一级毛片免费不卡在线视频,国产日批视频免费在线观看,菠萝菠萝蜜在线视频免费视频,欧美日韩亚洲无线码在线观看,久久精品这里精品,国产成人综合手机在线播放,色噜噜狠狠狠综合曰曰曰,琪琪视频

面試提問

時(shí)間:2024-08-13 03:44:03 學(xué)人智庫(kù) 我要投稿

面試提問

  1.簡(jiǎn)單做一下自我介紹。

面試提問

  錯(cuò)誤回答:我1995年進(jìn)入了廣州××中學(xué),然后我1998年考入了××大學(xué),我學(xué)習(xí)的是大氣物理專業(yè),我在學(xué)校里得過一次獎(jiǎng)學(xué)金并積極參加社會(huì)活動(dòng)。2002年畢業(yè)后我加入了××公司做程序員,我工作努力,得到了上司得認(rèn)可。

  剖析:實(shí)際上這是一個(gè)發(fā)問率最高的問題。對(duì)方希望借此機(jī)會(huì)了解你,并且對(duì)你有一個(gè)初始的判斷;卮疬@個(gè)問題的要點(diǎn)在于一定給面試人員留下一個(gè)你干練、富有條理和思維敏捷的印象。最愚蠢的回答就是一篇流水帳,但是,大多數(shù)人的回答就是流水帳!不要試圖過多介紹一些無用的經(jīng)歷,對(duì)方對(duì)你曾經(jīng)在那一個(gè)幼兒園并不感興趣,對(duì)方感興趣的是你對(duì)他們有用的經(jīng)歷。你的介紹要圍繞對(duì)方最感興趣的內(nèi)容,其他的內(nèi)容一帶而過就行了。

  建議答案:非常感謝有機(jī)會(huì)自我介紹一下。我是××大學(xué)2002年的畢業(yè)生,我的專業(yè)是大氣物理,這是一個(gè)非常有趣的專業(yè),這個(gè)專業(yè)對(duì)數(shù)理模型要求很高,所以對(duì)我的邏輯思維能力的提高幫助很大。為了能更好的融入社會(huì),我在大學(xué)的時(shí)候就參加了一些社會(huì)活動(dòng),當(dāng)然是在不耽誤學(xué)習(xí)的情況下。我在大學(xué)里也得過一等獎(jiǎng)學(xué)金。 2002年畢業(yè)后,我加入了××公司做程序員,我非常感謝這期間公司對(duì)我的培養(yǎng),我在這兩年的時(shí)間內(nèi)提高很大,尤其是對(duì)數(shù)據(jù)庫(kù)的理解,我相信這也是貴司這個(gè)職位所需要的。公司對(duì)我也比較認(rèn)可。我在兩年的時(shí)間內(nèi)薪水上升了80%,這可能是同期員工中升幅比較大的。

  2.為什么想離開目前的工作?

  提示:千萬不要罵過去的上司和公司!

  3.認(rèn)為我們提供的職位在哪些方面吸引了你。

  提示:不要回答因?yàn)樾剿?哪怕你真這么想的。

  4.可否告訴我們?yōu)槭裁匆陀媚?我的意思是您為什么認(rèn)為您合適這個(gè)職位。

  錯(cuò)誤回答:貴公司是一家非常不錯(cuò)的公司,我自信是一個(gè)非常聰明的人,我也非常努力,所以我相信干這個(gè)工作不成問題。我想我做這個(gè)職位應(yīng)該是強(qiáng)強(qiáng)合作。還有我是一個(gè)善于學(xué)習(xí)的人,不怕告訴您,我目前還在自學(xué)法律專業(yè)呢,另外我還能說一些法語(如果這是一個(gè)美資公司,你能說法語有什么用!如果你應(yīng)聘銷售經(jīng)理,你學(xué)習(xí)法律對(duì)公司更是有害無益,公司反而擔(dān)心你耽擱了正常工作)。

  剖析:以上回答非?斩,沒有太多針對(duì)性回答。給面試人員留的印象是面試者不是一個(gè)務(wù)實(shí)的人。正確的回答應(yīng)該有針對(duì)性和條理性,層層推進(jìn),充滿理性和熱情。你一定借這個(gè)機(jī)會(huì)將你的優(yōu)勢(shì)闡述一下,并將自己的弱點(diǎn)淡化一下。注意,你推銷自己的優(yōu)勢(shì)一定是和這個(gè)工作息息相關(guān)的,不要過多談及一些和這個(gè)工作無關(guān)的所謂優(yōu)勢(shì),這樣反而給人感覺是在賣弄。

  建議答案:這是一個(gè)非常好的問題。我認(rèn)為貴司的這個(gè)職位需要三個(gè)方面的技能和兩個(gè)方面的經(jīng)驗(yàn)。溝通技能、前線管理技能和機(jī)械專業(yè)技能。我的溝通能力貴司可以評(píng)估,我認(rèn)為這不是我的弱項(xiàng);前線管理技能方面我從2000年開始就帶領(lǐng)一個(gè)9個(gè)人的專業(yè)銷售團(tuán)隊(duì)并參加過前線管理的培訓(xùn);至于機(jī)械專業(yè)方面,我是西安交通大學(xué)化工機(jī)械系畢業(yè)的,專業(yè)方面至少不是我的弱項(xiàng)。兩個(gè)方面的經(jīng)驗(yàn)則是帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)的經(jīng)驗(yàn)和華南地區(qū)的銷售經(jīng)驗(yàn)。帶團(tuán)隊(duì)的經(jīng)驗(yàn)我不多講,華南地區(qū)的銷售經(jīng)驗(yàn)我有3年,而且都是和貴司渠道基本類似的產(chǎn)品,當(dāng)然完全相同肯定不是,但我相信共性還是很多的。實(shí)際上我注意貴司發(fā)展有很長(zhǎng)時(shí)間了,我知道貴司的銷售增長(zhǎng)非?,今年又多了一個(gè)Joint Venture(合資企業(yè)),我認(rèn)為貴司的發(fā)展空間非常大。

  5.你覺得自己最大的長(zhǎng)處和弱點(diǎn)是什么?

  提示:千萬不要說自己沒有缺點(diǎn),但是你的缺點(diǎn)不能是致命性的缺點(diǎn),如果你真有致命性的缺點(diǎn)你也不該來面試了。

  6.你覺得你的上司(同事)會(huì)給你什么樣的評(píng)語?

  提示:可以稍微自我吹噓一下,但不能過分,態(tài)度要謙虛。例如:我認(rèn)為他們應(yīng)該給我比較高的評(píng)分,我在組織能力和邏輯思維方面有一些天賦……

  7.請(qǐng)談?wù)勗诠ぷ髦性?jīng)令你感到十分失敗的一次經(jīng)驗(yàn),并簡(jiǎn)單分析一下。

  提示:千萬不要說自己沒有失敗過,這樣反而引起反感!

  8.請(qǐng)談?wù)勗诠ぷ髦辛钅闶峙d奮的一個(gè)成就,并簡(jiǎn)單分析一下。

  提示:注意,你應(yīng)聘什么級(jí)別的職位就談什么類型的成就,如果你應(yīng)聘總監(jiān)的位置卻談你如何將產(chǎn)品陳列好,將給面試官你還是一個(gè)銷售員的印象。

  9.你最近找工作時(shí)曾面談過哪些工作?結(jié)果如何?

  提示:實(shí)話實(shí)說吧!

  10.能否談一下你對(duì)過去服務(wù)過公司的看法?

  提示:一定要積極地看問題,不要表示對(duì)過去的公司不屑,要適當(dāng)夸過去的雇主。最多是話鋒一轉(zhuǎn),談一些建設(shè)性批評(píng)意見。例如:我認(rèn)為AA公司是一個(gè)非常不錯(cuò)的公司,這個(gè)公司在渠道方面和對(duì)新產(chǎn)品上市方面做得相當(dāng)好,這些都讓我受益匪淺,不過如果AA公司能夠在人員的內(nèi)部提拔方面再注意一些就更好了。

  11.能否談一下你對(duì)前任上司的看法?

  提示:回答方法和前一個(gè)類似。

  12.如果我們雇用你,你覺得可以為部門帶來什么樣的貢獻(xiàn)?

  提示:不要喊口號(hào),談一些實(shí)在點(diǎn)的。例如:我認(rèn)為我可以帶來三點(diǎn)提高,第一點(diǎn)……;第二點(diǎn)……

  13.你如何規(guī)劃未來,你認(rèn)為3年后能達(dá)到什么樣的成就?

  錯(cuò)誤回答1:我認(rèn)為三年時(shí)間太長(zhǎng),我一般不制訂這么長(zhǎng)的目標(biāo)(對(duì)方感覺你胸?zé)o大志)。

  錯(cuò)誤回答2:我現(xiàn)在是部門經(jīng)理,我希望3年內(nèi)能成為總經(jīng)理吧(這是一個(gè)非常冒險(xiǎn)的回答,你不清楚面試官的想法,可能他擔(dān)心你將威脅到他的位置而給你加入設(shè)立層層障隘)。

  剖析:這是一個(gè)跨國(guó)企業(yè)非常通用的面試題目,應(yīng)當(dāng)說這個(gè)題目是沒有標(biāo)準(zhǔn)答案的,但是你的回答必須是言之成理而且對(duì)不同的面試官你的回答也需要有所差別。如果面試官是一個(gè)級(jí)別比你高很多的資深人士或少年得志的青年才俊,你可以回答得稍微激進(jìn)一點(diǎn)。反之則需要保守一些。我的建議是在你不太清楚情況下可以禮貌地回避這個(gè)問題。我將我自己在大學(xué)畢業(yè)時(shí)應(yīng)聘百事可樂國(guó)際集團(tuán)的回答和各位分享一下。

  建議答案一(我在大學(xué)畢業(yè)應(yīng)聘百事的回答):我現(xiàn)在剛剛踏上社會(huì),坦率地講我稍微有些茫然。我希望在我工作三到六個(gè)月后來制訂我的三到五年計(jì)劃,我認(rèn)為這可能更加準(zhǔn)確一些。畢竟,我對(duì)百事的了解還不多。小時(shí)候我聽過一個(gè)故事,當(dāng)你要看到兩重天的時(shí)候,你需要在一重天,而你要看到三重天的時(shí)候,你需要在兩重天,一重天是看不到的。所以說,如果你要看到九重天的話,你應(yīng)該在八重天上。我想我現(xiàn)在可能就是在一重天的位置,預(yù)測(cè)九重天目前難度很大,如果我有幸加入百事,我會(huì)在三個(gè)月后找您談一下我的三年計(jì)劃的。

  建議答案二:我認(rèn)為目標(biāo)肯定要有彈性,我會(huì)先設(shè)立一個(gè)目標(biāo)然后根據(jù)情況進(jìn)行調(diào)整。我希望我每年薪水的升幅可以達(dá)到12%,同時(shí)我還希望可以在三年內(nèi)從一個(gè)銷售主任晉升到區(qū)域經(jīng)理。如果我能達(dá)到或者超過這個(gè)目標(biāo)則最好,如果不能達(dá)到我會(huì)仔細(xì)評(píng)估和分析原因。但是不管怎么樣,我都將為我的目標(biāo)而奮斗、努力。當(dāng)然,如果有幸加入貴司,我也希望得到您的幫助和建議。

  14.你認(rèn)為“成功”的定義是什么?你覺得要獲得成功需要具備什么樣的特質(zhì)及能力?

  提示:我在本書的“領(lǐng)導(dǎo)決定成功”的一節(jié)里面有闡述,多讀一下,這和標(biāo)準(zhǔn)答案差不多。

  15.由你的簡(jiǎn)歷來看,你在過去五年內(nèi)更換工作比較頻繁,我們?nèi)绾沃廊绻覀冧浻媚,你不?huì)很快地離職?

  提示:被人抓住了小辮子了吧?所以說不要頻繁跳槽!回答這個(gè)問題態(tài)度要誠(chéng)懇,要讓對(duì)方知道你跳槽的原因,并順便表個(gè)決心(希望你說到做到)。

  16.你最近是否參加過什么培訓(xùn)課程?談?wù)勁嘤?xùn)課程的內(nèi)容以及對(duì)你的幫助。

  提示:注意,工作中的培訓(xùn)也是培訓(xùn),并不是只有脫產(chǎn)坐在酒店里才是培訓(xùn)。千萬不要說我什么也沒有學(xué)到或者說一些空話,要說,我認(rèn)為給我?guī)砹藥c(diǎn)幫助,第一點(diǎn)……

  17.你對(duì)我們公司了解嗎?你對(duì)于本公司的第一印象如何?

  提示:事先要做點(diǎn)準(zhǔn)備工作。

  18.你如何克服工作的低潮期?

  提示:談一下你如何自我激勵(lì)和你的朋友如何幫助你吧!

  19.你比較喜歡團(tuán)隊(duì)合作的工作方式,還是獨(dú)立作業(yè)?

  提示:這個(gè)題是個(gè)陷阱,任何公司都需要團(tuán)隊(duì)合作,如果你不喜歡團(tuán)隊(duì)合作,你只能成為藝術(shù)家或者完全自己雇傭自己。

  20.談?wù)勀銓?duì)加班的看法。

  提示:不要說我熱愛加班,這一聽就是假話,可以辨正地看這個(gè)問題。例如:首先,我認(rèn)為應(yīng)該在工作時(shí)間內(nèi)將工作完成,我們可以通過提高效率來讓這件事情變得可能。當(dāng)然,如果實(shí)在不能完成,我會(huì)加班,畢竟這是一個(gè)服務(wù)的社會(huì),我們不能讓客戶等待。

  21.你目前已離職了嗎?

  提示:說實(shí)話,不要撒謊!但不要讓對(duì)方感覺你在等待施舍。

  22.如果這份工作經(jīng)常要出差,你可以接受嗎?

  提示:說實(shí)話,不要撒謊!但需要問一下如何定義經(jīng)常。

  23.你是一個(gè)善于自我激勵(lì)的人嗎?如果你認(rèn)為是的話,可否給出證據(jù)。

  提示:說實(shí)話,不要撒謊!如果你是一個(gè)善于自我激勵(lì)的人,準(zhǔn)備幾個(gè)有血有肉的故事。

  24.在你過去的銷售經(jīng)驗(yàn)中,曾遇到什么困難?你如何克服它?

  提示:這個(gè)問題需要考慮你應(yīng)聘的職位,對(duì)方實(shí)際上是要聽一個(gè)案例分析。而你需要借助這個(gè)機(jī)會(huì)向他證明你是最合適的人選。

  25.你有一些什么樣的愛好。

  提示:實(shí)話實(shí)說!但可以著重介紹和工作有一定關(guān)聯(lián)的愛好。例如:“我這個(gè)人比較喜歡挑戰(zhàn),所以我也比較喜歡登山……”

  26.你對(duì)這份工作有什么樣的展望?你認(rèn)為這個(gè)工作主要要做些什么?

  提示:用積極向上的方式來談這個(gè)問題,但是也需要適當(dāng)談一些困難,否則對(duì)方可能認(rèn)為你是無知者無畏。

  27.你會(huì)以什么樣的激勵(lì)方式來提升下屬的工作效率?

  提示:對(duì)不同的人用不同的辦法來激勵(lì),一把鑰匙絕對(duì)不可能打開全部的鎖,我希望你注意到這一點(diǎn)。當(dāng)然,我也希望你平時(shí)的工作也是這么做的。

  28.你曾經(jīng)有解雇下屬的經(jīng)驗(yàn)嗎?

  提示:炒人不是什么見不得光的事情,實(shí)話實(shí)說。如果你有過炒人的經(jīng)歷,別忘了談一下炒人的理由。

  29.請(qǐng)敘述你個(gè)人的管理風(fēng)格。

  提示:不要將自

【面試提問】相關(guān)文章:

院學(xué)生會(huì)體育部面試該提問的問題03-20

教師資格面試常見的面試官提問問題12-13

面試類型及應(yīng)對(duì)技巧:案例面試07-19

面試:怎么和面試官打招呼06-08

比亞迪面試經(jīng)驗(yàn)11-14

360面試經(jīng)驗(yàn)08-01

面試必考的能力07-09

銀行面試回答技巧07-28

小升初的面試技巧經(jīng)驗(yàn)06-07

java面試寶典最新10-10