- 外聯(lián)主管的具體職責 推薦度:
- 相關推薦
外聯(lián)主管的具體職責(熱門)
外聯(lián)主管的具體職責1
職責:
1、負責接洽對接客戶;洽談黨政企等事業(yè)單位紅色文化培訓合作、中小學生研學旅行、夏冬令營合作事宜。
2、負責所屬客戶商務談判,商定合作細節(jié)。
3、負責完成公司服務項目的推廣銷售工作,通過各種渠道等方式開發(fā)新客戶。
4、獨立完成客戶的跟進與維護,保障客戶的長期合作關系。
任職資格:
1、大專及以上學歷;
2、有一定的公關能力,能獨立應對政府部門;
3、具備良好的.團隊協(xié)作精神,協(xié)調和表達能力。
外聯(lián)主管的具體職責2
職責:
1、負責建立和維護政府公關關系,樹立公司品牌口碑,收集政府出臺的相關扶持政策并分析評估;
2、處理政府相關優(yōu)惠政策的.申報工作,銜接招商部門的政策說辭及培訓工作;
3、出席政府相關公關活動,包括公司與政府各職能部門的工作會議、商協(xié)會活動及公司接待活動等;
任職要求:
1、本科及以上學歷,3年同等崗位經(jīng)驗,熟悉商業(yè)地產(chǎn)項目申報;
2、具有高度的工作熱情,辦事沉穩(wěn),善于和政府、媒體等部門溝通和協(xié)調;
3、具備優(yōu)秀的信息搜集與分析能力,能夠評估政府政策導向;
4、熟悉政府辦事流程,形象好氣質佳,性格開朗,注重禮儀,能適應公關應酬、接待,有梅州當?shù)卣Y源者優(yōu)先;
外聯(lián)主管的具體職責3
職責:
1、掌握政策申報信息,對公司適用政策研究分析;
2、負責申報公司資金補貼項目材料收集、整理、報送;
3、負責與政府部門對接,完成公司項目申報及驗收并跟進公司在報項目實施跟進工作;
4、榮譽項目的申請、公司證件年檢工作。
任職資格:
1、大專及以上學歷,專業(yè)不限;
2、具有項目申報、驗收等各種報告組織及文字能力;
3、熟悉政府相關部門項目申報政策、流程、公關等工作經(jīng)驗,2年以上外聯(lián)相關工作經(jīng)驗;
4、熟悉發(fā)改委、經(jīng)信委等業(yè)務往來,有一定人脈資源;
外聯(lián)主管的具體職責4
職責:
1、負責公司各類接待、各項活動及會務的.安排與協(xié)調;
2、負責對外公共關系的建立、聯(lián)絡及維護;
3、完成領導臨時安排的其他事宜。
崗位要求:
1、男女不限,35歲以下,女身高162cm、男身高173cm以上,形象氣質佳;
2、本科及以上學歷,專業(yè)不限;
3、性格開朗、做事沉穩(wěn)、談吐得體、善于與人溝通,有較好的協(xié)調溝通能力;
4、了解時事熱點及行業(yè)動態(tài);有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
外聯(lián)主管的具體職責5
職責:
1. 和合作院校的聯(lián)絡,溝通以及開發(fā)符合項目需求的院校;
2. 學生的'咨詢,服務及管理工作,確保每個項目的順利成行;
3. 增進與各相關機構,部門及團體等的關系;
4. 隨時了解市場動態(tài)并及時匯報給主管領導;
5. 領導交付的其他工作。
職位要求:
1. 大學本科或同等學歷, 有歐美國家院校資源或外聯(lián)經(jīng)驗者優(yōu)先;
2. 3年以上相關工作經(jīng)驗
3. 熟悉各種國際項目的運作以及歐美國家的教育體制,有Business Development經(jīng)驗優(yōu)先
4. 英語口語,書面優(yōu)秀;
5. 極強的公關能力,溝通能力,親和力;
6. 責任心強,熱愛教育事業(yè);
外聯(lián)主管的具體職責6
崗位職責:
1、積極主動開展全國商會及協(xié)會渠道的聯(lián)絡和拓展工作,并維護良好的合作關系;
2、負責信息化產(chǎn)品(商會圈)的推廣合作及微網(wǎng)站的建立,完成公司規(guī)定的量化指標;
3、開展商協(xié)會采編、活動邀約等工作,協(xié)助做好線下活動的策劃和執(zhí)行;
4、全國會展信息的`收集及業(yè)務合作的洽談;
5、輔助公司電商平臺的推廣等。
崗位要求:
1、具備高度的敬業(yè)和團隊合作精神,有較強的責任心,工作細致負責;
2、富有開拓精神,性格外向,溝通能力以及抗壓能力強;
3、具備涉外工作、市場拓展、新聞采編經(jīng)驗者優(yōu)先。
外聯(lián)主管的具體職責7
職責:
1、負責與政府有關部門、行業(yè)主管部門及相關單位的聯(lián)絡、溝通,協(xié)調處理各方面關系;
2、協(xié)調各類公關事件、外聯(lián)活動,協(xié)助處理商務接待工作,建立公司健康的社會形象與良好的社會關系;
3、領導交代的'重要緊急工作。
任職要求:
1、形象氣質佳,懂得商務禮儀,并有兩年以上相關工作經(jīng)驗;
2、富有開拓精神,性格外向,思維敏捷,悟性高,溝通能力以及抗壓能力強;
3、具備獨立的外事接待能力,能接受應酬(能喝酒);
4、有駕照能開車及熟練使用辦公軟件;
5、能夠適應短期出差。
外聯(lián)主管的具體職責8
職責:
1、協(xié)助總經(jīng)理處理日常事務;
2、負責協(xié)助公司高層或行政經(jīng)理外聯(lián)關系的建立、開發(fā);;
3、根據(jù)協(xié)助上級領導與有關部門及企業(yè)進行良好的溝通;
4、參與公司項目的前期考察、論證;跟蹤項目達成情況,提供分析意見及改進建議;
5、負責大型商務活動中接待工作的規(guī)劃;
6、協(xié)助領導接待合作單位、政府來賓,做好行程陪同、服務及活動安排工作;
任職要求:
1、年齡28周歲以上,身高165cm以上,形象氣質佳,統(tǒng)招大學本科以上學歷,5年以上工作經(jīng)驗;
2、性格外向開朗、思維清晰、有條理、積極上進、學習能力較強;
3、具備優(yōu)秀的語言表達能力,人際理解、人際交往能力;
4、具備良好的`職業(yè)道德和人品,有強烈的事業(yè)心和責任感;
5、具有良好的溝通協(xié)調能力、計劃和執(zhí)行能力;
6、具有行政管理相關知識;
7、能夠接受短期項目地出差。
外聯(lián)主管的具體職責9
職責
1、負責外聯(lián)各分公司、工廠的業(yè)務對接、合作洽談、協(xié)調處理;
2、維護合作機構的業(yè)務關系,統(tǒng)籌合作機構相關的管理、市場活動等工作;
3、完成領導交付的其他工作。
任職資格
1、大專以上學歷,專業(yè)不限,有團隊帶領和銷售管理經(jīng)驗優(yōu)先;
2、具備良好語言表達及溝通能力;
3、極強的`公關能力,溝通能力,親和力;
4、具備一定的文字寫作功底和較強的應變能力;
5、有較強的執(zhí)行能力,能靈活協(xié)調資源來完成工作,責任心強。
外聯(lián)主管的具體職責10
職責:
1、負責與政府、商業(yè)伙伴等相關單位關系的建立和維護;
2、參加公司內外的相關商務活動,處理商務事務;
3、負責協(xié)助公司領導開展各類重要外事如接待、合作商洽等活動。
任職資格:
1、大專及以上學歷,身高1.65cm以上,熟悉商務禮儀;
2、有2年以上相關工作經(jīng)驗,有政府外事工作經(jīng)驗優(yōu)先;
3、形象氣質佳,性格外向,主動積極;
4、具有較好的'應變、表達、溝通能力。
外聯(lián)主管的具體職責11
1、負責配合辦理項目調整、開發(fā)征地工作;
2、負責做好項目土地相關權證的取得;
3、負責與規(guī)劃主管部門、設計院、測繪公司等技術上的協(xié)調與對接等;
4、負責建立、維護和協(xié)調與政府和相關接口部門的`良好關系;
5、負責配合新項目的調研、評估分析以及征地拆遷工作的組織與協(xié)調,辦理項目開工審批;
6、收集、整理國家各項政策法規(guī),提高工作效率。
外聯(lián)主管的具體職責12
職責:
1、建立并維護公司與各級政府部門、各種社會組織的良好溝通關系,提升公司在公共領域的影響力;
2、熟知各級政府部門相關產(chǎn)業(yè)政策,為公司運營及業(yè)務拓展提供有力支撐,為公司可持續(xù)健康發(fā)展創(chuàng)造良好外部環(huán)境;
3、負責有關對外接待、聯(lián)誼、公關事物的組織、安排和實施;
4、負責各級政府管理部門、分管局委的溝通渠道,建立良好的企業(yè)形象;
崗位要求:
1、本地戶籍,35周歲以下,良好的個人形象,端正的道德觀和社會責任感;
2、大專及以上學歷,良好的綜合素養(yǎng)、組織能力及文字公文能力;
3、20xx年以上社會工作經(jīng)驗,其中5年以上同崗工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
4、善于人際溝通,良好的應變能力,能適應各種突發(fā)狀況,優(yōu)秀的'公關能力;
5、工作勤奮踏實,良好的抗壓能力;
6、強烈的團隊意識和出色的團隊建設能力;
外聯(lián)主管的具體職責13
職責:
1.負責政府項目包裝及申報,拓展項目申報渠道,完成年度爭資任務;
2.負責國家最新政策整理及分析,每月出具分析報告,完成各類匯報、調研報告、總結等編寫;
3.負責部門日常接待、商標管理、內外協(xié)調等工作。
任職要求:
1.具備扎實的文字撰寫能力,敏銳的政策分析能力;
2.具備項目獨立策劃、包裝能力;
3.形象氣質好,普通話標準,口頭表達能力強;
4.具備良好的協(xié)調溝通能力及開拓能力;
5.具備優(yōu)秀的`執(zhí)行力。
外聯(lián)主管的具體職責14
職責:
1、協(xié)助公司領導建立、協(xié)調、維護與政府職能部門、同業(yè)協(xié)會、重點客戶的良好關系;
2、負責組織參與公司與上述外部機構有關的日常溝通,包括日常接待、拜訪、商務宴請等;
3、負責申報各類相關資質、資助、牌照的匯報材料的搜集、撰寫和提報;
4、整合公司內部資源,跟進接洽后續(xù)事宜。
任職資格:
1、5年左右工作經(jīng)驗,至少3年以上同類崗位工作經(jīng)驗;
2、成熟穩(wěn)重、形象大方、親和力強;(簡歷需附照片)
3、具有良好人際理解和關系建立、維護能力;善于靈活處事;
4、健談、善于在溝通中打開局面,在時政金融等方面有自己的知識儲備;
5、曾在政府相應的'部門機構負責過外聯(lián)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
外聯(lián)主管的具體職責15
職責:
1、負責公司對外的公共關系工作,建立、協(xié)調、保持同政府各相關部門的良好關系,積極爭取政府對公司工作的支持。建立、拓展及維護物流互聯(lián)網(wǎng)平臺業(yè)務與相關政府職能部門、行業(yè)協(xié)會、事業(yè)部相關上下游大型企業(yè)機構的關系;
2、組織了解及追蹤、解讀政府各種物流互聯(lián)網(wǎng)扶持政策、資質評定政策,搜集與公司相關的各項目申報信息。進行相關政策性項目申報、組織實施、驗收結題工作,獲取政策性扶持;
3、接待政府部門領導日常檢查,及時處置應急突發(fā)狀況。
4、外聯(lián)檔案、信息的整理匯總工作;
5、負責收集各類公關良策和典型案例,深入剖析和橫向比較,對公司外聯(lián)工作提出建議和方案。
任職要求:
1、大專及以上學歷,三年以上相關工作經(jīng)驗;
2、良好的人際溝通能力和協(xié)調組織能力;
3、熟通各種商務禮儀;
4、極強的`事業(yè)心和工作熱情,積極主動的工作態(tài)度,有協(xié)作精神和大局意識、具有創(chuàng)新精神及較強的自我學習能力;
5、行政管理相關知識、公關理論相關知識、法規(guī)政策相關知識、企業(yè)管理相關知識;
6、普通話流暢、思維敏捷、表達能力強;
7、有物流互聯(lián)網(wǎng)信息平臺外聯(lián)經(jīng)驗,有成功案例者優(yōu)先。
【外聯(lián)主管的具體職責】相關文章:
外聯(lián)主管的具體職責07-09
SEO主管的具體職責03-16
SEO主管的具體職責(精選12篇)04-17
財務主管的具體職責03-29
IT經(jīng)理的具體職責03-27
媒介專員的具體職責03-25
材料員的具體職責04-10
【精】IT經(jīng)理的具體職責03-27
項目實施經(jīng)理的具體職責03-07