制度的執(zhí)行;

  3.負(fù)責(zé)公司各類證照的申請(qǐng)、變更、注冊(cè)、年度企業(yè)信息公示等工作:

  4.負(fù)責(zé)公司的后勤保障工作如(固定資產(chǎn)管理、車輛管理、辦公環(huán)境管理等);

  5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

行政后勤職責(zé)7

  1、宿舍管理,員工住宿安排,住宿環(huán)境、安全、宿舍水電的統(tǒng)計(jì)、故障處理、房租費(fèi)的繳納、發(fā)票開具等;

  2、食堂管理,員工用餐卡IC錄入發(fā)放、月底食堂消費(fèi)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、發(fā)票開具。

  3、保安日常工作的`管理,保安考核、保安服務(wù)費(fèi)的支付。

  4、清潔衛(wèi)生管理,責(zé)任區(qū)域內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生、保潔、養(yǎng)護(hù)等的監(jiān)督管理。

  5、公務(wù)車輛管理,用車審批,車輛維修保養(yǎng)、違章的跟進(jìn)處理等。

  6、會(huì)議室管理,會(huì)議現(xiàn)場(chǎng)布置、設(shè)備提供等。

  7、有關(guān)員工活動(dòng)的籌劃開展。

  8、公司公共辦公設(shè)備的管理、維護(hù)等。

  9、員工每月考勤、考核統(tǒng)計(jì)。

  10、員工入職、離職手續(xù)的辦理,勞動(dòng)合同的簽訂、續(xù)簽,員工檔案的管理。

  11、辦公用品的申購(gòu)統(tǒng)計(jì)、申購(gòu)。

  12、每月底員工生日禮物發(fā)放,生日禮物的補(bǔ)充申購(gòu)。

  13、來訪人員接待相關(guān)工作。

  14、公司文件資料發(fā)放、管理,公司內(nèi)部通訊錄的更新。

  15、協(xié)助科技項(xiàng)目申報(bào)有關(guān)工作。

  16、上級(jí)交辦的其他工作。

行政后勤職責(zé)8

  1. 參與籌建大學(xué)附屬學(xué)校整體項(xiàng)目;

  2. 負(fù)責(zé)執(zhí)行附屬學(xué)校與政府等相關(guān)單位的溝通、協(xié)調(diào)工作;

  3. 會(huì)議紀(jì)要及公函、報(bào)告等材料起草;

  4. 落實(shí)有關(guān)會(huì)議及對(duì)外聯(lián)絡(luò)事務(wù);

  5. 本部門與學(xué)校內(nèi)部各個(gè)部門就附屬學(xué)校相關(guān)事宜的協(xié)調(diào)、溝通工作;

  6. 協(xié)助做好內(nèi)部行政事務(wù)管理工作;

  7. 其它由上級(jí)安排的.工作。

行政后勤職責(zé)9

  1.根據(jù)公司人力資源需求,負(fù)責(zé)公司各崗位招聘任務(wù),每天對(duì)各崗位招聘進(jìn)行更新,以及進(jìn)行邀約、組織安排面試等;

  2.負(fù)責(zé)公司一些行政事物,保障日常辦公環(huán)境、物資、網(wǎng)絡(luò)、工具等的支持到位;

  3.負(fù)責(zé)人員入職、離職過程管理及執(zhí)行,負(fù)責(zé)人事行政等檔案的歸集管理;

  4.負(fù)責(zé)員工考勤統(tǒng)計(jì)以及外出人員管理;

  5.及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)安排的`其他工作;

行政后勤職責(zé)10

  1.負(fù)責(zé)GMS的CRM系統(tǒng)會(huì)員信息錄入、編輯等;

  2.與GMS和酒店的財(cái)務(wù)部門溝通協(xié)調(diào),完成每日,每周和每月的'對(duì)賬;

  3.與酒店財(cái)務(wù)部對(duì)接,核對(duì)所有現(xiàn)金、在線和信用卡付款的會(huì)員卡銷售收入;

  4.與酒店財(cái)務(wù)部進(jìn)行每日,每周,每月收入和會(huì)員禮券的對(duì)賬;

  5.準(zhǔn)備會(huì)員卡制作需要的資料并和供應(yīng)商進(jìn)行溝通;

  6.整理所有的會(huì)員宣傳資料,準(zhǔn)備要派送的會(huì)籍套裝;

  7.與信使溝通銷售收款(會(huì)員卡收入)及會(huì)籍套裝派送事宜;

  8.快件電話回訪(在寄送快遞以后)以確認(rèn)會(huì)員是否收到快件;

  9.保證每周,每月業(yè)績(jī)報(bào)告準(zhǔn)確無誤,并按時(shí)發(fā)送給酒店相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì);

  10.與項(xiàng)目經(jīng)理、客服人員緊密合作,為項(xiàng)目有效運(yùn)營(yíng)提供必要的工作支持;

  11.準(zhǔn)確完成項(xiàng)目員工出勤、工資和其他人力資源相關(guān)報(bào)告;

  12.接聽來電處理客戶咨詢或投訴。

行政后勤職責(zé)11

  行政類

  1、負(fù)責(zé)公司資質(zhì)文件的年檢與更新,文件材料的審核辦理;負(fù)責(zé)公司收發(fā)管理、報(bào)刊、雜志、函件訂閱發(fā)送管理,保障通訊系統(tǒng)暢通。

  2、負(fù)責(zé)公司文件的歸檔和保密,定期收集、整理公司重要檔案文書,制定歸檔資料的借閱、影印管理制度。

  3、負(fù)責(zé)公司的對(duì)外接待工作。包括制定接待計(jì)劃審批程序、重大接待活動(dòng)組織、公司公務(wù)接待費(fèi)用和專項(xiàng)接待費(fèi)用的審批報(bào)銷、統(tǒng)一采購(gòu)煙、酒、禮品等物資,以及接待費(fèi)用的結(jié)算;

  4、負(fù)責(zé)公司辦公用品的計(jì)劃、采購(gòu)、領(lǐng)用、保管、結(jié)算和成本控制管理以及相關(guān)辦公設(shè)備的維修維護(hù)。

  5、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的登記、編號(hào)、管理、維護(hù)工作。

  后勤類:

  1、負(fù)責(zé)行政后勤、保衛(wèi)工作管理制度擬訂、檢查、監(jiān)督、控制和執(zhí)行;

  2、負(fù)責(zé)組織編制年、季度行政后勤、保衛(wèi)工作計(jì)劃。本著合理節(jié)約的原則,編制年、季、月度后勤用款計(jì)劃,搞好行政后勤結(jié)算工作,并組織有計(jì)劃的實(shí)施和檢查;

  3、負(fù)責(zé)做好公司經(jīng)營(yíng)用水、電管理工作。認(rèn)真抓好水、電的計(jì)量基礎(chǔ)管理工作,定期檢查和維修計(jì)量器具,抓好電器設(shè)備和線路的保養(yǎng)維修工作,加強(qiáng)用水、電費(fèi)用核算,及時(shí)交納水、電費(fèi);

  4、負(fù)責(zé)職工食堂的正常運(yùn)轉(zhuǎn),對(duì)食堂費(fèi)用做出合理控制。不斷提升菜品質(zhì)量,定期詢問公司員工對(duì)就餐質(zhì)與量的要求,持續(xù)改進(jìn);

  5、負(fù)責(zé)員工就餐的衛(wèi)生管理工作。嚴(yán)抓食堂衛(wèi)生管理,以確保員工就餐的.安全;

  6、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部治安管理工作。維護(hù)內(nèi)部治安秩序,搞好治安綜合治理,預(yù)防犯罪和治安災(zāi)害事故的發(fā)生,保護(hù)公司財(cái)產(chǎn)的安全,確保各部門工作的順利進(jìn)行;

  7、負(fù)責(zé)建立和完善安全責(zé)任制。建立以防火、防盜、防災(zāi)害事故為主要內(nèi)容的安全保衛(wèi)責(zé)任制,做到組織落實(shí)、制度落實(shí)和責(zé)任落實(shí);

  8、嚴(yán)格門衛(wèi)登記制度。一切進(jìn)出公司的物資,嚴(yán)格門衛(wèi)檢查、驗(yàn)證,物證相符方能進(jìn)出,凡無證或證物不符門衛(wèi)有權(quán)扣留,并報(bào)相關(guān)部門查處;

  9、建立和完善后勤崗位責(zé)任制,加大考核力度,提高服務(wù)質(zhì)量提高;

  10、按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

行政后勤職責(zé)12

  1、負(fù)責(zé)制定及修訂后勤管理的規(guī)章制度,標(biāo)準(zhǔn)及實(shí)施細(xì)則;

  2、負(fù)責(zé)管理員工食堂、宿舍、安保、車隊(duì)、園林綠化、保潔等后勤保障,滿足公司需求;

  3、負(fù)責(zé)公司公用設(shè)施的'使用、維修、養(yǎng)護(hù)和管理;

  4、負(fù)責(zé)員工活動(dòng)中心管理,定期開放,設(shè)施管理;

  5、公司各項(xiàng)會(huì)議的安排工作,及對(duì)外聯(lián)絡(luò)與接待工作;

  6、及時(shí)妥善處理后勤服務(wù)質(zhì)量問題的投訴,提升后勤服務(wù)水平;

  7、加強(qiáng)部門團(tuán)隊(duì)建設(shè)和管理,促進(jìn)后勤保障工作開展;

行政后勤職責(zé)13

  1、負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)企業(yè)管理制度、規(guī)章、條例,制訂和優(yōu)化行政管理方針與政策,及行政內(nèi)部制度與執(zhí)行方案;

  2、負(fù)責(zé)公司各類公文(會(huì)議紀(jì)要、通知、函類)的擬寫、管理,各類執(zhí)照、證件的年檢、變更、注銷工作;

  3、負(fù)責(zé)組織公司各項(xiàng)管理例會(huì)和各項(xiàng)活動(dòng),協(xié)調(diào)公司各部門關(guān)系確保內(nèi)部溝通渠道暢通;

  4、負(fù)責(zé)公司注冊(cè)、工商年報(bào)、工商變更、注銷管理,審批各類文印資料和經(jīng)營(yíng)資質(zhì)證照;

  5、負(fù)責(zé)推進(jìn)公司企業(yè)文化建設(shè)、福利項(xiàng)目的'開展和建設(shè),建立良好的企業(yè)形象;

  6、負(fù)責(zé)各項(xiàng)行政后勤保障管理,行政管理費(fèi)用的預(yù)算制訂、監(jiān)督實(shí)施和審核控制;

  7、負(fù)責(zé)建立并完善員工檔案,員工考勤、請(qǐng)假審核與統(tǒng)計(jì),社保公積金申報(bào)與退繳管理;

  8、負(fù)責(zé)公司行政類檔案整合、歸檔、管理;

  9、完成上級(jí)交辦的其他工作及各類臨時(shí)性工作,為各部門做好服務(wù)工作。

行政后勤職責(zé)14

 。ㄒ唬┬姓聞(wù)管理工作:

  1、 協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)制定工作計(jì)劃,起草文件、報(bào)告、總結(jié)規(guī)劃、決定、及以公司名義發(fā)出的行政公文;

  2、 協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好公司各部門的考核、監(jiān)督及協(xié)調(diào)工作,督促檢查各部門工作計(jì)劃的落實(shí)情況與規(guī)章制度的執(zhí)行情況;

  3、 負(fù)責(zé)公司各部門周計(jì)劃和周總結(jié)的收集、匯總工作;

  4、 負(fù)責(zé)公司所有報(bào)表的匯總工作。

 。ǘ┺k公事務(wù)管理工作:

  1、 負(fù)責(zé)公司辦公用品的領(lǐng)用、發(fā)放、使用、保管工作;

  2、 負(fù)責(zé)公司員工因公外出請(qǐng)車工作;

  3、 負(fù)責(zé)公司衛(wèi)生和值班安排工作;

  4、 負(fù)責(zé)公司會(huì)務(wù)安排工作。

 。ㄈ┪臅Y料管理工作:

  1、 負(fù)責(zé)公司各種公文、函電、報(bào)表等文字資料的簽收、拆封、登記、呈報(bào)、傳閱、催辦工作,并整理歸檔;

  2、 負(fù)責(zé)公司資質(zhì)證明材料的保管工作;

  3、 負(fù)責(zé)公司印章管理工作;

  4、 負(fù)責(zé)公司合同和檔案管理工作。

 。ㄋ模┤肆Y源管理工作:

  1、 負(fù)責(zé)公司員工考勤管理工作;

  2、 負(fù)責(zé)公司員工績(jī)效考核基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的`收集工作。

 。ㄎ澹┴(cái)務(wù)管理工作:

  1、 負(fù)責(zé)公司費(fèi)用報(bào)銷和請(qǐng)款工作;

  2、 負(fù)責(zé)每月與財(cái)務(wù)核賬工作,并整理、編制、審核、上報(bào)相關(guān)報(bào)表。

  (六)涉外事務(wù)管理工作:

  1、 負(fù)責(zé)公司客戶接待及接待物品領(lǐng)用工作;

  2、 負(fù)責(zé)公司活動(dòng)的組織落實(shí)工作。

  (七)上級(jí)交辦的其他工作。

行政后勤職責(zé)15

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)公司資產(chǎn)管理、辦公用品采購(gòu)及勞保用品的管理工作,避免公司資產(chǎn)流失和浪費(fèi);

  2、負(fù)責(zé)書刊資料印刷、快遞、物流及辦公室的其他事情;

  3、負(fù)責(zé)對(duì)外聯(lián)絡(luò)與接待工作包括聯(lián)系各種場(chǎng)地等;

  4、為公司所有部門提供必要的'辦公設(shè)施及其他后勤支持,積極協(xié)調(diào)各部門關(guān)系;

  5、認(rèn)真完成上級(jí)主管交辦的各項(xiàng)工作。

  企業(yè)對(duì)行政后勤要求

  要求A

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)公司資產(chǎn)管理、辦公用品采購(gòu)及勞保用品的管理工作,避免公司資產(chǎn)流失和浪費(fèi);

  2、負(fù)責(zé)書刊資料印刷、快遞、物流及辦公室的其他事情;

  3、負(fù)責(zé)對(duì)外聯(lián)絡(luò)與接待工作包括聯(lián)系各種場(chǎng)地等;

  4、為公司所有部門提供必要的辦公設(shè)施及其他后勤支持,積極協(xié)調(diào)各部門關(guān)系;

  5、認(rèn)真完成上級(jí)主管交辦的各項(xiàng)工作。

  要求B

  崗位描述:

  1、辦公室日常行政事務(wù);

  2、演講現(xiàn)場(chǎng)活動(dòng)后勤支持;

  3、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

  崗位要求:

  1、性格開朗,具備團(tuán)隊(duì)合作精神,良好的溝通協(xié)調(diào)能力;

  2、工作積極主動(dòng),責(zé)任心強(qiáng),能承受高強(qiáng)度的工作,正直、敬業(yè);

  3、熟悉行政后勤相關(guān)事務(wù);

  4、能出差、適應(yīng)加班。

  要求C

  崗位職責(zé):

  1、 負(fù)責(zé)公司資產(chǎn)管理、辦公用品采購(gòu)及管理工作,避免公司資產(chǎn)流失和浪費(fèi);

  2、負(fù)責(zé)對(duì)外聯(lián)絡(luò)與接待工作包括聯(lián)系各種場(chǎng)地等

  3、 為公司所有部門提供必要后勤保障,積極協(xié)調(diào)各部門關(guān)系;

  4、 認(rèn)真完成上級(jí)主管交辦的各項(xiàng)工作。

  任職資格:

  1、 中專以上學(xué)歷 男性優(yōu)先有駕照;

  2、熟悉行政工作流程,辦公用品采購(gòu)流程,企業(yè)資產(chǎn)管理;

  3、較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神,良好的組織協(xié)調(diào)能力及溝通能力,較強(qiáng)的分析、解決問題能力;

  4、熟練使用辦公軟件和辦公自動(dòng)化設(shè)備。

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