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企業(yè)愛崗敬業(yè)演講稿
演講稿具有邏輯嚴密，態(tài)度明確，觀點鮮明的特點。在不斷進步的時代，需要使用演講稿的事情愈發(fā)增多，你知道演講稿怎樣才能寫的好嗎？下面是小編整理的企業(yè)愛崗敬業(yè)演講稿，僅供參考，大家一起來看看吧。
企業(yè)愛崗敬業(yè)演講稿1
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事:
大家晚上好!
同事們的演講都非常的精彩，令我很受啟發(fā)。相信通過這次活動，我們能夠更加團結(jié)，更加凝聚。我今天要演講的題目是《與公司共成長》。
來公司工作已經(jīng)有一年。在這一年里，我親身經(jīng)歷了公司不斷發(fā)展壯大的過程。作為一名人，能夠與公司共成長，我感到非常的幸運。
有句話是我始終堅持工作的動力，就是“工作使人免于三害：無聊、惡行與貧窮”。因為一個勤于工作的人，沒有時間去抱怨生活，沒有時間去做損人不利己的事，一個勤于工作的人，也不會總是陷于貧困之中。因此，我非常感謝公司給我的這份工作，也感謝公司創(chuàng)立之初做出無私奉獻的那些同事，正是有了前人的奮斗，才有了我們今天的機遇，而我們更應(yīng)該珍惜眼前的機會，盡職盡責(zé)地去工作，為公司創(chuàng)造更加輝煌的未來。
到公司工作以來，我深切感受到：“只有企業(yè)的發(fā)展，才會有個人展示才華的平臺;只有以企業(yè)發(fā)展為已任，個人才能更快的進步和成長。公司給了我更大的舞臺，更廣闊的視野，不僅使我能夠自食其力，還給了我寶貴的學(xué)習(xí)和提升的機會。
在工作中,讓我體會到團隊協(xié)作的重要性。比如說做一個合同，常常會需要多方面的專業(yè)知識，需要匯聚眾人的智慧與經(jīng)驗，還要有前輩、領(lǐng)導(dǎo)的指點。因為一個人的時間、精力是有限的，也許需要窮盡畢生精力才能成為某個領(lǐng)域的專家 ，而在有限的時間里想成為多個領(lǐng)域的專家更是非常困難的。就我們每個人來說，也各有長處和短處。這就需要大家揚長避短，團結(jié)協(xié)作，工作中互相支援，互相鼓勵。這個過程不僅有利于獲得最優(yōu)化的.勞動成果，也使參與的每個人都獲益匪淺。老話說的好：莫學(xué)蜘蛛各結(jié)網(wǎng)，要學(xué)蜜蜂共釀蜜。正是有了團隊的協(xié)作，我們才能以積極快樂的態(tài)度來完成各項工作內(nèi)容，以最佳狀態(tài)奉獻于工作，從而達到生活和工作的雙贏 ，在與企業(yè)共同發(fā)展的同時，實現(xiàn)自己的人生價值。
公司還帶給我許多新的朋友。正所謂“與良友為伴，路遙不覺遠”。經(jīng)過一年的相處，尤其是在與其他同事的共同合作中，我漸漸地發(fā)現(xiàn)了很多志趣相投的人，他們智慧、幽默、友善，對工作認真負責(zé)。隨著和這些朋友漸漸熟識起來，我對公司的認識也越來越全面，工作態(tài)度也越來越積極。
公司給我們創(chuàng)造了一個團結(jié)、和諧的環(huán)境，給我們提供了源源不斷的知識源泉。相信大家和我一樣，憑著我是 人這個信念，能夠盡職盡責(zé)，精誠團結(jié)，共同致力于公司的發(fā)展壯大，我們的公司事業(yè)必將蒸蒸日上。
我的演講完了,謝謝大家。
企業(yè)愛崗敬業(yè)演講稿2
談到這里為止啊，我才算是真正決定要在我們公司留下來。你想，擺在你面前的是充滿生機與活力的工作氛圍，還能滿足對工作基本要求（不呆板，不固定，一個月能到市外四次“旅游”），好的發(fā)展前景且經(jīng)得起考驗的公司與產(chǎn)品（產(chǎn)品又能讓大多數(shù)人認可），換做誰，他不意留下來為公司傾灑熱血，奉獻自己的青春，實現(xiàn)自己的夢想與抱負��！
的確，一個員工要想在一家公司有好的業(yè)績，首先他得對公司及公司的產(chǎn)品認同，得讓他心甘情愿的留在公司！但是公司只有能力吸引他留下來還遠遠不夠，還得有能激發(fā)員工潛能使其竭盡全力工作的催化劑，我想我們公司能刺激我激發(fā)潛能的因素有三個：第一個是薪資，我們公司的產(chǎn)品價格高提成下來的錢多，也就是說只要努力就能賺多錢，雖然目前員工薪資平均水平不高，但一個月賺一兩萬甚至更多不是空想，只要條件達到就能實現(xiàn)況且條件的實現(xiàn)也不是幻想，畢竟我們公司就有前例，而我同學(xué)們現(xiàn)在工作的其他公司有的月銷售額可能就達不到一兩萬，更別說提成了，雖然我現(xiàn)在賺不了那么多，但至少存在這種可能，而這一點其他有的公司是沒法比的！這是薪資的正面誘惑引導(dǎo)我去產(chǎn)生挖掘自己的潛能的想法，另外就是反面逼進，一個月就六百到八百底薪，勉強夠花，但假如我只拿底薪的話說明我白給公司干活，就沒有工作（為賺錢而工作的工作），還不如在家閑著，更可怕的是我買衣服咱整，委屈自己一下可以不買；要有個同學(xué)聚會呢，厚厚臉皮先不請客；那要是生病了呢？我總不能不看病，是吧！但是只拿底薪的話，我失去了最起碼最現(xiàn)實的一點保證，這就從反面刺激我產(chǎn)生挖掘潛能的想法！
打個簡單的比方，我們公司就像一片浩瀚的森林，我是生活在其中的一只獵豹，我每天只要躺在樹樁邊就有小動物經(jīng)過來送死，但是只要我每天努力奔跑捕捉獵物，那么我就可以頓頓飽餐且滿足我對肉食的欲望及胃口！你說我能抱著不主動出擊守株待兔的心理生活在獵物豐富的大森林里嗎？！況且不奔跑獵物時有特殊情況發(fā)生，我連溫飽問題也不能真正解決！第二個我可以從客戶的回執(zhí)函中了解到各個行業(yè)不同層次的人物能收益多少，市場能做多大！并且也擴展了我的認知視野，知道了許多不知道的東西！
正因為這種好奇心的驅(qū)使，也叫我有努力工作來邀約的想法與沖動！第三點就是我剛大學(xué)畢業(yè)，沒有什么人際關(guān)系網(wǎng)，但打電話約的都是企業(yè)單位的老板，有他們聯(lián)系方式以后，能在他們身上出單是我的最重要的目的，但是不成的話，我可以給他們相互介紹認識，互幫互助，如需要的話，讓他們以后成為我的好朋友或者可以是我的關(guān)系網(wǎng)的一份子我不敢想，但至少他是我潛在的客戶源，假如有朝一日我離開公司了（只是假如，至少現(xiàn)在沒有這想法）可以是我下一個產(chǎn)品的潛在客戶�。�
一個公司能留住一個員工并具備激活他奮進的活化因子固然重要，但是要想成為一個優(yōu)秀的`員工，他背后就必須有一個乃至多個的杰出同事及領(lǐng)導(dǎo)層人物為其工作鼓勵指教導(dǎo)航，我剛到公司就有熱心同事王思遠和現(xiàn)在的時經(jīng)理教我邀約，使我熟悉工作流程，我發(fā)現(xiàn)我們公司的經(jīng)理都平以近人，特別是我的上司鄭經(jīng)理，總是在關(guān)鍵時候給我建議告訴我該做什么怎么做，還給予支持。
記得有一次到焦作下市場，我去的時間和別的同事有沖突導(dǎo)致那天就我一個人去，結(jié)果他就說他陪我去，我們兩個一塊到了焦作，在物資城相會，也正由于這次下市場，我收集來的客戶簽了單，和他在一起的時候，就不感覺他是我的經(jīng)理，平時有時就在一起吃飯聊天說笑，溝通起來也沒有絲毫的芥蒂，我就愿意把工作中遇到問題的最真實的想法告訴他，他也樂意給我指正解決。他還在下班后給我們培訓(xùn)，讓我們增強對產(chǎn)品的認識，提升我們的能力，增加我們的技能。
比如，殺單這一塊，從零經(jīng)驗到談合同，我就是他一手帶出來的，雖然現(xiàn)在能力還欠佳，但我會努力做的更好！還有現(xiàn)在我們部門的時經(jīng)理，對我也是十分關(guān)心，有啥事的話，直接找她，都是她幫我解決的。你想啊，遇到這樣一個領(lǐng)導(dǎo)團隊，一個優(yōu)秀愛才的將軍我們能不跟隨他一心一意干下去嗎？至少我愿意！這也是我能夠好好發(fā)揮展現(xiàn)自我才能的一個必要條件。
企業(yè)愛崗敬業(yè)演講稿3
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、親愛的同事們：
大家好！今天我很榮幸能在這里和大家分享一下忠誠企業(yè)、愛崗敬業(yè)從我做起的心得體會。
作為一名員工，在企業(yè)中忠誠、敬業(yè)，并不僅僅是一份責(zé)任，更是一種情感的流露。對企業(yè)的忠誠，是對企業(yè)使命的理解和對企業(yè)文化的認同；對工作的敬業(yè)，是把自己的價值觀融入到工作中，追求卓越和完美的.表現(xiàn)。
首先，作為一名員工，我們要學(xué)會忠誠于企業(yè)。忠誠于企業(yè)不僅僅是言語上的表達，更重要的是行動上的落實。我們要養(yǎng)成積極主動的工作態(tài)度，時刻保持對企業(yè)的忠誠和奉獻。只有站在企業(yè)的角度，我們才能真正與企業(yè)同仁們心連心，為企業(yè)的發(fā)展貢獻自己的力量。
其次，愛崗敬業(yè)，是無論職位高低都應(yīng)該具備的精神品質(zhì)。無論是哪個職位，每一個工作崗位都有自己的重要性，都需要我們用心去做。我們要學(xué)會發(fā)現(xiàn)工作中的快樂和成就感，充分發(fā)揮自己的才華和潛力，為公司的發(fā)展做出更大的貢獻。只有以愛崗敬業(yè)的心態(tài)去對待工作，我們才能在工作中不斷創(chuàng)新與進步。
最后，忠誠企業(yè)、愛崗敬業(yè)從我做起，關(guān)鍵在于我們要時刻保持對企業(yè)的熱愛和對工作的熱情。無論是遇到挫折還是困難，我們都要堅持不懈地努力。只有我們每個人都能發(fā)揚忠誠與愛崗敬業(yè)的精神，企業(yè)才能真正做到士氣高昂、團結(jié)奮進。
在我們的日常工作中，我們可以從點滴之中做起。比如，提高自己的專業(yè)能力，為企業(yè)的發(fā)展提供更多的價值；與同事們保持良好的團隊合作，共同努力達成企業(yè)目標(biāo)；主動參與企業(yè)活動，積極投身于企業(yè)文化建設(shè)。這些都能展現(xiàn)我們作為員工的忠誠和對工作的敬業(yè)程度。
讓我們從現(xiàn)在開始，用忠誠企業(yè)和愛崗敬業(yè)的態(tài)度面對工作，發(fā)揚愛崗敬業(yè)的精神，共同為企業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻。
謝謝大家！
企業(yè)愛崗敬業(yè)演講稿4
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同事們：
大家好！
有人說：“位不在高，愛崗則名；資不在深，敬業(yè)就行�！彼^“愛崗”就是熱愛本職工作，所謂“敬業(yè)”就是忠于職守，盡心盡責(zé)。
我從踏進xx的大門，在我心底深處涌動著強烈的歸屬感，這兒，將是我的另一個家；這兒，將是我人生的另一道起跑線！從針劑車間做過燈檢工、動力車間做過核算員到行政部打字員、檔案管理員，在每一個崗位上我腳踏實地的工作著，學(xué)習(xí)著，掌握了基本的寫作知識，熟練了計算機辦公自動化的應(yīng)用，從熱情莽撞的幼稚姑娘變成一名沉著穩(wěn)重的辦公人員，和同事的相處讓我獲得了很多的友誼和幫助。雖然，所做的工作都很普通，很平凡，在工作中，也遇到過一些挫折和失敗，經(jīng)歷過一些迷惘和失落，但在這十年的工作實踐中，我真實地體驗到了我是公司的一員。
我們每位員工都要熱愛自己的家，熱愛自己的企業(yè)，每個部門都有很多這樣的員工，無論從事什么樣的崗位，都始終抱著一種認認真真、扎扎實實的態(tài)度來對待；不管環(huán)境多么惡劣，條件多么艱苦，始終把“質(zhì)量是企業(yè)的生命”作為人生追求的`目標(biāo)，把“保證用藥者的生命安全”當(dāng)做已任，一直以來，把的興旺和發(fā)展作為重中之重。
一天又一天，一年又一年，他們就這樣努力著，與企業(yè)共渡難關(guān)，用智慧重塑企業(yè)輝煌，正是他們這種立足本職、兢兢業(yè)業(yè)的敬業(yè)愛崗精神，在平凡的崗位上以不平凡的工作業(yè)績贏得了大家的稱頌和學(xué)習(xí)。他們每個人都在以自己所特有的方式感受著人生的豐富多彩，把握著屬于自己的每一分鐘，爭取著在崗位上作更多的貢獻。
最后希望我們的企業(yè)越做越好，各位同事身體健康，家庭幸福。
謝謝大家！
企業(yè)愛崗敬業(yè)演講稿5
各位領(lǐng)導(dǎo)、朋友們：
今日，我演講的題目是《xxxx我的家》。
朋友們，有首歌這樣唱：一顆小樹，弱不經(jīng)風(fēng)雨；百里森林，并肩耐歲寒。面對著席卷全球的08年全球金融危機，順應(yīng)全國煤炭工業(yè)發(fā)展大勢，適逢全省強力推進企業(yè)重組的良好機遇，永煤、鶴煤、焦煤、中原大化、省煤炭集團等五家企業(yè)強強聯(lián)合組成的xxxx集團應(yīng)運而生。它猶如一艘劈波斬浪的航母，承載著全體xxxx人的希望和祝愿，向著波濤洶涌的大海，緩緩啟航。
大集團的成立，彰顯了xx煤炭企業(yè)戰(zhàn)勝金融危機的.決心和勇氣，也吹響了xx煤炭企業(yè)做大做強的沖鋒號。新時代、新起點，它正用蒼勁的大手，抒寫著輝煌燦爛新的篇章。我們歡呼，我們跳躍，它正把住新世紀(jì)的航舵，它用速度，它用實力，開創(chuàng)著xx工業(yè)戰(zhàn)線新的奇跡。它用勤勞，它用智慧，創(chuàng)造著xx煤業(yè)化工集團新的輝煌！我們歡呼，我們跳躍，因為它是你的，是我的，更是我們共同的家園！或許你原來是焦煤人、鶴煤人或永煤人，那現(xiàn)在我們是一家人；或許你對我們這個各位庭還缺少了解，那就請你隨我看看我們的新家，認識一下我們的兄弟姐妹們吧。
我們的新家很大，它以xx為軸心，橫跨上海和新疆，縱聯(lián)內(nèi)蒙和云貴，擁有職工16萬，資產(chǎn)規(guī)模超過700億，煤炭資源占有量超過250億噸，是我們xx名副其實的航母型企業(yè)。根據(jù)集團公司的發(fā)展規(guī)劃，將致力打造國內(nèi)一流、國際知名的特大型能源化工企業(yè)集團，確保穩(wěn)居中國企業(yè)500強前100位，煤炭行業(yè)前三甲，力爭進入世界企業(yè)500強。xx年，營業(yè)收入達到1000億元以上，實現(xiàn)利稅130億元；xx年，營業(yè)收入達到1500億元以上，實現(xiàn)利稅200億元。這就是我們的新家——xx煤業(yè)化工集團，作為其中的一員，我如何能不感到驕傲和自豪呢？我如何能不愛xxxx，如何能不愛這個家呢？我為是xxxx人而自豪，我為是xxxx人而驕傲！
我們的新家很壯美，但我們的兄弟姐妹更可愛、更可親、更可敬：有憑借自己的愛心、孝心和責(zé)任心照顧亡妻的三個親人來實踐大愛至孝的感動中國礦工十大杰出人物、全國五一勞動獎?wù)芦@得者謝延信；有用自己的執(zhí)著和誠意，真心和汗水，在云貴高原上展現(xiàn)新型xx礦工的光輝形象的感動中原人物，永貴能源董事長于順德；有經(jīng)過數(shù)年礦井磨練，多項技術(shù)發(fā)明獲國家專利的礦山發(fā)明家高興超……，他們都在各自一隊隊鏗鏘有力的整齊步伐，都表達了xxxx兄弟姐妹沖天的豪情。朋友們，如果xxxx是大海，那就讓我們化作一個泡沫，一滴水珠，一片浮萍，投入它博大的胸襟，成就它的偉大；如果xxxx是母親，那讓我們用一顆感恩的心，用行動回報她的養(yǎng)育之恩！朋友們，年輕的我們，機遇與挑戰(zhàn)并存，壓力與動力同在，讓我們以百倍的熱忱和信心投入到我們的工作中去，為xx煤業(yè)化工集團譜寫更加輝煌燦爛的新篇章！
我的演講完了，謝謝各位！
企業(yè)愛崗敬業(yè)演講稿6
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：
大家好!
首先在此感謝公司給予我們這次展示自我的舞臺!
今天，我演講的題目是“調(diào)出好色彩畫出好未來”。
來到調(diào)色板公司已有兩年時間了，在這兩年時間里，我看到了公司的發(fā)展和創(chuàng)新。我們偉大的愛國者梁啟超同志曾說過一句話：“少年智則國智，少年強則國強，少年富則國富”，企業(yè)離不開有能力、有責(zé)任心的人，更離不開一流的團隊，只有一流的團隊才能打造出一個強大的企業(yè)，個人的進步?jīng)Q定團隊的實力，團隊的實力決定公司的發(fā)展。作為調(diào)色板的一名設(shè)計師，我所要做的'就是設(shè)計好我們的產(chǎn)品，相信在我的不斷努力和大家的共同幫助下，一定會把產(chǎn)品設(shè)計得更合理、更人性化、更滿足客戶的要求，公司的發(fā)展要靠在坐各位朋友的共同努力。做為公司的一名員工，如何為公司的進一步發(fā)展做出貢獻，下面就我個人而言，談下自己的看法：
首先，質(zhì)量是產(chǎn)品的基礎(chǔ)，是公司賴以生存和發(fā)展的基石。
一個有生命的企業(yè)是有厚重的質(zhì)量基礎(chǔ)做保證的，我們只有不斷的提高公司產(chǎn)品的質(zhì)量，才能為公司的發(fā)展做堅強的后盾。只有打造一流的質(zhì)量，才能做出一流的產(chǎn)品，只有擁有一流的產(chǎn)品，才能立于不敗之地。
質(zhì)量在我手中，我想說質(zhì)量不僅僅在我們的手中，還在我們的心中。只有心里有“質(zhì)量意識”這個觀點，無論在什么崗位，我們都以提高工作質(zhì)量為目標(biāo)，嚴格要求自己，嚴把質(zhì)量關(guān)，從現(xiàn)在做起，從每一個人做起。讓我們意識到質(zhì)量代表著誠信，質(zhì)量就是一個品牌!一個沒有誠信的企業(yè)，根本無法在激烈的市場競爭中立足。
其次，在實際工作中，人們往往把服務(wù)理解為態(tài)度，即態(tài)度好=服務(wù)好。其實不然，服務(wù)有其更深刻的內(nèi)涵。
在日常生活中，我們都知道一句話“態(tài)度決定一切”，但是，在實際工作中，考驗我們的不僅僅是態(tài)度，還有我們的服務(wù)。對客戶的良好服務(wù)就是對公司工作負責(zé)的體現(xiàn)，也是關(guān)乎公司又一形象的體現(xiàn)，同時也是自身素質(zhì)的體現(xiàn)。在實際工作中，我們要經(jīng)常以換位思想去觀察、體驗客戶的具體需求，不斷充實和豐富服務(wù)工作的內(nèi)涵，做到：以我真誠換客戶真情,就能真正實現(xiàn)企業(yè)“客戶至上”的服務(wù)承諾。
再次，要做到熱愛自己的崗位、熱愛自己的企業(yè)要樹立堅定的信心，具有面對任何困難和挑戰(zhàn)的勇氣，把握自己的人生方向，找準(zhǔn)自己的人生坐標(biāo);通過不斷的學(xué)習(xí)和實踐，提高自身的素質(zhì)，掌握有用的本領(lǐng);大膽開拓、勇于創(chuàng)新，讓我們的人生價值在創(chuàng)造中得到充分發(fā)揮和升華!真正做到愛崗敬業(yè)，把企業(yè)的發(fā)展做為我們的首要任務(wù)，讓我們真正的融入到企業(yè)這個大家庭里來。
新世紀(jì)的發(fā)展離不開有志之士，調(diào)色板的發(fā)展離不開大家，更離不開大家的團結(jié)一致、上下齊心。作為調(diào)色板的一名員工我很榮幸!讓我們擁抱新希望，迎接新挑戰(zhàn)，肩并肩，行動起來，讓成績見證我們的成長，讓青春的旋律在調(diào)色板的舞臺上奏響!
企業(yè)愛崗敬業(yè)演講稿7
大家晚上好：
很高興能夠站在今天這個星光燦爛的舞臺上演講，我演講的是《用奉獻鑄就不老的傳說》！
聽到這個，也許有人在偷笑了，不老的傳說，這也太神奇了吧。我所說的不老傳說，并不是人，而是一個企業(yè)不老，一種不老。
大家肯定都知道雷鋒吧，他就是不老的傳說，他在中這樣寫過“如果你是一滴水，你是否滋潤了一寸土地；如果你是一線，你是否照亮了一分黑暗；如果你是一顆螺絲釘，你是否永遠堅守你的�！睆倪@句話中，我們看到的不是他不錯的文筆，而是他的那一份愛崗敬業(yè)的精神，無私奉獻的精神。這種精神將永遠不老。其實，奉獻對于任何一都不苛刻，不能長成參天大樹做棟梁之材，不妨做一棵小草為獻上一絲新綠；不能像海洋用寬闊的胸懷擁抱百川，又不可以是一條小溪為孕育我們的土地捧上甘露；不能成為天之嬌子，何不傳承愛崗敬業(yè)的精神為大眾肉聯(lián)集團的發(fā)展做出貢獻呢。愛崗敬業(yè)，這四個字是企業(yè)對我們的要求，也是我們每個人內(nèi)的想法，那么，到底要才能將愛崗敬業(yè)融入我們的，展現(xiàn)在我們的行動之中呢？
也許，有的人認為，要真正做到愛崗敬業(yè)很難，要每天都要加班加點。其實不是的，愛崗不是無日無夜的工作，敬業(yè)也不是任勞任怨的工作，而是將自己的工作當(dāng)成一種精神享受的追求。它表現(xiàn)在工作中就是勤奮和主動，就是節(jié)儉和意志，就是自信和創(chuàng)新。加班再多而沒有效率那不叫敬業(yè)，不顧而忘命的工作那不叫敬業(yè)，只是機械式的而不用腦子，沒有創(chuàng)新那也不叫敬業(yè)。在我國敬業(yè)者的楷模比比皆是，許虎、李素麗、張瑋、王順友、任長霞、許振超，他們都是那種將工作當(dāng)成人追求，將工作當(dāng)成人生享受的那種人。他們是幸運的，因為他們被大家所知，因為他們成了楷模，成了表率。而更多的，卻可能不被我們大家所知，他們或在里，或在庫房中他們的職務(wù)不同，工作不同，但是他們都在履行著自己的.職責(zé)，堅守著自己的責(zé)任。他們精心調(diào)控著每一個指標(biāo)，他們精心呵護著每一臺設(shè)備，他們會為班組出一個點子，為車間提一條建議，他們是那種默默無聞的敬業(yè)者，是那種不聲不響的愛崗者。放眼現(xiàn)實，大到整個，小到我們企業(yè)，都不難發(fā)現(xiàn)，越來越多的人正默默的奉獻著。拿我們的銷售科來說，我們的內(nèi)勤經(jīng)常都要加班到深夜，有人曾經(jīng)這樣問過：“都這么晚了，你們怎么還不走啊？”他們的回答是：“的情還有很多沒處理完，不盡早做出來會耽誤客戶的利益，影響公司的收益和形象�！本褪悄菢悠胀ǖ脑捳Z，那樣勤懇的態(tài)度，才能保證我們銷售公司業(yè)務(wù)的順利，才能讓我們的企業(yè)越做越好。他們就像螺絲釘一樣，雖然渺小，卻是企業(yè)這個大機器的必須，是企業(yè)靈活運轉(zhuǎn)的堅強后盾。
人活在世上，總要有追求、有。如果說得俗氣一點，就是要找一個謀生的方式，找到人生的依托。的大半輩子做同一件，那就是為企業(yè)的發(fā)展付出，為自己的發(fā)展而付出。企業(yè)是人生的大舞臺，只有愛企業(yè)，才能無怨無悔。那么，怎樣才能體現(xiàn)這份愛，怎樣才能表達這種情呢？我們會義無返顧的選擇敬業(yè)。有句說的好：不愛崗就下崗，不敬業(yè)就會失業(yè)！愛崗敬業(yè)說的具體點就是要做好自己的本職工作，將一點一滴的小事做好，將一分一秒的抓牢。搞好每一次測量，做好每一次安檢，填好每一張記錄，算準(zhǔn)每一個數(shù)據(jù)，寫好每一篇文稿。古人說：不積跬步，無以至千里；不善小事，何以成大器。從渺小的你我做起，從點滴的小事做起，從現(xiàn)在做起，這就是敬業(yè)，這就是愛崗！
親愛的同事們，企業(yè)是我們的追求，是讓我們生命更有意義的源泉。企業(yè)的興衰是我們的，企業(yè)的明天也是我們的，那么，奉獻你的力量吧，為了我們這個共同的事業(yè)，共同的追求。讓我們攜手并肩，迎接未來的挑戰(zhàn)，讓我們用生命鑄就企業(yè)不老的傳說
企業(yè)愛崗敬業(yè)演講稿8
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、親愛的同事們：
大家下午好!
今天，很榮幸能站在這里做表態(tài)發(fā)言，我感到無比的激動和自豪。成績的取得離不開酒店領(lǐng)導(dǎo)平時在工作上的循循教導(dǎo)與生活上的倍加關(guān)懷，離不開同事們在工作中的密切配合，借此機會我向給予我工作肯定的酒店領(lǐng)導(dǎo)及一直以來關(guān)心、支持和幫助我工作的同事表示由衷的感謝!
三年前，我?guī)е荒樀膶W(xué)生氣，懷揣著滿腹的理論走進了x這個大家庭，走上了微機管理員的崗位。初次工作，沒有師傅，沒有模板，困難接重而來，曾經(jīng)彷徨過、徘徊過、猶豫過，但在x“如浪如潮“精神的影響下，在x企業(yè)文化的熏陶下，領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心，同事的幫助，我走到了今天。當(dāng)今社會知識的更替日新月異, 計算機信息技術(shù)的發(fā)展更是一日千里，所以我始終以新人的'姿態(tài)認真學(xué)習(xí)酒店常識、計算機知識以適應(yīng)企業(yè)的發(fā)展，三年的學(xué)習(xí)，無論是在思想上還是個人業(yè)務(wù)技能上都有了很大的提高。
回首瞻望，過去的一年在全體x人的`共同努力下，酒店各方面都取得了長遠的進步和十足的發(fā)展，我們一直在不斷地努力和銳意創(chuàng)新，皆是為了一個永遠不變的追求“創(chuàng)民營企業(yè)典范樹旅游飯店新風(fēng)”。
我只是x一名普通的員工，只是做了我該做的事情，酒店卻給了我太多的榮譽，面對榮譽我感到了壓力，但我會化壓力為工作的動力，克盡職守、登高望遠、再攀高峰，面對榮譽我不會沾沾自喜，固步自封，我將承借著x未來宏偉藍圖的東風(fēng)，努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識，不斷提高個人專業(yè)技能和自身綜合素質(zhì)，為這片紅色的土地揮灑自己火熱的青春。
“海闊憑魚躍，天高任鳥飛，是猛虎你就伏山長嘯，是雄鷹你就展翅翱翔”親愛的同事們，當(dāng)你看見地上的一小片紙屑時，請不要吝惜伸出你的雙手，當(dāng)與客人邂逅時，請不要吝惜你甜蜜而動人的微笑，讓我們協(xié)起手來立足x的管理和地理優(yōu)勢，加強團隊協(xié)作，創(chuàng)新理念為x的跳躍式發(fā)展和個人境界的不斷提升而不懈奮斗!
全體x人，我們有理由相信x年x在x董事長的帶領(lǐng)下又將是輝煌而又燦爛的一年。
最后請允許我再次向尊敬的領(lǐng)導(dǎo)和親愛的同事們表示衷心的感謝!
祝愿大家在新的一年里工作順利、身體安康、合家歡樂、萬事如意!
謝謝大家!
企業(yè)愛崗敬業(yè)演講稿9
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，親愛的同事們：
大家好!
我是x行財會部經(jīng)理xx，今天我要演講的題目是《愛崗敬業(yè)，履職盡責(zé)》。
記得有人曾說過：“有什么樣的目標(biāo)，就有什么樣的人生”。的確，這句話讓我深有感觸。在x行這個大家庭里，可能會有許多人都不喜歡眼下的工作，在工作中也得不到絲毫樂趣，覺得工作很累很辛苦，在他們看來，工作僅僅是簡單的雇傭關(guān)系，做得好壞與多少，都對自己意義不大。但是這里我想說的是，我們到底是為誰而工作呢?如果我們心里只是一味的認為自己是在為別人打工，因而拋棄了敬業(yè)與責(zé)任，那么，我們將永遠與成功無緣。
就拿我們財務(wù)部門來說，我們的基本職責(zé)就是全面負責(zé)x行的財務(wù)管理工作，保證每筆費用都用到實處，如果沒有一顆責(zé)任心，那么財務(wù)工作就會陷入混亂，x行的利益就得不到保障，因此，工作的每一個細節(jié)，都需要我們細致對待，容不得一點馬虎。在工作上，我們嚴守x行規(guī)章制度，勤奮自勉，一手抓業(yè)務(wù)發(fā)展，實現(xiàn)多渠道的創(chuàng)新增收;一手抓內(nèi)務(wù)管理，財務(wù)部門全體員工能勤儉節(jié)約，認真辦事，同時也能嚴守工作要求，保證財務(wù)工作不出一點差錯。
責(zé)任，真的很重要!在物欲橫流的今天，能在工作中保持踏實的作風(fēng)，廉潔的從業(yè)實屬不易。我身邊就有很多優(yōu)秀的員工，他們兢兢業(yè)業(yè)，一心只為工作，他們的無私奉獻令我肅然起敬。其實，我們是在為自己工作，為家庭工作。說句實話，x行的薪資完全值得我們努力的工作，完全對得起我們的辛苦付出，假如有一天，我們因自己工作的不上進、不負責(zé)而丟掉了工作，到時候?qū)⒑蠡谀?
現(xiàn)在看來：今天不努力工作，明天就會努力找工作，這句話是多么真實啊。今天，我們在x行有一份工作，沒有理由不去珍惜，我們要保持積極的工作態(tài)度，無論身處何職，干何事都不能拖延懈怠，要努力克服重重困難，要讓自己知道，工作是對自己人生價值的最大體現(xiàn)。所以，我們要對自己的.工作負責(zé)，做好自己的事情，不管自己從事什么工作，都應(yīng)該充滿強烈的責(zé)任感，這是一個人敬業(yè)的首要品質(zhì)。
今天，我們每一位員工與x行共命運、同發(fā)展，在x行里，我們都是主角，我們都在x行的培養(yǎng)中成長。x行為我們提供了廣闊的舞臺，我們可以盡情的施展自己的才能，發(fā)揮自己的特長，當(dāng)x行面臨挑戰(zhàn)、超越目標(biāo)的時候，也需要我們勇挑重擔(dān)，同心協(xié)力，發(fā)揚永不放棄、永不退縮的精神，以飽滿的熱情，扎實的技能，全心全意投入到工作中去。
愛崗是一種美德，敬業(yè)是一種責(zé)任。從現(xiàn)在開始，讓我們攜手共進，再創(chuàng)x行美好明天!
我的演講完畢，謝謝大家!
企業(yè)愛崗敬業(yè)演講稿10
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
大家好!
我是xx，在公司做xx一職，我很希望自己能夠?qū)⒃诠ぷ鳟?dāng)中做好榜樣，未來的工作依然是非常艱巨的，作為一名xx公司的員工我已經(jīng)做好準(zhǔn)備，同時回想這幾年來我是希望把工作做到更好，在這個過程當(dāng)中我也會積極的去實現(xiàn)自己更多的價值，我們每一個人來到xx這里首先就是為了給公司創(chuàng)造價值，發(fā)揮自己，做好日常工作的每一件事情，當(dāng)然這是需要一個前提的，在這個過程當(dāng)中一定要做好足夠的準(zhǔn)備，熱愛自己的工作是一個前提，在xx這里公司這幾年，我非常感激，每天也很是充實，這也是我現(xiàn)在的狀態(tài)，當(dāng)然無論是做什么事情都應(yīng)該明白這些，想要去做好工作就一定要熱愛工作。
在工作當(dāng)中，我們的一定要有積極性，工作積極性是非常關(guān)鍵的，我一直都在發(fā)揚傳播這些正面的東西，在坐的同事們我們是xx的一名員工，我們應(yīng)該創(chuàng)造價值，在這個狀態(tài)下面還有很多東西值得學(xué)習(xí)，我們每一個人都是需要足夠的精力去做好這些，很多時候無論是做什么事情都需要保持下去，但我們在這個過程當(dāng)中感受到樂趣的時候也就是做好了，愛崗敬業(yè)這四個字，在當(dāng)今浮躁的工作環(huán)境下，其實很多人都名副其實，但是我們要保證自己能夠去實現(xiàn)對自己的價值，當(dāng)然今后的工作當(dāng)中還是會有很多是我們要去填補的。
我們需要看清現(xiàn)在，防范未來一切可能出現(xiàn)的問題，同事們什么叫愛崗敬業(yè)呢?是我們每天完成了自己工作，完成了一個任務(wù)就是愛崗敬業(yè)嗎?其實這些都不見得，我認為都是片面，其實愛崗敬業(yè)這四個字拆開理解就沒明顯了，就像前面說的熱愛工作是一個前提，再有就是保證一個樂觀工作的心態(tài)，敬業(yè)就是我們應(yīng)該以工作為先，盡職盡責(zé)去完成且做好本職的'工作，這就是我所理解的愛崗敬業(yè)，其實我們每個人都在做這件事情，只有做的好與不好罷了，在今后的工作當(dāng)中我希望大家能夠做好這些細節(jié)上面的所有，我們作為xx員工應(yīng)當(dāng)保持下去，雖然看上去是很多，很麻煩，但是還是能夠看得見的，一定要端正好態(tài)度，積極進取，實現(xiàn)自我的價值，熱愛自己的工作，努力提升自己，真真正正的落實愛崗敬業(yè)這幾個字，同事們行動起來吧。
企業(yè)愛崗敬業(yè)演講稿11
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，親愛的同事們：
大家好！
這次非常榮幸能夠來到臺上做這次演講，當(dāng)我們步入公司的那一刻起，我們就知道自己將在一個平凡且神奇的崗位上駐扎，也隱隱約約的能夠感受到即將到來的挑戰(zhàn)。所以我相信在座的每一位同事心里都是有一個標(biāo)準(zhǔn)的。不管是對個人的成長還是對整個集體所寄予的期望，我相信我們每個人都是有所付出和期待的。所以同事們，我今天要演講的題目是“愛崗敬業(yè)”，在這里首先感謝大家能夠細心聆聽！
“愛崗敬業(yè)”這四個字我們的耳邊經(jīng)常響起，有時候當(dāng)我們犯錯，我們腦海中第一個閃現(xiàn)的就是自己沒有愛崗敬業(yè)，辜負了領(lǐng)導(dǎo)們的期待。所以愛崗敬業(yè)對于我們每一個員工來說都是非常重要的，也是非常需要嚴肅對待的。大家不妨把這四個字拆開來看看，“愛”可以這樣理解，只有當(dāng)我們對這份工作傾注了自己的情感時，這份工作才有更大的意義，也才會創(chuàng)造出一些成就來。
“敬”這個字代表著什么呢？大家想一想，如果一個東西不再受我們的敬重了，那么這件東西還會被我們做好嗎？答案是當(dāng)然不會，在一份工作當(dāng)中，如果我們不能保持一個敬重的態(tài)度，我想我們是沒有辦法做好的，如果我們不能保持敬業(yè)的.態(tài)度，這份工作又回饋于我們什么呢？所以這是一個我們都應(yīng)該去思考的問題，也是我們?nèi)松飞蠎?yīng)該去探索的領(lǐng)域。
愛崗敬業(yè)并不是只說說而已，我們必須去要求自己做到，做好，做精。凡是一件事情坐到了極致，我相信不管怎樣都會有一個好的結(jié)果。在平時的工作中我們?nèi)绾巫龅綈蹗従礃I(yè)呢？首先要從一些小方面出發(fā)，比如不遲到不曠工，遵紀(jì)守法，為公司塑造一個好的形象，為公司營造一個良好的辦公環(huán)境，從內(nèi)從外都是建立起屬于我們自己的形象和口碑。其次我認為想要做好一份工作，首先努力是不夠的，我們要在努力的過程中思考、探索，這樣我們才有可能把這份工作完成的更好。
同事們，家人們，我們能夠相聚在一個平臺是緣分，而能夠共同戰(zhàn)斗更是一場珍貴的邂逅，就讓我們一起追隨公司繼續(xù)成長下去，也讓我們樹立一個更好的標(biāo)準(zhǔn)，不負這份工作，也不負每一份期待和信任。
我的演講完畢，感謝大家。
企業(yè)愛崗敬業(yè)演講稿12
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同事、朋友們：
大家下午好!
“燃燒自己，照亮別人”、“毫不利己，專門利人”是對兩位醫(yī)界備受人們尊敬的楷�！隙「駹柡桶浊蠖鳠o私奉獻精神的高度概括和真實寫照。半個多世紀(jì)以來，這種精神鼓舞和激勵了國內(nèi)外無數(shù)優(yōu)秀醫(yī)務(wù)工作者以滿腔的工作熱忱、高超精湛的醫(yī)術(shù)為人類的健康、文明和進步做出卓越的貢獻。為繼承和弘揚前輩精神，牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識，爭做人民滿意的健康使者，我決定從以下做起；
一，時刻牢記為人民服務(wù)宗旨，積極學(xué)習(xí)，不斷完善自己
始終工作在護理工作第一線，把南丁格爾“燃燒自己、照亮別人”精神作為自己的座右銘，對工作兢兢業(yè)業(yè)，對技術(shù)精益求精，以減輕患者痛苦為己任，工作中認真履行自己的職責(zé)，視病人如親人，用愛心、耐心、細心、責(zé)任心去關(guān)愛每一位患者，用人性化、親情化的服務(wù)贏得了病人及家屬的信賴，默默地在護理崗位實踐著偉大的南丁格爾精神，并把此作為畢生的追求。以良好的'職業(yè)道德和技術(shù)水平，贏得患者的普遍好評。
二，積極參與醫(yī)院護理改革創(chuàng)新，引進并推廣整體護理。
肯于鉆研業(yè)務(wù)，守護著一個又一個生命，奉獻著自己的青春和汗水；熱愛病人，關(guān)心病人，期望病人早日康復(fù)，已融入了我的情感之中，憑借自己的職業(yè)素養(yǎng)，用我辛勤的雙手，呵護著每一個與死神抗?fàn)幍纳２∪丝祻?fù)出院，一個生命得以延續(xù)是我最大的滿足。在手術(shù)室工作，不分晝夜和時間，病人的手術(shù)就是命令，愛崗敬業(yè)，待患如親，為患者排憂解難，熱情照顧孤寡病人，經(jīng)常為經(jīng)濟困難的患者墊付藥費、送飯、送衣物。
三，顧全大局，勇挑重擔(dān)，危難之中甘于奉獻
堅持以病人為中心的指導(dǎo)思想，積極推行人性化護理管理新理念，尊重、關(guān)心、體恤、愛護病人，注重護患之間的溝通交流，得到病人好評；強化技術(shù)訓(xùn)練，規(guī)范操作，使全科護理人員的頭皮靜脈輸液技術(shù)一針準(zhǔn)確率達90%以上。
先后在精神病科、急診科、婦產(chǎn)科工作。為提高護理技術(shù)水平，自學(xué)了護理本科，多次到市醫(yī)院急診科進修學(xué)習(xí)。面對各種各樣的精神病人，做到了打不還手，罵不還口，不怕臟，不怕累，對患者給予了全面而周到的護理。對急診患者和突發(fā)公共衛(wèi)生事件有較強的應(yīng)對能力，參與應(yīng)急救治工作，取得了較好的工作成績。在護理工作中對技術(shù)精益求精，千方百計為患者創(chuàng)造溫馨舒適的醫(yī)療環(huán)境，贏得了患者的贊譽。
以對病人高度負責(zé)的精神，從心理上、生活上、精神上對患者給予無微不至的關(guān)懷和照顧，在護理工作崗位上，認真學(xué)習(xí)，刻苦鉆研，多次為家庭困難的患者墊付醫(yī)療費，用真情和親情贏得了患者的尊重，以高超的護理技術(shù)贏得了患者的贊譽。
對輸血事業(yè)有較強的事業(yè)心和責(zé)任感，不計較個人名利，任勞任怨，無私奉獻，工作中經(jīng)常加班加點。協(xié)同科室人員進行技術(shù)研究，完善了冰凍血小板的制備技術(shù)，摸索出一套適合血站自身工作特點的操作規(guī)程。參與去除白細胞技術(shù)研究，減少了輸血反應(yīng)的發(fā)生。為了保證醫(yī)院臨床用血安全，對每一份用血都做到認真核對，細心檢查，確保萬無一失。
在工作中，把做“合格的人民好醫(yī)生”作為他人生追求的目標(biāo)，熱情為患者服務(wù)，處處為患者著想，幫助患者解決困難，不計私利。認真鉆研業(yè)務(wù)，博采眾長，在腦膜腫瘤、垂體瘤、聽神經(jīng)瘤、膠質(zhì)瘤、顱咽管瘤等手術(shù)治療技術(shù)方面有一定專長，早期應(yīng)用美國標(biāo)準(zhǔn)外傷大骨瓣開顱治療重型顱腦損傷、亞低溫冬眠療法治療重型顱腦損傷等新技術(shù)，提高了危重病人的治療效果。
幾十年如一日，視病人如親人，用辛勤的勞動和汗水踐行著“仁術(shù)仁心，關(guān)愛生命”的理念。
始終從事外科工作，以高尚的醫(yī)德、精湛的技藝、坦誠的為人在群眾中樹立了基層醫(yī)務(wù)工作者的良好職業(yè)形象，贏得了患者和同事們的尊敬。注重理論聯(lián)系實際，工作中關(guān)心體貼病人，不收受患者及家屬饋贈。對業(yè)務(wù)精益求精，參加工作以來，始終以模范共產(chǎn)黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴格要求自己，廉潔行醫(yī)，以治病救人為天職，以腫瘤治療事業(yè)發(fā)展為己任，以患者利益為中心，精心治療每一個病人，熱情為每位患者服務(wù)，以自己高尚的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)和精湛的醫(yī)療技術(shù)，贏得了承德和周邊省區(qū)廣大患者的信賴，深受同行的尊重。言傳身教，培養(yǎng)出鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院業(yè)務(wù)骨干80余名。
熱衷于公益事業(yè)，積極參加各種助農(nóng)下鄉(xiāng)義診活動，診治患者5000余人次，受到群眾好評，被群眾譽為白求恩式的好醫(yī)生。 始終把患者的利益放在首位，恪守職業(yè)道德，視病人如親人，服務(wù)熱情、耐心、細致、周到，得到患者的信任和贊揚。在技術(shù)上精益求精，從事口腔醫(yī)療工作34年如一日，愛崗敬業(yè)，勇于奉獻，以良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、精湛的醫(yī)療技術(shù)、滿腔熱情地為患者服務(wù)。勇于創(chuàng)新，時刻以白求恩精神為榜樣，品德端正，廉潔行醫(yī)，視病人如親人，從不優(yōu)親厚友。
工作任勞任怨，舍小家，顧大家�？嫌阢@研業(yè)務(wù)，善于學(xué)習(xí)和總結(jié)工作經(jīng)驗，。對技術(shù)精益求精，做到了千例手術(shù)無事故。 始終以病人為中心，時刻牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，把患者滿意不滿意作為自己的行為準(zhǔn)則，無私奉獻，舍小家為大家，不計較個人得失，憑著一顆高度的事業(yè)心和責(zé)任感，對病人滿腔熱情，對技術(shù)精益求精，主持開展了婦科微創(chuàng)手術(shù)，填補了該縣微創(chuàng)手術(shù)空白。
企業(yè)愛崗敬業(yè)演講稿13
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，朋友們：
您們好!
我叫xx，來自x供電營業(yè)所，我今天演講的題目是“立足本職工作，爭創(chuàng)一流企業(yè)”。
眾所周知，如今的電力系統(tǒng)已經(jīng)廠、網(wǎng)分開，體制改革基本上完成到位，而這些變動和改革在十年前誰又曾真正意識到。
以前的體制和管理模式曾經(jīng)為電力企業(yè)的發(fā)展，作出過不可估量的貢獻。但是，也造就了一批“電老虎”，致使社會對電力企業(yè)有種種的誤解，一旦別的企業(yè)插足電力市場，“電老虎”的客源是不是會被別人吃光呢?爭創(chuàng)一流企業(yè)不再是“有人喊狼來了”的故事重演，而是確確實實擺在我們面前的一個亟待重視和行動的事實。
當(dāng)前，競爭無所不在，壓力與日俱增，電力打破壟斷，引入競爭，在日趨激勵的競爭中，只有那些超越對手的企業(yè)，才能立于不敗之地;創(chuàng)一流縣級供電企業(yè)，以創(chuàng)一流為契機，實現(xiàn)一流電網(wǎng)、一流效益、一流管理、一流隊伍、一流服務(wù)，使企業(yè)更具競爭力，穩(wěn)定發(fā)展，長盛不衰。
創(chuàng)一流不是一句口號，而是提高企業(yè)素質(zhì)的.一種途徑和手段。x供電營業(yè)所根據(jù)局創(chuàng)一流的工作精神，制定了適應(yīng)市場、適合于開展工作的管理方式。
堅持以人為本，強化全員安全意識，為創(chuàng)一流營造良好的安全生產(chǎn)環(huán)境。安全生產(chǎn)是電力企業(yè)取得社會效益和經(jīng)濟效益的基礎(chǔ)，也是創(chuàng)一流的基本條件。通過日常工作和陰天下雨在班組舉行安全培訓(xùn)，安全警句的張貼，規(guī)范安全管理，強化責(zé)任制的落實，堅持“保人身、保電網(wǎng)、保設(shè)備”的原則。
外線維護、營業(yè)、抄表，各種崗位的職員無論是那種性質(zhì)的用工，都簽訂安全責(zé)任制，嚴格考核，要求各崗位的職工立足本職工作，找出安全隱患阻止麻痹大意、僥幸的思想根源。
以市場為導(dǎo)向，更新觀念，搞好優(yōu)質(zhì)服務(wù)，樹立誠信思想，嚴格履行各項服務(wù)承諾。既然向社會公布了服務(wù)承諾，就應(yīng)當(dāng)兌現(xiàn)，應(yīng)當(dāng)誠實守信，一諾千金，將承諾實實在在的落實到工作中，這是創(chuàng)一流的基本要求。具體體現(xiàn)在定期或不定期走訪客戶，及時了解掌握生產(chǎn)經(jīng)營狀況，提高供電可靠性，保證客戶不間斷用電，上門征求客戶的意見，找出自己的不足，提高自身的素質(zhì)。為客戶報修、報裝接電提供限時服務(wù)。創(chuàng)一流供電企業(yè)的最終目標(biāo)是為了更好的服務(wù)于客戶。
x供電營業(yè)所要求在實際工作中真心實意的為客戶提供方便、快捷、優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)，盡可能的讓客戶花錢花的順心，用電用的舒心。x年x月的一天夜間的2：30分，x二分廠——x承包商，打電話到所領(lǐng)導(dǎo)家中，急切要求去處理用電難題，于是所領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)有關(guān)技術(shù)人員在20分鐘內(nèi)趕到該廠，立即對故障點進行排查、分析，在半個小時內(nèi)查出問題并立即進行了處理，使該廠恢復(fù)了生產(chǎn)，挽回了該廠x多元的停電損失。
事后該廠老板懷著感激之情、敬佩之心，給供電所送來了一面“電力及時雨”的錦旗，并說：“我們外地人在外做點事很不容易，現(xiàn)在看到電力部門這么好的服務(wù)態(tài)度及這么高的業(yè)務(wù)水平，給我們帶來了很大方便，我們可以放心、安心的在貴地投資辦廠了”。供電所還成立了以所長為組長的特別專班，一旦有報修和報裝任務(wù)，立刻趕到現(xiàn)場，在最短時間內(nèi)完成工作，讓客戶都認識谷城電力的辦事效率和良好的企業(yè)形象。
近年來，我所從各方面要求職工立足本職工作，搞好崗位責(zé)任制，主動接受社會監(jiān)督，設(shè)立舉報投訴電話，以一流電網(wǎng)、一流效益、一流管理、一流隊伍、一流服務(wù)為目標(biāo)，以更安全、更文明、更經(jīng)濟、更高效、更具有競爭力為宗旨，立足本職工作，爭創(chuàng)一流供電企業(yè)。
謝謝大家!
企業(yè)愛崗敬業(yè)演講稿14
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)們，親愛的同事們：
你們好！
很榮幸今天能站在這里，代表優(yōu)秀員工來發(fā)表自己的感言，也很榮幸能夠獲得這年度的愛崗敬業(yè)員工獎，而我今天要演講的主題也是關(guān)于愛崗敬業(yè)的。所以希望在我今天演講完后，企業(yè)的員工們能夠意識到這一點，并且做好它。 關(guān)于愛崗敬業(yè)，我是這樣做的。
每天在上班之前，提早半個小時到達公司。把辦公室的各個機器設(shè)備都打開，把辦公室里面的衛(wèi)生都進行一遍清掃。如果桌面上比較雜亂，我也會進行整理和收集。等一切都做好后，公司的員工們都可以處于一個舒適和干凈的環(huán)境下面辦公。在每天下班后，我不會立馬回到家里，而是詢問各部門的經(jīng)理，還有什么事情沒有做完的，都可以交給我來做，積極的幫助其他同事來完成任務(wù)。并且在這些事情全部完成以后，我還會在公司進行半個小時的工作總結(jié)和任務(wù)安排。這樣我就能對我一天完成的工作有一個詳細的了解。而且還會對我第2天的工作還有一個很詳細的章程，也能很好的提高我的工作效率。
所以自從我入職以來，我每天不僅不遲到不早退，我還會延長自己在公司里面的工作時間。我不僅很好的完成了自己的本職工作，我還會主動的要求公司領(lǐng)導(dǎo)給我加派任務(wù)。對于我每天的工作，不管在任何情況下，我都會以最高的`效率和最負責(zé)任的態(tài)度來完成好它。不管是身體不適還是多么惡劣的天氣，我都會堅守在我工作的每一天里。對自己高要求，對公司無抱怨。積極奉獻著自己的每一份能力，貢獻著自己每一份力量來為公司謀發(fā)展。
關(guān)于愛崗敬業(yè)，我希望員工們做到。在我們的工作中，不要養(yǎng)成懶散的工作作風(fēng)，不要遲到，不要早退。認真而負責(zé)任的對待我們每一天的工作。齊心協(xié)力的為我們公司的發(fā)展而一起努力。要熱愛我們自己的崗位，要堅守在我們自己的崗位里。只有做到這些，我相信我們公司才會越來越好。
愛崗敬業(yè)是我們這個時代的精神，愛崗敬業(yè)需要我們公司里的每個員工都能做到。那我們一起愛崗敬業(yè)，讓我們一起迎接更加美好的未來。
謝謝大家，我的演講完畢。
企業(yè)愛崗敬業(yè)演講稿15
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：
大家好！
愛崗敬業(yè)，這四個字對我們來說，肯定是再熟識、再簡潔不過了．可怎樣做好這四個字，怎樣把這四個字切實地表達在我們的工作中，表達到我們的行動上呢？還記得離開校門時，教師的殷殷吩咐：參與工作后要做一個愛崗敬業(yè)的人．還記得踏入工作崗位的第一天，領(lǐng)導(dǎo)的深切教育：步入崗位后你要做一個愛崗敬業(yè)的人．我也曾淺薄地認為愛崗敬業(yè)就是為了工作要加班加點犧牲休息時間，為了工作放卻無視親情和友情，為了工作帶病的身體于不顧而忘我投入的表現(xiàn)．可在經(jīng)受了工作的點點滴滴，目睹了身邊的人和事，才知道什么是真正地愛崗敬業(yè)．
敬業(yè)不是加班加點，敬業(yè)不是任勞任怨．敬業(yè)是把自己的工作當(dāng)作一種精神享受的人生體驗．它表現(xiàn)在工作中就是勤奮和主動，就是節(jié)省和意志，就是自信和創(chuàng)新．加班再多而沒有效率那不叫敬業(yè)，不顧安康而忘命的工作那不叫敬業(yè)，只是機械式的勞動而不用腦子，沒有創(chuàng)新那也不叫敬業(yè)．在我國敬業(yè)者的楷模比比皆是，許虎、李素麗、張瑋、任長霞、許振超……，他們就是那種把工作當(dāng)成人生的追求，把工作當(dāng)成人生享受的那種人．其實，就在我們石油大廈，就有一些這樣的人：我們尊敬的吳總經(jīng)理，財務(wù)的姚部長，后勤的大孫哥，旅行社的張經(jīng)理，餐飲的王詠，PA的王秀晶等等．重所周知，我們尊敬的吳總來大廈已經(jīng)四年了，經(jīng)過他的不懈努力我們大廈有了翻天腹地的變化，從20xx年的裝修改造到20xx年的二期工程，只有他自己知道對此他付出了多少辛苦．自從他走進了大廈那一天，他就從來都沒有休息過一天，每天不到七點就早早的來到了工作的崗位，巡察查看早班的工作狀況，深夜了他才托著疲乏的身子回家，身體不好時就在辦公室打個點滴．再說財務(wù)的姚部長，自從他來到大廈工作就能以一身飽滿的熱忱投入到工作中去，在他的細心治理下使得財務(wù)工作逐步的走向正軌，建立了各種各樣的財務(wù)制度，不斷的完善了各種制度的執(zhí)行，使得財務(wù)工作有了明顯的'成就，今年還在全局財務(wù)工作評比中取得了三等獎．他工作仔細，對錯誤敢于批判指正，做人坦坦蕩蕩．后勤的大孫哥不用說大家都知道好事一籮筐，在這里就不一一例舉了．咱說說旅行社的張姐吧，大家都這樣認為，旅行社有什么，其不知，帶團出行不是旅游，她一人帶過40多人的團，40人的吃喝要一個人去照看，可想而知，一會兒吃的不順口了，一會兒房間有問題了，這都要她一個人來解決，大廈的旅行社是星級標(biāo)準(zhǔn)，效勞更是星級的，今年夏天她一個人帶團去云南原始森林，由于飛機晚點8個小時，她當(dāng)時嘴上就起了大泡，后來飛機最終來了，可是到了云南她頂著地表溫度80度的日頭陪旅客游玩，最終堅持不住病倒了．從本省的長白山，到遙遠的東南亞，從漂亮的西雙版納到歷史悠久的秦始皇陵．無論是藏區(qū)的九寨溝，還是雄偉的黃山；都留下她堅韌不拔的腳印．餐飲的王詠，說到她大家都豎起了大拇指，自從她生完孩子她就沒再盡過母親的職責(zé)，誰沒有孩子，誰又會不愛自己的孩子，可是就是這樣一個職業(yè)讓她遺忘了她是一個母親，一年三百六十五天每天早來晚歸，在婚禮、生日的接待程序上不斷的完善，得到了客人的全都好評．王秀晶大家并不生疏，一個職工能夠下到最基層的前線部門，當(dāng)一名普通的效勞員．是什么讓她有這種舉動，這就是愛崗敬業(yè)，假如他們沒有對工作的喜愛，沒有對工作的執(zhí)著和專注，他們又怎會如此投入．他們是幸運的，由于他們被大家所知，由于他們成了楷模，成了表率．而更多的員工，卻可能不被我們大家所知，他們或在房間里清掃衛(wèi)生，或在高高的梯子上修理，履行著自己的職責(zé)，堅守著自己的責(zé)任．他們細心調(diào)控著每一個指標(biāo)，他們細心呵護著每一臺設(shè)備，他們會為班組出一個點子，為大廈提一條建議，他們是那種悄悄無聞的敬業(yè)者，是那種不聲不響的愛崗者．就拿我的同事劉銳來說吧，作為衛(wèi)生間的清掃員．她不僅做到了腿勤、眼勤和手勤，而且她特殊擅長觀看．尤其是剛裝修完后發(fā)覺許多不合理的地方，由于提出準(zhǔn)時得到了整改．平常把一些瑣碎的事情記錄在本子上．當(dāng)她心愛的筆記本，攤開在我的面前時，我發(fā)覺我的眼前不再是一個筆記本，那密密麻麻的文字變成了一名一般女工的滴滴心血，晃動在我眼前的是她在崗位上不停地穿梭的身影．朋友們，莫非這不就是我們大廈員工敬業(yè)愛崗的最真實寫照嘛！
此時你或許會說，我們一個小小員工能起多大的作用，你不敬業(yè)，我不愛崗，石油大廈照樣能接待客人，企業(yè)照樣要進展！可是我想說：朋友，正是有了一個個像我們這些平凡的員工、敬業(yè)的員工，才構(gòu)筑起石油大廈這個松原唯一一家四星級賓館，才有了那一批批快樂而歸的客人．就說我所在的PA部崗位吧，雖然是一個保潔的部門但是大家干的特別起勁，都是你追我趕相互學(xué)習(xí)，從不落后，深夜沒人的時候我們還在為一個踏墊的清洗而爭論，經(jīng)過幾次的試驗最終將踏墊恢復(fù)了原有模樣，這時大家在自己的筆記本上登記清洗的方法．相互微笑了一下．或許這就是工作帶給我們的歡樂，是敬業(yè)帶給我們的享受．假如我們敷衍了事，不盡職盡責(zé)，將有多少設(shè)施消逝原有的模樣．其實，接待任務(wù)少了我們哪個崗位能行呢？而又有哪個崗位不是由我們這些一般的、敬業(yè)的員工組成的呢？
假如沒有一種敬業(yè)愛崗精神，我想李素麗不會用紙輕輕捏起別人吐在地上的痰．假如沒有一種敬業(yè)愛崗精神，石油大廈不會有今日的口卑；假如沒有一種敬業(yè)愛崗精神，王秀晶就不會從民航崗位下到基層．劉銳也不會將每位客人提出的每件小事記錄下來。
敬業(yè)愛崗表達在我們每一個平凡的工作日，表達在每一個一般的崗位上．假如我們?nèi)巳硕寄艹蔀橐粋�愛崗敬業(yè)的人，把工作當(dāng)成一種享受，把工作當(dāng)成一種使命，那我們的企業(yè)肯定會蒸蒸日上，興盛興旺！做一個敬業(yè)愛崗的員工吧，在平凡的崗位上盡情呈現(xiàn)你的才能和才智，由于企業(yè)的進展就是我們的明天！
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