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邯鄲市人力資源和社會保障局

時間:2018-01-12 12:00:08 學(xué)人智庫 我要投稿

邯鄲市人力資源和社會保障局

  1 簡介

  邯鄲市人力資源和社會保障局是邯鄲市人民政府的工作部門,履行擬訂全市人力資源和社會保障事業(yè)發(fā)展規(guī)劃、政策,起草人力資源和社會保障地方性法規(guī)、規(guī)章草案等職責(zé)。機(jī)構(gòu)設(shè)置有:辦公室、人事處、機(jī)關(guān)黨委、紀(jì)檢監(jiān)察室、老干處、就業(yè)促進(jìn)處、職業(yè)能力建設(shè)處、養(yǎng)老保險處、醫(yī)療保險處、工傷保險處、調(diào)解仲裁管理處、勞動監(jiān)察處、機(jī)關(guān)后勤中心、信息中心、農(nóng)村養(yǎng)老保險處、職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心、勞動技工學(xué)校、社保中心、勞動就業(yè)服務(wù)局、醫(yī)保中心等。

  2 主要職責(zé)

 。ㄒ唬⿺M訂全市人力資源和社會保障事業(yè)發(fā)展規(guī)劃、政策,起草人力資源和社會保障地方性法規(guī)、規(guī)章草案。負(fù)責(zé)全市人力資源和社會保障的宣傳和輿情研究。

  (二)擬訂人力資源市場發(fā)展規(guī)劃和人力資源流動政策,建立統(tǒng)一規(guī)范的人力資源市場,促進(jìn)人力資源合理流動、有效配置,擬訂機(jī)構(gòu)改革人員定崗和分流政策。提出承辦省和市特殊需要人員的選調(diào)工作,協(xié)助有關(guān)部門組織選派援疆、援西藏干部及其內(nèi)返安置工作。

  (三)負(fù)責(zé)促進(jìn)就業(yè)工作,擬訂統(tǒng)籌城鄉(xiāng)的.就業(yè)發(fā)展規(guī)劃和政策,完善公共就業(yè)服務(wù)體系,擬訂就業(yè)援助制度,完善職業(yè)資格制度,統(tǒng)籌建立面向城鄉(xiāng)勞動者的職業(yè)培訓(xùn)制度,牽頭擬訂高校畢業(yè)生就業(yè)政策,研究推進(jìn)非師范類大中專畢業(yè)生、畢業(yè)研究生就業(yè)制度改革,指導(dǎo)非師范類大中專畢業(yè)生、畢業(yè)研究生就業(yè)工作。會同有關(guān)部門擬訂高技能人才、農(nóng)村實用人才培養(yǎng)和激勵政策。

  (四)統(tǒng)籌建立覆蓋全市城鄉(xiāng)的社會保障體系;貫徹落實城鄉(xiāng)社會保險及其補(bǔ)充保險政策,擬訂、實施全市城鄉(xiāng)社會保險及其補(bǔ)充保險標(biāo)準(zhǔn),貫徹落實全省統(tǒng)一的社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)續(xù)辦法和基金統(tǒng)籌辦法,貫徹落實機(jī)關(guān)企事業(yè)單位社會保險政策貫徹落實省社會保險及其補(bǔ)充保險基金管理和監(jiān)督制度,編制全市社會保險基金預(yù)決算草案,參與制定全市社會保險基金投資政策。

 。ㄎ澹┴(fù)責(zé)就業(yè)、失業(yè)、社會保險基金預(yù)測預(yù)警和信息引導(dǎo),擬訂應(yīng)對預(yù)案,實施預(yù)防、調(diào)節(jié)和控制,保持就業(yè)形勢穩(wěn)定和社會保險基金總體收支平衡。

  (六)會同有關(guān)部門擬訂全市機(jī)關(guān)企事業(yè)單位人員工資收入分配政策,建立全市機(jī)關(guān)企事業(yè)單位人員工資正常增長和支付保障機(jī)制,擬訂全市機(jī)關(guān)企事業(yè)單位人員福利和離退休政策,并負(fù)責(zé)組織實施和監(jiān)督檢查。

 。ㄆ撸⿻嘘P(guān)部門擬訂人才工作總體目標(biāo),參與人才管理。會同有關(guān)部門編制全市機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員總體規(guī)劃;負(fù)責(zé)擬定人事、人才事業(yè)中長期規(guī)劃和年度計劃。

 。ò耍┚C合管理全市事業(yè)單位工作人員。會同有關(guān)部門指導(dǎo)全市事業(yè)單位人事制度改革,擬訂全市事業(yè)單位人員和機(jī)關(guān)工勤人員管理政策規(guī)定并組織實施。

 。ň牛┚C合管理全市專業(yè)技術(shù)人員。負(fù)責(zé)高層次專業(yè)技術(shù)人才選拔和培養(yǎng),健全博士后管理制度,管理留學(xué)人員創(chuàng)業(yè)園,擬訂引進(jìn)國(境)外專家、留學(xué)人員來邯(回國)工作或定居政策。負(fù)責(zé)全市人事考試工作。制定全市專業(yè)技術(shù)人員管理和繼續(xù)教育政策,研究擬定專業(yè)技術(shù)骨干人才出入國(境)和國外機(jī)構(gòu)在本市招聘專業(yè)技術(shù)人才和管理規(guī)定并組織實施,協(xié)助有關(guān)部門選拔派遣和管理科技副職。綜合管理全市職稱工作,負(fù)責(zé)專業(yè)技術(shù)人員專業(yè)技術(shù)職務(wù)的評審和聘用方案的核準(zhǔn)。

  (十)會同有關(guān)部門擬訂軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部安置政策和安置計劃,負(fù)責(zé)軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部培訓(xùn),協(xié)調(diào)有關(guān)部門落實上級有關(guān)部分企業(yè)軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部解困和穩(wěn)定政策并擬訂我市的配套政策,負(fù)責(zé)自主擇業(yè)軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部的管理服務(wù)。

 。ㄊ唬┴(fù)責(zé)行政機(jī)關(guān)公務(wù)員綜合管理,擬訂人員調(diào)配政策和特殊人員安置政策。

  (十二)會同有關(guān)部門貫徹落實農(nóng)民工工作綜合性政策和規(guī)劃,落實農(nóng)民工相關(guān)政策,協(xié)調(diào)解決重點難點問題,維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益。

  (十三)貫徹落實勞動、人事爭議調(diào)解仲裁制度和勞動關(guān)系政策,完善勞動關(guān)系協(xié)調(diào)機(jī)制,貫徹落實消除非法使用童工政策和女工、未成年工的特殊勞動保護(hù)政策,組織實施勞動監(jiān)察,協(xié)調(diào)勞動者維權(quán)工作,依法查處違法案件。

  3 地理位置

  本數(shù)據(jù)來源于百度地圖,最終結(jié)果以百度地圖數(shù)據(jù)為準(zhǔn)。

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