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競聘上崗演講稿

時間:2024-06-21 12:06:26 競聘上崗演講稿 我要投稿

【熱門】競聘上崗演講稿匯總6篇

  演講稿可以幫助發(fā)言者更好的表達。在不斷進步的社會中,很多地方都會使用到演講稿,怎么寫演講稿才能避免踩雷呢?下面是小編整理的競聘上崗演講稿6篇,僅供參考,大家一起來看看吧。

【熱門】競聘上崗演講稿匯總6篇

  競聘上崗演講稿 1

各位領(lǐng)導:

  首先,感謝公司提供了這個展示自己、讓大家認識我、了解我的機會!肮_、平等、競爭、擇優(yōu)”,這是歷史的必然,也是時代發(fā)展的要求。這次競聘對我個人是一個重要的激勵和挑戰(zhàn),將有益于我個人素質(zhì)的提高。此次競爭,無論成功與否,我都將一如既往的聽從組織的安排,干好自己的本職工作。

  我競聘的崗位是**店門店經(jīng)理。下面我將分三個部分進行我的競聘演講。

  一、個人簡介

  我叫高強,現(xiàn)年 30歲,專科學歷,現(xiàn)任職國美電器**店門店經(jīng)理。20xx年6 月到國美電器工作至今,曾經(jīng)在文化店,天化店,**店工作,主要負責行政管理,店面維護、行業(yè)單位客戶團購開發(fā)及門店管理各項工作。工作三年多來,在分部領(lǐng)導的帶領(lǐng)下,在同事們的支持配合下,我認真的做好各項維護、開發(fā)及管理工作,圓滿完成公司總部及分部領(lǐng)導下達的各項任務(wù),部門的相關(guān)工作取得了較大的成績,尤其在春節(jié)期間的銷售工作,我們門店不斷創(chuàng)新,應(yīng)用各種新思路、新辦法,及時迅速的完成各項開發(fā)任務(wù),受到分部領(lǐng)導的好評。

  二、對崗位的認識

  我競聘的崗位是國美電器**店門店經(jīng)理。隨著我國深化改革、現(xiàn)代企業(yè)制度的逐步建立和家電市場競爭機制的逐步形成,國際、國內(nèi)家電業(yè)的市場環(huán)境已經(jīng)趨于合理且競爭日益加劇。必須建立以企業(yè)文化為基礎(chǔ),以優(yōu)質(zhì)服務(wù)為運營控制,在不斷滿足顧客需求的競爭環(huán)境中良性發(fā)展,才能真正把企業(yè)“做大、做強、做精、做優(yōu)、做久”。因此,在當前競爭激烈的環(huán)境下,我們企業(yè)如何保障顧客利益最大化,以人本+文本+客本為策動力,是企業(yè)生存和發(fā)展的基礎(chǔ)和關(guān)鍵。

  同時,為保證企業(yè)財富最大化,我個人認為應(yīng)按照季節(jié)變化,節(jié)假日,客流大小,競爭對手動態(tài)等因素有序、高效的組織賣場,最大限度地挖掘每平放方店面、每個銷售人員的'潛能提高單店的銷售和毛利控制,不斷優(yōu)化、提高,并利用嚴格的規(guī)范流程與新的手段,降低運營成本,使企業(yè)在競爭中取得更大的優(yōu)勢。

  我認為設(shè)立本崗位的目的就是要適應(yīng)當前的競爭環(huán)境,提高我公司運營質(zhì)量,為一線業(yè)務(wù)發(fā)展做好后臺支撐。主要實現(xiàn)以下目標:

  1、貫徹落實及組織制定各項規(guī)章制度、銷售指標及任務(wù)、人員管理辦法,庫存計劃,保障賣場的安全、高效、穩(wěn)定運行。

  2、加強檢查、監(jiān)督力度和人員能力開發(fā),組織店內(nèi)、店外促銷活動,作好人員調(diào)配、商品排列、布局,協(xié)調(diào)、配合廠家的現(xiàn)場促銷,有效降低企業(yè)運營成本。

  3、及時、準確、有策略的開展時常調(diào)研,確保價位優(yōu)勢及合理利潤并制定針對競爭隨手靈活、階段性的對策。

  4、掌控門店及配送中心庫存情況,執(zhí)行安全庫存制度,提高資金使用率,加快資金周轉(zhuǎn)。

  5、對樣機進行專項管理,加快樣機周轉(zhuǎn)。

  6、組織業(yè)務(wù)培訓,員工的業(yè)務(wù)知識和銷售技巧,制定技術(shù)規(guī)范、開展技術(shù)支援,提高全店人員整體水平。監(jiān)督對員工下達促銷商品的了解及主推情況。

  7、保證上級公司制定的命令、授權(quán)及任務(wù)等在門點得到暢通傳達、從分理解和有效執(zhí)行過程有效控制,并對結(jié)果反饋、分析。

  以上七個目標是相輔相成的,全店銷售人員整體水平的提高,必將能夠保障我店的安全、高效、穩(wěn)定運行,也必將降低企業(yè)在運行維護方面的各項運營成本。

  三、工作設(shè)想

  如果這次我能夠順利競聘成功,我將做好以下工作履行自己得崗位職責:

  1、協(xié)助各部門搞好店面銷售,提高崗位執(zhí)行力,高質(zhì)量的做好計劃、組織、領(lǐng)導、控制和管理工作

  我認為,作為門店經(jīng)理,是分部總經(jīng)理對部門管理的分擔者,因此,我要擺正自己的位子,嚴格做到:工作主動積極不越位,協(xié)助管理不越權(quán),加強團結(jié)不分散。充分調(diào)動部門員工的工作積極性,發(fā)揮他們的聰明才智;加強內(nèi)部員工的業(yè)務(wù)技術(shù)培訓,提高整體員工的技術(shù)水平。加強各項運行維護管理制度、作業(yè)流程、管理辦法的執(zhí)行力度,做好監(jiān)督、檢查、指導、考核,使得各項維護工作能夠貫徹、落實。

  2、努力完善自我,提高工作能力

  雖然我剛剛接手門店經(jīng)理的工作不久,但是在家店零售行業(yè)一日千里得今天,尤其是在店面運營維護技術(shù)方面,如何加強零售經(jīng)營的穩(wěn)定運行能力,營銷網(wǎng)絡(luò)的業(yè)務(wù)支撐能力,強化一線銷售人員技術(shù)和意識,做好運營管理系統(tǒng)大客戶的自主開發(fā)工作,將會是一個需要認真學習,不斷發(fā)展的領(lǐng)域。只有不斷努力學習,深入實踐,才能做到與技術(shù)同步,擔當起技術(shù)指導和管理的任務(wù)。

  3、創(chuàng)新解決問題的方法,加強技術(shù)交流和對外協(xié)作

  店面零售管理人員在不斷提高自己水平的同時,還應(yīng)該能夠組織各方面技術(shù)力量,我將充分利用公司先進的交流平臺,為各部門、各單位提供更加豐富和完善的數(shù)據(jù)技術(shù)支持。另外還要加強全店銷售人員的交流與培訓,組織更多更高水平的講座,提高整體防范意識和技術(shù)水平,以保證全店的安全、高效、穩(wěn)定運行。

  我將在工作中逐步建立各品類人員、維護專家及相關(guān)廠家之間通暢的信息傳送途徑,共享知識,共享經(jīng)驗,共同提高人員水平和技能。同時,我還將努力建立一個通暢的維題解決途徑,使出現(xiàn)的各種問題能夠及時得到相關(guān)技術(shù)人員及專家的支持,并能將類似問題統(tǒng)一發(fā)布,使大家得到共同提高。

  4、加強應(yīng)用開發(fā),利用先進的方法進行科學管理,提高管理成效

  作為一個家電運營企業(yè),我們在為用戶提供優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品及服務(wù)的同時,也應(yīng)該充分利用自己的資源和行業(yè)優(yōu)勢,為本企業(yè)建立先進的科學管理平臺。以后我們還應(yīng)加強應(yīng)用管理開發(fā),充分利用我們的網(wǎng)絡(luò)資源,進行科學管理,提高企業(yè)管理效益和管理水平。

  眾所周知,家電零售是個軟課題,隨著經(jīng)營的日益多樣化,服務(wù)工作所面臨的問題也越來越復雜。俗話說,“道高一尺,魔高一丈”,服務(wù)售后的領(lǐng)域就是在此消彼長中不斷發(fā)展,不斷進步。服務(wù)永遠面臨著挑戰(zhàn),沒有一勞永逸、盡善盡美的解決方案,所以在各項日常售后工作中,不僅要求我們的售后人員隨時跟蹤,了解售后維護重點工作內(nèi)容,還要在各種服務(wù)中不穩(wěn)定、不安全情況的發(fā)展中不斷提出新要求,解決新問題。最重要的是,我們還應(yīng)加強售后服務(wù)的自主開發(fā),不僅可以提高我分部客服的技術(shù)水平,而且對后期維護,客戶再開發(fā)等方面帶來便利之處,并且能夠為企業(yè)節(jié)約大量資金,降低企業(yè)運營成本。

  各位領(lǐng)導,各位同事,以上是我對自己基本情況和工作思路的匯報,不足之處,請批評指正。

  謝謝大家!

  競聘上崗演講稿 2

尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事:

  大家下午好!

  首先我要感謝各位領(lǐng)導、同事對我的信任和支持,給我這個機會參加競職演講。此外我還想代表今天參賽的選手對各位領(lǐng)導、各位評委一天來的辛苦工作表示感謝,感謝你們?yōu)橛蜌庠嚥晒具x拔人才而付出的辛苦努力。

  我叫xx,現(xiàn)年xx歲,懷揣著夢想與激情,我從“象牙塔”走進“石油城”,被分配到了油氣試采公司地質(zhì)研究所,忘不了當年書記在對新分大學生崗前培訓時,寄語我們“奮斗改變命運,夢想讓我們與眾不同”,是啊,“等來的是命運,拼來的是人生”,一直以來我都是用這句話激勵自己。時光總是過得匆匆,轉(zhuǎn)眼間我在遼河這塊熱土上已經(jīng)奮斗了兩載春秋,而我慢慢發(fā)現(xiàn):由于生產(chǎn)現(xiàn)場知識的欠缺,工作中我越來越吃力。我也逐漸意識到我該到基層這個大熔爐接受鍛煉,汲取新的知識。恰逢公司加快基層干部年輕化、知識化的進程,我才有機會來參加今天的競聘演講,想想看自己還是很幸運的。也許有人會笑話我是越來越往下走,我會驕傲的對他們說:“蹲下只為跳的更高!”之外,促使我努力去爭取技術(shù)員這一角色的,我覺得我有以下幾個方面優(yōu)勢:

  一是具備較強的工作能力。在地質(zhì)研究所工作的兩年里,我主要負責榮72塊、更黃66塊,我積極與研究院等單位配合,努力摸索區(qū)塊構(gòu)造發(fā)育情況、油藏成藏規(guī)律,部署實施滾動井2口、開發(fā)井5口,這些區(qū)塊都成為公司重要的產(chǎn)能建設(shè)區(qū)塊,為公司的穩(wěn)產(chǎn)貢獻了一份自己的力量。另外在這兩年間,我還獲得油氣試采公司油水井分析比賽的二等獎,并代表公司參加油田公司油水井分析比賽,獲得了第三名的成績,并有多篇論文在期刊上發(fā)表。

  二是具有較強的事業(yè)心、責任感和敬業(yè)精神。都說地質(zhì)是公司加班最多的.科室,我可以毫不夸張的說,在地質(zhì)研究所的兩年里,我是加班最多的科員。曾經(jīng)為了幾個匯報,連續(xù)好幾個月加班到深夜。

  去年8月份我來到作業(yè)區(qū)工作,沒多久就趕上局采油生產(chǎn)管理大檢查,出于對新人鍛煉的目的,作業(yè)區(qū)領(lǐng)導指派我負責各項資料的建立和匯總。由于作業(yè)區(qū)管理模式的第一年運行,很多資料都不完善甚至空缺,而只有一個多星期的時間健全這些資料,于是這一個星期我每天都忙到凌晨,甚至最后還干了個通宵,一個星期我就睡了不到三十個小時,最后終于圓滿完成了作業(yè)區(qū)安排的各項任務(wù)。需要指出的是這個星期我對象從陜西西安來看我,我?guī)缀醵紱]有怎么陪她,其實內(nèi)心還是很愧疚的。

  我覺得我能做這些,和我較強的事業(yè)心、責任感和敬業(yè)精神分不開的。

  三是我虛心好學,努力提高素質(zhì)能力。大學期間我學習的地礦類地質(zhì)學,偏重于找金銀銅鐵之類的固體礦物,對石油地質(zhì)不甚了解。分配到公司地質(zhì)研究所后,工作中我積極請教科室內(nèi)各位前輩,工作之余我自學,惡補石油地質(zhì)學、采油工程等科目,在最短的時間了解并能應(yīng)用這些知識,達到了獨立頂崗的能力。

  到作業(yè)區(qū)后,有一件事對我的觸動很大,當時是我和隊長一起去馬1109c檢泵作業(yè)現(xiàn)場,作業(yè)隊給我們要一個新的方卡,隊長讓我去車上取,我當時就懵了,不怕大家笑話,我真的不知道方卡長什么樣,后來還是值班司機,一個xx年的小伙給我找的。在這里我要感謝司機小王,不僅僅是他讓我知道了方卡長什么樣,我相信一輩子我也不會忘記,更讓我知道作業(yè)區(qū)的每一個人都是我的老師,都值得我去尊敬去學習。

  四是樂于溝通,充分發(fā)揚團隊協(xié)作精神。我信奉以誠待人、以禮待人、以心待人的處世之道。在日常生活和工作中注意不斷地加強個人修養(yǎng)。公司機關(guān)工作的兩年,不但在公司,和研究院、其他采油廠等兄弟單位,測井、錄井等乙方單位都建立了良好的人際關(guān)系。

  我非常認可遼河油田的家文化,一個科室甚至一個公司都應(yīng)該像個大家庭一樣。我們組最近有人事變動,a2系統(tǒng)數(shù)據(jù)錄入工作需要大家承擔。由于需要每天錄入,因此節(jié)假日也不能休息,考慮組里其他人都有家人需要照顧,而我自己家是外地的,沒有后顧之憂,我主動承擔起了這項工作。雖然占用了一些自己的休息時間,但我覺得很值得,為了他們,我心甘情愿。

  最后,技術(shù)員還要有良好的身體素質(zhì)和積極向上的求是精神。我熱愛運動,身體素質(zhì)沒的說,每天下午下班后我都會去鍛煉健身,這也能反映出我的第五個優(yōu)勢--對待事情有高漲的熱情和持之以恒的精神。

  綜上所述,我認為我能勝任技術(shù)員這一崗位。而且,我相信假若我能夠競聘成功,我一定會立足本職、扎實苦干,勇挑重擔、攻堅克難,大膽探索、銳意進取,自覺站在公司改革發(fā)展的前列,充分發(fā)揮青年員工的生力軍和突擊隊作用。

  借此機會我想談?wù)勎覍Υ髮W生下基層的一些看法:青年人是公司的重要資源,是最需培養(yǎng)、最有潛力、最可依靠的群體。青年大學生的健康快速成才勢必為公司的持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展提供強大動力。

  但是值得注意的是,在近期和大學畢業(yè)生的交流中,我感到部分青年大學畢業(yè)生流露出對基層普通崗位的厭倦,希望盡快走到關(guān)鍵技術(shù)和管理崗位的傾向,煉鋼”。扎根基層,才能快速成才。基層是培養(yǎng)干部、鍛煉干部、識別干部的學校。公司一貫重視從基層和生產(chǎn)一線選拔優(yōu)秀的年輕干部,因此放下架子、撲下身子,全面了解和熟悉基層工作,不斷提高自己、超越自己,才能出類拔萃、脫穎而出。

  墻之高在于地基之深,葉之茂在于樹根之牢。青年大學畢業(yè)生只要懷揣夢想、耐住寂寞,扎根基層,腳踏實地,成才之路就能越走越寬,人生價值就能早日實現(xiàn)。

  我的演講結(jié)束,感謝大家!

  競聘上崗演講稿 3

各位領(lǐng)導、評委:大家好!

  我叫王啟,一直在醫(yī)院防控中心從事地方病防治工作。今天我競聘的職位是主治醫(yī)師

  20xx年取得中級職稱資格,F(xiàn)將本人任職以來的工作情況總結(jié)如下:

  1、在政治思想方面。

  2、在職業(yè)道德方面。

  3、在業(yè)務(wù)學習方面。

  工作中,我認真做好學習、聽從領(lǐng)導的安排,并組織醫(yī)院防止工作,認真做好地方病防治工作。我工作積極主動,勇于創(chuàng)新。并堅持工作在基層第一線,全心全意為群眾的健康服務(wù)。

  一、醫(yī)生應(yīng)具備的職業(yè)素質(zhì)

  1、加強自身學習,不斷提高自身理論知識和技術(shù)水平。

  2、在日常工作中熱情、誠懇、寬容。

  3、不管在什么條件下都能有一個清醒的頭腦。

  4、與科室護士之間建立起相互信任、激勵、鼓舞和支持的人際關(guān)系。

  5、醫(yī)院是一個整體,因此應(yīng)建立好科與科之間的'協(xié)作關(guān)系。

  二、學管理、懂管理、與時俱進、創(chuàng)造性地開展工作

  1、要與時俱進創(chuàng)造性的開展工作。

  2、逐步探索工作中量化考核標準,徹底打破中鍋飯。

  今后,我將努力工作,一如既往地在一線,為醫(yī)院事業(yè)而努力奮斗。

  競聘上崗演講稿 4

各位領(lǐng)導、各位來賓:

  大家好!我是45號選手××,很高興能參加本次招聘,也很激動能有這份榮幸站在決賽的演講臺上。

  記得那是很小的時候,家中第一次有了電視機,興奮之余首先映入眼簾的一幕便緊緊地攫住了我的心:一間寬敞的演播大廳中,一方小小的桌臺后,一位儀態(tài)端莊、眼含笑意的女播音員正用一口標準流利的普通話播報新聞……無言的`遐思中,我被一種奇異的感覺吞沒了,剎那間,我認定,這就是我追尋的理想之夢。

  然而事與愿違,命運的安排使我未能踏進廣播學院那座神圣的藝術(shù)殿堂,但那圓圓的播音夢想?yún)s仍時時牽繞我的思緒。我沒有垂頭喪氣,更沒有怨天尤人。因為我堅信:信心+實力+機遇=成功!

  寒來暑往,秋葉飛落。默默的等待中這個充滿希望與憧憬的日子終于翩然而至。此刻,我已無憾,也許成功,也許失敗,但我無怨無悔。我信奉奧林匹克的一句格言:重要的在于參與。我覺得參與本身就是一種對自我人生價值的最好體現(xiàn)。

  我對自己抱有堅強的自信。自幼愛好文學的我也曾經(jīng)發(fā)表過一些拙作,現(xiàn)在自學于××大學中文系漢語言專業(yè),我相信良好的文學素養(yǎng)加上一顆不甘平庸的心會伴我向成功的彼岸——我也許不是最最優(yōu)秀的,但我會是最最努力的。

  朋友們,為了共同的夢想我們走到了一起,無論結(jié)果如何,勝敗幾分,我都要真誠地向各位高聲吶喊:“請為我加油!”

  謝謝大家!

  競聘上崗演講稿 5

尊敬的各位領(lǐng)導、評委們、同志們:

  大家早上好!

  我叫xxx,2006年大專畢業(yè)于柳州醫(yī)學高等?茖W校(臨床醫(yī)學專業(yè))。在此首先感謝領(lǐng)導給我這次競聘的機會,感謝評委們在百忙中抽出時間來給我講評,感謝同志們對我的信任及支持。

  畢業(yè)至今,我一直在印茶中心衛(wèi)生院工作,主要負責臨床醫(yī)療,工作上勤勤懇懇,政治上積極上進,時刻嚴格要求自己,能很好的完成各項任務(wù),受到了領(lǐng)導和同事們的一致好評以及病友的稱贊。

  現(xiàn)今為了提高醫(yī)療質(zhì)量,解決群眾“看病難、看病貴”,我縣正值醫(yī)療改革的關(guān)鍵年,全員競聘上崗轟轟烈烈地開展,在改革大潮的推動下,我將珍惜這次競聘機會,競聘綜合病房醫(yī)生崗位,我決定,在今后工作中,要不斷提高自己的理論知識,更要努力克服自己工作實踐中的不足,爭取圓滿地完成各項任務(wù)。對于自己競聘綜合病房醫(yī)生崗位,我有以下4個方面的優(yōu)勢:

  1、熱愛臨床醫(yī)療工作,具有為臨床醫(yī)療事業(yè)獻身的思想。

  2、具有豐富的醫(yī)療工作經(jīng)驗,能熟練掌握常見病、多發(fā)病的診療技術(shù),并能熟練的診斷及處理。在工作中能嚴格執(zhí)行各種工作制度以及診療、操作常規(guī)。

  3、具有大專學歷(現(xiàn)在讀本科),并具有執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師資格。

  4、有較強的組織和協(xié)調(diào)能力,善于處理醫(yī)患及同事之間的關(guān)系。

  如果今天我能競聘成功,我將不辜負領(lǐng)導的信任,同事們的支持,我決心做到:

  1、以病人為中心,盡可能以最方便、最經(jīng)濟的方法解決病友的疾苦,不斷提高病友的'滿意度。

  2、服從領(lǐng)導,踏實做事,積極并優(yōu)秀的完成各項任務(wù)。

  3、團結(jié)協(xié)作,積極協(xié)助公共衛(wèi)生工作。

  4、加強學習,提高素質(zhì),創(chuàng)造更好的工作成績。

  這次競聘讓我得到了很好的鍛煉及學習,不管競爭結(jié)果如何,我都會勝不驕、敗不餒,一如既往地服從領(lǐng)導,踏實工作,朝著更高的目標不懈努力。以上是我的競聘條件及思路,希望領(lǐng)導與同志們給予支持以及更好的意見。

  最后再次感謝領(lǐng)導們、評委們和同志們,同時預祝今天參加競聘的所有同事們競聘成功,事業(yè)順利。

  演講完畢,謝謝大家!

  競聘上崗演講稿 6

尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事:

  大家好!

  首先感謝各位領(lǐng)導和同事在工作中給予我的支持和幫助,借著公司發(fā)展的浪潮,把我推向了這個講臺,此刻,我能以一個競爭者的身份走上演講臺,向各位展示自己,心里既激動又緊張,激動是因為我幸運地趕上了公平競爭的大好時機,緊張是因為我害怕有負領(lǐng)導和同志們的厚望。但無論如何,我要對公司這一英明而富有魄力的決策表示衷心地感謝!

  我叫xxx,在xxx公司從事銷售工作兩年,我競聘的崗位是xx部部長和xx部部長。

  我之所以競聘這個崗位,是因為我具有以下幾個優(yōu)勢:

  一是我有較為豐富的的工作經(jīng)驗。在xx年來的公司培養(yǎng)之下,經(jīng)歷了業(yè)務(wù)流程中的各種工作細節(jié),在日常生活和工作中以認認真真履行職責,扎扎實實搞好工作為信條,言行一致,踏實肯干,誠實待人。經(jīng)過多年學習和鍛煉,自己對業(yè)務(wù)市場分析判斷能力有了很大提高。對各種產(chǎn)品質(zhì)量用途及相關(guān)知識有一定的了解。

  二是有強烈的事業(yè)心和高度的責任感、有吃苦耐勞的精神和開拓進取的意識。忠誠企業(yè),牢記職責。憑良心做人,靠本事吃飯,按原則辦事。面對公司發(fā)展階段,苦盡才能甘來是工作的思想動力。

  三是有較好的年齡優(yōu)勢。我正值而立之年,身體健康,精力旺盛,敬業(yè)精神強,能夠全身心地投入到自己所熱愛的工作當中。

  在xxx公司工作的兩年中,我感覺到了更大的壓力和責任,對做國內(nèi)貿(mào)易也有了新的認識,隨著各大鋼廠逐步取消貿(mào)易商,競爭也在日益加劇。在公司資本處于積累,市場供過于求競爭又很激烈的雙重壓力下。xxx的貿(mào)易工作必須在思想觀念、營銷方面實現(xiàn)根本性的轉(zhuǎn)變。

  基于上述思考,假如我能擔任xxx部部長,我一定會更好地配合經(jīng)理的工作,做好經(jīng)理的助手,我的設(shè)想是:轉(zhuǎn)變一個觀念、提高二個意識、實現(xiàn)三個目標。具體來說:

  一是轉(zhuǎn)變經(jīng)營觀念。

  從單一的利潤的最大化同時拓展為交易數(shù)量的最大化,在鋼廠充分占有一定份額。大膽嘗試用我們采購來的xxx的經(jīng)營體系,來提高資本金積累和競爭能力。

  二是提高資金安全意識和競爭意識。

  在業(yè)務(wù)流程上要強化資金回籠。意識到賒帳不是銷售,而是在增加公司資金的運行風險。杜絕“船到江心悔也遲”的現(xiàn)象發(fā)生。對客戶生產(chǎn)經(jīng)營等狀況有深入的了解和洞察,增加資金運轉(zhuǎn)頻率,提高資金利用率。

  如今市場價格的明朗化使我們貿(mào)易公司利潤空間大大縮小,如何在夾縫中生存和發(fā)展,我們必須對工作的各個環(huán)節(jié)進行細化,講求工作方法,提高工作質(zhì)量。從敬業(yè)中尋求利潤保證利潤。從點滴中提高競爭意識。繼續(xù)提高自己與客戶的溝通能力,實現(xiàn)利潤的最大化和市場份額的.比例。

  實現(xiàn)三個目標的內(nèi)容是:

  1、發(fā)展供銷客戶網(wǎng)絡(luò)。規(guī)避供銷客戶單一帶來的經(jīng)營風險,作為貿(mào)易公司來說,采購到質(zhì)優(yōu)價廉的產(chǎn)品是我們的理想,在穩(wěn)固現(xiàn)有客源的基礎(chǔ)上,發(fā)展新客戶;努力開拓市場,從采購產(chǎn)品源頭抓起,各方面了解和掌握多家客戶信息,穩(wěn)定至少三家客戶資源,達到貨比三家的效果。銷售客戶是我們實現(xiàn)利潤的源泉,也是保證資金安全規(guī)避資金風險的根本所在,發(fā)展銷售客戶是我們很難抉擇的事情。盡快落實了解xx公司實際情況,爭取在今年在該公司開戶,逐步進入正常業(yè)務(wù)往來。為xxx公司在xx發(fā)展奠定堅實的基礎(chǔ)。必須在今年發(fā)展一到兩家新的鋼廠來克服“一顆樹上吊死”的弊端。

  2、全年實現(xiàn)利潤50萬。加大對xx鋼廠溝通力度,爭取市場份額,提高資金周轉(zhuǎn)頻率,從今年的隔月供500噸,爭取到平均隔月供700噸的合同量,由今年的3351噸,提升到全年供應(yīng)量達4200噸。

  3、加強團隊合作。

  用真情和愛心去善待每一位同事,同時把我自身多年的經(jīng)驗盡力相授,使員工在短時間內(nèi)快速上手,形成高質(zhì)量的營銷隊伍。營造出愉快、和諧的工作氛圍,真正產(chǎn)生“人心齊、泰山移”的效果。

  尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事們,雖然想要和得到是兩個行為的做法,但如何最后能得到,中間還必須有兩個字“做到”,只有做到了,自然才會得到。競爭上崗有上有下、有進有退,上也好、下也好,一如既望;進也好、退也好,一片真心。最后我用這么一句話結(jié)束我的演講,在未來的工作中,不管我在什么崗位,我仍需要你們一如既往地給予關(guān)心和幫助,你們的支持將是我進一步搞好工作的基礎(chǔ)和動力。

  我的演講結(jié)束,謝謝大家。

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