會計面試技巧有哪些秘籍

　　會計面試技巧有哪些秘籍， 很多新人小白都會遇到職場上的一些問題，關(guān)鍵是要做好自己的本職工作，學會與不同的人交往是職場的必修課，工作的時候要以自己的身體為第一標準，看看會計面試技巧有哪些秘籍。

　　會計面試技巧有哪些秘籍1

　　面試應(yīng)該做什么準備

　　1、面試之前要作好充分的準備，機會永遠留給有準備的人.會計面試準備的哪些方面的東西這里就不做介紹了。

　　2、選好自己面試的服裝，修飾以下自己，讓自己至少看上去像個職業(yè)人士.再個，面試著裝方面要穿己的個性和氣質(zhì)來，讓面試官一看到你，就能喜歡上你，也就是說，給面試官一個好的印象。作為一名會計在面試時要讓人感覺你是一個沉穩(wěn)細心的人留下一個好的印象是很重要的。當然你要讓對方知道你的專業(yè)知識和職業(yè)素質(zhì)�，F(xiàn)在會計面試稍微好點的公司要求有幾年的工作經(jīng)驗，然后要求有會計師以上的職稱，最后要求本科以上文憑。

　　3、認真分析自己知識，背景，能力，愛好，性格等，給自己做好規(guī)劃然后確定自己的職業(yè)目標。

　　4、做好一份簡介明了的簡歷，這是留給企業(yè)招聘這的第一印象。

　　5、投放你的簡歷前一定要盡可能多了解這個公司的背景，業(yè)務(wù)，企業(yè)文化等內(nèi)容。

　　6、見企業(yè)HR前一定要面帶一付燦爛的笑容，沒有人愿意跟消極的人在一起工作。

　　7、面試期間一定當著面試官的面把手機關(guān)機，當面試官的電話響起的時候一定要禮貌的把電話提他(她)，耐心等他處理完在繼續(xù)面試。

　　8、面試完，走出會議室一定要輕輕把門關(guān)上。同進會議室前一定要輕輕敲門一樣。

　　9、面試結(jié)束后一定要向面試官要一下聯(lián)系方式，以便以后詢問結(jié)果。

　　10、回去后，一定要及時向面試管發(fā)送一封：謝謝他給你見面機會，并真摯表示非常愿意為貴公司服務(wù)，并把自己在公司工作的規(guī)劃報告遞交一份(一定要寫的真實，不要虛夸)。

　　面試前要清楚認識自己

　　1、你將來要干什么?如果你申請的是一份舉足輕重的工作，雇主肯定很關(guān)注你對未來的自我設(shè)計。你的回答要具體，合理，并符合你現(xiàn)在的.身份，要有一個更別致的風格。

　　2、你過去是干什么的?你的過去當然都在履歷上已有反映。你在面試中再度回答這個問題時，不可忽略之處是：不要抖落一個與你的將來毫不相干的過去。如果你中途徹底改行，更要在描述你的執(zhí)著、職業(yè)目標的一貫性上下些功夫。要做到這一點，又要忠實于事實和本人，最簡單的方法是：找到過去與將來的聯(lián)系點，收集過去的資料，再按目標主次排列。

　　會計面試技巧有哪些秘籍2

　　一、包裝簡歷

　　用人單位通常要求有會計經(jīng)驗的，如果是沒有做賬經(jīng)歷的，哪怕你是擁有各項會計資格證書，用人單位通常也是難以考慮的，所以在應(yīng)聘簡歷中的工作經(jīng)歷需要做一些包裝，但前提是自己能真正拿得下會計崗位工作，真正擁有了做賬的能力。

　　1、通過了海龍會計綜合實務(wù)課程全年度的手工帳、電腦賬、報表編制，電子申報的培訓，相當于一個會計人員在實際工作中積累一年半的經(jīng)驗，而且不是零零散散的接觸(12個月的賬務(wù)處理、年末的關(guān)賬核對工作、次年3月-4月的年度財務(wù)報表、次年4月-5月的稅務(wù)所得稅清算報表，次年3月-6月的工商年檢)，所以可以非常自信的在簡歷上填寫1.5年-2年左右會計崗位工作經(jīng)驗。

　　2、簡歷上不宜太多單位，每個單位的工作時間不宜太短(財務(wù)部門很重要，用人單位都希望會計人員穩(wěn)定)，工作經(jīng)驗時間的表達可以安排在同一單位中職務(wù)由低向上提升，比如：出納---會計員---總賬會計，如此可以體現(xiàn)工作能力的不斷被認可，又能避免因跳槽太多讓人感覺穩(wěn)定性差的印象。

　　3、如果是最近通過考試剛拿到會計上崗證且在其他行業(yè)工作的學員，通過了海龍會計實務(wù)培訓，在簡歷上同樣可以寫1.5年-2年會計方面的工作經(jīng)驗，面試時可以解釋為原會計證錯過了繼續(xù)教育，過期了，目前是重新再考取的上崗證，這樣解釋下就可以了。

　　4、如果是會計專業(yè)畢業(yè)生剛換拿到會計上崗證的，通過了海龍會計實務(wù)培訓的學員，在簡歷上同樣也可以寫1.5年-2年財務(wù)方面的工作經(jīng)驗，面試時可以解釋為大學期間一直就近在自己某個親戚開的公司長期幫忙從事財務(wù)方面工作。

　　二、發(fā)送簡歷

　　在前期，選擇自己定位的總賬會計崗位應(yīng)廣泛發(fā)送簡歷(暫不考慮一些距離或交通因素)，目的是爭取多家類似崗位面試的機會，每個面試都是非常好的鍛煉過程，面試失敗是下一次的成功之母。如被錄用了再考慮一些客觀的因素，如距離或交通是否適合，不適合自己的也可不去，同樣能增加下次面試的閱歷及自信心！

　　三、面試準備

　　如發(fā)送簡歷后被通知面試了，首先通過宣傳資料了解面試單位的企業(yè)性質(zhì)，企業(yè)可能涉及的收入類型、征稅項目、稅率等信息，然后再看應(yīng)聘崗位需要什么樣的人才，根據(jù)應(yīng)聘崗位的需要加強自己有關(guān)方面的知識，如涉及往來核算，應(yīng)該多去了解往來款的業(yè)務(wù)內(nèi)容；如有稅收方面的需要，可以多去了解目前稅收的最新優(yōu)惠政策。

　　四、面試問答側(cè)重點

　　1、一定要自信的優(yōu)點(如告知姓名及最近從事的`會計職務(wù)，簡述對應(yīng)聘會計崗位工作的認知，同時表現(xiàn)出認真負責的會計職業(yè)素質(zhì))。

　　2、個人資料的詢問及核查，根據(jù)個人求職簡歷問一些相關(guān)問題，大多都圍繞簡歷來問，所以面試前一定要熟悉自己的簡歷，回答的要與簡歷一致，否則會懷疑你的誠信度，這是很致命的因素。

　　3、專業(yè)知識和技能的考核，一般不會出很刁鉆的問題，只要通過海龍會計的綜合實操培訓，具備會計基礎(chǔ)知識就可以應(yīng)對，沒什么可擔心的。

　　4、心理及素質(zhì)方面的考核，可能會假設(shè)一些問題需要回答，還有一些測試心理的問題。這個沒有標準的答案了，只要解釋是合理的就沒有問題，最重要的是自信，你要相信自己就是一個有經(jīng)驗的會計。

　　會計的6大基本要素是什么

　　答：資產(chǎn)、負債、所有者權(quán)益、收入、費用和利潤。

　　會計的3大報表是什么

　　答：資產(chǎn)負債表，現(xiàn)金流量表，利潤表(也稱為損益表)。

　　新企業(yè)所得稅率有哪幾種

　　答：新的規(guī)定一般企業(yè)所得稅的稅率為25%，非居民企業(yè)境內(nèi)未設(shè)立機構(gòu)、場所的，或者雖設(shè)立機構(gòu)、場所但取得的所得與其所設(shè)機構(gòu)、場所沒有實際聯(lián)系的，應(yīng)當就其來源于境內(nèi)的所得繳納企業(yè)所得稅，稅率為20%。符合條件的小型微利企業(yè)，減按20%的稅率征收企業(yè)所得稅。國家需要重點扶持的高新技術(shù)企業(yè)，減按15%的稅率征收企業(yè)所得稅。

　　職業(yè)前景，加薪和升職，請問更重視哪一個

　　答：選擇職業(yè)前景，堅信提高個人的專業(yè)素養(yǎng)和技能后，加薪和升職的機會只會多不會少

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