競聘報告兩篇

　　篇一：競 聘 報 告

　　尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同志，大家好！

　　我叫***，***年出生，中共黨員，現(xiàn)任***。首先，感謝組織上給了我們這次公平競聘的寶貴機會！更要感謝一直關(guān)心我、培養(yǎng)我、支持我的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事，讓我有資格和能力，站在這里競聘***這個重要崗位。古人云：工欲善其事，必先利其器。我認為，競聘此崗位我具備以下三點優(yōu)勢： 首先，我具備較強的管理能力。豐富的一線工作經(jīng)歷和管理經(jīng)驗是勝任此崗位的基礎(chǔ)。我***年參加工作，***年正式成為了一名光榮的“物業(yè)人”。 ***的***生涯，我始終扎根基層，先后歷任***等職務(wù)。崗位中，我以“工作高標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)高質(zhì)量”為座右銘，積累了豐富的一線管理經(jīng)驗。特別是2***期間，我?guī)ьI(lǐng)全***員工，克服人員少、工作量大等困難，盡心全力***提供安全、舒適、整潔的***環(huán)境。***之初，我積極掌握每名員工綜合情況，如哪些員工工作嚴(yán)謹、細致，哪些員工具備較強的溝通能力，各自又具備哪項業(yè)務(wù)特長，我都進行了全面的了解和分析。最大限度發(fā)揮每名員工的積極性和能動性，實現(xiàn)了人盡其才、人盡其用，為我站快速、有效發(fā)展，打下了堅實的人員基礎(chǔ)。管理中，我十分注重創(chuàng)新與實踐，在公司及分公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，我站率先實施了***”等管理模式，為了快速、有效地開展工作，我積極深入現(xiàn)場，及時掌握一手資料，并緊密結(jié)合實際情況，

　　大膽探索、努力實踐，逐步完善管理，為更加適合***新模式當(dāng)好“先行者”和“排頭兵”。

　　二是我具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力。良好的溝通協(xié)調(diào)能力是做好物業(yè)工作的前提和保障。工作中，我能夠正確的擺正自身位置，全力當(dāng)好員工的“知心人”。每逢員工家中婚喪嫁娶和大事小情我都親臨現(xiàn)場，讓大家充分感受到組織上的溫暖。我注重觀察員工日常工作狀態(tài)，每當(dāng)員工遇到困難，我都及時與其談心，排解工作、生活中的壓力，幫助和引導(dǎo)員工能夠全身心投入到日常工作中去。同時，我還結(jié)合人員的性格特點，在溝通上，注重方式方法，有力推動了全站工作的有效開展。工作中，***主違規(guī)裝修、住改商、車輛控制等難點，我能夠積極深入現(xiàn)場，耐心地為業(yè)主講解***管理條例和相關(guān)法規(guī)，用真情和誠意打動業(yè)主,讓業(yè)主能夠理解和支持物業(yè)工作。通過自己不懈地耐心與恒心，使態(tài)度較為極端的違規(guī)業(yè)主，及時糾正了違規(guī)行為，不少人成為了我如今生活中的朋友，時常還幫助勸解其他違規(guī)業(yè)主，協(xié)調(diào)業(yè)主與物業(yè)關(guān)系，為我們開展日常工作提供了便利。

　　三是具備了吃苦耐勞、攻堅啃硬的敬業(yè)精神。

　　十幾年的一線經(jīng)驗，培養(yǎng)和磨練了我能吃苦、能戰(zhàn)斗、敢叫真、勇?lián)��?dāng)?shù)钠焚|(zhì)。***，我主動放棄節(jié)假日休息時間，以站為家。搶修中，我能與同事滿身泥土工作在現(xiàn)場；供暖前期，我一連幾天吃住在單位，確保一次試水成功；風(fēng)雪過后，

　　無論清晨還是傍晚我都和大家一起迎著寒風(fēng)清掃道路。繼***人，在我看來，不僅僅是一句口號，更是我在工作中的不懈追求。幾年來，我站多次迎接上級參觀檢查，并得到上級領(lǐng)導(dǎo)的一致好評。我本人也多次獲得事業(yè)部、物***先進個人榮譽稱號。我站先后榮***司“安康杯”競賽優(yōu)秀班組；***工人先鋒號等榮譽稱號；同時也涌現(xiàn)出了***和油田公司“三八紅***工。這些成績的取得，離不開上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持，更離不開我身邊每一名同志的辛勤努力和無私奉獻。在此，請允許我表達我最誠摯的謝意。

　　各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們，以上是我此次競聘報告。希望各領(lǐng)導(dǎo)、同志們能夠投出你們手中寶貴而又神圣的一票，讓我有機會承擔(dān)起更重要的責(zé)任，***事業(yè)發(fā)展貢獻自身力量。也請大家相信我，我會用自己的實際行動，去證明你們今天正確的選擇。謝謝大家！

　　篇二：公司內(nèi)部競聘演講稿

　　尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位評委，同事們：

　　大家好！

　　今天很高興能站在這個講臺，接受大家的檢驗。首先，我對自己能工作在由新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子大力實施、并著力推進的這樣一個快節(jié)奏、高效率、充滿生機與活力的企業(yè)里，感到十分榮幸；今天能夠有勇氣站在這里毛遂自薦，是因為自身責(zé)任感的驅(qū)使，是自我事業(yè)心的激勵，更是我們天華良好的干事環(huán)境和用人環(huán)境的鼓舞。

　　一、我的簡歷和工作情況

　　二、我競聘辦公室主人的理由

　　一是我最熟悉我們這個企業(yè)，對天華有著深厚的感情。天華自成立之初，我有幸就是其中普

　　通一員，作為一名年齡相對較輕的經(jīng)歷者和見證者，我是隨著公司的發(fā)展壯大而成長起來的。曾親自辦辦理并實踐了企業(yè)的戰(zhàn)略規(guī)劃以及各項管理工作；辦理了天華總公司及各個分公司、子公司的籌建、登記備案以及各種變更手續(xù)，連“天華”、“金通”這些企業(yè)名稱最早也是我提議的。在當(dāng)時人員不足、各種機制體制還不太健全情況下，參與并逐步完善了公司的各項規(guī)章制度和相關(guān)基礎(chǔ)工作；結(jié)合企業(yè)實際，探索并完善了新體制下企業(yè)人力資源管理的各種基礎(chǔ)工作；參與了企業(yè)內(nèi)部經(jīng)濟責(zé)任制方案的制定以及考核管理工作；創(chuàng)辦了天華內(nèi)刊，制定了《和諧天華建設(shè)綱要》，提煉了天華在三年創(chuàng)業(yè)中積淀形成的企業(yè)精神，為企業(yè)宣傳和企業(yè)文化建設(shè)做出了積極貢獻。因此，非常清楚我們這個企業(yè)的企情，對這個企業(yè)有著非常深厚的感情。從一名懵懂稚嫩的學(xué)生，到具備一定職業(yè)素養(yǎng)的天華員工，從一名經(jīng)驗不足的員工，到對公司有一定責(zé)任感的中層管理者，我本人和公司一起經(jīng)歷了很多，磨煉了很多，也成熟了很多四年來，我們的企業(yè)一年一個大跨越，從一個注冊資金只有800萬元的單一房地產(chǎn)公司，發(fā)展成為擁有200多名員工，資產(chǎn)達4億元的綜合性企業(yè)。這些成績的取得不敢說我在其中做了多大的貢獻，因為我僅僅是其中的二百分之一，但身為其中一員，我能與天華榮辱與共。和這個企業(yè)命運相連，不僅因為身在其中，更因為生命在其中，那些苦、那些樂，已經(jīng)融入我的血液，成為氣度，成為行動。

　　二是具有較好的年齡優(yōu)勢。我現(xiàn)年30歲，精力充沛，處于人生的黃金階段，并具有較高的辦事效率，對于工作能全身心的投入。我敢于創(chuàng)新、思想敏銳，可塑性強。善于接受新事物，適應(yīng)新環(huán)境，并能根據(jù)實際情況，大膽設(shè)想管理方法和改革方案。

　　三是具有較強的工作能力。自參加工作以來，我非常注重自己工作能力的培養(yǎng)，特別是在創(chuàng)業(yè)磨練中，我始終虛心向同時學(xué)習(xí)、向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，并想法設(shè)法將自己所學(xué)理論知識有效地運用到實際工作中。經(jīng)過多年的學(xué)習(xí)、鍛煉和積累，自己的寫作能力、組織協(xié)調(diào)能力、判斷分析能力、領(lǐng)導(dǎo)部署能力都有了很大的提高。特別是在的文字綜合能力方面有一定的優(yōu)勢。能較好地完成調(diào)查報告、經(jīng)驗材料、領(lǐng)導(dǎo)講話、年度報告以及各種公文的寫作任務(wù)。

　　四是具有較高的個人素養(yǎng)。我有較強的敬業(yè)精神，工作認真負責(zé)，有著嚴(yán)明的組織紀(jì)律性和吃苦耐勞的優(yōu)良品質(zhì)。由于工作性質(zhì)，經(jīng)常加班加點，從來不講條件、不計個人得失，不討價還價，從未向領(lǐng)導(dǎo)提過任何要求。只要工作需要，哪怕夜里2點也是隨叫隨到。責(zé)任感強，能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù)，這是我對自己工作的評價。參加工作6年來，不管如何變化，我都能以這樣的心態(tài)對待每一項工作，而且，我本人有一個習(xí)慣，對于我自己都不滿意的工作，我是不會上繳的。我始終堅持“認真從業(yè)、厚道做人”的準(zhǔn)則，堅持團結(jié)而不特立獨行，尊重權(quán)威但不妄自菲薄，遇事懂得及時征求他人意見，能夠與人一道，共同打造一個充滿凝聚力和生命力的戰(zhàn)斗團隊。

　　對所竟聘的崗位認識：

　　總經(jīng)理辦公室作為企業(yè)的綜合協(xié)調(diào)辦事機構(gòu)，處在承上啟下、聯(lián)系左右、協(xié)調(diào)內(nèi)外、溝通各方的樞紐地位；承擔(dān)著大量的文稿起草、綜合協(xié)調(diào)、會議籌備、信息反饋、督促檢查、內(nèi)外接待等多項任務(wù)；既是各級領(lǐng)導(dǎo)的參謀部、后勤部、服務(wù)部，又是窗口、橋梁和領(lǐng)導(dǎo)的“左右手”；結(jié)合我們公司實際，總經(jīng)理辦公室還承擔(dān)著人力資源管理的重要職責(zé)，其特殊地位和作用不可替代。

　　作為總經(jīng)理辦公室主任既是管理者，同時又是執(zhí)行者。肩負著上傳下達的重要使命，不僅僅要協(xié)助全公司的總體規(guī)劃和目標(biāo)任務(wù)，同時要為企業(yè)發(fā)展?fàn)I造良好的運營環(huán)境，充分調(diào)動廣大干部和員工積極性，發(fā)揚團隊精神，指導(dǎo)工作方案的有力實施。要始終站在與企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略高度統(tǒng)一，把企業(yè)利益、為領(lǐng)導(dǎo)分憂和為員工服務(wù)作為工作的出發(fā)點和落腳點。把“參與政務(wù)”、“管理事務(wù)”、“搞好服務(wù)”三大職能統(tǒng)籌兼顧，合理安排，要做到調(diào)研圍繞市場轉(zhuǎn)，協(xié)調(diào)圍繞領(lǐng)導(dǎo)轉(zhuǎn)，服務(wù)圍繞部門轉(zhuǎn)，決策圍繞信息轉(zhuǎn)。總經(jīng)理辦公室主任除了具備較強的文字綜合能力、溝通協(xié)調(diào)能力以及品牌價值推廣能力，也就是說應(yīng)該具備多方面的綜合素質(zhì)。

　　工作設(shè)想：

　　基于以上一些工作實踐和經(jīng)驗，我對今天所參加總經(jīng)理辦公室主任一職充滿信心，對總經(jīng)理辦公室今后工作的總體設(shè)想是“12341”，即要圍繞一個中心、制定兩個綱要、突出三大職能、發(fā)揮四個作用、培養(yǎng)四種作風(fēng)、發(fā)揚四種精神，塑造一個團隊。

　　圍繞一個中心，就是緊緊圍繞企業(yè)發(fā)展的中心任務(wù)，為企業(yè)發(fā)展提供完善的服務(wù)保障體系并組織實施。

　　制定兩個綱要，就是要盡快制定企業(yè)文化建設(shè)綱要和人力資源發(fā)展綱要。

　　突出三大職能，就是要突出人力資源管理、文秘管理、行政管理三大職能。

　　發(fā)揮四個作用，就是要發(fā)揮參謀助手作用、綜合協(xié)調(diào)作用、督導(dǎo)檢查作用、后勤保障作用。篇二：公司內(nèi)部競聘自薦書

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