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女人創(chuàng)業(yè)如何擺脫弊端
目光要長遠
首先，要學會向前看，目光放長遠一些。如果只注意到腳下那幾步，一是很容易摔下去，二是不敢繼續(xù)走，因為她只看到木頭與地面的距離，只顧著擔心摔倒，這樣非但裹足不前，還徒增恐懼心理。具體到實際工作中，“那幾步”也許只是眼下一個季度或者今年內的計劃，你還應該充分考慮到未來幾年的市場狀況，著眼于全局。
胸懷寬廣
第二，胸懷寬廣，伸開雙臂，這樣你才能擁抱更多的機會，接納更多意見和建議，聆聽各種不同的聲音。女性管理者最容易犯的毛病是聽不得反對聲，很容易將別人的意見當作對自己的否定，即便征詢意見也不會真的聽取。其實大可不必，要真正歡迎逆耳之言，可以使決策更加全面和人性化，最大程度降低失誤的概率。
控制不良情緒
第三，控制不良情緒，這點是最難的。我相信很多女性管理者都無法完全做到，我自己至今也在努力學習做到。工作的過程就是與別人的溝通協(xié)調，尤其面對困難和分歧時，很容易產生失望、猜忌、憤怒等情緒，但請一定記�。哼@些情緒只會嚴重損耗你的能量，令你失控，從而導致錯誤的判斷和決策;等你慢慢平靜下來，就會發(fā)現(xiàn)，受情緒驅動做出的決定有多么愚蠢。
不要把工作帶入家庭之中
第四點：而在工作之外的家庭關系中，女性多半扮演“協(xié)調者”的角色。一些成功的女性在家中也以管理者自居，喜歡對丈夫及家人發(fā)號司令，很容易引發(fā)矛盾。還有些成功女性對工作以外的事情一概沒興趣，每天晚上加班到10點，回家倒頭便睡，周末不是出差就是應酬。我認為這是一個誤區(qū)，她把追求成功當作了畢生的目標，而不是換取美好生活的工具。確實，工作的目標就是追求成功，但成功不能忘了享受生活。一切都要回到“生活”這條軌跡。我一直認為，女性在家庭中的角色應該是“快樂制造者”，有義務為家人安排豐富多彩的活動等等。
注意工作的效率
第五：有些女性認為：投入工作的時間越多，成績越顯著。事實并非如此，工作效率和工作時間不是成正比的，工作時間越長，人容易倦怠，效率明顯下降，不如好好把握每天8小時。8小時以內，專心工作，盡量減少不必要的出差和應酬，越簡單越好;8小時以外，專心陪家人，把生活安排得越豐富越好。
正確看待成功
成功固然重要，但更重要的是，學會如何對待成功，否則即便事業(yè)成功卻失去生活的快樂，你會更覺得空虛、無聊，然后繼續(xù)用工作來填滿你的時間和空間。你務必要清楚，成功以后，你要做什么，以及怎么做，這才是生活的終極目標。
心理學家和社會學家指出，女性具備經商所必需的特殊素質。女性的許多品質，男子很少或根本不具有。女性的優(yōu)越天性指創(chuàng)造性、道德價值觀，包括誠實、純潔、忠誠、可靠、熱情和忍耐等，還有吸引力。
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