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公科所工會工作計劃

時間:2024-09-16 04:04:12 學人智庫 我要投稿
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公科所工會工作計劃

  導語:為做好2017年工會工作,不斷增強工會組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力,團結(jié)動員廣大職工,努力學習,認真工作,建功立業(yè),完成公科所2017年目標工作任務,為公科所又好又快發(fā)展作貢獻,特制定2017年公科所工會工作計劃。歡迎參考!

公科所工會工作計劃

  一、指導思想

  公科所黨組織的領(lǐng)導和上級工會組織的指導下,深入貫徹落實黨的***和十七屆三中、四中、五中全會精神,按照全總十五大、公路局工會各項指示精神。在以積極推進公科所健康持續(xù)發(fā)展為主題,以履行維護職工合法權(quán)益為基本職責,以推進工會自身建設為動力,積極服務職工,積極服務公科所,積極服務改革發(fā)展,團結(jié)動員廣大職工,為完成公科所2017年工作任務目標,實現(xiàn)公科所又好又快發(fā)展,建設和諧公科所努力奮斗。

  二、加強學習,創(chuàng)建學習型工會

  要加強學習,用學習指導各項工會工作,用學習促進工會工作全面發(fā)展,努力把我工會創(chuàng)建成學習型工會。在創(chuàng)建學習型工會中,要加強理論學習,著重學習黨的十七屆五中全會文件,深刻領(lǐng)會與牢固掌握十七屆五中全會的精神實質(zhì)與深刻內(nèi)涵。要學習全總十五大、公路局工會的各項工作精神,貫徹落實到實際具體工會工作中。通過學習,提高全體工會干部的政治理論水平、思想道德情操與業(yè)務知識技能,增強在重大問題上堅持原則、明辨是非的能力,堅定貫徹黨的路線、方針和政策的自覺性。要創(chuàng)新學習模式,活躍學習氣氛,形成集中學習教育與各類活動、多種平臺結(jié)合的學習模式,做到學習與工作相結(jié)合,注重運用科學的觀點和方法分析、判斷和解決工作中出現(xiàn)的新矛盾和新問題,力求做到以用促學、學用相長,促進各項工會工作全面、科學發(fā)展。

  三、加強民主,樹立職工主人翁地位

  1、尊重職工的主人翁地位。要不斷健全和完善以職工代表大會為基本形式的民主管理制度,支持和保證職代會依法行使各項職權(quán),保障職工的合法權(quán)益。我工會要切實做好職代會工作,把職工就公科所年度工作計劃、重點工作和其他重點、熱點問題提出的意見、建議及時反映給公科所行政,使公科所行政落實職工的意見與建議,切實做好行政工作,促進各項工作發(fā)展。

  2、不斷豐富民主管理工作的內(nèi)容。要探索和不斷豐富民主管理工作的內(nèi)容和形式,有效發(fā)揮民主管理在促進公科所發(fā)展中的作用。要傾聽職工心聲,讓職工表達意愿,調(diào)動職工參與民主管理的積極性和主動性,貫徹落實黨全心全意依靠工人階級的方針。

  3、創(chuàng)新民主管理的方式方法。要通過設立職工代表、召開職工代表會議、采用所務公開欄、舉行溝通會等創(chuàng)新民主管理的方式方法,增強全體職工的民主意識、參與能力,積極獻計獻策,提合理化建議,形成濃厚的民主管理氛圍,促進民主管理工作的深入發(fā)展。

  四、加強引導,立足崗位做貢獻

  我工會要組織職工認真學習黨的理論和十七屆五中全會精神,大力開展形勢目標教育、職業(yè)道德教育、市場意識教育和先進人物事跡教育,促進職工思想觀念的轉(zhuǎn)變,引導職工立足崗位做貢獻。

  1、加強隊伍建設,提高職工綜合素質(zhì)

  擁有一支高素質(zhì)的職工隊伍,是公科所在市場競爭中立于不敗之地的基礎(chǔ)。我工會要切實加強職工隊伍建設,提高職工綜合素質(zhì)。廣泛開展技術(shù)比武、崗位練兵、讀書自學、崗位成才等活動,鼓勵職工學習掌握先進的科學文化技術(shù)知識和操作技能,培育職工的創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力。通過這些活動,加強職工隊伍建設,全面提升職工的綜合素質(zhì),增強做好公路科研工作的本領(lǐng)與能力,促進公科所的全面發(fā)展。

  2、發(fā)揮職工的創(chuàng)造力,提高公科所市場競爭力

  我工會要充分調(diào)動職工的積極性,發(fā)揮職工的創(chuàng)造力,提高公科所在市場中的競爭能力。千里之行,始于足下。要實現(xiàn)這個宏偉目標,就必須從現(xiàn)在開始,一步一個腳印的向目標靠攏。我工會要緊緊圍繞提高公科所核心競爭力這個目標,抓住質(zhì)量與效益兩個重點,廣泛深入地開展各種主題明確、重點突出、形式多樣、實效性強的群眾性技術(shù)創(chuàng)新活動。要求每個職工充分發(fā)揮積極性、主動性和創(chuàng)造性,努力提升自身工作水平,立足基層、立足崗位、立足公路養(yǎng)護生產(chǎn)實際,爭做科技創(chuàng)新能手,爭做科技創(chuàng)新標兵,在本職崗位上創(chuàng)一流業(yè)績,為提高公路科研所核心競爭力,為公科所健康、持續(xù)、快速發(fā)展,做出“崗位奉獻”。

  3、創(chuàng)建各類平臺和載體,鼓勵職工建功立業(yè)

  我工會在引導職工做出“崗位奉獻”的同時,要積極創(chuàng)造條件,建立各類平臺和載體,鼓勵職工建功立業(yè)。一是圍繞公科所生產(chǎn)經(jīng)營目標舉行各類勞動競賽,讓先進優(yōu)秀職工在勞動競賽中脫穎而出。二是廣泛深入開展職工群眾性科技創(chuàng)新活動,充分發(fā)揮重群眾的創(chuàng)造力和想象力,提高公科所的科技創(chuàng)新水平。三是認真征集合理化建議,做好節(jié)能減排,增收節(jié)支等活動,鼓勵職工發(fā)揮聰明才智,為公科所提高經(jīng)濟效益做貢獻。

  五、關(guān)愛職工,做好送溫暖活動

  送溫暖活動是黨的優(yōu)良傳統(tǒng)的發(fā)揚,是一種社會的價值引導。關(guān)心職工生活,解決職工生活中的各種實際困難,是工會責無旁貸的一項重要任務。我工會要牢固樹立職工觀念,傾聽職工呼聲,反映職工意愿,為職工誠心誠意辦好事,盡心竭力解難事,堅持不懈做好事,使我工會的各項工作更好地體現(xiàn)廣大職工的利益,與保民生、保增長、促穩(wěn)定、促發(fā)展結(jié)合起來,達到建設和諧公科所、和諧社會的目的。我工會要調(diào)查、了解職工生活情況,建立困難職工檔案,組織職工向有特殊困難的職工捐款;要走訪困難家庭,慰問傷病職工,補助困難職工,解決職工的實際困難;要建立以“預防、預測、預審、預報、協(xié)調(diào)”為主要內(nèi)容的勞動關(guān)系預警協(xié)調(diào)機制,做好勞動爭議調(diào)解工作;要了解職工思想動態(tài),反映職工所關(guān)心的熱點、難點和焦點問題,做耐心細致的宣傳、說服工作,保證職工隊伍的基本穩(wěn)定,維護公科所穩(wěn)定、和諧的工作環(huán)境。

  六、加強文化建設,提升職工思想境界

  企業(yè)文化是企業(yè)的靈魂,是推動企業(yè)發(fā)展的不竭動力,優(yōu)秀的企業(yè)文化是構(gòu)成企業(yè)核心競爭力的主要組成部分。我工會要加強文化建設,用先進文化武裝職工,占領(lǐng)職工思想陣地,提升職工思想境界,樹立愛崗敬業(yè)、遵紀守法、開拓創(chuàng)新精神,促進公科所健康持續(xù)發(fā)展。文化建設要做到形式多樣、豐富多彩,根據(jù)公科所的特點和實際,經(jīng)常變換活動形式,開展職工喜聞樂見、形式多樣、適合職工口味的球類、棋類、歌詠、讀書演講、知識競賽、創(chuàng)意革新等文化活動,形成健康向上的文化氛圍,使職工各取所需,各得其所,營造公科所和諧氣氛,讓職工在潛移默化中培養(yǎng)起良好心態(tài)、群體意識和主人翁精神,以最舒暢的心情和最積極的態(tài)度投入到公科所的各項工作中。

  七、加強工會自身建設,提高工會干部服務能力和水平

  1、做好調(diào)研工作。重點調(diào)研我工會發(fā)展中的新情況、新問題和職工權(quán)益保障問題,促進工會工作進一步發(fā)展。

  2、加強作風建設。促進工會干部轉(zhuǎn)變思想觀念,持續(xù)改進作風,提高能力素質(zhì),創(chuàng)新工作機制。強化工會干部群眾意識、服務意識,深入基層,深入職工,傾聽職工呼聲,真實反映職工意愿,疏導民意,熱心為職工辦實事,積極服務公科所發(fā)展,切實提高工會工作的實效。

  3、發(fā)揮工會小組作用。根據(jù)公科所不斷發(fā)展的實際,適當調(diào)整、充實工會小組,把那些政治素質(zhì)好、熱心工會工作、深得職工信賴的同志推薦到工會組織中來,增強工會組織的活力。

  4、積極開展工作交流與學習。采取走出去,請進來的方式方法,與工會同行進行工作研討交流,學習人家工會工作的好經(jīng)驗、好方法,取他山之石,為己所用,辦出工會特色,增強工會對職工的凝聚力。

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