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獲得優(yōu)秀員工獲獎感言

學(xué)人智庫 時間:2018-02-08 我要投稿
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  每一次發(fā)奮努力的背后,必有加倍的賞賜,下面是CN人才小編推薦的優(yōu)秀員工獲獎感言,歡迎閱讀。

  【優(yōu)秀員工獲獎感言一】

  這次能被評為公司2017年優(yōu)秀員工榮譽稱號,這是我來公司的第二次獲得如此榮譽。我感到非常高興與榮幸,感謝公司對我的厚愛與信任,感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)愛,感謝同事們對我的認(rèn)可。

  加入公司這四年中,,我從一個外聯(lián)客服部新人到今天的部門經(jīng)理,整個過程離不開領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)真教導(dǎo)和同事們的熱心幫助,是大家給予我機會和自我發(fā)揮的空間!與鴻世通一起走過了4年多的風(fēng)風(fēng)雨雨,我感到了工作的辛苦與快樂,通過不斷的實踐與進步,我對現(xiàn)有的工作充滿了自信和責(zé)任感!在工作當(dāng)中,我都把鴻世通當(dāng)作自己的家,與鴻世通同甘共苦!看到公司不斷的發(fā)展壯大,我感到很驕傲和自豪。

  在工作中我一直秉承團結(jié)同事,責(zé)任擔(dān)當(dāng)?shù)脑瓌t。認(rèn)真完成每項展會工作,同時也協(xié)助部門同事,幫助他們解決工作中遇到的問題。而同事們也在工作中給予我盡可能的幫助,促使我的工作能夠順利進行。我如今的成績離不開領(lǐng)導(dǎo)和同事的提攜與幫助。

  當(dāng)選為優(yōu)秀員工不是我工作的總結(jié),而是對我今后工作的督促與激勵!≡谝院蟮墓ぷ鳟(dāng)中,我將不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的期望,更加盡心盡職,努力工作,并不斷學(xué)習(xí)提高自己的工作水平,彌補我工作中的不足,用實際行動為公司的發(fā)展盡自己的綿薄之力。

  【優(yōu)秀員工獲獎感言二】

  獲得2017年一季度優(yōu)秀員工的榮譽稱號,我深感榮幸,謝謝大家對我一季度工作的認(rèn)可。一季度期間,所有主機、存儲和備份的日常運維工作都是我和申學(xué)明兩人承擔(dān),沒有廠商人員支撐,運維工作任務(wù)繁重,經(jīng)常加班處理日常工作,同時,為了保障第三代項目的按時上線,也積極參與和配合第三代項目中的基礎(chǔ)平臺建設(shè)工作。由于工作量大,日常運維工作也很多不足的地方,在今后的工作中,我將不斷學(xué)習(xí)和完善自己,再接再厲做好本職工作,也歡迎大家對我進行監(jiān)督和指導(dǎo)。

  【優(yōu)秀員工獲獎感言三】

  很榮幸被評為2017年第一季度業(yè)支客服室的優(yōu)秀員工,這即是領(lǐng)導(dǎo)和同事對我個人工作能力的肯定,也是對我做好今后工作的一種鼓勵,回想自己在此期間的工作,仍然存在不足之前,我會在之后的工作中兢兢業(yè)業(yè),認(rèn)真做好每一件事,努力做好多思考,多關(guān)注,全力提升自己的業(yè)務(wù)技能,爭取在日后的工作中,更加出色的完成各項工作,不去辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的期望,謝謝。

  【優(yōu)秀員工獲獎感言四】

  很榮幸被評為2017年第一季度室優(yōu)秀員工,對2017年第一季度作了工作總結(jié):1. 2017年重點工作—iop系統(tǒng)建設(shè),跟進項目開發(fā)進度,協(xié)調(diào)項目資源分配及第三方軟件安裝,與大數(shù)據(jù)中心溝通事件中心營銷場景及接口規(guī)范,確認(rèn)外渠道配合iop建設(shè)改造接口規(guī)范,與業(yè)務(wù)部門溝通并評估各渠道(短信上行、電子渠道)應(yīng)用場景;2.解決一句話營銷報表口徑問題及寬帶推送無法正常辦理的問題;3.配合普華審計完成用戶賬單測試;4.完成臨時統(tǒng)計需求。有壓力才有動力,我將再接再厲做好本職工作,提高自身專業(yè)技術(shù)能力和溝通能力,爭取在工作中做出好成績。

  【優(yōu)秀員工獲獎感言五】

  我只是踏踏實實立足本職,認(rèn)真負(fù)責(zé)完成工作;感謝大家對我工作上的指導(dǎo)和幫助,感謝大家對我工作的認(rèn)可。今后我將以更端正的態(tài)度面對工作,同時積極學(xué)習(xí)各項新技術(shù)和新成果,不斷總結(jié)積累,提高創(chuàng)新能力,提升支撐專業(yè)化能。