初次面試要細(xì)心

　　俗話說得好，細(xì)節(jié)決定成敗。今天中國人才網(wǎng)要分享的是關(guān)于初次面試要細(xì)心的話題。

　　那天上午，我到離家很遠的某公司應(yīng)聘。這是第一次 面試 。我仔細(xì)檢查了一番，西服革履很是得體，中英文 簡歷 和各種證書復(fù)印件一應(yīng)俱全，此外對可能被提問的問題也打好了腹稿。肯定能通過，我心想。

　　到了公司，我挺直腰桿，做出一副自信的樣子。從見到 面試 主管的那一刻開始，我渾身上下每一個細(xì)胞都提足了精神，一面微笑著回答主管的提問，一面暗自思考主管下一步可能問我什么，同時用眼角余光環(huán)顧四周，如果地上有廢紙之類一定要在適當(dāng)?shù)臅r候撿起來扔進紙簍。

　　主管和我談的不多，主要介紹公司的概況和我要應(yīng)聘的職位，簡要地問清我的學(xué)歷和工作經(jīng)歷之后，我的 簡歷 他沒細(xì)看就退給了我。他說，本公司唯才是用，不過分看重學(xué)歷和資歷，你的初試如果通過了，今天下午我會通知你進行復(fù)試。臨近結(jié)束時，主管讓我仔細(xì)想想，還有什么要問他。我腦子迅速轉(zhuǎn)了一下，感覺這次似乎表現(xiàn)得很成功，于是說了幾句無關(guān)緊要的寒暄話，同主管握手告辭。

　　當(dāng)天下午，直到四點半，還是沒有消息。我有點著急了：電話號碼他沒記錯吧?想到這里，我猛然間目瞪口呆――主管始終沒提我的任何聯(lián)系方式，我自己也忘了告訴他!s

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