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情商?作文
情商?作文1
·· 你知道情商嗎?學(xué)習(xí)不好的同學(xué)情商高,學(xué)習(xí)好的同學(xué)情商低?蝦米意思?·· “據(jù)我所知情商高的.都是學(xué)習(xí)不咋的同學(xué),好同學(xué)情商不高!”張老師講到!拔抑腊嗌嫌泻芏嗤瑢W(xué)上補(bǔ)習(xí)班,所以把大多數(shù)時(shí)間放在學(xué)習(xí)上,實(shí)踐生活機(jī)會(huì)就很少,作文寫(xiě)的就很無(wú)趣!闭f(shuō)到這兒,葉紫星哭了,不停念叨著:“嗯!”“所以我建議好同學(xué)多玩玩,多時(shí)間生活,學(xué)習(xí)不怎么樣的同學(xué)應(yīng)該上補(bǔ)習(xí)班。我們?yōu)樽鲆粋(gè)好班級(jí)努力吧!我會(huì)告訴家長(zhǎng)你們需要實(shí)踐!”
·· 爸媽我們需要實(shí)踐生活!
情商?作文2
我是帶著批判和質(zhì)疑的眼光翻開(kāi)這本書(shū)的。老實(shí)說(shuō),要是由我推薦同類(lèi)的書(shū)籍,可能會(huì)是比這薄得多的另外兩本。它們是《頂好人生》系列叢書(shū)中的《頂好父母》和《頂好醫(yī)生》。作為關(guān)系處理的參考讀物,我覺(jué)得這兩本更簡(jiǎn)明扼要,切中要害,而且它們對(duì)我們針對(duì)性更強(qiáng)。我想,有機(jī)會(huì)我還是會(huì)把它們推薦出來(lái),這里且按下不表吧。
我為什么會(huì)帶著批判和質(zhì)疑的目光來(lái)看這本書(shū)?是因?yàn)槲覍?duì)市場(chǎng)上所有關(guān)于人生指導(dǎo)、生存謀略的讀物先就有一種反感的情緒在。我認(rèn)為它們中的絕大部分都是從如何提高個(gè)體競(jìng)爭(zhēng)力,達(dá)成個(gè)人目的的角度切入,與我所欣賞的,同時(shí)也是我們應(yīng)該倡導(dǎo)的毫不利己、專門(mén)利人的思想從出發(fā)點(diǎn)上就有點(diǎn)兒格格不入。
或者這樣說(shuō),它們只是強(qiáng)調(diào)和停留在為人生的技術(shù)層面,為了達(dá)成個(gè)體目的而不擇手段的手段之一種或幾種。盡管它們中的大部分都不是真正的所謂不擇手段,都是提供了一些“好”的途徑,但是,缺少了對(duì)“道”的強(qiáng)調(diào)而闡述“術(shù)”,多少有些本末倒置的味道,容易跑偏。
比如《情商與影響力》這本書(shū),我覺(jué)得就多少有這種傾向,過(guò)于強(qiáng)調(diào)影響和控制這個(gè)目的,即如何得到別人的合作,達(dá)成自身目的,而弱化了自身的主動(dòng)付出和合作,即如何幫助別人達(dá)成別人的愿望,讓人先就有一種警惕感。
但是,作為組織布置下來(lái)的讀書(shū)任務(wù),我還是認(rèn)真把這本書(shū)讀了一遍?傮w感覺(jué),它在市場(chǎng)上這類(lèi)書(shū)中還是比較優(yōu)秀的一本,能夠帶給我們?cè)S多有益的啟示。
情商,用我自己的話來(lái)說(shuō),它就是一種能力,一種處理和主觀客體之間關(guān)系的能力。與之相對(duì),智商,則主要強(qiáng)調(diào)我們和客觀客體即沒(méi)有主觀情感的對(duì)象之間的關(guān)系的能力。打個(gè)比方,獨(dú)自一人解決一個(gè)問(wèn)題,哪怕只是一道簡(jiǎn)單的數(shù)學(xué)題,用到的主要是智商;而要是由兩個(gè)人合作解決這個(gè)問(wèn)題,就不僅需要彼此的智商,還需要彼此的情商了,因?yàn)樯婕暗搅藘蓚(gè)主觀體之間的如何以及能否合作好的問(wèn)題。
再打個(gè)比方,即便是我們和動(dòng)物之間的相處,都會(huì)帶有情商的參與,因?yàn)閯?dòng)物也是帶有主觀性的客體。情商素質(zhì)差的人,恐怕和動(dòng)物都不能夠把關(guān)系處好,要么不喜歡動(dòng)物,要么不被動(dòng)物喜歡。當(dāng)然,和動(dòng)物的相處要比和人的相處簡(jiǎn)單得多,不代表和動(dòng)物處得好就一定和人處得好。從這個(gè)意義上,在本文的開(kāi)頭,我先把這本書(shū)定位為一本關(guān)于關(guān)系處理的參考讀物。
影響力,當(dāng)然更容易理解,它是主體激發(fā)和改變其他主體感情和行為的能力。影響力強(qiáng)的人,能把周?chē)娜四墼谝黄,使大家的認(rèn)識(shí)和取向一致,從而合作完成單個(gè)個(gè)體無(wú)法完成或者完成不好的任務(wù)。能夠凝聚的人越多,這個(gè)人的影響力就越強(qiáng),能完成的工作就越大、越多、越復(fù)雜,表面上看來(lái),這個(gè)人的領(lǐng)導(dǎo)力也就越強(qiáng)。
現(xiàn)代社會(huì),越來(lái)越是一個(gè)復(fù)雜的社會(huì)。人和人之間,人種和人種之間,國(guó)家和國(guó)家之間,民族和民族之間,從來(lái)沒(méi)有過(guò)像現(xiàn)在這樣多的交通和鉤聯(lián)。這一切,都帶來(lái)了更多的主觀客體之間的關(guān)系處理問(wèn)題。關(guān)于情商的研究正是在這個(gè)基礎(chǔ)上產(chǎn)生的。我預(yù)計(jì),情商研究必然會(huì)從個(gè)體走向群體,未來(lái)或許會(huì)出現(xiàn)集體情商、民族情商、國(guó)家情商的概念,我們且拭目以待。
一篇簡(jiǎn)單的讀后感文章,當(dāng)然探究不了這么復(fù)雜的問(wèn)題。我之所以閑扯到了國(guó)家、民族、學(xué)術(shù)的層面,意在說(shuō)明,情商素質(zhì)在現(xiàn)代社會(huì)中,在無(wú)論是個(gè)體的發(fā)展,還是集體、國(guó)家、民族的未來(lái)發(fā)展中會(huì)越來(lái)越重要,越來(lái)越被強(qiáng)調(diào)。作為個(gè)體,應(yīng)該主動(dòng)關(guān)注自身的情商素質(zhì),融入集體和社會(huì),以獲得更好的人生體驗(yàn),愉快地度過(guò)自己的一生。
情商和影響力的關(guān)系不必多說(shuō),這本書(shū)的整體邏輯就是沿著個(gè)體的情商到個(gè)體的影響力再到個(gè)體領(lǐng)導(dǎo)力這條線展開(kāi)的。情商素質(zhì)高的人,能夠處理好和其他個(gè)體的關(guān)系,得到更多的認(rèn)同,其影響力,進(jìn)而到領(lǐng)導(dǎo)力自然就高。其實(shí)這個(gè)觀點(diǎn)我們本來(lái)也沒(méi)什么疑問(wèn),大部分人更關(guān)心的還是怎么著才能提高自己的情商素質(zhì),是不是提高了情商就能帶來(lái)所謂的成功。
在我看來(lái),培養(yǎng)情商倒不必老把成功掛在嘴上,這樣未免太功利了。高的情商,先會(huì)使我們的人際關(guān)系有一個(gè)良好的局面,在這樣好的人際關(guān)系氛圍中,我們更容易感受到人生的美好,心理就容易找到平衡點(diǎn),獲得更美好的人生體驗(yàn)。這比所謂的成功值得追求得多。
當(dāng)然,在這樣的身心平衡的狀況下,我們的競(jìng)技狀態(tài)更佳,更容易培養(yǎng)和發(fā)揮自身所長(zhǎng),相對(duì)于那些情商不高的人來(lái)說(shuō),成功的幾率會(huì)更高,這倒是不必懷疑的。然而,這種競(jìng)爭(zhēng)意義上的成功或許只是我們培養(yǎng)了情商的'副產(chǎn)品而已。
如果只想著成功去培養(yǎng)情商,倒可能反而不利于情商的培養(yǎng)。道理很簡(jiǎn)單,情商是幫助人際關(guān)系和諧的,而競(jìng)爭(zhēng),哪怕是所謂再公平的競(jìng)爭(zhēng),也是不利于關(guān)系和諧的。努力提高自身修養(yǎng),得到更多的人的認(rèn)可,最終達(dá)到了比爭(zhēng)更好的效果,將“爭(zhēng)”化于“不爭(zhēng)”中,是祖國(guó)哲學(xué)中的大智慧,需要我們認(rèn)真體會(huì)。
那么,我們就來(lái)看一看情商如何培養(yǎng),作者吳維庫(kù)先生都給了我們哪些建議。
首先從審視和糾正自己的思維習(xí)慣和行為習(xí)慣入手。我們?cè)趹?yīng)對(duì)和處理所面對(duì)的各種事情的時(shí)候,經(jīng)常會(huì)有一些“本能”的反應(yīng)。這些所謂本能的反應(yīng),不管是思維的,還是行為的,實(shí)際上是來(lái)自于習(xí)慣。我們應(yīng)該對(duì)這些習(xí)慣進(jìn)行審視和思考,把不利于自身發(fā)展和不利于和諧人際關(guān)系處理的習(xí)慣找出來(lái),力改之。
改變舊習(xí)慣,建立新習(xí)慣是很難的事,多需要持續(xù)的內(nèi)力和外力共同作用。內(nèi)力就是自身的認(rèn)知,外力就是我們主動(dòng)尋求的外來(lái)的壓力。比如作者給我們提供了六個(gè)步驟:作出承諾、現(xiàn)在行動(dòng)、關(guān)注結(jié)果、不斷重復(fù)、反饋糾偏、不要自責(zé)。我在這里還想加一條原則,就是保持關(guān)注,即在新習(xí)慣真正養(yǎng)成前,不要放松注意,否則將前功盡棄。
其次是管理情緒。人和非人最重要的不同是人兼有感性和理性,同時(shí),人能夠用純粹的理性而非通過(guò)本能來(lái)控制自己的行為。面對(duì)一件特定的事情時(shí),人有能力,至少有可能培養(yǎng)出這樣的能力,先于本能的反應(yīng),用理性來(lái)分析即將到來(lái)的本能的反應(yīng)行為對(duì)于問(wèn)題的解決會(huì)有什么樣的影響,從而有可能根據(jù)自己想要的目的調(diào)整自己的行為。
吳維庫(kù)先生把情商素質(zhì)分解為五個(gè)方面的能力:認(rèn)識(shí)自身情緒的能力;妥善管理情緒的能力;自我激勵(lì)的能力;認(rèn)知他人情緒的能力;人際關(guān)系的能力。我把它們簡(jiǎn)括為自知力、自制力、自勉力、感受力、協(xié)調(diào)力。情緒管理是情商培養(yǎng)最關(guān)鍵的核心內(nèi)容,作者提出四句話我覺(jué)得很有見(jiàn)地:知道別人的情緒,知道自己的情緒,尊重別人的情緒,調(diào)控自己的情緒。做到這些,我認(rèn)為關(guān)鍵是用心,用心觀察,用心體味,換位思考,寬容別人的失誤,承認(rèn)和尊重別人的感受。
第三是培養(yǎng)自信和信任。如果情商是處理和別人關(guān)系的能力的話,自信如何和情商發(fā)生的關(guān)系呢?其實(shí)并不復(fù)雜,自信是一個(gè)人個(gè)人魅力的體現(xiàn),自信會(huì)給他人帶來(lái)信心,獲得更多的信任。人生的各種考驗(yàn),考驗(yàn)的首先是信心,其次才是能力。
另外,自信與激情是互生的。激情能帶來(lái)對(duì)別人的感染,帶來(lái)他人更多的信任,進(jìn)而提高自信,而自信又會(huì)帶來(lái)進(jìn)一步的激情。如何培養(yǎng)自信?關(guān)鍵是客觀地分析自己和他人。其實(shí)每個(gè)人都是獨(dú)特的,每個(gè)人的價(jià)值都是不可替代的。每個(gè)人的身上都蘊(yùn)藏著巨大的能量,不管你相信不相信,在某些時(shí)刻它會(huì)被激發(fā)出來(lái),有的人一輩子都沒(méi)有等到這樣的時(shí)刻,只是因?yàn)橐床幌嘈胚@一點(diǎn),要么他們一直在等待。
另外一些人卻通過(guò)積極的、堅(jiān)持不懈的努力找到了自己身上的寶藏。能夠?qū)W⒌刈鲆患,本身就是能力的體現(xiàn)。那些著名的藝術(shù)家之所以“功成名就”,可能是靠了某些機(jī)緣,但是如果沒(méi)有他們的自信,他們對(duì)所從事的工作的熱愛(ài),他們的堅(jiān)持,恐怕機(jī)緣也就不成其為機(jī)緣了。
第四,就是所謂操之在我。我的理解,操之在我指的是保持冷靜的頭腦,不要被別人的情緒左右和利用。前面說(shuō)的管理情緒,重在不要被自己的情緒左右,此處重在外來(lái)的情緒。別人表現(xiàn)出來(lái)的情緒有時(shí)是本能的,有時(shí)是刻意為之,不管如何,都不能影響我們對(duì)事物本身的理性分析和判斷。讓事情的發(fā)展始終在理性的軌道上就不會(huì)發(fā)生危機(jī)和劇烈沖突,而如果矛盾的發(fā)展被感性所控制,就勢(shì)必會(huì)逐步升級(jí),最終演變得不可收拾。
總之,《情商與影響力》這本書(shū)圍繞著情商的作用和培養(yǎng)這個(gè)話題給了我們一些有益的啟示。想完善自身,提高自身修養(yǎng),獲得更美好的人生體驗(yàn)的人不妨讀一讀。不過(guò)我并不推薦大家把它看作一部生存技能類(lèi)參考讀物來(lái)看,試圖從中學(xué)到什么具體的有助于提高自身職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的技能。本書(shū)封面上的一句話是我所欣賞的:使人生愉快和完美的學(xué)問(wèn)。
另外,這類(lèi)書(shū)籍經(jīng)常因其中敘述到的某些人生問(wèn)題和感悟系人所共有的通癥而暢銷(xiāo),但對(duì)于具體的個(gè)體來(lái)講,要令自己的人生真正有所改變,還更在于實(shí)踐,在于自身的愿望和堅(jiān)持,在于持續(xù)不斷的思考和感悟,而不是只記下幾句格言警句和幾則寓言故事。
期待有人能獲得和我類(lèi)似的讀后感受。
情商?作文3
IQ是智商,EQ是情商它們哪一個(gè)會(huì)比較重要呢?在這個(gè)漫長(zhǎng)而又炎熱的假期里我閱讀了《青少年情商教育讀本》這本書(shū),它讓我明白了一個(gè)人的成功并不取決于他的智商有多高 , 而往往卻是他情商的高低決定了他成敗。
愛(ài)迪生在小時(shí)候被認(rèn)為是個(gè)"智力低下"的人,但就是這個(gè)"智力非常低"的人,后來(lái)卻成為了人類(lèi)史上偉大的發(fā)明家,可見(jiàn)一個(gè)人的成功,智商并不是唯一的標(biāo)準(zhǔn)。其實(shí)除了愛(ài)迪生外還有許多享譽(yù)世界的.成功人士,他們的成功除了天資聰慧和自身的努力之外,更多的還是源于情商。我們經(jīng)常能在報(bào)紙上看到一些人因?yàn)橐粫r(shí)的挫敗或不公去做出一些傷害社會(huì)和他人的事情,對(duì)他們我們除了憤怒和惋惜之外,我們難道不應(yīng)有些反思嗎?
我現(xiàn)在是一名學(xué)生,我想在學(xué)好我們的課本上的知識(shí)以外,還應(yīng)該努力的去培養(yǎng)提高自己的 情商。而這些卻必須從小事做起。如平時(shí)禮貌待人,誠(chéng)實(shí)自信、自律自控等,只要認(rèn)真做到了些,我想日后就一定會(huì)有一些收獲的。記得一位智者曾經(jīng)說(shuō)過(guò)“少年智則國(guó)智,少年強(qiáng)則國(guó)強(qiáng)”我們青少年承載著祖國(guó)的未來(lái),是實(shí)現(xiàn)中華民族的偉大復(fù)興之夢(mèng)的實(shí)踐者。我們就應(yīng)該在努力提高我們成績(jī)的同時(shí),也應(yīng)該 鍛煉我們的情商,用來(lái)面對(duì)以后人生的道路上的坎坷不平。讓我們能更加從容地去為實(shí)現(xiàn)我們各自心中美好的夢(mèng)想而奮斗。
中國(guó)有十三億人,有十三億個(gè)夢(mèng)想,而我的夢(mèng)想只是其中微不足道的一份子,但我的夢(mèng)想,就從今日起航!
情商?作文4
我原以為馬小跳只是一個(gè)調(diào)皮搗蛋的小男孩,看了這本書(shū),才真正走進(jìn)馬小跳的內(nèi)心世界,知道他還是一個(gè)EQ很高、生存能力很強(qiáng)的好孩子。
這個(gè)故事講的是馬小跳要和科學(xué)家們一起上臥龍山尋找大熊貓,了解大熊貓的生活,從而更好地保護(hù)它們。
在臥龍山,他們和大熊貓成為了朋友,幫助它們遠(yuǎn)離病痛的折磨:他們治好了一只肚子里長(zhǎng)滿蛔蟲(chóng)的.中年母熊貓;在一個(gè)秘密山洞里發(fā)現(xiàn)了憨憨——一只被牙髓炎折磨得奄奄一息的熊貓,并治好了它。
為了更好地了解熊貓的生活習(xí)性,他們還給“寶貝”熊貓?zhí)咨狭烁檭x器,收獲了很多寶貴的研究資料,馬小跳也在與大自然的交往中學(xué)到了很多生活技能。
最讓我感動(dòng)的是他們救憨憨的情節(jié)了:當(dāng)時(shí),他們?cè)谝粋(gè)被巨石塊堵著的樹(shù)洞中發(fā)現(xiàn)了憨憨,它已經(jīng)昏迷過(guò)去,生命垂危,身邊沒(méi)有足夠的藥物和治療器械,他們就馬不停蹄地把憨憨送到了熊貓基地,經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的治療,憨憨又活蹦亂跳了,他們舍不得憨憨,想讓它一直留在基地。
但馬小跳卻不同意,他說(shuō)大熊貓要有自由,沒(méi)有誰(shuí)喜歡被關(guān)起來(lái),還說(shuō)“生命誠(chéng)可貴,愛(ài)情價(jià)更高,若為自由故,兩者皆可拋”,如果憨憨因治病被關(guān)起來(lái),那豈不是因福得禍?你看,馬小跳講得多入情入理、有理有據(jù),他憑借著自己的能力說(shuō)服了叔叔阿姨,讓憨憨重返家園。
看了這本書(shū),我認(rèn)識(shí)到,馬小跳的機(jī)智勇敢、能言善辯、生存技能值得我們學(xué)習(xí),這些能力僅僅在書(shū)本里是學(xué)不到的,需要走進(jìn)大自然、走進(jìn)社會(huì)去學(xué)習(xí)。
情商?作文5
學(xué)習(xí)完余世維老師《管理者的情商》,使我從一、什么是三Q以及三者之間的關(guān)系(智商是對(duì)科學(xué)知識(shí)的理解,學(xué)習(xí)、邏輯、思考能力;情商是人際關(guān)系的運(yùn)作激勵(lì)信心,領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)的作用力及熱情;逆商是對(duì)逆境的反應(yīng),遇到困難怎么辦);二、高智商低情商的一般現(xiàn)象及存在的問(wèn)題(改革開(kāi)放后,經(jīng)濟(jì)體制改變,抗環(huán)境力差,不能適應(yīng)環(huán)境;傳統(tǒng)忠誠(chéng)度瓦解,向心力低,不能委曲求全;傳統(tǒng)的個(gè)體戶時(shí)代已經(jīng)過(guò)去,凡是要求團(tuán)隊(duì)效率,不能顧全大局;功利主義抬頭,道德屈服于現(xiàn)實(shí),不能領(lǐng)到群眾);三、怎樣正確認(rèn)識(shí)運(yùn)用情商(情商不是情緒的發(fā)泄,是對(duì)情緒的察覺(jué)與利用;察覺(jué)自己的情緒,善用別人的情緒);四,情商對(duì)管理者的重要性(領(lǐng)導(dǎo)者的三力:思考力、決策力、執(zhí)行力);五,情商的基本元素——誠(chéng)實(shí)(認(rèn)識(shí)自己,了解客戶,投入工作);六,情商的最高風(fēng)范,負(fù)起責(zé)任,培養(yǎng)自信。(直接面對(duì)問(wèn)題,迅速解決困難;鼓勵(lì)他人冒險(xiǎn),積極給予支持)這六個(gè)方面全面、深刻、具體領(lǐng)會(huì)了管理者的情商的重要性。使我認(rèn)清了自己的長(zhǎng)處與不足,為今后的工作起到了指導(dǎo)性的'作用,F(xiàn)就個(gè)人的實(shí)際情況及工作表現(xiàn)結(jié)合學(xué)習(xí)的具體內(nèi)容談幾點(diǎn)感想。
一,認(rèn)識(shí)自己。本人學(xué)歷不高(高中畢業(yè)、湖北函授大學(xué)肄業(yè)),但一直虛心好學(xué),從不墨守成規(guī),出生于物資和文化生活都很匱乏的六十年代,踏入社會(huì)幾十年,從事過(guò)多種行業(yè),經(jīng)歷過(guò)工作、創(chuàng)業(yè)、婚姻感情等方面的失敗,抗逆境的能力特別強(qiáng),深感團(tuán)結(jié)協(xié)作、勇于創(chuàng)新的團(tuán)隊(duì)精神的重要性,崇尚言行一致、雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng);與人交往真誠(chéng)熱情、直言不諱,不善于阿于奉承、溜須拍馬,嫉恨兩面三刀,陰奉陽(yáng)違;做事竭盡全力,一絲不茍,力求完美,敢于付出,樂(lè)于奉獻(xiàn);以企業(yè)、團(tuán)隊(duì)利益為重,不在乎、不計(jì)較個(gè)人得失。敢于承擔(dān)錯(cuò)誤與責(zé)任。
二,了解他人。本人加入大北農(nóng)已三年有余,為了融入集體和團(tuán)隊(duì),我從沒(méi)放松過(guò)學(xué)習(xí),無(wú)論是企業(yè)文化還是專業(yè)知識(shí)方面的學(xué)習(xí)。俗話說(shuō):讀萬(wàn)卷書(shū)不如行萬(wàn)里路,行萬(wàn)里路不如閱人無(wú)數(shù)。也許是本人深知時(shí)間的寶貴與成功的機(jī)會(huì)不多的緣故,在工作中始終有一種使命感、緊迫感、危機(jī)感,把行動(dòng)、立即行動(dòng)、馬上行動(dòng)看得相當(dāng)重要,雖沒(méi)有“先天下之憂而憂,后天下之樂(lè)而樂(lè)”的博大胸懷,但是凡事都從大局出發(fā),善于發(fā)現(xiàn)和思考問(wèn)題,并盡自己的最大能力解決問(wèn)題,所以在工作中難免得不到別人理解,加上溝通上的不到位,也難免與別人發(fā)生摩擦。這也與本人激進(jìn)的血型與性格有很大的關(guān)系。
三,投入工作。我把工作當(dāng)做自己生活的一部分,我熱愛(ài)自己的工作。從沒(méi)把工作與生活區(qū)分開(kāi)來(lái)。工作中始終把爭(zhēng)創(chuàng)第一作為自己的目標(biāo),我想過(guò)失敗,想過(guò)成功,但是從來(lái)沒(méi)想過(guò)放棄;雖然跌倒過(guò)、痛苦過(guò),但是我把它們當(dāng)做生活的試金石與歷練,當(dāng)做一種樂(lè)趣,在我眼中再大的困難都是可以戰(zhàn)勝的!我不敢說(shuō)自己是一個(gè)很有能力的人,但是我會(huì)竭盡所能用心去做好每一件事情;也許有時(shí)依然不很完美,但是我問(wèn)心無(wú)愧;我也不祈求我的付出能得到他人的認(rèn)可與賞識(shí),但是我會(huì)一如既往地?zé)釔?ài)自己的工作,不達(dá)目標(biāo)誓不罷休!我會(huì)調(diào)整風(fēng)帆,但是決不會(huì)改變?nèi)松暮较;我?huì)糾正自己的錯(cuò)誤與不足,控制自己的情緒,讓情商管理助我成功!
情商?作文6
這學(xué)期利用學(xué)習(xí)之余時(shí)間再次拜讀了《卓有成效的管理者》一書(shū),又一次讓我感到受益匪淺。此書(shū)作者彼得·德魯克曾任美國(guó)通用汽車(chē)公司、克萊斯勒公司、IBM公司等大企業(yè)的管理顧問(wèn),管理學(xué)是他一生主要的研究對(duì)象。此書(shū)是彼得·德魯克40多年前寫(xiě)的一本著作,但是書(shū)中的思想和觀點(diǎn),現(xiàn)在讀起來(lái)也仍然讓人感到那么實(shí)際有效,感覺(jué)對(duì)自己的學(xué)習(xí)甚至是整個(gè)的人生規(guī)劃都具有非常重要的指導(dǎo)意義。
這本發(fā)表于四十多年前——1966年的經(jīng)典作品在今天看來(lái)依然是那么的真實(shí)而適用,極富洞察力而且文筆自然。管理大師德魯克在書(shū)中重點(diǎn)闡述了如何成為一個(gè)卓有成效管理者,主要包括:管理者必須學(xué)會(huì)如何讓自己的'工作卓有成效,先要從管理好自己的時(shí)間開(kāi)始,通過(guò)時(shí)間管理四象限法,做好決策,要事優(yōu)先,讓自己的工作有貢獻(xiàn)值,并能夠用人之長(zhǎng),激發(fā)別人的潛質(zhì),通過(guò)人力資源管理的基本措施,取得最佳績(jī)效,等等。在書(shū)中,德魯克把“管理”的適用性擴(kuò)展到了非常廣泛的范疇。組織類(lèi)型從企業(yè)、商業(yè)延展到了幾乎所有的各類(lèi)社會(huì)組織,只要有組織的地方就需要“管理”;只要需要做出決策,那就需要管理者了,“管理”不再是高層經(jīng)理的特權(quán),管理者隊(duì)伍被擴(kuò)大了。德魯克從來(lái)不將“管理者”等同于“經(jīng)理”,他認(rèn)為管理者泛指知識(shí)工作者、經(jīng)理人員和專業(yè)人員,無(wú)論其是否有下屬,無(wú)論其職位高低,只要他們?cè)诠ぷ髦行枰龀鲇绊懻w績(jī)效和成果的決策。
情商?作文7
智商決定能否正常的活著,情商決定能否活著的正常。
不斷反思——一個(gè)優(yōu)秀的男人,他會(huì)不斷反思自己說(shuō)過(guò)的話和做過(guò)的事。他總是能從一次簡(jiǎn)單的交談中清晰的觀察出自己的錯(cuò)誤,他會(huì)改掉這個(gè)錯(cuò)誤,因?yàn)檫@樣才叫進(jìn)步。另外不要只反思自己的錯(cuò)誤。自己的性格,特點(diǎn),脾氣,愛(ài)好,興趣也要反思,優(yōu)秀的會(huì)進(jìn)行保留和再接再厲,不適合的可以看情況進(jìn)行改正。直到成為一個(gè)讓自己都覺(jué)得滿意的人。
尊重他人——在同對(duì)方說(shuō)話時(shí),注意對(duì)方的表情和語(yǔ)氣。注意自己語(yǔ)氣謙虛含蓄,不要太張揚(yáng)。如發(fā)現(xiàn)對(duì)方露出不舒服的表情時(shí)就要停止當(dāng)前話題,轉(zhuǎn)入或跳過(guò),避免尷尬。禮儀方面一定做到位,既要不卑不亢,又要讓對(duì)方感覺(jué)到自己被照顧的'意思,體面干凈整潔的外表也會(huì)讓對(duì)方感到舒適。
點(diǎn)到為止——開(kāi)玩笑一定要主要度,適可而止,因?yàn)槟阌肋h(yuǎn)不知道你說(shuō)的這句話在對(duì)方聽(tīng)來(lái)會(huì)有多難聽(tīng)。做事也是這樣,不要給他人舔太多麻煩。再老實(shí)再脾氣好的人也有理智。做人做事,感受第一。
學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)——借鑒他人的方法和經(jīng)驗(yàn)永遠(yuǎn)比你一個(gè)人在哪死鉆研來(lái)的快。別人處人處事非常優(yōu)秀,自己也該學(xué)習(xí)。情商不一定全歸功天賦,后天的學(xué)習(xí)我相信也會(huì)占很高的比重。
理解萬(wàn)歲——好的溝通除了尊重還有理解。當(dāng)意見(jiàn)不和致時(shí),保持自己的觀念當(dāng)然重要。但是也要設(shè)身處地的想想他人的想法,凡事都要商量著來(lái)。能在大事分歧上還能理解對(duì)方的人,評(píng)價(jià)他的情商,豎起大拇指來(lái)形容也不為過(guò)。
拒絕評(píng)價(jià)——說(shuō)到這我想說(shuō)一句,你有什么資格去評(píng)價(jià)他人。尤其是在背后同別人去評(píng)價(jià)另一個(gè)人的時(shí)候,聽(tīng)的那個(gè)人會(huì)怎么看你?所以最實(shí)在的一句話:自己的屁股還沒(méi)擦干凈管別人的閑事干嘛。
想了這么久歸結(jié)的六點(diǎn)。別總怨別人說(shuō)你不會(huì)處人處事,多想想自己為什么這么自私吧!
情商?作文8
現(xiàn)在大多數(shù)人都跟講究IQ,就是智商,的確在現(xiàn)代生活中智商太低工作相對(duì)來(lái)說(shuō)比較不好找,所以大多數(shù)人把之上看得比較重。可是我認(rèn)為EQ,就是情商也是很重要的。IQ,只能說(shuō)明人的智慧,對(duì)生活上其實(shí)也沒(méi)有太大的幫助,因?yàn)樵诂F(xiàn)代靠IQ吃飯的工作,真是少而又少。一般情況下,每個(gè)人的IQ都不會(huì)低,但是為什么整個(gè)社會(huì)風(fēng)氣卻不是很好呢,是因?yàn)槠毡榍闆rEQ都太低了。許多人都是因?yàn)樘^(guò)重視IQ,而導(dǎo)致對(duì)EQ的.不重視。其實(shí)我覺(jué)得EQ會(huì)比IQ重要得很多。因?yàn),假如一人IQ很高,可是EQ很低,那對(duì)社會(huì)來(lái)說(shuō)不僅沒(méi)有任何幫助,反而還有害,難道不是嗎?
我只想說(shuō):只有最高的情商才能把最高的智商發(fā)揮的淋漓盡致。如果您智商很高,情商也很高,那勢(shì)必會(huì)為社會(huì)做出許多貢獻(xiàn),情商高才會(huì)發(fā)善心,發(fā)善心就是對(duì)社會(huì)的幫助,您說(shuō)是嗎?
現(xiàn)代的人類(lèi),請(qǐng)您們要好好重視情商,不要過(guò)于重視智商,因?yàn)槿绻辛艘粋(gè)員工,智商高,情商低,他早晚會(huì)出賣(mài)您的。
情商?作文9
智商高并不代表情商高,甚至有時(shí)一些天才兒童智商很高,但由于父母親溺愛(ài)等種種原因,他們的情商比同齡人還要低。有一個(gè)14歲的學(xué)生在家自學(xué),他自己也考上了中國(guó)科技大學(xué),但由于平時(shí)在家不干家務(wù),連衣服也不會(huì)洗,無(wú)法離開(kāi)家庭在外生活、學(xué)習(xí),最后只好退學(xué)。您這樣的孩子,智商再高,又有什么用呢?
許多的家庭重視培養(yǎng)孩子的文化、智力,天天送去這個(gè)那個(gè)補(bǔ)習(xí)班,他們從不讓孩子干一點(diǎn)事情。還有一些父母親因?yàn)楹⒆邮仟?dú)生子女,特別溺愛(ài),也不讓他們干家務(wù)。導(dǎo)致孩子很大,生活仍不能自理。相比于日本和瑞士,有很大的差別。在日本,孩子剛滿一歲時(shí),母親便會(huì)把他們放在雪地里,讓他們自己滾、爬,直到學(xué)會(huì)走路,他們知道:只有在惡劣的環(huán)境下,才能鍛煉其意志,培養(yǎng)吃苦精神。在瑞士,從一歲起,父母親即使看到孩子摔倒,他們似乎也無(wú)動(dòng)于衷;如果孩子很久不肯站起來(lái),他們也只會(huì)鼓勵(lì)孩子,而不會(huì)動(dòng)手拉他們。他們知道只有自己站起來(lái),不用別人的'幫助,才能在面臨下一次挫折時(shí)能再一次勇敢地站起來(lái)。
挫折是一把雙刃劍,使用好了就如一把利劍,使用得不好會(huì)把自己弄傷。而其關(guān)鍵在于本身的情商,情商不僅僅是一個(gè)值,還是一個(gè)人面對(duì)壓力的精神狀態(tài)。一些智商高而情商低的人,在今后發(fā)展會(huì)很困難,甚至連挫折都無(wú)法面對(duì)。報(bào)紙上也寫(xiě)了一個(gè)成績(jī)很好的高三女生,因?yàn)榭疾簧现攸c(diǎn)大學(xué),而跳樓自殺了。這個(gè)活生生的例子給人多大的教訓(xùn)!在現(xiàn)實(shí)生活中,這種例子并不鮮見(jiàn)。他們都是因?yàn)榍樯滩桓,?duì)挫折的承受能力不強(qiáng)而導(dǎo)致的。這又引發(fā)了我們深沉的思考:情商重要還是智商重要?我認(rèn)為答案十分明確:情商比智商重要。
情商?作文10
情商根本就不能從正常的學(xué)習(xí)行為中學(xué)會(huì)。
定義一下正常學(xué)習(xí)行為,舉個(gè)例子好了。一個(gè)不懂?dāng)?shù)學(xué)的人學(xué)1+1=2,他可能認(rèn)為是0,1,3等等等。但他會(huì)從別人處了解,哦,答案是2。
權(quán)且把這個(gè)過(guò)程叫做試錯(cuò)法。復(fù)雜的從錯(cuò)誤中學(xué)習(xí)的模式是人類(lèi)之所以成為人類(lèi)的一個(gè)關(guān)鍵要素。
但情商不一樣,要學(xué)習(xí)并提高情商,首先必須擁有一定情商并理解對(duì)方的言下之意(此處以言下之意做為情商的代表)。
這是一個(gè)悖論,意即必須在擁有一定水平的'情商基礎(chǔ)上再學(xué)會(huì)該等級(jí)的情商。
證明如下。因?yàn)閷?duì)方本來(lái)就是言下之意,需要一定情商理解,要是意會(huì)錯(cuò)了/沒(méi)有意會(huì)。沒(méi)有任何人會(huì)和你公布正確答案。也就是試錯(cuò)并糾正的過(guò)程不見(jiàn)了。這樣學(xué)習(xí)鏈就斷裂了。
或許反對(duì)者會(huì)說(shuō),那我還可以從第三方中獲得正確答案。要知道第三方也是人,并且大多數(shù)情況下是普通人(假設(shè)eq分布也正態(tài)好了x),不是eq爆表的神或者哲學(xué)家什么的。
所以平均下來(lái)的話,你問(wèn)第三方和問(wèn)自己沒(méi)多大區(qū)別,更有可能的是,第三方數(shù)目少時(shí),答案紛繁復(fù)雜,不能完成試錯(cuò)。第三方數(shù)目逼近無(wú)窮時(shí),答案大致就是eq平均的普通人對(duì)于言下之意的理解,同樣不能完成試錯(cuò)。
這樣通過(guò)正常的學(xué)習(xí)行為我們得出了一個(gè)悖論:必須在擁有一定水平的情商基礎(chǔ)上再學(xué)會(huì)該等級(jí)的情商。
或許反對(duì)者被帶進(jìn)了圈套,他又說(shuō),我們可以先表露出自己的理解,然后看對(duì)方的反應(yīng),就能學(xué)會(huì)該等級(jí)的情商。這大概已經(jīng)不是正常的學(xué)習(xí)行為了。
反駁如下。如果他能從一個(gè)反應(yīng)直接得出正確答案,那試問(wèn)他還能算作情商低的人嗎。如果要是不想得出正確答案而是直接判斷自己的理解是否正確,那也不能提高情商。
綜上,理解言下之意的能力不能后天獲得。我們可以把這個(gè)結(jié)論外推到情商及一切社交能力。
是不是對(duì)未來(lái)沒(méi)有了信心了呢。但是啊我跟你們講
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