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職場常見的交際法則

時間:2024-10-28 23:10:26 學人智庫 我要投稿
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職場常見的交際法則

  身為職場人士,你是怎樣拓展你的職場人際關(guān)系的呢?下面我們來了解下有關(guān)職場交際的相關(guān)法則。

職場常見的交際法則

  1、發(fā)展伙伴關(guān)系是一個持續(xù)的過程,如果你的同事即將是換工作,甚至改做別的行業(yè)時更是如此。世上沒有一勞永逸的事情,唯有堅持不懈地用心經(jīng)營,才能在工作上和生活中擁有融洽和諧的人際關(guān)系。

  2、結(jié)交朋友時,既不要高攀也不要低就,選擇與自己水平相當?shù)娜俗雠笥,是最合適和最容易的。在辦公室里,與上司或下屬交朋友并非絕不可行,但是,當你與上司成為好友時,必須當心被人指責為“詢媚”;而當你與下屬成為好友時,則要小心他在無形中危及你的地位。

  3、當朋友成了同事,在開始共事之前,你們最好預先設(shè)想一下你們的友誼可能會引發(fā)哪些沖突,并商討解決這些沖突的辦法。這樣一來,作為好友兼同事,你們一起工作時就會順利得多了。

  4、與同性同事做朋友,要比與異性同事做朋友容易得多。而如果朋友中的一方或政方在工作關(guān)系之外擁有各自的伴侶,那么,異性同事之間的友誼也是可以長久的。如果你與某位異性同事是好朋友,那么,你應(yīng)該有意識地避開那些煽風點火的流言螢語,并謹慎安排你們在一起的時間和地豆。同時,千萬不要說對方的伴侶的壞話,并為對方告訴過你的隱私守口如瓶。否則,你很可能在無意中就“出賣”了自己的朋友。而如果你與同事成了情侶,就另當別論了。

  5、如果你擁有強大的人際關(guān)系網(wǎng),那么,在結(jié)識某個新朋友之前,它就能為你提供關(guān)于此人一些信息,而這些信息對你來說是非常有益的。然而,在實際運作中經(jīng)常不太可能遇到這種情況。

  6、走進一個充滿陌生人的房間后,迅速而準確地與他們建立起聯(lián)系是非常重要的。這樣你就可以使業(yè)務(wù)展示或會議變?yōu)檫M行積極的商業(yè)交流的機會。與一個非常信任你的能力、甚至可以為你推薦新工作的朋友,保持一份長久的伙伴關(guān)系也是非常重要的。從長遠來看,以上兩點對于你的事業(yè)發(fā)展都是很關(guān)鍵的。

  7、在建立伙伴關(guān)系時,不要吝惜自己的時間。觀察,傾聽,盡可能正確地弄清朋友能幫你做些什么。不要背叛,如果判斷失誤,你也許為此要付出失去工作、生活無著的巨大代價。

  8、不要高攀高官和名人以抬高自己的身價,或者明目張膽地利用工作中的朋友得到提升。如果有同事主動幫助你,你也應(yīng)該三思是否應(yīng)該接受他們的幫助

  9、請把你的伙伴關(guān)系從發(fā)生地移向別處。比如,你應(yīng)該把在辦公室里建立起的友誼、在行業(yè)協(xié)會每月例會上發(fā)展出的友誼,一步步地轉(zhuǎn)變成經(jīng)過檢驗而靠得住的真正的友誼。

  10、如果你認為將工作與友誼截然分開最適合自己,那就順其自然吧。不過,千萬不要發(fā)布諸如在家里舉辦同事聚會之類混合型通知,而最好選擇去飯店聚會,或者下班后利用一下公司的會議室。

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