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師德師風的演講稿

時間:2021-03-19 15:06:34 師德師風演講稿 我要投稿

【精華】師德師風的演講稿4篇

  演講稿是一種實用性比較強的文稿,是為演講準備的書面材料。隨著社會不斷地進步,演講稿對我們的作用越來越大,相信許多人會覺得演講稿很難寫吧,以下是小編收集整理的師德師風的演講稿4篇,希望對大家有所幫助。

【精華】師德師風的演講稿4篇

師德師風的演講稿 篇1

  我國近代教育家夏丏尊先生說過,“沒有愛的教育,就如同池塘里沒有水一樣,不能稱其為池塘!敝慕逃姨K霍姆林斯基也曾說過,“教育技巧的全部奧秘就在于如何愛護學生!睈凼墙逃母,是教育的靈魂,是教師應該具備的最基本的師德素養(yǎng),沒有了愛,教師的知識就是再淵博,教學技能就是再精湛,也不會達到最佳的教育效果。那么,教師該怎樣去愛學生呢?

  愛學生,就要像父母對待自己的孩子一樣。有人曾說,“愛自己的孩子是本能,愛別人的孩子是偉大!边@話一點不假,愛自己孩子,就連動物也能做到,更何況我們?nèi)祟悺蹌e的孩子則不同,它需要寬闊的胸懷,不是人人都能做到的。而能享有愛別人孩子機會最多也只有老師這個職業(yè),這是上天給予教師的恩賜,所以,教師應該滿懷感激之情,對待學生要像對待自己孩子一樣,除了在學習上關心他們以外,還要在生活上,思想上和心理上關心他們,讓學生在如父母般愛的呵護下健康地成長,這樣才不會辜負上天給予我們的特殊恩賜。

  愛學生,就要深入地了解學生。每個孩的成長背景和生長環(huán)境都不一樣,如果教師對學生的家庭情況、成長經(jīng)歷一無所知,那他就不可能知道孩子在想些什么,需要些什么,那么要說他是愛學生的,那簡直就是口是心非。所以,愛學生,就必須要了解學生,既要了解學生的成長背景和成長經(jīng)歷,還要走進學生的心靈世界和情感世界,這樣才能更好地教育學生,更好地為學生服務。

  愛學生,就要著眼于學生的未來。教師所肩負的一個重要使命就是為社會培養(yǎng)更多的優(yōu)秀人才。而優(yōu)秀人才所要具備的基本素養(yǎng)除了要有堅實的基礎知識和專業(yè)知識外,還要有強健的體魄、健康的心理、高尚的品德和健全的人格,愛學生,就要注重學生健全人格、品德修養(yǎng)等的培養(yǎng),這種著眼學生未來的愛才是真正的愛。

  愛學生,就要小心呵護孩子的自尊。每個人都有自尊心,都渴望得到別人的尊重,孩子也不例外。自尊心在孩子的成長過程中起著至關重要的作用,孩子的自尊心一旦受到傷害,就會給孩子留下難以愈合的傷口,甚至會影響孩子的一生。所以,愛學生,就要小心呵護孩子的自尊心。怎樣呵護呢?相信學生,尊重學生,不用語言侮辱學生,不嘲諷和譏笑學生。

  愛學生,就要注重學生的個性發(fā)展。世界上沒有完全相同的兩片樹葉,也沒有完全相同的兩個人,每個孩子都是這世界上的唯一,每個孩子的性格特點、興趣愛好以及智力發(fā)展都是不一樣的,愛學生,就要注重學生的個性發(fā)展,能學生的興趣愛好和潛能得到充分的發(fā)揮,這是對學生的負責,也是對社會的負責。

  愛學生,發(fā)就要把愛的種子移植到學生心里。教師愛學生,這是為人師者應該具備的素養(yǎng),但教師只知道“單向輸入”愛是不行的,教師還要在付出愛的同時把愛的種子播撒在學生的心里,教會學生去關愛他人,因為關愛他人是當今世界高素質(zhì)人才應該具備的一個非常重要的品質(zhì)要素,是培養(yǎng)學生優(yōu)良品質(zhì)和健全人格不可缺少的條件,學生只有懂得了愛他人,他才會體諒別人的難處和痛苦,他才會有責任感,有了責任感,他才會敬業(yè)、愛國,才會做出更大的成績。

  愛學生,就要幫助學生認識自己。蘇霍姆林斯基在《給教師的建議》中說到,“一個少年,只有當他學會了不僅仔細地研究周圍世界,而且仔細地研究自己本身的時候;只有當他不僅努力認識周圍的實物和現(xiàn)象,而且努力認識自己的內(nèi)心世界的時候;只有當他的精神力量用來使自己變得更好、更完善的時候,他才能成為一個真正的人!闭J識自己和了解自己是一個人自我發(fā)展、自我完善的前提,是一個人邁向成功的基石,學生只有認識了自己,他才能知道自己的優(yōu)勢在那里,弱點又是什么,他才能客觀地評價自己,從而更好地發(fā)揮自己的潛能,所以,愛學生,就要幫助學生認識和了解他自己。

師德師風的演講稿 篇2

  從我上學起就認識了“為人師表”這個美麗而富有內(nèi)涵的詞;在我上小學的時候,老師那神圣而高貴的形象就已定格在我幼小的心靈里;自那時起,我便立志成為人師!并不斷地努力以這個詞為鏡子,不斷地鞭策自己要做一個合格的人民教師。直到今天說起我的教學生活,真是感慨萬分??在工作中我是這樣去做的:

  一、用豐富的知識來武裝自己。

  常言說:“要想給學生一滴水,你必須要有一桶水!彼扔鹘處熞雮魇诮o學生更多的知識,首先你必須要有豐富的知識。因為隨著時代的深刻變化,學生的學習知識也不繞著單純的書本知識學習而學習,他們懂的也許我不懂,因此,這就不斷地要求我在教書育人也是隨著時代的步伐在前進,只有自己本身不斷充電,充實自己獲得比學生更多的知識,才能培育好下一代人的成長。同樣的一個知識點,十年前和十年后,隨著新課改的推進,目標和要求也不同了,新的理念,知識面更廣了, 用原來的方法來教現(xiàn)在的學生,感覺越來越吃力,是行不通了。

  二、帶好一個班集體,要發(fā)揮我的表率作用。

  自己往往是小學生心中的偶像,我的一言一行直接影響到他們的健康發(fā)展。因此,在工作中我率先示范,交給學生做人的道理,增強學生前進的動力。就現(xiàn)在我?guī)У囊荒昙墎碚f,學生年齡偏小,在家里

  嬌生慣養(yǎng),只會接受別人的愛,卻從來不知道怎么去關愛別人,自私的行為很嚴重。有一次勞動課,學生們有的干、有的玩。你說大家一起動手吧,有些人仍無動于衷。同樣的一件事情,在十多前,我以同樣的話說出來,學生們會非常積極主動的表現(xiàn)出來和我一起完成這樣的一次次勞動。而現(xiàn)在要我天天和他們一起值日,邊干邊支配他們怎么做,做什么,怎么找活做,怎么合作干,慢慢的值日工作基本有了明顯的進展。平時看到教室哪里衛(wèi)生有不盡人意的地方,我就親自去打掃,使學生不好意思再打掃不凈;如果班級地上有紙,我就彎腰撿起來,時間長了,學生也這樣做。工作上,我做到不遲到、早退,這樣學生也不好意思遲到。生活中每天都和學生一起吃飯,一起在教室里午休等,當學生看老師都能夠把我們學生做的事情和我們一起做好,并且比我們做得更好,學生就會想到我們更應該像老師樣做好。在日常的教育教學工作中,在任何對學生有影響的場所和事情上,注重身教,以身作則、行為示范,這種身體力行的做法也會得到學生的首肯。

  三、 努力工作,樹立無私奉獻的師德形象

  教師是人類靈魂的工程師;陽光底下最崇高的職業(yè),我總是以自己能成為該職業(yè)中的一員而自豪。我很熱愛自己的學校,熱愛自己的學生,做到教書又育人。在平時的工作中始終堅持以德育人,教學上,把學生放在第一位,尊重每一個學生的人格。我已是孩子的媽媽,我的孩子放在學校里,希望我孩子的老師能夠?qū)ξ业暮⒆酉駥Υ?/p>

  自己的孩子樣。得到母親般的愛但又比母愛更嚴點,更理智而有效的方法引領我的孩子學會學習,學會生活,學會做人。作為一名教育工作者,我沒有權(quán)利不愛我的學生,就像哪個媽媽不愛自己的孩子呢?我還想說,寬容就是平等,讓學生覺得我不是高高在上的老師,而是跟他們無話不談的朋友;試著去理解每個學生!有了理解,我不會為學生調(diào)皮搗蛋而發(fā)火;有了理解,我就不會為學生辯解頂撞而發(fā)怒;有了理解,我就不會為學生幼稚無知而生氣。只要想想:學生還只是個孩子呢!只要想想,我自己也曾是個孩子呢!我的心就平了,氣就順了,就能夠冷靜地采取為學生所理解所接受的方式去處理問題、解決問題。學生忘擦黑板了,我會說:“該我值日了嗎?以后可得事先通知我,以免耽誤上課。”值日生低下了頭,為自己的失職難過。學生忘帶作業(yè)了,我會不經(jīng)意地問一聲:“早飯吃了嗎?”學生一愣,繼而會心一笑,他明白了作業(yè)是不應該忘記的。講臺上,我講興正濃,講臺下,一位學生睡意正酣,我摸摸他的頭;“不舒服嗎?”他搖搖頭。“那是老師的催眠曲唱得太棒了!”他臉紅了,睜大了眼,挺直了腰。是啊,他們還只是孩子。孩子怎能不忘事?孩子怎能不貪睡?作為從孩子走過來的大人,作為教師,我不能對孩子的錯誤聽而不聞、視而不見,我也不必為學生的過錯大動肝火、小題大作。孩子放了錯誤,要用愛去感化他,找到理智而有效的方法引導過來。我們也要為孩子取得成績時感到高興,讓學生時刻感受到我是他們學習上的好幫手,更是生活中的知心朋友,有著媽媽樣的愛理解,寬容,愛他們?? 作為私力學校的人民教師,更應該拋開功利觀念,加強自身的師

  德師風修養(yǎng),始終保持一顆甘愿平凡的心,敬業(yè)、愛崗、愛生,甘愿在平凡的崗位上做著平凡工作,去感動更多平凡的人。

師德師風的演講稿 篇3

  舉行今天個大會,就是為了動員全系教職員工,進一步學習教育理論,更新教育觀念,深化教育改革;就是為了進一步明確師德要求,提高師德修養(yǎng),樹立師德形象;就是為了進一步以師德師風帶動校風學風,促進教學質(zhì)量再上新臺階,推動學校工作開創(chuàng)新局面。

  一、一流的大學須要有一流的師德和師風

  所謂師德師風,就是教師的職業(yè)道德修養(yǎng)及其表現(xiàn)出來的思想和工作作風,包括對政治的關心和了解、對職業(yè)的熱愛和投入、對同事的團結(jié)和合作、對學生的尊重和愛護、對學術的嚴謹和進取、以及對自己的要求和自律等各個方面的綜合狀況。師德師風既是一個學校辦學實力和辦學水平的重要標志,又決定著學校的學風和校風,決定著一個學校的精神風貌和人文風格;師德師風既是學校改革和發(fā)展的原動力之一,又是學校辦學質(zhì)量和效益的競爭力所在。因此,加強師德師風建設,既是勢在必行,又是人心所向,更是眾望所歸。我們一定要從學校發(fā)展的戰(zhàn)略高度,統(tǒng)一思想,提高認識,正視和重視師德師風問題,增強搞好師德師風建設的緊迫感和責任感,把這項活動作為學校可持續(xù)發(fā)展系統(tǒng)工程的重要環(huán)節(jié),集中精力抓緊抓好,為建設國內(nèi)一流國際知名的研究型綜合性大學,提供強大的精神力量,奠定堅實的思想基礎,創(chuàng)造嶄新的文化積淀。

  1、加強師德師風建設,是深入貫徹落實以德治國重要思想的迫切需要。以德治國,是我們黨在領導人民治理國家過程中,積極發(fā)揮社會主義道德的作用,努力用社會主義道德來規(guī)范人們行為和調(diào)節(jié)社會關系,不斷提高整個中華民族思想道德水平的基本方略,與依法治國和科教興國構(gòu)成一個密不可分的有機整體。高校是高素質(zhì)人才成長的搖籃,是知識創(chuàng)新和成果轉(zhuǎn)化的基地,是精神文明的陣地。高校在實踐“為人民服務,讓人民滿意”宗旨的過程中,肩負著“大力發(fā)展先進文化,支持健康有益文化,努力改造落后文化,堅決抵制腐朽文化”的社會責任。學校發(fā)展以教師為本,教師素質(zhì)以師德為先。我們的教師,是以德治校的主力軍,是素質(zhì)教育的實施者,是人才成長的引路人。因此,加強師德師風建設,是落實以德治國方略和推進以德治校的重要組成部分。一方面,高校教師作為公民道德主體,我們自身修養(yǎng)和職業(yè)實踐的狀況,是衡量是否“學高為師、身正為范”的尺度;另一方面,通過我們的言傳身教,率先垂范,能夠帶動廣大學生乃至全社會響應和落實<公民道德建設實施綱要>提出的“愛國守法、明禮誠信、勤儉自強、團結(jié)友善、敬業(yè)奉獻”的道德規(guī)范,進一步推動群眾性的公民道德實踐活動,提高全民族的道德水平。所以我們說,落實以德治國,加強師德師風建設,是高等學校責無旁貸的使命,是高校教師義不容辭的任務,并且,我們還應該走在時代和社會的前列。

  2、加強師德師風建設,是加速實現(xiàn)學校辦學目標的迫切需要。研究型綜合性大學需要有一流的教師隊伍,而一流的教師隊伍必須具有一流的師德師風。古人云:大學者,在明明德,在新民,在止于至善。也就是說,高等學校應該彰顯公道正義,啟迪人民大眾,追求和諧進步。所有這些,都必須也只有通過教師的一言一行、一舉一動加以體現(xiàn)、得以實現(xiàn)。所以,師德師風不是空泛和抽象的,它與教師的思想覺悟、價值觀念、道德水平、工作態(tài)度等息息相關,并在教師的教學、科研等各項工作中具體地顯示出來。我們看到,正是由于多年來廣大教師愛崗敬業(yè)、辛勤耕耘、前赴后繼、無私奉獻,才鑄就了我校優(yōu)良的學術傳統(tǒng)和高尚的師德師風,也才有了我們今天的社會聲譽。名校是因為有名師,名師造就了名校。但是,隨著社會的發(fā)展,教師的責任更加突出了,教書育人工作的標準更高了,對師德素質(zhì)的要求更加嚴格了,師德師風也要與時俱進,體現(xiàn)時代性,把握規(guī)律性,富于創(chuàng)造性。簡而言之,能否建成一流的研究型綜合性大學,與師德師風具有直接的內(nèi)在的聯(lián)系。學科結(jié)構(gòu)的調(diào)整、管理體制的改革、發(fā)展戰(zhàn)略的實施、教育質(zhì)量和效益的提高,都需要廣大教職工積極參與、和衷共濟、敬業(yè)奉獻,需要廣大教職工積極性、主動性、創(chuàng)造性的充分發(fā)揮,只有這樣,才能保持學校的創(chuàng)新能力和競爭實力,才能保持學校不斷發(fā)展的生命力。

  3、加強師德師風建設,是帶動校風學風整體建設的迫切需要。大學是學生的世界觀、人生觀和價值觀形成的重要時期,大學教師是學生健康成才過程中的關鍵因素。大學教師的思想道德和敬業(yè)精神對學生的全面發(fā)展起著潛移默化的影響,這就是陶冶的作用;教師素養(yǎng)的提高和學生素質(zhì)的培養(yǎng)是一種相互聯(lián)系和相互促進的互動關系,這就是教學相長的作用。歸根結(jié)底,教師的教風直接影響著學生的學風乃至校風。當前,我校師德師風整體是好的,廣大教師能夠認真貫徹國家的教育方針,熱愛教育事業(yè),執(zhí)行教育規(guī)范;能夠自覺加強思想道德修養(yǎng),維護教師形象,嚴于律己,為人師表,愛崗敬業(yè);能夠積極探索并遵循教育規(guī)律,嚴謹治學,精心施教,對學生既嚴格要求又關心愛護;能夠擺正個人與集體和他人的關系,顧全大局,維護學校利益,關心集體,尊重同志,團結(jié)協(xié)作等等。這些恪盡職守的敬業(yè)精神是主流,是值得充分肯定的。

  然而,在看到主流的同時,我們也要對我校師德師風建設中不盡人意的狀況和現(xiàn)象給予高度的重視,有的還必須予以警惕,切不可掉以輕心。比如,有的教師不認真?zhèn)湔n,自己對知識還沒有弄清楚就去教學生,照本宣科;有的育人意識淡泊,對學生缺少關愛,對學生的錯誤言論和不良行為不聞不問,把教書育人的天職置之腦后;有的把主要精力放在“第二職業(yè)”上,對本職工作得過且過,敷衍了事。此外,缺乏責任心,備課不認真,教學內(nèi)容陳舊,教學方法呆板也并非個別現(xiàn)象;把個人的利益看得過重,動輒鬧個人情緒,大局意識和奉獻精神較差的也有;還有個別教師有收受學生物品,違反紀律,放棄原則的現(xiàn)象;等等。其中,一些帶有普遍性的問題更須要高度重視。比如,存在教師重科研輕教學、重教書輕育人的現(xiàn)象;存在教學內(nèi)容與現(xiàn)代技術和科技前沿脫節(jié),不合乎知識更新要求的現(xiàn)象;存在專業(yè)課教師授課效果沒有基礎課教師好的現(xiàn)象等等。這些問題和現(xiàn)象的存在,嚴重影響了教師隊伍的形象和聲譽,影響了教學質(zhì)量和科研水平的提高,也影響了校風學風的整體改善,極不利于學生素質(zhì)教育的全面實施。

  同志們,如果看不到我系師德師風建設的主流和成績,肯定是錯誤的,我們就會失去信心;但是,如果看不到我系師德師風存在的問題,對其危害沒有足夠的認識,肯定是危險的。對此,我們決不能等閑視之。我們要繼承和發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng)和作風,以有力措施和高度自覺的精神落實教書育人,革除不良言行和弊端,一定要造就有所作為的一代教職工隊伍。

  二、師德師風建設要達到的目標和要求

  在新的時代,各行各業(yè)的職業(yè)道德有了自身的新的要求,我們也不例外,并且還有其特殊性。我們的工作對象是廣大青年學生,不但要傳授知識、培養(yǎng)能力,還要教會學生如何做事、如何做人;我們的工作狀況不但關系到千家萬戶的利益,還關系到國家的前途和命運。因此,這種特殊性對師德師風建設提出了不僅是新的而且是更高的要求。在師德師風建設過程中,要把握好以下幾個方面:

  1、正確的政治觀念是師德師風的根本。所謂政治觀念,就是關于辦學方向的把握和教育方針的認識。我們每一個教師,都要圍繞“辦人民滿意的學!边@個目標思考問題,以培養(yǎng)“四有”新人為宗旨,進一步解放思想,認清新世紀高等教育和科學技術的發(fā)展趨勢,適應社會主義現(xiàn)代化事業(yè)的需要,充分認識高校經(jīng)濟基礎和上層建筑的雙重職能,樹立新的教育觀、人才觀、質(zhì)量觀和發(fā)展觀,自覺把自己的教學和科研工作與培養(yǎng)社會主義現(xiàn)代化事業(yè)的建設者和接班人聯(lián)系起來,增強整體觀念和大局意識,培養(yǎng)學生健康成長。

  2、強烈的事業(yè)心和責任感是師德師風的核心。有人說教師是春蠶,有人說教師是園丁,有人說教師是蠟燭,有人說教師是人類靈魂的工程師,不管哪種說法,都表達了一個共同的意思,即教師是“太陽下面最崇高的職業(yè)”,因為我們從事的是百年樹人的事業(yè),“傳道、授業(yè)、解惑”,是人類文明承先啟后、繼往開來的階梯和橋梁。也就是說,我們不但要向祖先負責,更要向未來負責。因此,我們的教師必須要有嚴謹?shù)闹螌W態(tài)度,面對不斷發(fā)展變化的新形勢,意識到我們需要研究的課題還很多,需要改進的地方也很多,要沉得下來,鉆得進去,意志堅定,淡泊名利,無愧人民教師的光榮稱號。

  3、遵循教育規(guī)律因材施教是師德師風的靈魂。教育是專業(yè)性極強的工作,在熱心和耐心的基礎上,還必須專心和精心。這就要認識教學的特點、知識的特點以及學生的生理和心理特點,把握教育的規(guī)律、學習的規(guī)律以及學生成長成才的規(guī)律,從必然中獲取自由。要處理好個性與共性、感性與理性等各種關系,注意專才與全才乃至怪才的區(qū)別對待,力戒千篇一律、死板教條的因循守舊心態(tài),克服立竿見影、揠苗助長的急功近利情緒。要創(chuàng)造一種充滿好奇心和想象力的學習氛圍,努力作到百花齊放、萬馬奔騰,讓全體學生全面發(fā)展。

  4、團結(jié)協(xié)作開拓創(chuàng)新是師德師風的關鍵。團結(jié)是一個集體的'生命力、凝聚力和戰(zhàn)斗力的體現(xiàn)。在高度分工合作的現(xiàn)代社會,任何單打獨斗的個人英雄主義的想法和做法,都注定是行不通的。因此,大家要樹立“非零和”協(xié)同的新觀念,千方百計形成一盤棋,擰成一股繩,心往一處想,勁往一處使,在優(yōu)勢互補中爭取更大的突破。創(chuàng)新是發(fā)展的動力;勤于學習、善于創(chuàng)新是新時期教育工作者必備的素質(zhì);對于每個教師來講,創(chuàng)新是改進教學、提高質(zhì)量的根本途徑。我們要通過教學內(nèi)容的創(chuàng)新、教學方法的創(chuàng)新,去引導和激勵學生,培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神、創(chuàng)造能力和創(chuàng)業(yè)意識,做到“青出于藍而勝與藍”。

  5、言傳身教為人師表是師德師風的具體體現(xiàn)。要培養(yǎng)學生,首先要尊重學生;要教育學生,首先要關愛學生;要使學生學而不厭,自己就要誨人不倦。要設身處地的為學生著想,時刻記住自己的角色身份;既要把教學內(nèi)容放在心上,還要注意自己的形象;要把言談舉止、儀態(tài)儀表與內(nèi)在的教養(yǎng)、涵養(yǎng)和修養(yǎng)聯(lián)系起來思考,一定要意識到學生是在透過現(xiàn)象看本質(zhì)、透過小節(jié)看大局,一葉可以知秋!我們的老師,在學校要做學生的表率,在社會上要做群眾的表率,發(fā)揮高校在精神文明建設中的窗口、示范和輻射作用。

  師德師風的內(nèi)涵很深,外延很廣,以上只是著重強調(diào)的幾個方面。希望大家在這次集中開展師德師風建設的活動中,認真學習、不斷提高,發(fā)現(xiàn)不足、不斷彌補,采取措施、不斷改進,以積極向上的姿態(tài)和扎實有效的工作,建設一支高素質(zhì)的教師隊伍,樹立新時期高教工作者的嶄新形象。

  三、開展師德師風建設要注意的環(huán)節(jié)和措施

  師德師風建設是一項長期的系統(tǒng)工程,不能一蹴而就,急于求成,需要進行大量的深入細致的工作。但也不能因此就袖手旁觀,聽之任之。本次集中活動是這項長期的系統(tǒng)工程中的一個組成部分。在實施過程中,要注意幾個重要環(huán)節(jié)和措施。

  1、要抓好班子帶動。要重視黨員干部、特別是各級班子的先鋒模范作用,堅持把先進性要求與廣泛性要求結(jié)合起來,大力倡導領導干部和共產(chǎn)黨員帶頭實踐,不斷追求更高層次的道德目標。我們的黨員干部,要爭做師德師風建設的帶頭人,以自己的行動帶動廣大教師,以黨風帶教風,以黨性鑄師魂。在此基礎上,區(qū)分層次,著眼多數(shù),鼓勵先進,循序漸進,推動師德師風建設的深入開展。

  2、要抓好典型示范。榜樣的力量是巨大的。要注意歸納、挖掘、提煉師德師風建設中的真人、真事、真心、真情,大力宣傳師德師風先進典型的好思想、好作風、好經(jīng)驗、好方法,使他們貼近教師、感染教師、鼓勵老師、引導教師,努力營造尊重先進、學習先進、追趕先進、爭當先進的校園氛圍,進而帶動校風學風的全面建設。

  3、要抓好機制建設。在師德師風建設中,思想工作固然重要,但必須要與管理相結(jié)合,有一套有效的機制作保證。一是要建立和完善激勵機制,對教書育人成績突出者,要予以表彰和獎勵,在教師職務評聘晉升等方面加以體現(xiàn)。二是建立和完善考核機制,把師德師風建設作為各單位和部門精神文明建設及教育教學工作考核的重要內(nèi)容,落實到師資管理的政策導向中去。三是建立和完善監(jiān)控機制,制定規(guī)范的教學管理制度,對違反師德的教師要進行必要的批評和相應的處罰,對情節(jié)嚴重并造成惡劣影響的要堅決實行“一票否決制”。

  4、要抓好條件保障。社會存在決定社會意識,這是歷史唯物主義的基本觀點。在師德師風問題上,我們也要實事求是地分析主觀和客觀、小環(huán)境和大環(huán)境等諸多因素,把師德師風中的不良現(xiàn)象作為一種結(jié)果,更多地查找引起的客觀物質(zhì)原因,更多地站在教師的角度,關心教師的切身利益,努力改善學習、生活和工作條件,盡力做好培訓、進修、留學和攻讀學位等方面的規(guī)劃和安排?傊,要最大限度地創(chuàng)造條件,使我們的老師有用武之地,少后顧之憂。

  同志們,師德師風建設的最終目的,在于提高教育質(zhì)量、培養(yǎng)優(yōu)秀人才;培養(yǎng)高素質(zhì)的人才,是我們的建系之基、立系之本、興系之源。全校教師特別是黨員干部,務必高度重視,嚴格按照要求,抓好落實工作。通過這次活動,要真正使全體教師的觀念得到更新,思想得到升華,面貌得到改觀,明師道,鑄師德,揚師風,以一流的工作成績,為早日實現(xiàn)學校和系發(fā)展戰(zhàn)略目標增磚加瓦、爭光添彩。

師德師風的演講稿 篇4

尊敬的各位領導和全體教師:

  你們好!學校領導要我來參加這次演講會,既沒有命題,也沒有說限定在幾分鐘之內(nèi),讓我感到為難,這是我遇到的第一個困難;今天我是第一次登臺演講,有一種不適應的感覺,這是我遇到的第二個困難;況且,剛才前面的幾位老師又做了精彩的演講,熱烈的掌聲可以作證。這給我增加了壓力,算是我遇到的第三個困難。

  但是,我并不膽怯,相反,我充滿了信心。我相信,既然我站到了這個講臺上來,我就必定能夠鼓起勇氣,竭盡全力,讓自己體面地走下臺去!因為我選擇了這樣一個演講題目——《愛,教師的職責》!

  朋友,作為教師,你是否有這樣的感覺:愛品學兼優(yōu)的尖子學生容易——這種愛常常是自然而然地,由衷產(chǎn)生地,而對所謂差生就不那么容易愛得起來了。

  你是否留心過生活中有這樣的鏡頭:一個成績好的學生能獲得師生、父母的重視,被愛著;而一個成績不好的學生則若無其人地被忽略這,愛與他們無緣。

  殊不知,正是這樣的學生更需要人們的愛,因為他們有苦惱,甚至與自卑。他們的心,有更多需要被人理解的東西。

  當然,愛這樣的差生,需要付出一定的代價,犧牲一些時間,花費一些精力。但是這種愛更有價值,更為人稱道;蛟S這種愛,未必一定能在學習上顯出效果來,但是它使人心熱,使人不再陷入消沉痛苦,從而產(chǎn)生積極的效果。

  這我是有著多么深刻的體會!

  我是帶著稚氣踏入學校大門的。記得剛進入學校大門的那一天,我是多么歡喜,因為我也終于擁有了黑板、粉筆、教鞭,有了一大群學生。

  聽說做教師最重要的就是威嚴。于是,為了拉開我年齡上與學生過于相近的距離,掩飾我性格上的天真。幼稚,彌補初登教壇在教學上存在的許多不足,一句話,為了叫孩子們信服我,我課內(nèi)課外板起了我本來友善和藹的面孔。果然,半學期過后,我的弟子們變得服服帖帖了,路上,他們見到我,想笑,但臉上的肌肉扯不開來,因為怕我,想視而不見又不敢,因為我明文規(guī)定,見到來時要有禮貌,于是,只好顫著嗓音,擠出一句老師好,隨即變低下頭去,一溜煙地不見了。有時,他們在教室門口嬉耍,只要聽說我駕到,變嚇的雞飛鼠跳,最后釘在座位上,大氣不出。這種場面,雖然多少使我感到某種隱約的失意與不安,但終究制服了學生,并因而獲得了紀律優(yōu)勝流動紅旗,期末,還被評為先進班級,我也獲得了優(yōu)秀教師的稱號。這些勝利,一下子便將那些陰影一掃而光,我陶醉在自豪于得意之中。

  然而不久,一件意想不到的事情把我擊醒了。班上有位男孩子叫xx,他學習基礎差,經(jīng)常不完成作業(yè),而我對他不是挖苦就是譏諷,要不就是板著的面孔。有一次,他作業(yè)沒完成,我不問青紅皂白,就對他下了逐客令:回家補。他鼓起勇氣,怯生生地說老師,我在學校補吧。我冷笑一聲,幸災樂禍地說:怎么,怕挨打?還是回去好,挨打不要緊,只要記住疼,以后就會寫作業(yè)了。他走了,我的心也寬了然而他下午沒有來,我的心不安了。我的良心牽著我走到了他家,他并沒有回家補作業(yè),只是對媽媽說:媽媽,我不念書了,我給您放豬。我形容不出當時聽到這句話時自己的感受,只覺得像有一只巨手緊緊地揪住了我的心。自責、懺悔、鏤心蝕骨的痛楚陣陣襲來。xx渴望諒解,渴望溫暖,渴望關懷,我,作為一名人民教師,孩子的班主任,對他是什么態(tài)度?真正把他看作是人民的后代祖國的希望了嗎?羞愧啊、羞愧,教師這一神圣的職責,被我褻瀆了!

  記得有一位鄉(xiāng)村女教師,她沒有值得炫耀的文憑,沒有一點先進的教學設施,但她有著一顆母親的心,一雙園丁的手,她以無私的愛、彩色的笑、博大的胸懷,溫柔的臂膀撫慰著一群有著不同程度殘疾的孩子,取得了驚人的成績。

  我醒悟了:我雖有著她所沒有的,但她所具備的則正是我所缺乏的。我若還一味地保住自己的所謂威嚴能保證不會出現(xiàn)第二、第三個xx嗎?嚴峻的教訓催我自省,教我悔悟。

  于是,我找回了一度失去了的童心,并將它們跟孩子們的心融匯到了一起。孩子們變的笑了,活躍了,不再怕我了,愛上我了。

  當我用愛的火焰融化了學生心里冰塊兒的時候,我像是看到了春苗在萌發(fā);當我用智慧的鑰匙為學生打開通向理想大門的時候,我仿佛聞到了百花的芳香;當我住進醫(yī)院醒來看見孩子們圍在我床前的時候,我好像飄游在愛的海洋;當我和同學們歡歌笑語的時候,我似乎感到青春的旋律在身上跳蕩;當我新年收到孩子們賀年片的時候,我宛如喝著一杯玉液瓊漿。。。。。。。。。朋友,聽到這里,您難道不感到作為一個教師的欣慰和幸福嗎?

  我深深地體會到,要啟開孩子們心靈的大門,教師必須付出最大的熱情,因為一切最好的教育方法,一切最好的教學藝術,都產(chǎn)生在教師對學生的無比熱愛的炙熱心靈之中。

  要知道,愛可以化冷漠為熱情,化憂郁為振奮,化悲傷為喜悅,化懶惰為勤奮。愛是真正促使人復蘇的動力。這種愛每個人應該貢獻,每個人應該獲得。

  讓我們?nèi)郯桑刮覀冎車錆M愛的溫馨,切記:他們更需要愛;愛,教師的職責!

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