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渠道經(jīng)理的主要職責(zé)[精品]
渠道經(jīng)理的主要職責(zé)1
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)、維護(hù)公司目標(biāo)地區(qū)渠道業(yè)務(wù)，執(zhí)行并完成公司產(chǎn)品年度銷(xiāo)售計(jì)劃。
2、根據(jù)公司市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略，擴(kuò)大產(chǎn)品在所負(fù)責(zé)區(qū)域的銷(xiāo)售，積極完成銷(xiāo)售量指標(biāo)，擴(kuò)大產(chǎn)品市場(chǎng)占有率。
3、定期巡視渠道所轄經(jīng)銷(xiāo)商，維護(hù)銷(xiāo)售渠道關(guān)系，提高渠道合作效果，實(shí)時(shí)把握合作經(jīng)銷(xiāo)商需求，解釋各種疑問(wèn)。
4 、組織對(duì)經(jīng)銷(xiāo)商的培訓(xùn)工作，確保店方銷(xiāo)售行為符合公司規(guī)范，防范銷(xiāo)售風(fēng)險(xiǎn)。提升店方人員認(rèn)可度和參與度。
5 、監(jiān)督、指導(dǎo)、考核渠道所轄業(yè)務(wù)經(jīng)理銷(xiāo)售工作。
6 、處理經(jīng)銷(xiāo)商突發(fā)情況，解決客戶(hù)爭(zhēng)議。
7 、嚴(yán)格按照公司銷(xiāo)售有關(guān)規(guī)定，管理產(chǎn)品銷(xiāo)售。
8、監(jiān)督監(jiān)管所負(fù)責(zé)區(qū)域人員日常工作，包含但不限于地區(qū)人事行政、認(rèn)證查勘、銷(xiāo)售經(jīng)理等。
9、制定地區(qū)年度、季度、月度指標(biāo)，并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成10關(guān)心員工生活，定期組織月度會(huì)議、團(tuán)隊(duì)活動(dòng)等。
10、配合地區(qū)總經(jīng)理，根據(jù)公司發(fā)展需求，制定未來(lái)發(fā)展方向并努力開(kāi)發(fā)和維護(hù)好渠道業(yè)務(wù)，落實(shí)到位。
任職資格：
1、25—40歲，大專(zhuān)以上學(xué)歷，品行優(yōu)秀，綜合素質(zhì)高。
2、具有三年以上汽車(chē)行業(yè)渠道拓展等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
3、表達(dá)溝通能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開(kāi)拓與銷(xiāo)售技能。
4、具備優(yōu)秀的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，組建和培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)豐富，既往銷(xiāo)售業(yè)績(jī)良好；
5、具備較強(qiáng)的`時(shí)間管理能力和工作管理能力；
6、從事汽車(chē)行業(yè)擁有一定的汽車(chē)行業(yè)資源者優(yōu)先。
渠道經(jīng)理的主要職責(zé)2
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)渠道客戶(hù)的接待管理工作，維護(hù)與客戶(hù)長(zhǎng)期的溝通和合作關(guān)系；
2、了解、收集、反饋同行業(yè)的.相關(guān)信息；
3、通過(guò)各種形式和合作渠道（銀行）做銷(xiāo)售促進(jìn)活動(dòng)；
4、外出各類(lèi)銀行網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行展銷(xiāo)、促銷(xiāo)活動(dòng)時(shí)，保證貨品的安全性；
5、定時(shí)為所負(fù)責(zé)的渠道點(diǎn)合理配貨、對(duì)賬、回款；
6、配合區(qū)域經(jīng)理安排所在區(qū)域的渠道銷(xiāo)售相關(guān)事務(wù)；
7、完成上級(jí)交辦的其他工作任務(wù)。
任職要求：
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、工商管理專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮；
2、有較強(qiáng)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、推廣能力，有良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí)，交際能力出色；
3、有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力、溝通能力；
4、為人熱情、開(kāi)朗、工作嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致，并且有責(zé)任心；
5、有2年以上銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)，能適應(yīng)出差，對(duì)談判、銷(xiāo)售技巧有一定的認(rèn)識(shí)和了解。
渠道經(jīng)理的主要職責(zé)3
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)所轄團(tuán)隊(duì)針對(duì)學(xué)校的'渠道推廣、拓展、維護(hù)；
2、根據(jù)招生任務(wù)目標(biāo)，制定工作方案及計(jì)劃，對(duì)招生結(jié)果負(fù)責(zé)；
3、組建管理招生團(tuán)隊(duì)，確保招生業(yè)績(jī)完成；
4、監(jiān)控市場(chǎng)活動(dòng)及執(zhí)行情況。
任職資格：
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷（條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬學(xué)歷要求），25歲—35歲；
2、兩年以上銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn)，具備教育培訓(xùn)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3、良好的親和力、團(tuán)隊(duì)合作精神及人際溝通能力；
4、較強(qiáng)的計(jì)劃與執(zhí)行能力、抗壓能力。
渠道經(jīng)理的主要職責(zé)4
職責(zé)：
1：負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售及推廣。
2：負(fù)責(zé)公司潛在客戶(hù)的挖掘，拜訪(fǎng)。
3：開(kāi)拓新市場(chǎng)，發(fā)展新客戶(hù)，增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍。
4：負(fù)責(zé)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析。
5：管理維護(hù)客戶(hù)關(guān)系以及客戶(hù)間的'長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。
崗位要求：
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，年齡25—35歲，性別不銀，專(zhuān)業(yè)不限；
2、敏銳的洞察力，表達(dá)能力強(qiáng)，較強(qiáng)的責(zé)任心；
3、能吃苦耐勞，有志于發(fā)展業(yè)務(wù)，對(duì)做業(yè)務(wù)感興趣。有敬業(yè)精神和創(chuàng)新精神，敢于面對(duì)壓力。渴望成功；
4、有從事過(guò)汽車(chē)易損件、汽車(chē)用品、汽車(chē)HED/HID燈等業(yè)務(wù)優(yōu)先。
渠道經(jīng)理的主要職責(zé)5
職責(zé)：
1、渠道開(kāi)發(fā)，并做好后期關(guān)系的維護(hù)工作。
2、與相關(guān)部門(mén)配合，策劃并執(zhí)行各類(lèi)確立的渠道拓展活動(dòng)。
4、整合多種渠道資源，以配合銷(xiāo)售部門(mén)完成業(yè)績(jī)?nèi)蝿?wù)
5、負(fù)責(zé)渠道客戶(hù)問(wèn)題的`收集、反饋和解決工作。
6、完成領(lǐng)導(dǎo)的臨時(shí)下達(dá)的任務(wù)。
任職資格：
1、本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、工商管理等專(zhuān)業(yè)。
2、了解房地產(chǎn)行業(yè)或有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
3、具有敏銳的市場(chǎng)洞察力和分析能力，能及時(shí)充分的把握市場(chǎng)變化及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手狀況。
5、強(qiáng)烈的責(zé)任心和獨(dú)立解決問(wèn)題的能力，具備渠道拓展工作經(jīng)驗(yàn)。
6、具有策劃思維，邏輯性強(qiáng)，靈活運(yùn)用資源并整合。
7、有廣泛的客戶(hù)資源和社會(huì)資源優(yōu)先。
渠道經(jīng)理的主要職責(zé)6
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)智慧酒店市場(chǎng)渠道開(kāi)拓及銷(xiāo)售工作;
2、負(fù)責(zé)自有渠道合作伙伴的關(guān)系維護(hù)及銷(xiāo)售促進(jìn)工作;
3、根據(jù)部門(mén)年度銷(xiāo)售計(jì)劃，完成渠道銷(xiāo)售方案;
4、負(fù)責(zé)建立全面的渠道銷(xiāo)售戰(zhàn)略、渠道體系規(guī)劃與建設(shè)，完成各項(xiàng)銷(xiāo)售指標(biāo)/實(shí)現(xiàn)公司業(yè)績(jī)目標(biāo);
5、掌握行業(yè)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，完善市場(chǎng)信息管理，提供趨勢(shì)分析和相關(guān)建議;
6、搜集渠道開(kāi)拓及合作伙伴反饋信息，明確公關(guān)目標(biāo)和方案;
7、發(fā)展所負(fù)責(zé)區(qū)域的渠道合作伙伴，對(duì)渠道商進(jìn)行有效的管控，評(píng)估，授權(quán)。
8 、積極培育核心渠道與合作伙伴，提升服務(wù)品質(zhì)，帶動(dòng)合作伙伴業(yè)務(wù)成長(zhǎng)，推動(dòng)銷(xiāo)售增長(zhǎng)。
職位要求：
1、本科及以上學(xué)歷，英語(yǔ)熟練交流者優(yōu)先;
2、 3年以上酒店相關(guān)行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，具有豐富的.旅游行業(yè)/酒店品牌渠道資源及大客戶(hù)資源;
3、 了解互聯(lián)網(wǎng)/云計(jì)算/IOT行業(yè)，熟悉或接觸過(guò)酒店智能化相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
4、具備良好的協(xié)調(diào)、溝通、公關(guān)能力;
5、具有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)、敬業(yè)精神、責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
6、具備良好的職業(yè)道德，有積極的工作態(tài)度、高度的工作熱情，能承受一定工作壓力;
7、富有團(tuán)隊(duì)精神，樂(lè)于分享。
渠道經(jīng)理的主要職責(zé)7
職責(zé)：
1、通過(guò)市場(chǎng)開(kāi)發(fā)和渠道維護(hù)完成招生任務(wù)；
2、負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)新的渠道合作客戶(hù)，跟蹤及維護(hù)老客戶(hù)關(guān)系，多渠道發(fā)掘潛在客戶(hù)；
3、負(fù)責(zé)制定與合作機(jī)構(gòu)的宣傳計(jì)劃并執(zhí)行，負(fù)責(zé)活動(dòng)實(shí)行中的渠道聯(lián)絡(luò)，并組織實(shí)施執(zhí)行；
4、積極參與公司安排的項(xiàng)目推廣和營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)；
5、協(xié)助開(kāi)展語(yǔ)言培訓(xùn)、留學(xué)、游學(xué)等業(yè)務(wù)工作。
任職要求：
1、認(rèn)同公司企業(yè)文化，誠(chéng)實(shí)守信，有事業(yè)心和責(zé)任感，認(rèn)真負(fù)責(zé)，吃苦耐勞，抗壓能力強(qiáng)，執(zhí)行能力強(qiáng)；
2、大專(zhuān)及以上學(xué)歷、2年以上大客戶(hù)銷(xiāo)售和渠道推廣工作經(jīng)驗(yàn)，具有良好的銷(xiāo)售技巧；
3、具備很強(qiáng)的`表達(dá)能力和溝通協(xié)調(diào)能力，擅長(zhǎng)打造有執(zhí)行力的團(tuán)隊(duì)；
4、具有優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)和服務(wù)意識(shí)，具備一定的公關(guān)能力，有較好的學(xué)習(xí)意識(shí)和學(xué)習(xí)能力；
5、具有較強(qiáng)的人際溝通能力、高度的工作熱情，能承受一定的工作壓力；
6、有行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
渠道經(jīng)理的主要職責(zé)8
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)所屬大客戶(hù)項(xiàng)目的全程跟蹤，包括項(xiàng)目開(kāi)發(fā)、洽談、簽約、實(shí)施、上線(xiàn)等工作；
2、負(fù)責(zé)建立所屬大客戶(hù)檔案，做好大客戶(hù)資料的修訂、回訪(fǎng)事宜等工作；
3、負(fù)責(zé)推進(jìn)聚合支付產(chǎn)品在大客戶(hù)市場(chǎng)的應(yīng)用，及時(shí)總結(jié)公司產(chǎn)品、增值業(yè)務(wù)、服務(wù)等在大客戶(hù)應(yīng)用中存在的問(wèn)題，并提出改進(jìn)意見(jiàn)；
4、負(fù)責(zé)利用渠道資源，推進(jìn)與主流聚合公司的`合作；
5、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職資格：
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，男女不限；
2、具備2年以上相關(guān)聚合支付行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；
3、有良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通、洽談能力及較高情商；
4、性格開(kāi)朗，積極樂(lè)觀(guān)，做事有條理性；
5、熟練應(yīng)用各類(lèi)辦公軟件。
渠道經(jīng)理的主要職責(zé)9
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)搭建和運(yùn)營(yíng)市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)主要推廣用戶(hù)社群，關(guān)注用戶(hù)裂變式增長(zhǎng)，提高品牌影響力、關(guān)注度及購(gòu)買(mǎi)率轉(zhuǎn)化，打造有粘性的高質(zhì)量社群；
2、帶領(lǐng)市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)維護(hù)社群的活動(dòng)策劃及執(zhí)行管理，跟蹤活動(dòng)數(shù)據(jù)，關(guān)注社群人員交流內(nèi)容，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并落實(shí)改進(jìn)意見(jiàn)；
3、負(fù)責(zé)整體市場(chǎng)業(yè)務(wù)考核，指導(dǎo)、檢查、控制本部門(mén)各項(xiàng)工作的實(shí)施；
4、跟蹤運(yùn)營(yíng)效果，收集、分析用戶(hù)習(xí)慣和反饋建議，制定業(yè)務(wù)策略及產(chǎn)品需求，達(dá)成關(guān)鍵運(yùn)營(yíng)指標(biāo)；
5、深度研究競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的優(yōu)、劣勢(shì)及動(dòng)態(tài)，整理出有利于自身產(chǎn)品改進(jìn)的意見(jiàn)及社群內(nèi)容運(yùn)營(yíng)策略，并推出創(chuàng)新性的的`盈利模式。
任職要求：
1、3年以上市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，對(duì)社群運(yùn)營(yíng)有一定了解；
2、具有較強(qiáng)的用戶(hù)感，擅長(zhǎng)從用戶(hù)及產(chǎn)品體驗(yàn)角度出發(fā)，把握用戶(hù)心理，熟悉各類(lèi)用戶(hù)行為；
3、反應(yīng)敏捷、思維活躍、表達(dá)能力強(qiáng)、有耐心，具有較強(qiáng)的溝通能力以及交際技巧，能推動(dòng)跨部門(mén)合作。
渠道經(jīng)理的主要職責(zé)10
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)留學(xué)中介、校園等各類(lèi)渠道的拓展和維護(hù)；
2、熟悉大學(xué)和出國(guó)留學(xué)市場(chǎng)，有校學(xué)生會(huì)或留學(xué)中介工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮；
3、定期策劃與實(shí)施跟留學(xué)機(jī)構(gòu)、校園等渠道的合作活動(dòng)收集潛在客戶(hù)資源；
4、完成公司制定的`咨詢(xún)量目標(biāo)；
5、監(jiān)測(cè)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)，并總結(jié)、分析、報(bào)告；
6、統(tǒng)計(jì)分析市場(chǎng)咨詢(xún)數(shù)據(jù)，并提出改善建議。
任職要求：
1、學(xué)歷：專(zhuān)科及以上學(xué)歷，英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、管理類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；
2、知識(shí)：熟悉品牌推廣、產(chǎn)品宣傳等相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)；
3、經(jīng)驗(yàn)：2年以上市場(chǎng)開(kāi)拓、渠道維護(hù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有校園合作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先；
4、能力：具備較強(qiáng)的渠道開(kāi)發(fā)以及市場(chǎng)公關(guān)，商務(wù)談判能力；
5、技能：熟練使用基本的辦公軟件；
6、素養(yǎng)：做事認(rèn)真細(xì)致，計(jì)劃性強(qiáng)，肯吃苦，良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作。
渠道經(jīng)理的主要職責(zé)11
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)搭建全國(guó)校園推廣渠道、客戶(hù)開(kāi)發(fā)、客戶(hù)維護(hù)與管理，區(qū)域運(yùn)營(yíng)的策劃制定及執(zhí)行；
2、根據(jù)公司整體運(yùn)營(yíng)策略，提煉出適合的市場(chǎng)運(yùn)作模式，建立完整的地區(qū)銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò)，完成人員與團(tuán)隊(duì)的'搭建管理；
3、制定銷(xiāo)售目標(biāo)、市場(chǎng)拓展計(jì)劃，結(jié)合自身與公司資源優(yōu)勢(shì)，有效地實(shí)施銷(xiāo)售戰(zhàn)略戰(zhàn)術(shù)和工作計(jì)劃；
4、對(duì)市場(chǎng)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手實(shí)施SWOT分析，收集，整理并及時(shí)反饋市場(chǎng)信息，以開(kāi)拓業(yè)務(wù)機(jī)會(huì)；
5、定期根據(jù)銷(xiāo)售目標(biāo)審查地區(qū)銷(xiāo)售成果，并采取適當(dāng)措施以保證銷(xiāo)售業(yè)績(jī)達(dá)到預(yù)期目標(biāo)；
6、負(fù)責(zé)校園學(xué)生合作資源以及線(xiàn)上社群資源的拓展；
7、負(fù)責(zé)管理線(xiàn)下學(xué)生推廣團(tuán)隊(duì)。
任職要求：
1、熟練掌握Excel、word、PPT、XMind，數(shù)據(jù)分析工具；
2、熟練掌握地推團(tuán)隊(duì)的搭建，跨省市區(qū)域市場(chǎng)推廣的協(xié)同管理能力；
3、4年以上校園渠道拓展經(jīng)驗(yàn)，有成功的校園推廣案例和豐富資源者優(yōu)先考慮；
4、擁有良好的學(xué)習(xí)、溝通及組織能力，樂(lè)于協(xié)作；具有責(zé)任心和抗壓能力，擅長(zhǎng)處理工作問(wèn)題，樂(lè)于接受新挑戰(zhàn)。
渠道經(jīng)理的主要職責(zé)12
職責(zé)：
全面負(fù)責(zé)開(kāi)拓、發(fā)展管轄區(qū)域內(nèi)的渠道代理機(jī)構(gòu)（包括且不限于留學(xué)機(jī)構(gòu)、移民公司、培訓(xùn)學(xué)校、國(guó)際學(xué)校等）；
負(fù)責(zé)維護(hù)各地區(qū)合作渠道代理機(jī)構(gòu)關(guān)系，提供相應(yīng)的基礎(chǔ)業(yè)務(wù)培訓(xùn)；
負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)所管轄區(qū)域內(nèi)渠道代理機(jī)構(gòu)所提供的留學(xué)人員入學(xué)、簽證的咨詢(xún)
負(fù)責(zé)安排公司指定區(qū)域的市場(chǎng)推廣活動(dòng)；
分析總結(jié)管轄區(qū)域內(nèi)出國(guó)留學(xué)形勢(shì)，包括且不限于留學(xué)機(jī)構(gòu)、國(guó)際學(xué)校等；
負(fù)責(zé)挖掘代理機(jī)構(gòu)的送生潛力。
任職資格
1、本科及以上學(xué)歷，英語(yǔ)6級(jí)及以上，有較熟練的英文聽(tīng)、讀能力；
2、認(rèn)同華通企業(yè)文化，誠(chéng)實(shí)守信，有事業(yè)心和責(zé)任感；
3、 3年以上留學(xué)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)業(yè)務(wù)國(guó)別熟悉并有較強(qiáng)的人脈資源；
4、具有團(tuán)隊(duì)管理和銷(xiāo)售管理、業(yè)務(wù)拓展經(jīng)驗(yàn)；
5、具有較強(qiáng)的'人際溝通能力、高度的工作熱情、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
渠道經(jīng)理的主要職責(zé)13
職責(zé)：
1、根據(jù)公司產(chǎn)品特點(diǎn)和優(yōu)勢(shì)開(kāi)發(fā)各類(lèi)高凈值客群渠道（銀行、移民留學(xué)機(jī)構(gòu)、財(cái)富公司、高端俱樂(lè)部、會(huì)所、高爾夫球場(chǎng)、馬會(huì)等）；
2、維護(hù)現(xiàn)有合作渠道，保持良好的合作關(guān)系；
3、配合渠道舉辦各類(lèi)活動(dòng)（包括但不限于項(xiàng)目說(shuō)明會(huì)、海外置業(yè)投資沙龍、酒會(huì)、展會(huì)等）；
4、策劃并定期舉辦線(xiàn)下市場(chǎng)推廣活動(dòng)，負(fù)責(zé)各項(xiàng)推廣活動(dòng)的主題、文案的擬定與計(jì)劃管理以及后期跟進(jìn)活動(dòng)進(jìn)展，并對(duì)活動(dòng)及時(shí)作出總結(jié)；
5、制訂和實(shí)施每個(gè)月的市場(chǎng)渠道拓展計(jì)劃，完成各類(lèi)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和分析工作，定期提交工作匯報(bào)。
任職資格：
1、本科及以上學(xué)歷，三年以上高凈值客戶(hù)市場(chǎng)渠道拓展經(jīng)驗(yàn)；
2、具備良好的市場(chǎng)拓展、項(xiàng)目協(xié)調(diào)及談判能力，溝通能力；
3、優(yōu)秀的公關(guān)談判能力，犀利的市場(chǎng)洞察力，開(kāi)發(fā)市場(chǎng)的'能力，良好的個(gè)人形象；
4、做事認(rèn)真踏實(shí)，為人正直，抗壓力強(qiáng)，有良好的職業(yè)素養(yǎng)；
5、具有開(kāi)發(fā)大客戶(hù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，具有海外移民、海外房產(chǎn)、留學(xué)、銀行、財(cái)富公司等渠道客戶(hù)資源者優(yōu)先。
渠道經(jīng)理的主要職責(zé)14
根據(jù)巴爾博亞發(fā)展和戰(zhàn)略計(jì)劃，定期完成市場(chǎng)調(diào)研并及時(shí)反饋給各個(gè)項(xiàng)目。
根據(jù)巴爾博漾際教育雙學(xué)歷項(xiàng)目各地市場(chǎng)情況設(shè)計(jì)合理的營(yíng)銷(xiāo)方案。
負(fù)責(zé)巴爾博漾際教育網(wǎng)站維護(hù)，更新相關(guān)信息。
監(jiān)管實(shí)施巴爾博漾際教育雙學(xué)歷項(xiàng)目各地營(yíng)銷(xiāo)渠道發(fā)展計(jì)劃。
管理各地雙學(xué)歷項(xiàng)目推廣活動(dòng)，結(jié)果反饋和資料整理。
監(jiān)督各地雙學(xué)歷項(xiàng)目各類(lèi)市場(chǎng)標(biāo)準(zhǔn)表格的使用情況。
招生季之前制定巴爾博漾際教育禮品的贈(zèng)送方案。
確保宣傳品的設(shè)計(jì)更新、數(shù)量充足、質(zhì)量達(dá)標(biāo)，以便符合不同項(xiàng)目中心的需求。
根據(jù)巴爾博漾際教育產(chǎn)品的年度銷(xiāo)售目標(biāo)與計(jì)劃，制定區(qū)域詳細(xì)的銷(xiāo)售策略并組織實(shí)施。
負(fù)責(zé)巴爾博漾際教育產(chǎn)品銷(xiāo)售工作的具體推進(jìn)，并監(jiān)督檢查銷(xiāo)售計(jì)劃的.執(zhí)行。
負(fù)責(zé)匯集區(qū)域內(nèi)各城市銷(xiāo)售計(jì)劃制定，推進(jìn)和管理資料。
負(fù)責(zé)為雙學(xué)歷項(xiàng)目?jī)?nèi)各城市提供銷(xiāo)售渠道的拓展與維護(hù)工作的建議與方法。
根據(jù)區(qū)域銷(xiāo)售費(fèi)用預(yù)算政策，負(fù)責(zé)為區(qū)域內(nèi)各城市提供銷(xiāo)售費(fèi)用預(yù)算和費(fèi)用控制的建議與方法。
銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)創(chuàng)建和培訓(xùn)。
協(xié)助各地雙學(xué)歷項(xiàng)目完成市場(chǎng)銷(xiāo)售，并及時(shí)獲取反饋。
為區(qū)域內(nèi)雙學(xué)歷項(xiàng)目制定系統(tǒng)的市場(chǎng)銷(xiāo)售培訓(xùn)方案，推進(jìn)培訓(xùn)計(jì)劃和管理資料。
上級(jí)和其它公司高層交待的崗位工作職責(zé)范圍內(nèi)的臨時(shí)任務(wù)。
渠道經(jīng)理的主要職責(zé)15
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)拓展全省各地市以縣區(qū)為單位的渠道代理招商工作；
2、通過(guò)各種網(wǎng)絡(luò)渠道或身邊資源，建立關(guān)系，想辦法尋找城市合伙人，完成業(yè)績(jī)?nèi)蝿?wù)。
3、通過(guò)電話(huà)或微聊方式邀約代理客戶(hù)上門(mén)洽談，全程接待，最終達(dá)成合作；
4、根據(jù)洽談情況，有規(guī)劃的整理A類(lèi)客戶(hù)，進(jìn)行跟單、逼單、殺單、成交；
5、積極做好日�？蛻�(hù)拜訪(fǎng)工作，意向客戶(hù)累積，記錄客戶(hù)檔案，維護(hù)與代理商長(zhǎng)期良好的合作關(guān)系；
6、幫助已成交代理，根據(jù)當(dāng)?shù)氐?市場(chǎng)情況和代理自身特點(diǎn)，指導(dǎo)代理商出單。
7、完成上級(jí)交辦的其它工作，渠道經(jīng)理除以上工作外，需管理團(tuán)隊(duì)，帶隊(duì)殺單。
崗位要求：
1、22歲—38歲，男女不限，大專(zhuān)以上學(xué)歷，1年以上渠道招商工作經(jīng)驗(yàn)；
2、性格開(kāi)朗，勤奮、努力，有毅力，喜愛(ài)銷(xiāo)售工作，抗壓能力強(qiáng)，敢于挑戰(zhàn)高薪；
4、頭腦靈活，思維敏捷，具有較強(qiáng)的商務(wù)談判能力和銷(xiāo)售能力；
5、普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)，表達(dá)流利，溝通表達(dá)能力強(qiáng)，良好的邏輯思維能力；
6、有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，客戶(hù)服務(wù)意識(shí)。有過(guò)電話(huà)銷(xiāo)售、直銷(xiāo)等有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
7、渠道經(jīng)理崗位需帶過(guò)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)2年以上，有很強(qiáng)的銷(xiāo)售能力。
渠道經(jīng)理的主要職責(zé)16
職責(zé)
參與制定渠道開(kāi)發(fā)、選擇、管理的總體策略，渠道合作的聯(lián)絡(luò)、考評(píng)、篩選、淘汰和更新工作，渠道管理策略持續(xù)改進(jìn);
新渠道拓展;行業(yè)推廣渠道運(yùn)營(yíng)發(fā)展趨勢(shì)分析，對(duì)外合作聯(lián)絡(luò)及談判;
審查渠道合作者的資格，整理收集分析合作者的業(yè)務(wù)水平;負(fù)責(zé)對(duì)渠道合作者提供持續(xù)支持;執(zhí)行渠道合作者的培訓(xùn)、售前協(xié)助、售后客戶(hù)服務(wù)和技術(shù)支持等;配合執(zhí)行渠道開(kāi)發(fā)成本分析和控制策略;
第三方服務(wù)商拓展與合作;
完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù);
任職要求 ：
1、 本科及以上學(xué)歷，3-5年渠道運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn);
2、 對(duì)互聯(lián)網(wǎng)安全有一定程度的`熱愛(ài)和了解，有互聯(lián)網(wǎng)安全行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、 有較強(qiáng)的分析能力，能熟練應(yīng)用各類(lèi)計(jì)算機(jī)統(tǒng)計(jì)軟件;
4、 良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和敬業(yè)精神;
5、 良好的學(xué)習(xí)意識(shí)，能承受一定的工作壓力，具有高度的耐心、細(xì)心和恒心;
渠道經(jīng)理的主要職責(zé)17
制定市場(chǎng)渠道策略并監(jiān)督實(shí)施；
研究分析市場(chǎng)狀況、跟蹤行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)為市場(chǎng)決策事項(xiàng)提供數(shù)據(jù)支持；
負(fù)責(zé)執(zhí)行公司的整體營(yíng)銷(xiāo)方案，宣傳冊(cè)、海報(bào)、PPT等公司對(duì)外宣傳資料的文案撰寫(xiě)、制作工作；
組織所轄部門(mén)采用多種銷(xiāo)售手段開(kāi)拓市場(chǎng)；
根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略及銷(xiāo)售部門(mén)的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，組織實(shí)施本區(qū)域市場(chǎng)開(kāi)發(fā)計(jì)劃及具體的實(shí)施方案，促進(jìn)公司及產(chǎn)品品牌的提升；
負(fù)責(zé)網(wǎng)站（包括APP）推廣的建設(shè)、維護(hù)和更新，確保品牌傳播的及時(shí)性、有效性和準(zhǔn)確性；
負(fù)責(zé)對(duì)外媒體新聞及軟文供稿，建立媒體資源；
組織部門(mén)參與公司所服務(wù)客戶(hù)的.市場(chǎng)活動(dòng)、品牌推廣、公關(guān)活動(dòng)的策劃、組織與實(shí)施；
配合公司完成企業(yè)品牌建設(shè)、推廣、公共關(guān)系等各類(lèi)策劃；
有開(kāi)發(fā)和培養(yǎng)員工能力，對(duì)員工績(jī)效進(jìn)行管理，提升部門(mén)工作效率，提高員工滿(mǎn)意度；
配合公司戰(zhàn)略發(fā)展需求，完成上級(jí)交給的其他事務(wù)性工作及各項(xiàng)新任務(wù)。
渠道經(jīng)理的主要職責(zé)18
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)各平臺(tái)店鋪的運(yùn)營(yíng)節(jié)奏及運(yùn)營(yíng)活動(dòng)并跟蹤落地以及公司與TP及渠道之間的協(xié)同;
2、負(fù)責(zé)與團(tuán)隊(duì)尋求更多流量并提高流量轉(zhuǎn)化率;
3、負(fù)責(zé)優(yōu)化店鋪整體視覺(jué)效果及產(chǎn)品包裝風(fēng)格定位;
4、負(fù)責(zé)與渠道溝通談判并爭(zhēng)取品牌利益最大化;
5、負(fù)責(zé)電商數(shù)據(jù)分析及優(yōu)化管理，包括流量、轉(zhuǎn)化率、客單價(jià)，并給出合理建議;
任職要求：
1、本科以上學(xué)歷，熟悉主流電商平臺(tái)運(yùn)營(yíng)規(guī)則及資源，5年以上京東、運(yùn)營(yíng)規(guī)則經(jīng)驗(yàn)或家電、快消、電子類(lèi)、3C等類(lèi)型企業(yè)的終端渠道銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn);
2、具有一定的商務(wù)拓展能力，可以獨(dú)立負(fù)責(zé)至少一個(gè)渠道及多個(gè)渠道的業(yè)務(wù)拓展工作，具備一定跨部門(mén)協(xié)調(diào)能力;
3、具有一定的數(shù)據(jù)分析能力，擁有敏銳的市場(chǎng)感知力并及時(shí)作出反應(yīng)，良好的.溝通談判技巧;
4、誠(chéng)信，勇于擔(dān)當(dāng)?shù)呢?zé)任心，能在快速發(fā)展的企業(yè)中承受較強(qiáng)的工作壓力，具備較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力和自我管理能力;
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