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《溝通的藝術》讀后感

時間:2024-11-18 12:35:12 曉麗 讀后感作文 我要投稿

《溝通的藝術》讀后感(精選17篇)

  讀完一本經典名著后,大家心中一定是萌生了不少心得,是時候寫一篇讀后感好好記錄一下了。怎樣寫讀后感才能避免寫成“流水賬”呢?以下是小編幫大家整理的《溝通的藝術》讀后感,歡迎閱讀與收藏。

《溝通的藝術》讀后感(精選17篇)

  《溝通的藝術》讀后感 1

  在認真拜讀了卡耐基的書《溝通的藝術》之后,從中受到了很多的啟發(fā)與教育。結合自己工作和生活談點學習體會。

  一、與人相處的原則

  不要隨意的批評別人,要盡量去理解別人,設身處地去為別人去想想,他們?yōu)槭裁匆@樣做?這比起批評責怪更有益處。如欲采蜜,勿蹴蜂房,你的努力要讓人生同情、忍耐和仁慈。

  從精神上幫助一個人要比給別人物質要好上多少倍。比如:成長、幸福、成功的人際關系在于我們要真誠的學會贊美別人和捕捉他人觀點的能力;看一件事須兼顧對方的角度,能設身處地為他人著想,這樣就不會擔心形成內耗,只會形成合力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。

  二、保持穩(wěn)健快樂的.習慣

  無論什么時候都要保持自我本色,要了解自己的能力,并在身心中保持自我,一個人最糟的是不能成為自己而無效的模仿他人。要改變不良的工作和生活習慣,因為不良的工作和生活習慣都會影響一個人的身心健康,凡事要分輕重緩急,形成穩(wěn)健從容處事的方式,并掌握科學的合理的工作方法,才能完成好工作。同時,把工作做的更出色,更完美。

  要學會放松自己,解除疲勞,不要對事情感到倦怠,要有持之以恒的工作熱情,對待工作,尤其是工作跨度較長的工作,要有一個對工作充滿樂趣,并有長期奮斗、不知疲倦的態(tài)度,千萬不能有前緊后松,并逐步放松工作熱情和責任心的態(tài)度出現(xiàn)。

  不要對自己認為不對的人進行議論,那樣傷害最大的往往是自己,要做到對事不對人,同樣不要指望任何人對你的善舉心存感激,因為付出是一種享受施與的快樂。每天要盡力帶給他人快樂,一個人要想得到快樂,就要時刻想著他人。

  不要把別人的看法看的過重,對的接受,不正確的要心中有數(shù)就行了……不要以批評他人為榮,批評別人往往是一種自我滿足,做事情要盡力而為,在工作、生活中要撐起一把希望之傘,避開責難之雨,走下去,便會迎來一片藍天。

  要學會反省自己,因為生活中最大的對手往往是自己?突臅且毁N工作和生活上自我清醒劑,學習他人的長處,即使不能全部做到,但其中確實能夠吸收到很多做人、做事的道理。但愿通過學習,能夠為自己的現(xiàn)實工作和生活帶來良好的指導作用。

  《溝通的藝術》讀后感 2

  讀了《一份特別的教案》中的《溝通的藝術》感受頗深。

  教育是一門藝術,這是每一位教育工作者都明白的道理。我們經常會看到,同是一位學生犯了錯誤,有的老師批評他接受批評的態(tài)度很好,有的老師批評他卻頂牛,為什么呢?這就是批評的藝術問題,換句話說就是溝通的藝術問題。中國著名教育家魏書生曾說:“教師應具備進入學生心靈的本領,走入學生的心靈世界中去,才會發(fā)現(xiàn)那是一個廣闊而又迷人的新天地,許多百思不得其解的教育難題都會在哪里找到答案。對學生細致入微的了解,是教師的教育工作如同有了源頭活水,常做常新。的確如此,學生之所以犯某種錯誤,一定有他的內心的想法或根源,不是平白無故就犯錯誤的,只有走進學生的心靈,了解他犯錯誤的根源,才能批評道點子上,你批評的語言學生才能接受,否則,一陣暴風驟雨、劈頭蓋臉的訓斥,學生從心靈上接受不了,不頂牛才怪呢!

  尤其是做后進生的轉化工作,更需要溝通的藝術。建立良好的師生關系是產生教育效能的首要條件。只有加強與學生的溝通,師生情感才能和諧融洽,學生才能“親其師,信其道”,進而“樂其道,學其道”。尤其是后進生,他們在老師面前往往存在一種自卑心理,本來就不能與老師心心相印,心靈相通,如果沒有細致入微的心靈溝通,只憑簡單粗暴的'批評甚至打罵絕不會取得良好的效果的。即使他表面上屈服了,但好景不會長久的。另外,師生溝通和交流的過程中,如果不注意方式方法,會無意中傷害了學生的自尊和感情,學生與教師的關系必然僵化,那么,老師的用心再怎么良苦,學生也不會領情的,并有可能產生很大的抵觸情緒。如果一個后進生對你的抵觸情緒產生一種定勢,那么,你將害了這個學生,因為他有可能在后進生的行列中越滑越遠,同時你也將被宣判教育的徹失敗。

  我想,成功的教育當然取決于多種因素。但其中一個最重要的因素是教師能否恰如其分的與學生溝通,或者說是否能高質量地與學生溝通。通常情況下,教師和家長沒有耐心與學生進行心靈的溝通,或者會不自覺地使用溝通的殺手锏—-命令、警訓誡、諷刺、責難等語言,其結果,學生進行激烈的反抗,或表面的順從、沉默。我們教育的目的修正學生,轉化學生,啟發(fā)學生激發(fā)他們固有的創(chuàng)造力和想象力,使他們成為健康、自信、自立的人而非單純的服從的應聲蟲、小綿羊。

  《溝通的藝術》讀后感 3

  最近我看了卡耐基的《溝通的藝術》一書,他說:“只要站起來的次數(shù)比倒下去的數(shù)多一次,就是成功”。“成功是給能夠堅持到最后的人的”。這些話使我深受啟示。作為一線教師的我,怎樣才能成功呢?我想必須要從讀書開始。

  讀書就是要求進步,讀書就是要求成功,讀書就是與持有某些觀點的人進行心靈的交流。其實,人每天都在交流,你我面對面的交流是淺層次的交流,這樣的交流可以讓我們相互認識對方、產生感情、做成朋友。而讀書也是這樣,書就是人。讀誰的書,就是在和誰交流,這種交流是屬于深層次的交流,也就是與某些高層次的人交流。學習他們那種高尚的品質,學習他們做人的精髓。用他們的熏陶、用他們的影響,來提高自我、充實自我、塑造自我。

  記得蘇聯(lián)教育學家蘇霍姆林斯基說過這樣一句話:“教師進行勞動和創(chuàng)造的時間好比一條大河,要靠許多小的溪流來滋養(yǎng)它。教師時常要讀書,平時積累的知識越多,上課就越輕松!。由此可以看出,走進書本,就是完善生命。教師的快樂來自讀書。教師的成功也來自讀書。

  一、提升道德形象,追求人格完美

  教師是人類靈魂的工程師,是太陽底下最光輝的職業(yè)。我作為一名教師能出現(xiàn)在三尺講臺上真的很高興,也很激動。所以我很珍惜我的職業(yè)、在意我的稱謂。要讓自己無愧于教師的稱號、無愧于人民的厚望,做一名合格的人民教師。所以,我在平時的工作中總是嚴格要求自己的.一言以行、一舉一動。時刻樹立自己的形象、時刻做學生的表率。

  二、強化知識內涵,無私奉獻學生

  作為一名教師最重要的是要具有淵博的知識,在課堂上才會得心應手、妙筆生花。而我們還是用自己原有的那點陳舊的知識來迎接今天新時代學生的挑戰(zhàn),那不是自找苦吃嗎!原來說:要想給學生一滴水,教師要有一桶水?涩F(xiàn)代的學生他要管你要一桶水,你卻只有一桶水怎么辦?這就需要我們教師要不斷更新自己的知識、充實自己的知識,把自己的一桶水變成一潭之水,乃至大海之水。讓自己的知識淵博起來,去奉獻給學生,去實現(xiàn)我們的人生價值。

  通過讀書學習,完全改變了我的認識,讓我真正理解了“書到用時方恨少,事非經過不知難”的含義。所以,從今以后我要養(yǎng)成愛讀書的好習慣,發(fā)奮讀書、多讀書、讀好書。讓書凈化我的心靈,讓書充實我的知識,讓書改變我的人生。也讓書把我?guī)У匠晒Φ谋税叮?/p>

  《溝通的藝術》讀后感 4

  寒假里,我有幸讀了《溝通的藝術》這本書,從中受益匪淺,它讓我認識到了和諧的師生關系在教育效能產生中的重要作用。作為教師只有和學生之間建立一種互相尊重、彼此接納、理解的關系,學生才會對我們的教學感興趣。

  想想自己在學生時代,也希望老師能理解我,關心我,希望老師能做我的朋友。但今天我成為了教師,卻忽略了學生的感受。平時一味地看重學生的學習,為了成績、分數(shù),甚至侮辱學生。為了讓班級成為優(yōu)秀班級體,為了所謂的常規(guī),我不允許孩子犯一點錯誤,有的孩子學習的積極性越來越低,卻一再的埋怨是家長管教不嚴,而我卻忘了,孩子是天真、爛漫、活潑、好動的,正因為如此,他們才能想我們所不能想,做我們所不能做的。我為什么要一再的約束他們呢?這本書中提到了一個“同理心”,它讓我知道了今后自己應該怎樣做。同理心是師生之間溝通的一個基本條件,它的意思是說要我們站在學生的角度去理解學生,要懂得換位思考,只有教師設身處地的為學生著想,并有效地把這些感受傳遞給學生,讓他們感受到理解和尊重,獲得心理上的滿足感,這樣才能喚起師生之間的相互體諒和關心愛護的溝通氛圍。

  建立良好師生關系還要我們用一顆真誠的'心來尊重接納學生,不會因為他們的缺點和不足就討厭他們,教師必須承認學生是一個有潛力,有價值的人,不管這種潛力與價值的體現(xiàn)需要多長時間,教師都必須始終無條件地相信學生自己有著朝向好的方向去無限發(fā)展的可能性,其實這是教師對學生愛的表現(xiàn)。反思自己的教育教學,對待后進生,對待班級上個性突出,調皮搗蛋的學生,開始時充滿激情,信誓旦旦要改變他們,但在與他們對招的過程中,我的耐心磨盡,激情消退,剩下的就只有冷漠和粗暴的話語,根本談不上尊重。我想今后應該以一顆寬大的心去接納他們,把他們當成我的朋友,尊重他們,學著去愛他們,給他們樹立信心,多聽聽他們的想法,多多溝通,要讓他們感受到“自己即使有缺點和不足,但是老師仍然喜歡我,仍然接納我”。只有這樣,我才可以走進學生的心靈深處,才能創(chuàng)造一種良好的師生關系。

  看來師生之間要建立一種和諧的關系還真不是一件容易的事情,需要我不斷的積累經驗,不斷完善教育方法,不斷向他人求教,在以后的教育教學中,我會努力改善我與學生之間的關系,真正成為學生成長道路上的良師益友。

  《溝通的藝術》讀后感 5

  在職工書屋里拜讀了《溝通的藝術》這本書,從中受益匪淺。在現(xiàn)實生活中,每個人都會說話,但語言是帶有情緒的,你所說的每個字串聯(lián)起來有可能給別人帶去溫暖,也可能帶來傷害。“良言一句三冬暖,惡語傷人六月寒”要善于駕馭自己的情緒,而且也得關心別人,才能表現(xiàn)出良好的狀態(tài)與個人修養(yǎng),知道該怎么合理表達自己的情感和訴求,如何去洞察別人的內心世界,善于溝通,精于表達,有著不錯的口碑與良好的人脈關系。

  在日常工作生活中,很多時候都在試圖展現(xiàn)自己,希望樹立良好個人形象,所以體現(xiàn)了說話的重要性,語言表達是一項極其重要的.能力,許多時候,他們不需要和別人比拼技能、資歷、學識,只要一開口,就占了先機,就贏在了起跑線。

  在閱讀《溝通與藝術》這本書后,深感欣喜,整本書里章節(jié)條理清晰,內容豐富。全書給我感觸最深的是:動之以情,容之以理來建立和諧的人際關系,以及同事、朋友、親人之間的相互作用,相互影響的能力,如果我們可以通過控制自己的消極情緒,控制自己的情感表露方式及程度,就容易了解別人的需求。建立正面的形象以及提高互交能力。用情商去思考,建立和諧人際關系,我總結了幾點如下:

  一、高情商的人生,從會說話開始

  尊重所有人的人權和人格尊嚴,不將自己的價值觀強加于他人,對自己有清醒的認識,能承受壓力,自信而不滿,人際關系良好和朋友或同事能夠友好相處,善于處理生活中所遇到的各方面問題,從而認真對待每一件事。

  二、別輸在說話上,表達要讓人覺得舒服

  身體是一張不會說謊的嘴。實驗證明,一個人內外傳遞信息時,只有23%通過語言傳遞的,另外的77%是通過聲調,語氣這些來表達的。一個善于表達的人,往往是在人群中輕松贏得別人的信任與好感。

  三、以幽默開頭,到哪都是主場

  一個具有幽默感的人,能時時發(fā)掘事情有趣的一面,并欣賞生活中輕松的一面,建立起自己獨特的風格和幽默的生活態(tài)度。更能豐富我們生活的這個社會,使工作生活更具魅力,更能豐富藝術。

  說話不只是一種“感覺”,還是門“技術”,正如書中所說:“想掌握技巧,就得先懂得方法,然后實踐!痹诮窈蟮墓ぷ魃钪,通過反復看、反復總結、反復練習不斷的運用這些技巧,相信一定能保持獨立之人格的同時融入社會。

  《溝通的藝術》讀后感 6

  最近粗讀了《溝通的藝術》,感覺很有收獲,之所以會讀這本書,看重的是它從初版至今已經超過30年了,已經修訂到了第14版,個人覺得一本書如果出版這么多年仍然不斷修訂,必然有其可讀之處。借著這次的讀書節(jié),我就跟大家分享一下自己一些粗淺的想法,如何溝通呢?

  1、管理好自己的情緒

  "1條侮辱+1000條贊美=1條侮辱"。

  我們常說"不做情緒的奴隸"。但管理好自己的情緒真的很難。情緒是復雜的,既有生理的因素,也包括非語言的反應,還有認知——這是決定情緒狀態(tài)的最重要的因素;并且,情緒是可以用語言表達出來的。如何表達情緒,決定了溝通的質量。

  2、傾聽:不只是聽見

  "少說話,擺脫注意力分散,不要過早評斷,尋找關鍵意思。"

  傾聽本身就包含了對信息的處理,如果無法有效地處理和理解所聽到的信息,人際交往就會出現(xiàn)障礙。因此,傾聽是溝通的基礎,是很有技巧的。

  3、自己不喜歡的,不要強加于人

  說出去的話,就像潑出去的水,再也無法收回。特別是那些傷人的話,即使你再道歉,也不可能完全抹去。

  所以,我們在講話時,一定要快快地想,慢慢地說。如果你對某一句話該不該說把握不定時,就先問一問自己:我這話說出口以后,對方會有什么感受?會不會傷了人家?或者說,假如別人這樣說我,我會有什么感覺?今天我說了這話,以后會不會后悔?

  4、你喜歡的東西,別人不一定喜歡

  文化背景不同,會產生很大的差異,有時候在一種文化之中行之有效的技能,在另一種文化中可能完全不適合甚至帶有冒犯之意。

  所以,溝通中,知己知彼,非常重要。與此同時,還要對每一種文化和習俗保持開放和理解的態(tài)度,尊重別人的習慣,千萬不要把自己的'喜好,強加到別人身上。

  總結,就像作者在書中所說的那樣:"總之,人際溝通——就像跳舞——是一個經由同伴間的互動而創(chuàng)造出的獨特活動。同樣,你的溝通方式必然會因為同伴的不同而發(fā)生改變。"

  粗略啃完一遍,可能有些生澀,對"溝通"這門學問我有了更深的感觸和體會,多了一些理性認識。很多事情,當明白了背后的科學性和實然性之后,我們就會豁然、豁達許多——溝通先有"技術",才有"藝術"。

  《溝通的藝術》讀后感 7

  翻開此書,這段話吸引了我——她不僅僅喜歡課堂,喜歡孩子,更善于用一種研究的心態(tài)對待每一天的工作。課堂教學中的靈光乍現(xiàn)、學生學習中的點滴變化、班級管理的文化建設、學校溝通的智慧藝術……她都用勤勞的筆記著、反思著,并確立課題后研究著。

  這段話似乎激起了我對自己職業(yè)有了一個全新認識。從教十年有時,偶爾也會有一種倦怠感和疲憊感,不過更多的時候是想自己能像本書作者王懷玉老師那樣,用最初的那種熱情和激情來對待每一天的工作,用空余時間記錄工作中的點點滴滴,用教學中的經驗不斷反思教育教學中所存在的系列問題,進而去改進、去研究,最終不斷完善自己。

  書中提到教育的“三大支柱組成”讓我很受啟發(fā):

 、偌彝ソ逃ń逃A之基礎):孩子從出生到走向社會的整個成長階段,需要學會生活的本領、養(yǎng)成良好的習慣、培育優(yōu)良的品德……這些都是家庭教育的責任。家庭教育是孩子所有社會生活的開端。

 、趯W校教育:幫助學生從自然人轉變成社會人的教育場所和機構。

 、凵鐣逃号ΡU虾⒆拥暮戏嘁娌皇芮址,監(jiān)督家長和學校的教學行為,并努力配合家長和學校拓展孩子的學習視野;明白“誰想為孩子謀福利,就必須隨時隨地先為父母謀福利,做實事,余下的事情只需順其發(fā)展。

  然而時常我們的.認識都被單一的局限了。我們總是在強調,要加強學校教育、家庭教育和社會教育共同發(fā)力,要達到三者合一的效果?墒俏覀冊诰唧w實踐過程中,我們總是把教育的第二責任人推到最前鋒,讓它承擔了很多職責之外的事情和責任。然而我們的第一責任人——家長,他們的教育意識常處于空缺的狀態(tài),他們更多的是把著力點定在學校教育中,基本上沒有考慮到第一教育人的重要性,所以在這個時代,作為教育人(第二責任人)肩負的責任和壓力相當重大。

  面對當前的這種現(xiàn)狀,我想唯一能做的就是溝通。通過家校之間的溝通來及時實現(xiàn)思想和情感傳的遞和反饋,然后相互理解、相互制約,達成教育共識。

  美國教育家赫斯伯格說:“學校要變得更好,我們就需要更多積極參與子女教育的家長。參與教育的家長越多,我們的學生,我們的學校以及我們國家的教育都將變得更好。”

  教育是一項極為復雜的工作,如果我們不能引導家長參與教育,不與家長建立起融洽、合作的雙邊關系,只想單打獨斗完成教育任務,將會使教育工作變得異常艱難。

  《溝通的藝術》讀后感 8

  寒假里,我有幸讀了《溝通的藝術》這本書,從中受益匪淺,它讓我認識到了和諧的師生關系在教育效能產生中的重要作用。作為教師只有和學生之間建立一種互相尊重、彼此接納、理解的關系,學生才會對我們的教學感興趣。

  想想自己在學生時代,也希望老師能理解我,關心我,希望老師能做我的朋友。但今天我成為了教師,卻忽略了學生的感受。平時一味地看重學生的學習,為了成績、分數(shù),甚至侮辱學生。為了讓班級成為優(yōu)秀班級體,為了所謂的常規(guī),我不允許孩子犯一點錯誤,有的孩子學習的積極性越來越低,卻一再的埋怨是家長管教不嚴,而我卻忘了,孩子是天真、爛漫、活潑、好動的,正因為如此,他們才能想我們所不能想,做我們所不能做的。我為什么要一再的約束他們呢?這本書中提到了一個“同理心”,它讓我知道了今后自己應該怎樣做。同理心是師生之間溝通的一個基本條件,它的意思是說要我們站在學生的角度去理解學生,要懂得換位思考,只有教師設身處地的為學生著想,并有效地把這些感受傳遞給學生,讓他們感受到理解和尊重,獲得心理上的滿足感,這樣才能喚起師生之間的相互體諒和關心愛護的溝通氛圍。

  建立良好師生關系還要我們用一顆真誠的心來尊重接納學生,不會因為他們的缺點和不足就討厭他們,教師必須承認學生是一個有潛力,有價值的人,不管這種潛力與價值的體現(xiàn)需要多長時間,教師都必須始終無條件地相信學生自己有著朝向好的方向去無限發(fā)展的可能性,其實這是教師對學生愛的表現(xiàn)。反思自己的教育教學,對待后進生,對待班級上個性突出,調皮搗蛋的學生,開始時充滿激情,信誓旦旦要改變他們,但在與他們對招的過程中,我的耐心磨盡,激情消退,剩下的就只有冷漠和粗暴的話語,根本談不上尊重。我想今后應該以一顆寬大的心去接納他們,把他們當成我的朋友,尊重他們,學著去愛他們,給他們樹立信心,多聽聽他們的想法,多多溝通,要讓他們感受到“自己即使有缺點和不足,但是老師仍然喜歡我,仍然接納我”。只有這樣,我才可以走進學生的心靈深處,才能創(chuàng)造一種良好的師生關系。

  看來師生之間要建立一種和諧的關系還真不是一件容易的事情,需要我不斷的積累經驗,不斷完善教育方法,不斷向他人求教,在以后的教育教學中,我會努力改善我與學生之間的關系,真正成為學生成長道路上的良師益友。

  成語受益匪淺:匪:通“非”。得到的.好處很多。如:路遙《平凡的世界》第五卷第25章:“這類‘講座’還售門票,并兼售演講本人的著作,使得這類活動讓各方面都受益匪淺。”

  成語設身處地:設身處地[shè shēn chǔ dì],意指假想自己處在他人地位或情況中。語本宋·朱熹《四書章句集注·中庸章句·第二〇章》。[源]宋·朱熹《四書章句集注·中庸章句·第二〇章》《禮記·中庸》:“凡為天下國家有九經,曰:修身也,尊賢也,親親也,敬大臣也,體群臣也,子庶民也,來巨工也,柔遠人也,懷諸侯也!敝祆洹ぜⅲ骸绑w,謂設以身處其地而察其心也。[典故]在《禮記》的〈中庸〉篇中有一章是魯哀公向孔子問政的記載,其中有一段孔子的答語是:“凡為天下國家有九經,曰:修身也,尊賢也,親親也,敬大臣也,體群臣也,子庶民也,來百工也,柔遠人也,懷諸侯也!边@整段的意思是說:“凡是治理天下國家有九種經常不變的綱領,那就是:修養(yǎng)己身,尊重賢人,愛護親人,禮敬大臣,體恤眾臣,愛民如子,招徠百工,安撫遠人,懷柔諸侯。”宋朝朱熹替“體群臣”的“體”所作的注解是:“設以身處其地而察其心也!币馑季褪牵涸O想自己處在他人的地位或情況中,來明察他們的內心。後來“設身處地”這個成語就從這里演變而出,用來指假想自己處在他人地位或情況中。

  《溝通的藝術》讀后感 9

  說起溝通就讓我聯(lián)想到:因為我與跨部門的一位同事沒有溝通好,而造成了一些工作上不必要的失誤。正因此事我就選讀了這一篇《溝通的藝術》,我感觸很深,很多時候確實是因為溝通不到位而產生一些不必要的錯誤、一些爭執(zhí)或者說是一些更大的麻煩;它讓我認識到溝通的重要性:出來社會工作就更應該與同事建立一種相互尊重、相互理解以及良好的人際關系,這也已成為你能否在一家公司立足,甚至是升職的重要因素了。

  想想自己在一路走來的工作生涯中與各部門的同事相處也還算融洽,但自從我接手出納崗位一職后,發(fā)現(xiàn)自己態(tài)度不好,不懂得與人溝通,不懂得與每一位同事都應建立良好的關系。

  溝通,心態(tài)很重要,溝通不只是一種講話的技巧,更是要保持一種良好端正的心態(tài),不要總以自我為中心,要縱觀大局;學會控制自己的情緒(把脾氣拿出來,那叫本能;把脾氣壓回去,那才叫本事);從而掌握溝通的方法。

  溝通,更是一種關心,一種發(fā)自內心的真實情感,學會怎樣關心人就學會了做人的基本、學會了怎樣生存;尊重他人、禮貌待人。用友善方式與人溝通,讓對方能感受到被尊重的感覺,稱呼上要尊重對方,說話要顧及對方,說話要符合場合,尊重他人,用謙虛的態(tài)度與人相處,即使自己與對方的觀點、意見不一致,也應保持禮貌,實事求是,對事不對人,不要刻意去攻擊對方的人品、道德。

  溝通,主動更是基本的要求,不管是與同事,上下級之間都要主動與對方溝通,及時反映情況,并應學會做一個忠實的聽眾,要懂得分場合分時機與人溝通;注重與人交談的細節(jié)、技巧,要站在別人的角度看問題,懂得換位思考。交談更是為了與人建立良好的關系,交流思想和信息同。

  溝能更是利益共贏,溝通不是說服他人,而是一種感染力,一種展示自己形象的方式,對不同的人要采取不同的方式、方法,依現(xiàn)實情況做需要做的事,做到明智、謹慎,又能掌握到處事藝術,成為整個局面的操縱者。學會溝通的技巧,這世界將會變得更加的`美好,完美,社會將會更和諧;團隊戰(zhàn)斗力的不斷增強,讓事業(yè)的不斷的進步。

  看完這本《溝通的藝術》后,相信自己會在日常生活和工作中,時刻都要與同事、朋友建立良好溝通的理念,相互了解、促進學習,共同進步,豐富我們的經驗,使我們在工作中變得更輕松、更加得心應手,也使我們的生活變得更加美好。

  《溝通的藝術》讀后感 10

  從一篇文章中看到有人這樣說,一個教師在教學上的成功,只有15%是由于他的專業(yè)知識,85%要靠他的溝通技巧。學生,尤其是小學生,首先是通過與教師的人際關系的感受來決定是否喜歡這個教師所教的學科,是否愿意遵守這個教師提出的要求,是否喜歡學習和參與這個教師所提供的各種活動的。教師在進行教學活動時,除了使用精練、準確、科學的教學語言之外,還必須了解學生的心理,掌握溝通技巧,這樣往往能達到神奇的效果。于是我閱讀了唐思群、屠榮生老師編著的《師生溝通的`藝術》

  讀完這本書,首先我清醒地認識到實際生活中沒有真正所謂的“好教師”和“好學生”。所有人身上都有其存在的缺點,我們不能把教師的工作神話化,不能把學生對教育的接受性神話化。了解了做為新時代的教師形象和學生形象。知道了這一系列的師生溝通模式,不但可以用于課堂教學,同樣可以將它們應用于與單位同事的人際關系。平時與自己的子女的親子溝通等各個領域。

  書中第二章《有效促進師生溝通的基本條件》中提到了一個“同理心”的問題,也就是作為教師要時時從學生的角度去理解孩子,去關心孩子。常聽老師們說:現(xiàn)在的孩子真不懂事,從來都不為你想想。每天惹是生非,制造麻煩。通過閱讀本書,我知道了,當孩子犯了錯誤,采用“我向信息”的表達方式讓孩子明白,他給老師帶來的困擾。面對這樣的問題,我們首先要了解導致這一錯誤的原因,在處理問題時讓孩子知道你是一心一意為他考慮;并且能用孩子的眼光去看“孩子的世界”,以孩子的心情去體會他們的心情。這樣我們才能與學生之間建立起真正的師生同理心,我們的溝通才會更有成效。

  在這一章中另外還提到的一個重點,就是真誠,確實真誠是人與人交往的基礎,是人與人維持交往的必要條件,老師應該用誠摯的心去與孩子溝通,從而獲得孩子的信任感。書中提到了老師要勇敢地面對自己的內心世界,發(fā)掘自己內心世界軟弱薄弱的一面,要有分寸地向孩子承認自己的錯誤。

  在書中第四章中講到的師生溝通中的口語藝術。這么多年的教學生涯中,從來也沒有提前靜下心來想一想每一天都應該對學生說什么話,同樣的話怎樣說才更有效果,對于不同的學生犯了同樣的錯誤,應不應該用同樣的語氣去批評?而在這一章中主要向我們介紹了幽默,委婉、含蓄、反語、模糊,沉默,表揚等口語策略。有時應巧用反語,適當使用“模糊”語言;該保持“沉默”時,要有意識保持沉默,因為默默無語也是一種口語技巧。特別是批評口語策略中講到的“六步進階法”和表揚口語策略中的的“九制秘方”。這些都是比較實用的。另外,我覺得現(xiàn)在的教師都患有一種“嘮叨病”,喜歡事無巨細,不分場合的指責學生,啰啰唆唆。還覺得自己對學生很負責任。如果我們能反省一下自己講話的數(shù)量、質量的“效率比”,掌握好運用他們的方法和技巧,并能熟練地運用。這會給我們以后的工作帶來意想不到的幫助。

  《溝通的藝術》讀后感 11

  工作之余,在領導的眷顧下我有幸讀了《溝通的藝術》這本書,從中受益匪淺,它讓我認識到了和諧的人際關系,在現(xiàn)代經濟信息化飛速發(fā)展的道路上產生的重要作用。作為現(xiàn)代社會的一員只有和同事之間建立一種互相尊重、彼此接納和理解的關系,并處理好人際關系,已成為事業(yè)成功的重要環(huán)節(jié)。

  “良言一句三冬暖,惡語傷人六月寒。”想想自己在一路走來的工作生涯中,也希望領導能理解我,關心我,希望領導能做我的朋友。更期望同事間能和睦相處,成為親切的兄弟姐妹。今天我做為一位基層管理者也深切感受到,我何嘗又不是時時刻刻關注著員工的一舉一動呢。平時關注他們的工作狀態(tài),看重員工工作能力和技巧。尤其是新員工為了讓他們能盡快進入工作狀態(tài),掌握工作流程和技巧,我?guī)缀醪辉仕麄兎稿e誤,隨時隨地的糾正,有時很嚴厲,也許他們感到我太嚴厲有點不可思議,可我心里理解他們的抱怨,其實我很想讓他們在一個新的工作環(huán)境中剛開始就建立一種嚴謹有序的工作習慣,把一切做的更周全更完美一些,讓他們在以后的道路上少走彎路。也許是我要求太完美了,感覺同事之間不是很自然,看了這本書我正確的認識到了,在與同事之間不僅要樹立良好的工作關系,更要建立上下級之間和諧相處的人際關系。員工才能想我所不能想,做我所不能做的。隨時站在員工的角度上理解員工,要懂得換位思考,只有領導設身處地的為員工著想,并有效地把這些感受傳遞給員工,讓他們感受到理解和尊重,獲得心理上的滿足感,這樣才能喚起領導與員工之間的相互體諒和關心愛護的溝通氛圍,以便達到心靈與效益的共贏。

  建立良好上下級關系還要我們用一顆真誠的心來尊重接納每個人,一視同仁不會因為他們的缺點和不足就討厭他們,領導必須承認員工是一個有潛力,有價值的人,不管這種潛力與價值的體現(xiàn)需要多長時間,領導都始終有信心地相信員工有向好的方向去發(fā)展的可能性,其實這是領導對員工關愛的表現(xiàn)。我想今后應該以一顆寬大的心去接納他們,把他們當成我的朋友,尊重他們,學著去愛他們,給他們樹立信心,多聽聽他們的想法,多多溝通,要讓他們感受到“自己即使有缺點和不足,但是領導仍然關注我,仍然接納我”。只有這樣,我才可以走進他們的心靈深處,才能創(chuàng)造一種良好的上下級關系。

  看來上下級之間要建立一種和諧的關系還真不是一件容易的事情,需要我不斷的積累經驗,不斷完善領導方法,不斷向更上級領導求教,在以后的教育領導中,我會努力改善我與員工之間的關系,真正成為員工成長道路上的良師益友。

  對于我們每個人來說,主動與人多接觸多溝通,讓對方有個好心情是建立良好人際關系的最大秘訣。在閱讀《溝通與藝術》這本書后,深感欣喜,真本書里章節(jié)條理清晰,內容豐富全面,開闊了我的視野,改善了我的溝通障礙。特別是客服封閉式的人性弱點,有非常寶貴的啟示和借鑒作用。這本書給我感觸最深的是:動之以情,容之以理。來建立和諧的人際關系。

  情感使我們感知自己,以及同事,朋友情親人際關系之間的相互作用,相互影響的能力,如果我們可以通過控制自己的消極情緒,控制自己的'情感表露方式及程度,就容易了解別人的需求。建立正面的形象以及提高互交能力。用情商去思考,以《溝通》一書為工具,建立和諧人際關系,我總結了幾點如下:

  1、溝通的基本問題——-心態(tài),溝通不僅是一種講話技巧,更要保持一種好的心態(tài),不要以我為中心,要縱觀大局。學會控制自己的情緒,微笑待人,管住自己的舌頭,從而掌握溝通的主動權。

  2、溝通的基本原理——-關心。關心是一種發(fā)自內心的真摯情感。學會關心就學會了做人,學會了生存。尊重他人,以禮待人。人與人之間很微妙,大多人際沖突是因為雙方沒有贏得足夠尊重的緣故。如果用友善的方式說話,讓他人享受到被尊重的感覺,在人際交往中稱呼上要總重對方,說話要符合場合,有諾必誠,尊重他人的人格,用謙虛的態(tài)度待人即使不同意的觀點,也應保持禮貌,要實事求是的評論事情,對事不對人,不要任意攻擊對方的人品和道德。

  3、溝通的基本要求————主動。不管是與同事,還是上下級之間都要主動與對方溝通,及時反映情況,并認真學會做一個忠實的聽眾,分場合分時機有適度的溝通,注重交談的細節(jié)和技巧,站在別人的角度看問題。使自己的談話充滿社交藝術,交談目的是與人建立關系,交流思想和信息,而且讓對方感覺到主題明確,觀點突出。

  4、溝通的目的————利益共贏。溝通不是說服,而是一種感染,一種形象展示,人與人共處于世,對不同的人采取不同的方法,順應時勢,依情況需要去做事,既能做到明智審慎,又能掌握處事藝術,這才是人海戰(zhàn)場上最聰明的操縱者。學會溝通技巧,這世界就會變得更美好,社會更和諧,團隊戰(zhàn)斗力會不斷增強,事業(yè)會更進步。

  在我的管理生涯中,對于性格剛烈的我來說。處理人際關系并不是特長,因為溝通能力不夠強,自己在處理人際關系方面不是很到位,是我在工作中經歷了不少挫折和困難,經歷之后使我知道創(chuàng)造雙贏的溝通對企業(yè)和個人是何等重要,尤其是我看完這本書后,更是深有體會,更加懂得在日常工作中溝通的重要,我也無時無刻不在感受著溝通對工作產生的便利,一切良好的工作都需相互之間的溝通搭橋,如果沒有很好的溝通,沒有其他部門積極的配合和支持,任何一個部門的工作就不能順利完成。

  讀完真本書后,我會在日常生活和工作中,時刻樹立良好溝通這種理念,因為我們每個人都出在非常復雜的社會關系網中,需要和上下級溝通。讓他們了解我的想法,并接受上級領導給我們的建議,去促進相互了解和學習,共同進步,豐富我們的經驗,是我們的工作變得更輕松,也是我們的生活變得更加美好。

  《溝通的藝術》讀后感 12

  一個偶然的機會,我有幸讀到了《溝通藝術》這本書,讀后有好多感想。

  作為一名物業(yè)管理人員太需要講究溝通藝術了!因為物業(yè)管理的本身就是為業(yè)主的日常生活提供服務的一個行業(yè),平時做的、管的都是一些很瑣碎的事情,沒有太多的驚天動地,也沒有太多的大事大非,其實只需要物業(yè)管理有一定的溝通技巧,小區(qū)的小矛盾就可以迎刃而解,不僅可以平息,還可以生動地展現(xiàn)著人性的美好。

  如何與業(yè)主進行有效的溝通?書中有這樣一段話給我留下深刻的印象:“在這個世界上,除了陽光、空氣、水和笑容,我們還需要什么嗎?擁有笑容,是人生最大的財富,每個人均應毫不吝嗇地把這種財富拿出來與身邊的人分享”。是啊,要做好物業(yè)管理,做好與業(yè)主的溝通,首要的就是從微笑服務開始。

  物管人員來自不同的地方,文化層次偏低,對溝通藝術往往看成是一種可望而不可及的東西。我認為學會在陌生的環(huán)境中微笑,是一種自尊、自信、自愛的表示。在物業(yè)管理這個行業(yè)里笑容是人與人之間溝通的“潤滑劑”,也是溝通時最有效的'方式,無論怎么別扭的人,只要再見面時“笑臉相迎”,勢必能減少許多以往的過節(jié)和不快。

  在日常工作中,我們不僅要學會微笑,還要學會在紛繁復雜的事務中去踐行溝通。作為一名物管會遇到好多投訴之事。如何對待業(yè)主的投訴,如何妥善的處理好物主的投訴,使業(yè)主繼續(xù)保持著對物業(yè)公司的信任,既能體現(xiàn)出管理人員的道德修養(yǎng)、業(yè)務水平、工作能力等綜合素質,又可顯示出物管人員的溝通技巧。因此,我們要學會使用這種技巧,來來有效、及時的處理業(yè)主的投訴問題,把投訴所帶來的不良影響降到最低,這樣才能更好的贏得業(yè)主的口碑和擴大公司的信譽度,從中樹立公司在社會上的良好形象。

  一本書,就像一首船,帶我駛向與業(yè)主順暢溝通的渠道,使我在不斷的與業(yè)主交流和服務中走向成功......

  《溝通的藝術》讀后感 13

  閑暇時考慮,這么多方面的書,到底先從哪里入手呢?因自己的工作為集客維護,日常與集團客戶、集客部、專業(yè)班組等的溝通工作非常重要。于是便想從自己工作實際出發(fā),解決平時最困擾自己的問題——與人溝通,于是便讀起了這篇《溝通的藝術》,讓自己能學習到更多與人溝通的技巧與學問,提升工作的效率。

  溝通首要條件便是保持良好心態(tài)。溝通的藝術這本書,不只是教你講話的技巧,而是首先要保持好自己的心態(tài)。如果任何事情都首先從自己的角度考慮,完全以自我為中心,那么任憑你巧舌如簧,也很難長期與人保持長期良好的溝通。所以想要溝通順暢的首要條件便是將自己與對方放在水平的位置,多控制自己的情緒,理性的多站在對方的角度,考慮對方的做法、原因以及利益,有的放矢,最大程度提供溝通的有效性。

  溝通也是一種發(fā)自內心的關懷。與人溝通首先要學會尊重他人,有禮貌的對待他人,學會用友善的方式對待他人,讓對方能感受到被尊重的感覺。首先稱呼上要尊重對方,說話要顧及對方的感受,說話要符合場合。恰當其分的說話并不是一些人口中的“虛與委蛇、溜須拍馬”。相反正是說話者對他人的理解,尊重與由衷的關心。日常溝通時用謙虛的態(tài)度與人相處,學會傾聽對方的觀點,做一個稱職的“聽眾”。即使自己與對方的觀點、意見不一致,也需做到保持禮貌,做到實事求是,對事不對人。不因為自己的喜好與評價別人,不去攻擊對方的人品、道德。

  溝通,還需要主動。不管是與家人、朋友、同事,上下級之間都要主動與對方溝通。將自己的進展、情況及時有效的反映給對方。讓對方能實時了解事情的進展,存在的困難,解決的過程。不要總是別人不問自己不說,把事情捂在自己的手里,遇到問題消極處理,最終對方問起才說明解決不了,還往往一肚子委屈,誤人誤己。這一點工作中尤其重要,最簡單的例子便是工作的事必反饋,這便是主動溝通的一個維度。讓業(yè)務需求人及時的了解事情的進展、結果,能大大提升雙方的有效溝通,避免不必要的內耗。

  溝能最后要達到利益共贏,溝通不是一味的.說服他人,證明自己的正確性。而是在交流中找到事情的平衡點,達到雙方利益的最大化。所以對待不同的人、不同的情況要采取不同的方式、方法與之溝通,讓雙方在溝通中解決問題達到共贏才是最終目的

  看完這本《溝通的藝術》后,回過頭審視自己的言行,覺得自己還有太多地方需要學習與提升。希望自己在以后的工作生活中,能努力提升自己,與同事、朋友、家人都建立良好溝通,使生活變得更加融洽、美好!

  成語虛與委蛇:虛:假;委蛇:隨便應順。指對人虛情假意,敷衍應酬。如:《莊子·應帝王》:“鄉(xiāng)吾示之以未始出吾宗,吾與之虛而委蛇!庇秩纾核惨闾撆c委蛇了!勔欢唷对娕c批評·戲劇的歧途》

  成語實事求是:實事求是[shí shì qiú shì],意指做事切實,加求真確。語出《漢書·卷五三·景十三王傳·河間獻王劉德》。[源]《漢書·卷五三·景十三王傳·河間獻王劉德》河間獻王德以孝景前二年立,修學好古,實事求是。從民得善書,必為好寫與之,留其真,加金帛賜以招之。繇是四方道術之人不遠千里,或有先祖舊書,多奉以奏獻王者,故得書多,與漢朝等。是時,淮南王安亦好書,所招致率多浮辯。獻王所得書皆古文先秦舊書,《周官》、《尚書》、《禮》、《禮記》、《孟子》、《老子》之屬,皆經傳說記,七十子之徒所論。其學舉六藝,立《毛氏詩》、《左氏春秋》博士。修禮樂,被服儒術,造次必於儒者。山東諸儒(者)〔多〕從而游。[典故]“實事求是”是東漢班固在《漢書》里用來形容河間獻王劉德的話。劉德是西漢景帝的第三個兒子,被封為河間王,卒謚獻,故後人稱之為河間獻王。據(jù)史書記載,秦始皇焚書後,古代書籍幾乎毀滅殆盡,劉德經常派人向民間訪求,因此蒐集到不少先秦時代的珍貴古書,與朝廷藏書量不相上下。他尊崇儒術,勤於修習禮樂,治學嚴謹,所以班固稱許他道:“修古好學,實事求是。”到了唐代,學者顏師古曾注解“實事求是”說:“務得事實,每求真是也!庇纱耍覀冎,劉德在做學問時,必定依據(jù)掌握到的事實為根據(jù),以獲取正確的結論。後來“實事求是”演變?yōu)槌烧Z,就用來指做事切實,加求真確……

  《溝通的藝術》讀后感 14

  核心摘要:從基本的溝通理論到層層推進輔助閱讀的七大專欄,讓人在趣味閱讀中迅速理解、掌握、運用這些技巧。即便是一個不善溝通的人,也能隨著那些簡單實用的步驟找到走出溝通困境的方法。

  自從拿到《溝通的藝術》(插圖修訂第14版)后,我已經讀了兩遍。第一遍有些囫圇吞棗,被書中的各種專欄、漫畫、插圖和影評吸引走了注意。第二遍較為認真地閱讀了內容,做了筆記,碰巧身邊發(fā)生了兩件小事,讓我決定把這本書推薦給大家——

  事件一:一個多月以前,因工作要求我有幸替一位國外學者校對他的稿子。由于稿件內容較長,要分為好幾次進行,且我在讀書期間就已聽聞這位學者的大名,為了迅速取得他的認可,我花了很多精力修改,以至于改動一個標點符號,都要用批注解釋一下修改的原因。一開始我很擔心自己的行為過于直接,有可能冒犯他,但他的回復打消了我的顧慮,他說他十分贊同我的修改。得到了他的認可,放心的同時,我也更"大膽"了些。直到上個星期,他在發(fā)送給我關于第三部分修改的回復中,如此寫道:"X博士,你好!我同意幾乎所有的修改,你做得很好。"雖然他一如既往地肯定了我的工作,但"博士"這個陌生的稱呼聽起來卻格外刺耳。首先,我們來往過十幾次郵件,之前他都直接稱呼我的名字,為何這次突然加了"博士"二字?其次,第一次見面時他已經問過我的學歷了,他知道我不是博士學歷,又何故如此稱呼?是開玩笑,還是他不滿意我的自作主張?這讓我有些不知所措。想寫封郵件確認一下他的言外之意,又感覺自己沒有資格質問對方;想無視這封郵件,卻無視不了心里的疙瘩。

  事件二:因為我從事文字工作,每天的工作強度也不小,一到周末就喜歡睡懶覺。可我對象偏偏是一位有假期的老師,一到周末就試圖拉著我出去玩。我心理不樂意了:你放寒假每天都可以休息,不在乎周末,那我呢?我只有周末可以睡個懶覺,還要被你剝奪,一點也不為我著想。他也有他的理由:睡多了不僅對身體不好,而且還會越睡越累,出去運動才能真正減緩身心疲勞。我承認他說得有道理,也勉強出去過兩次,但回來后唯一的想法是周末沒了,明天要早起上班。這種負面的想法仿佛進一步加重了身體的疲勞感,工作效率也隨之降低。接下來的周末我說什么也不愿意出去了,兩個人倒沒有吵起來,但我們話里話外還是試圖用自己的想法來說服對方,結果陷入了冷戰(zhàn)。

  也許是因為我這段期間正好讀了《溝通的藝術》,在我不知所措的時候,隱隱感覺在書中讀過相似的內容,沒想到再拿起書翻了翻,竟然真的解決了這兩個揪在我心里的疙瘩。

  當我猶豫要不要給那位學者發(fā)郵件的時候,第三章第四節(jié)"知覺檢核"部分的第一句話就打消了我的顧慮。這句話是:“如果我們一廂情愿地認定我們對事情的解釋就是事實,恐怕會產生很多嚴重的人際困境!保ǖ趚x4頁)我和那位學者的合作還沒有結束,我也不希望自己因為有所顧慮而在工作上打折扣,所以我按照書中的步驟,給他發(fā)了封郵件:"老師,您好!您在上一封郵件中突然稱呼我為“博士”(行為),是不是因為我自作主張的修改讓您生氣了?希望您知道我并無惡意,只是我對這個領域的知識不足,所以更謹慎了一些(第一種詮釋);蛘吣皇情_玩笑,因為您在正文的內容中還是對我的工作給予了肯定(第二種詮釋)。我希望了解您的真實想法,因為這對我來說非常重要。(請求澄清)"[括號里的內容是按照書中的步驟另行標注的]后來那位學者很快給予了回復,他說他并無其他的意思,因為校改那份稿子要翻閱大量資料,很辛苦,他認為我對該領域的了解比很多人要好,所以才如此稱呼。如此,我心中的猜疑、不安和顧慮也都被打消了。

  雖然這只是一件小事,但對我們普通人來說,工作中很少會遇到一件一下子壓垮一個人的大事,讓人難以忍受的工作壓力往往由一件件小事積累起來,學會從小處排遣壓力對自己的職業(yè)生涯是非常重要和有利的。生活,或者說伴侶的相處之道又何嘗不是如此。

  在冷戰(zhàn)過程中,我又找到書中有關"枕頭法"的步驟,整理了兩個人的'想法。之前,我和他都停留在"我對你錯"立場一上,雖然也試圖站在立場二"你對我錯"上理解對方,但顯然"我對"的想法還是要超過"你對"。因為沒有進一步思考雙方錯在哪,想法不全面,于是陷入了僵局。反思過后我不得不承認,在睡懶覺的問題上,我先是錯在貪睡沒有克制,明知睡太久也會頭疼,還是習慣作祟;其次,如果真不想出去,就應該明確拒絕他,表面上接受了,內心卻不接受,結果休息沒休息好,玩也沒玩好,還累積了更多的不滿。至于他一是錯在不理解我的生活習慣,二是試圖一下子改變我的生活作息?紤]完"雙方都對,雙方都錯"的立場三后,立場四"這件事其實不重要"更是讓我冷靜下來。平日上班,我們兩個相處的時間很少,周末我還要一個人睡懶覺,確實太不顧及他的感受了。出不出去玩或許不是最重要的,重要的是分享活動可以增加彼此相處時間的品質(見第九章"愛的語言"一節(jié)),至少從他(或者說大部分男性)的角度是這么想的。(女性則以自我坦露來判斷兩人的親密感,見第二章"自我坦露"和第九章"關系中的親密"等內容。)分析清楚兩人的問題后,結合十一章有關"合作(雙贏)"的內容,我們討論出了兩個解決方案:

  一、周六日兩天上午我睡懶覺,下午和他出去運動;

  二、周六或周日,一天出去運動,一天在家睡懶覺。

  考慮之后,我選擇周六出去運動,周日休息。因為是我自己的選擇,再出去的心態(tài)也不一樣了。

  正是因為有了這兩次切身體會,我更想把這本《溝通的藝術》推薦給其他讀者。當然,書中所介紹的溝通技巧遠不只如此。從基本的溝通理論到層層推進輔助閱讀的七大專欄,讓人在趣味閱讀中迅速理解、掌握、運用這些技巧。即便是一個不善溝通的人,也能隨著那些簡單實用的步驟找到走出溝通困境的方法。我很喜歡出版后記中的一句話"通過改善“你”的溝通進而改變“你”的生活",對于想要購買或者閱讀這本書的人來說,或多或少都對改善自己的溝通能力和技巧充滿著期待,而這本書確實能滿足你的期待。此書在國外出版到第14版,國內于20xx年和20xx年引進出版了中文第12版和插圖修訂第14版,且兩個版本在豆瓣上的評分都不錯,這些都說明了此書在讀者中的口碑。無論結構編排還是內容設置,都是相當扎實的一本書。誠然,這本書也有缺點,個人認為關于性別和跨文化的內容有一些重復,但仍不失為一本好書。

  《溝通的藝術》讀后感 15

  這本書很厚很厚,我還買了一本紙書,講真看起來比較考驗耐心,不過我還是讀完了,下面就是我的讀后感,其實這么多年,我發(fā)現(xiàn)溝通最考驗人的水平和耐心,還是那句話,道理我們都懂,但還是會根據(jù)自己的喜好方式去溝通,其實溝通真的是一門藝術,藝術啊,真的是上升到一定水平了,溝通就是很難很難,所以我當時讀的時候還是做了詳細的筆記和讀后感。但是這本書新的很厚,像一本教材,我真的很佩服我自己的耐心,能把這么厚的一本書讀下來,還寫了讀后感。

  現(xiàn)在想想,其實溝通最考驗一個人的水平,我們每天都在和各種各樣的人溝通,而我們也需要了解一些關于溝通的知識,所以這本書還是讀的有點值的。

  講真,我特別喜歡這本書的第八第九章,這兩章教會了我很多關于如何建立關系的技巧和方法,以及一些最基本的關于溝通的認知,建立關系其實一直都在三個階段不停地循環(huán),“抱緊我,放我下來,讓我一個人”。關于關系的十個階段,十個階段其實都是難以避免的,剛開始的陌生,到最后的形同陌路或者建立親密關系都是不可避免,愛情這種親密關系也很難永遠存在。

  爭執(zhí),在關系中地逃避和冷卻也很正常,這個時候就需要采取方法去改變現(xiàn)狀。關系從惡化到結合、各自為政、停滯到逃避并不是能夠避免的.。

  其實關系需要承諾和公開,比如我們常?吹降臅裥腋,其實就是一種關系的公開化。

  人和人之間之所以會有關系,是社會交換理論的提現(xiàn),我們和一個人的關系取決于能有多好的結果,比如一段良好的商務關系取決于雙方能在多大程度上幫助彼此。交換元素在很多種關系中都存在。

  如果建立親密關系,第十一章也提到了,不再贅述。這本書讓我明白,溝通不是一件簡單和表面的事,涉及到元素非常多,我們的語氣和我們溝通的策略、方式、指向、還有一些非語言因素都會影響我們的溝通結果。

  這本書不僅僅是溝通的書,還涉及社會心理學的因素,生活中見慣不慣的事情,其實背后也是有原因的。比如兩個人交換愛好和興趣,其實也是在建立一種相似性,相似性越多,兩個人越可能成為朋友。

  情緒對溝通的影響非常大,今天看的章節(jié)對自己有很大的啟發(fā)意義,在溝通中存在很多心理狀態(tài)其實并不好,如此刻意給別人留下好印象,不愿意打破完美主義地形象,這稱之為完美德謬誤。承認自己的不完美。

  贊同的謬誤,事事都想要得到別人的贊同,為了別人的贊同不惜付出代價,贊同的謬誤是不理性的,因為這意味著,你忽視自己以取悅他人,他們就會更加尊重或者喜歡你,其實這并不是事實。

  應該的謬誤,不看重事實,反而覺得事情應該怎么樣,這樣就會沉迷于理想的人,反而會忽略自己已經擁有的東西。

  過度推論地謬誤,把偶然當做多次出現(xiàn)地事件去否定自己,打擊自己。

  因果的謬論:認為自己是導致別人不開心的唯一原因。其實這樣想有些自戀了。

  無助地謬論:認為自己無法做到某事,比如,如果我向上司提出加薪的要求,我可能失去這份工作,其實很多事情不是你做不到,而是你沒有去做。

  災難性謬誤:他們假定認為災難性的事情會發(fā)生,那么災難一定會發(fā)生。如此我如果邀請他來,他一定不會來。

  感覺這些謬誤真的很典型,以后在溝通過程中要把握好自己的內言,做到有效溝通。

  第五章:語言:溝通的障礙與橋梁

  這一章有許多關于語言的新的概念,其實生活中常常用,卻不知道叫什么。什么叫抽象化語言,什么叫具體化語言,比如男人都是壞東西,這句話就是過于抽象的語言,容易引起別人的寬泛的思考。

  為了在一個組織中獲得被接受,我們會采用語言的趨同策略,就是讓我們的語言風格和語言用詞和這個組織趨近類似,這樣被接納的程度會更高。

  相對應的就是分化策略,比如少數(shù)民族用自己的語言,和我們的語言區(qū)分,就是為了顯示團結和聯(lián)盟的意義。

  其實語言是有力量的,什么叫低權力語言呢?就是含糊不清,不敢付出代價和不想負責任的語言。免責聲明就是一種低權力語言,比如,說,雖然我不想冒犯你,但是……這就是免責聲明。但是低權力語言有時候也有積極的效果。

  語言也有責任性,語言中還有“我”和“你”語言的區(qū)分。

  “你”語言就是多以你開頭,責備別人的語言,比如:你把這個地方弄得一團糟。你有時候真的很粗魯。

  我語言呢?說明說話者愿意為自己說的話負責任,愿意為自己說話引起的不滿負責任,比如:我不想一個人負責打掃公寓。我生氣的是,我準時到了,你卻沒有。

  亞洲屬于高語境文化,就是說話時要維持社會和諧。北美屬于低語境文化,說話可以直接表達自我。我想起前幾天看很多明星在微博上說話和在In stagram 說話的風格完全不一樣。中國鍵盤俠比較多,可能是這樣的原因才讓明星不能放飛自我。

  傾聽分為非常多的類型,虛偽的傾聽,虛假的傾聽等等,這些傾聽都不是真正的傾聽,看完這一章感覺傾聽需要用心,而且不要自以為是地打斷別人,插話,打擊,反對,這樣都不是好的傾聽。

  《溝通的藝術》讀后感 16

  在三月閑暇之余,我讀了《溝通的藝術》這本書,也從中學習到了很多與人溝通方面的知識。書中讓我們了解到了再現(xiàn)代社會中,擁有和諧的人際關系的重要性。學會如何和陌生人交流,和陌生人交流的好處舉不勝舉,通過和陌生人結交為朋友,可以不斷的擴大社交圈子。和陌生人交流的好處如此之多,但是現(xiàn)實生活中,我們卻還是多陌生人敬而遠之。在《溝通的藝術》中正是教我們怎樣建立于陌生人的關系,如何正確的與陌生人溝通。

  溝通的基本要求就是主動。不管是與同學還是同事,都要主動與對方溝通,及時反映己方觀點,并學會做一個忠實的聽眾,分場合分時機有適度的溝通,注重交談的細節(jié)和技巧,站在別人的角度看問題。使自己的談話充滿社交藝術,交談目的`是與人建立關系,交流思想和信息。

  尊重,是交流的前提。溝通是彼此的事,一個巴掌拍不響。只有學會尊重他人,意識到對方也有充分的潛能,能夠從他人的角度理解問題,才會有真正意義上的溝通。你喜歡別人,別人也會喜歡你;你尊重別人別人也會尊重你。實際上,在人際交往中尊重別人是一個很重要的因數(shù)。人格對每個人來說都是重要的、最寶貴的。每個人都希望自己被了解、沒尊重。

  生活是簡單的,與人溝通也是簡單的,有的時候是我們把它想得太復雜。只需堅持自己的原則——簡簡單單做人,簡簡單單溝通。所謂的簡單,就如出生的嬰兒一般,沒有心機,沒有世俗的煩擾,沒有太多的顧慮,看了就讓人很愉快,那就是生命的開始,溝通的本源。做人、溝通真的很簡單,簡單如一杯純凈的白開水,不摻雜任何的雜質,從容平淡,真實快樂。

  《溝通的藝術》讀后感 17

  你是否說話過于直白不講情面?你是否說話過于委婉達不到目標?你又是否曾因為不善溝通而備感挫折?

  如果你有過上述任何關于溝通的困擾,那么就來收聽本期節(jié)目吧。本書取材于《溝通的藝術》一書,這本書從從“看入人里”、“看出人外”、“看人之間”三個層面,探討了自我因素、語言和非語言、人際關系等因素與溝通的關系,并介紹了12個溝通的策略和技巧,是一本教你如何把話說得藝術,如何跟他人進行有效溝通的學習手冊。

  《溝通的藝術》由美國的羅納德·B·阿德勒和拉塞爾·F·普羅科特合著。阿德勒是專注于有關溝通研究和寫作的學者,他的著作主題涉獵極為廣泛,涵蓋了商務溝通、公共演講、小組交流以及社交技巧等方面。普羅科特是北肯塔基大學教授,1990年在一次溝通學會議上與阿德勒相識,兩人就使用故事片作為教學用具達成了共識。多年來,他們圍繞溝通這個主題廣泛地撰寫文章,四處演講,并合作出版了許多教材,在溝通研究領域開創(chuàng)了許多新鮮的理念,是該領域研究的先行者。

  《溝通的'藝術》你將讀到:

  1、什么是溝通中的自我袒露,自我袒露的三個原則是什么?

  2、什么是知覺檢核,知覺檢核的三個步驟是什么?

  3、語言對溝通有哪些影響,如何運用三個語言技巧促進溝通?

  4、溝通氛圍對于溝通效果有哪些影響,有哪些策略可以營造良好的溝通氛圍?

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