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歡迎新同事的歡迎詞

時間:2024-09-26 00:28:54 學人智庫 我要投稿
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歡迎新同事的歡迎詞

篇一:

歡迎新同事的歡迎詞

萬分高興新來的同事加入億德,你們的加盟為億德注入新的血液,添加新的希望,在此,億德對各位表示熱烈的歡迎!

我們有幸能夠相聚在這個大家庭,這是一種緣份。雖然,目前我們處于金融危機的大背景下,經(jīng)濟并不景氣,但是,我相信只要我們共同努力,一定能夠共創(chuàng)美好的未來。你們走進億德公司,公司為你們的加入感到自豪。我們相信無論將來你們走向何方,你們在億德度過的歲月將會是愉快的、有價值的,會成為你們一生當中難以忘懷的。

我獻給大家三個詞:敬業(yè),勤奮,腳踏實地。敬業(yè)是所有員工第一美德,也應該是我們的聰明的生存之道。敬業(yè)表面上看好像是為公司,其實終生受益的卻是你自己。每個人都有工作的能力,但是,只有敬業(yè)的工作態(tài)度,才能讓一個人具有最佳的精神狀態(tài),才能夠?qū)⒆约旱墓ぷ髂芰Πl(fā)揮到極致。勤奮是我們永遠不過時的敬業(yè)精神。一個人的成功外部因素是重要的,但更為重要的是自己的勤奮、努力以及腳踏實地努力的工作,從小做起,細節(jié)成就完美。

公司的進步取決于每一名員工的能力和業(yè)績,要學會正確的思考方法和工作方法。公司會提供給你們一些學習的機會,但是,自我的培養(yǎng)更加重要,要有意識的培養(yǎng)自己,適應公司發(fā)展的需要。不要光指望他人,自己要多請教,放下架子,努力使自己的興趣和工作結(jié)合起來,快樂的工作,體會到工作的喜悅和滿足,這樣你的職業(yè)生涯才會是豐富多彩的。我相信,大家能夠與公司共同成長。

您有幸進入了億德公司。我們也有幸獲得了與您的合作。我們將在共同信任和相互理解的基礎上,度過您在公司的歲月。這種理解和信任是我們愉快奮斗的橋梁和紐帶。事實將證明,你們來到億德是你們正確的選擇,鼓起你們的勇氣,拿出你們的激情,我們一同努力,努力是主動的,努力是追求,努力是智慧,努力更是忠誠,努力意味著辛苦,努力意味著付出,努力的過程肯定是酸甜苦辣的,而努力的結(jié)果注定是豐收和喜悅的。祝愿你們收獲事業(yè)、收獲成功!

篇二:

xx同志:你好!

首先我代表公司全體同仁對你的到來表示最熱烈的歡迎!衷心希望你們在全新的工作環(huán)境中,創(chuàng)新向前、不斷追求,推動公司發(fā)展,實現(xiàn)個人和企業(yè)“雙贏”的目標!

xx企業(yè)是一個充滿活力和希望的群體,你面臨的是充滿挑戰(zhàn)與機遇的工作。在這里,我們應共同珍惜眼前共事的時光,有溫暖、有激情、有體諒、有幽默,因而對人生和事業(yè)充滿信心,我們應該這樣逐步成長。

公司是提供了個人發(fā)展的平臺,每位員工,都能做到用無言的默契,用溝通的心靈,用燦爛的笑容,用理解的目光去發(fā)展;全身心地投入畢生的精力和才智,回報我們共同的家。相信自己,相信公司,相信我們共同的家。

從今天起,xx同志已成為這個企業(yè)的一名成員。在市場暢銷的大好形勢下,我們迎來了前所未有的發(fā)展機遇。你們的到來,為公司的發(fā)展注入了新鮮的血液、增添了新的動能。這是公司之福,也是你們個人成長發(fā)展的重要契機。

從事任何工作,既要有熱情,更要有頭腦;既要能苦干,更要會巧干。在此,我提幾條建議供你參考。

要適應新的環(huán)境

盡管我們生長于不同的環(huán)境、畢業(yè)于不同的學校、不同的專業(yè),但我們的目標是一致的,都是為了適應社會的需要,最終實現(xiàn)自身的人生價值。既來之,就要去適用新的環(huán)境、新的生活。希望你不僅在生活、工作上適應,在思想上也要適應。你們有時會感到公司沒有你想象的公平。要知道,生活的評價,是會有誤差的,真正絕對的公平是沒有的。但在努力者面前,機會總是均等的。要承受得起委屈。沒有一定的承受能力,今后如何能頂大梁?一個人的命運總是掌握在自己手上的。要深信,在公司,是太陽總會升起,哪怕暫時還在地平線下。

樹立主人翁意識

當你們進入公司那一刻起,你們就成為了公司團隊中的一員。盡管大家現(xiàn)在只是一名普通的員工,但公司興亡你我有責。所以希望大家在這個新的集體中,充分發(fā)揮主觀能動性,積極創(chuàng)造,勇于探索,努力培養(yǎng)自己獨立完成任務的能力。當發(fā)現(xiàn)公司的管理和運營有不盡如人意處時,不要停留于抱怨和發(fā)幾聲牢騷,要深入實際認清情況,提出務實可行的解決問題的建議和方案。

要學會協(xié)作

年輕人往往容易抱怨懷才不遇,不受重視或嫌上級不肯放手,干預過多。這時你要反思一下自己與別人溝通協(xié)作的能力如何?一個人在企業(yè)中做事是不可能隨心所欲的,在工作中當你有一個設想或方案要實施時,你需要說服你的同事、說服你的上級支持你,你希望你的上級能傾聽下屬的意見,那么你也應該理解上級對你的工作提出意見和建議更是正常的,而不是什么不放手或干預過多。與周圍環(huán)境保持良好的溝通,使環(huán)境能為自己的工作提供幫助和支持至少不施加阻力,這是一個人適應社會的一個很重要的能力。

要學習新的知識

任何理論都源于實踐,最終還要回到實踐中去。相信你已經(jīng)積累了一定的理論知識及工作經(jīng)驗,但還需實我們在工作中不斷實踐及學習,要虛心向身邊的同事學習,向先進的骨干學習,學習他們的從業(yè)精神和豐富的實踐經(jīng)驗。并根據(jù)實踐需要,再次向書本學習,不斷更新自己的知識內(nèi)容和知識結(jié)構(gòu)。

公司向普天之下有志之士打開一扇永不關(guān)閉的成功之門,我們希望有更多的優(yōu)秀人才加盟xx企業(yè),共建我們的家園,向著“立團隊志氣,創(chuàng)IT楷!边@一宏偉目標邁進!我們期望:您因xx企業(yè)而自豪,xx企業(yè)因您更精彩!

歡迎新同事的歡迎詞

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