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畢業(yè)生優(yōu)秀個(gè)人簡歷制作12要素

時(shí)間:2024-09-03 13:00:32 學(xué)人智庫 我要投稿
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畢業(yè)生優(yōu)秀個(gè)人簡歷制作12要素

  個(gè)人簡歷是一份非常重要的自我推銷文件,目的在于爭取面試機(jī)會(huì),要達(dá)到這個(gè)目的,就得說服收件者,讓對方知道你具有什么條件。你可能要與幾百個(gè)、甚至幾千個(gè)應(yīng)征者競爭,所以必須設(shè)法展現(xiàn)自己的才能,瞬間抓住未來雇主的注意力,出奇制勝。

畢業(yè)生優(yōu)秀個(gè)人簡歷制作12要素

  在招聘者的挑選過程中,履歷表是你唯一能夠全權(quán)控制的部份,至于寫出來的履歷表如何,則與你所做的準(zhǔn)備功夫成正比。你會(huì)發(fā)現(xiàn)若要寫出“致勝”文件需要意見和指導(dǎo),不過讓我們先來看看幾項(xiàng)基本原則:

  1.內(nèi)容資料要簡單扼要。

  2.避免咬文嚼字以及令人難以理解的措詞。

  3.用第三人稱的立場寫作(彷佛描述另一個(gè)人),如此你便可以強(qiáng)調(diào)自己的成就,又不會(huì)顯得自吹自擂。這是最標(biāo)準(zhǔn)的引薦方式,也能增加內(nèi)容的權(quán)威性。

  4.不要只列出過去的職責(zé)——要強(qiáng)調(diào)你如何做出成果,例如拉到新的生意、控制預(yù)算、節(jié)省開支、引進(jìn)新理念-要顯示出你的與眾不同。用精準(zhǔn)的事實(shí)和數(shù)據(jù)把成就量列清楚。

  譬如說,“行銷量提高了25%”遠(yuǎn)比“大大提高行銷量”好得多。

  5.采用文字處理機(jī)創(chuàng)造專業(yè)形象,并設(shè)計(jì)一份文件格式,可以適用于特定的申請之用。

  6.采用質(zhì)優(yōu)白紙——色紙影印的效果很差(履歷表經(jīng)常會(huì)被影印成許多副本,在公司里流傳);谕瑯永碛,也不要把履歷表釘成一份。

  7.采用效果良好的打印機(jī),如果你給的是影印本,效果要很好。這點(diǎn)絕對不要隨便將就,必要的話,可以找家印刷公司。

  8.需要強(qiáng)調(diào)的部份采用粗體字,但是不要用太多花稍的字體或斜體字,因?yàn)闀?huì)分散對方對于重點(diǎn)訊息的注意力。

  9.版面設(shè)計(jì)必須吸引人而且容易閱讀,包括一般內(nèi)文以及特別框示起來的文字。

  10.采用強(qiáng)而有力的字眼顯示你如何取得成果,例如:獲得創(chuàng)造發(fā)動(dòng),貫徹增加堅(jiān)決,重建革新管理,凌駕促成解決。

  11.最多以兩頁為限,并且一定要把重點(diǎn)寫在第一頁。

  12.要積極爭取,但不要撒謊——萬一你獲準(zhǔn)面試或者需要接受測試,很容易露出馬腳。

  雇主對于個(gè)人簡歷上的不實(shí)宣言大多具有慧眼,所以無法當(dāng)面自圓其說的,絕對不要出現(xiàn)在履歷表上。有些組織甚至?xí)捎媚闱叭喂椭魉械娜肆,這種公司專門負(fù)責(zé)過濾詐欺者和華而不實(shí)的吹噓者。

  拓展閱讀:寫好個(gè)人簡歷的幾大思路

  一人事部經(jīng)理戲稱:哪怕是招一名清潔工也會(huì)有成百上千人應(yīng)聘?梢,要在簡歷的“汪洋”中讓人“一見鐘情”,就要花一番心思,讓你的簡歷變得醒目。不過,你還得有的放矢,以免浪費(fèi)你的“表情”。

  你要干什么

  這是最艱難的一步,也是最至關(guān)重要的一步。不要寄希望于雇主會(huì)從你流水賬般的羅列中找出最適合你的工作,你必須明確地告訴他,你想要什么工作和你最適合什么工作。

  你會(huì)干什么

  確定從事此工作必需的知識(shí)與技能,這也是關(guān)鍵的一步。如果不能明確這一點(diǎn),你的簡歷就會(huì)因缺乏重點(diǎn)而平淡無味,失去吸引力。

  簡歷有針對性

  相關(guān)的特長與技能(一般為3-4項(xiàng))簡歷和工作申請表的差別就在于:工作申請表的重點(diǎn)是簡歷和工作申請表的差別就在于:工作申請表的重點(diǎn)是“工作”,而簡歷的重點(diǎn)是“你”。

  誠實(shí)、精練、有選擇性地列出你的相關(guān)技能。

  表現(xiàn)自己成績

  想一想自己有哪些成績可以很好的體現(xiàn)這些能力。閉上眼睛,好好想想,每個(gè)人都會(huì)有那么幾樁得意之舉,只要對求職有幫助,小事也可以體現(xiàn)成績。

  工作經(jīng)歷要全面

  逆著時(shí)間順序,列出所有相關(guān)工作經(jīng)歷,包括有償?shù)暮蜔o償?shù),全職的和兼職的,不要漏了在職時(shí)間、職務(wù)以及公司名址。

  學(xué)歷描述要細(xì)心

  列出所有相關(guān)的學(xué)歷和培訓(xùn)情況,包括時(shí)間及所獲學(xué)位或證書。除非雇主有特殊要求,一般無需列出中學(xué)學(xué)歷。如果你現(xiàn)在正在就讀或培訓(xùn),可適當(dāng)列出部分相關(guān)課程。

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